2022年安裝安全探頭責(zé)任協(xié)議書

1、第PAGE5頁(yè)共NUMPAGES5頁(yè)2022年安裝安全探頭責(zé)任協(xié)議書各位車間主任：根據(jù)市、區(qū)安監(jiān)局，區(qū)安全監(jiān)察大隊(duì)對(duì)區(qū)內(nèi)重控?；髽I(yè)加強(qiáng)了安全監(jiān)管力度，公司為了達(dá)到提升自身安全，同時(shí)也為了本公司安全生產(chǎn)管理能力提高需要，為有效促進(jìn)公司全體職工安全生產(chǎn)意識(shí)增強(qiáng)需要，為更有效把公司內(nèi)安全隱患做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)消除在萌芽狀態(tài)需要，更為了確保公司安全、正常、有序生產(chǎn)需要，也為公司轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展夯實(shí)安全基礎(chǔ)需要，公司安全部經(jīng)調(diào)研討論，決定在公司內(nèi)每個(gè)車間安裝全程安全監(jiān)控探頭，集中進(jìn)行全程存放安全生產(chǎn)視頻監(jiān)視，實(shí)現(xiàn)公司安全科技防范企業(yè)，這是完全配合上級(jí)安全部門監(jiān)管要求。這次公司安裝安全探頭規(guī)定是：生產(chǎn)區(qū)域全

2、覆蓋，操作區(qū)域嚴(yán)監(jiān)控，使用?；蠀^(qū)域重監(jiān)控原則。因此車間安裝探頭數(shù)量按此規(guī)定進(jìn)行布局，為把這項(xiàng)安全工程實(shí)事做好，做完善，今特簽訂責(zé)任協(xié)議書。各車間主任應(yīng)積極支持并認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度對(duì)待這次公司安裝安全探頭事宜。安裝費(fèi)用出資：各車間應(yīng)安裝探頭費(fèi)用由本車間負(fù)責(zé)承擔(dān)。公共部分費(fèi)用，如乙類危險(xiǎn)品倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)室、公司前后大門口、鍋爐房等安裝探頭費(fèi)用，所使用信號(hào)電纜費(fèi)用，監(jiān)控視頻，輔助材料，安裝人工費(fèi)等，由全體車間主任承擔(dān)（平均分?jǐn)偅?。為?jié)約成本，安裝所用材料由公司統(tǒng)一采購(gòu)辦理。聘請(qǐng)有資質(zhì)電信工程隊(duì)來施工。原安裝有探頭監(jiān)控的車間，應(yīng)通過這次公司統(tǒng)一布局安全監(jiān)控系統(tǒng)安裝，一起并入連接到公司監(jiān)控系統(tǒng)中，公司安全統(tǒng)一

3、監(jiān)控管理。以上責(zé)任協(xié)議簽名：上海踏浪精細(xì)化工有限公司_年_月_日2022年安裝安全探頭責(zé)任協(xié)議書（二）甲方：負(fù)責(zé)人：地址：電話：乙方：身份證號(hào)碼：住址：電話：根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法和有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。風(fēng)險(xiǎn)提示：工作崗位及工作時(shí)間雇員從事的工種和工作實(shí)踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機(jī)房的值班電工或大廈照明的維修電工（因?yàn)楣しN不同工資差別很大）；工作時(shí)間包括聘用期限，應(yīng)注明從何時(shí)起知何時(shí)止；每周工作多少天，每天工作多少小時(shí)；一般每周至少有一天的休息日；按國(guó)際慣例，在節(jié)假日，雇員應(yīng)享受所在國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國(guó)國(guó)

4、慶、春節(jié)等。建議雙方在簽勞務(wù)合同的時(shí)候最好明確約定相關(guān)工作崗位，工作時(shí)間以及勞務(wù)報(bào)酬等問題，避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。一、合同期限從_年_月_日起至約定安裝工程任務(wù)完成之日為合同期限。二、工作崗位甲方安排乙方在_從事安裝工作。乙方應(yīng)按勞動(dòng)合同約定按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。三、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。2、甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況，按照勞動(dòng)合同約定向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。四、勞務(wù)報(bào)酬風(fēng)險(xiǎn)提示：勞務(wù)費(fèi)用勞務(wù)合同雇員提供勞務(wù)服務(wù)，雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù)報(bào)酬，這里要區(qū)別于勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)者

5、除獲得工資報(bào)酬外，還需要為勞動(dòng)者繳納保險(xiǎn)、福利待遇等；勞務(wù)關(guān)系中的自然人，一般只獲得勞務(wù)費(fèi)，雇主也不用像勞動(dòng)合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù)，是否繳納可以雙方協(xié)商約定。另外，如果是在工作時(shí)間以外加班或上夜班，雇主應(yīng)付加班費(fèi)或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費(fèi)用，并據(jù)此作出詳細(xì)約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。1、按時(shí)計(jì)酬，日薪_元。甲方應(yīng)付乙方必要的生活費(fèi)用。2、待安裝工程完成驗(yàn)收交付后，扣除生活費(fèi)用外付清乙方剩余工資。五、勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及施工規(guī)范、安全等各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)的規(guī)章制度，甲方可給予批評(píng)、教育、處罰，直至解除勞動(dòng)合同。六、勞務(wù)合同的解除與不得解除的規(guī)定1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，合同可以解除。2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的。（2）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。（3）被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。七、爭(zhēng)議解決因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向_仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向_方所在地有管轄權(quán)的法院訴訟。八、違約責(zé)任若一方發(fā)生違約行為，守約方可自行決定終止本合同，并有權(quán)追究違約方的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)?。九、其?、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，