2022年衛(wèi)生院值班制度范文

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年衛(wèi)生院值班制度范文為切實做好值班工作，規(guī)范工作程序，提高工作效率，確保各項工作的正常運轉(zhuǎn)，結(jié)合我院工作實際，特制定本制度。一、值班安排1、值班人員由院領(lǐng)導、臨床醫(yī)生、護理、藥房和公衛(wèi)辦等科室相關(guān)人員組成，分成若干值班小組，由院領(lǐng)導擔任組長，各科室負責人擔任副組長，每日安排一個值班小組值班，實行輪轉(zhuǎn)，春節(jié)等長假值班工作遵循正常值班的規(guī)律、順序進行。2、以下人員不予安排值班：a、男_歲，女_歲以上尚未辦理退休手續(xù)的人員；b、大中專畢業(yè)生見習期人員(無執(zhí)業(yè)資格的人員)；c、在哺乳期的女同志；3、值班時間：a、冬春季中午12：_至下午2：00，下午5：_至

2、次日上午8：_分；b、夏秋季中午12：_至下午2：30，下午5：_至次日上午8：00。4、值班人員上午、下午可提前_小時下班(11：00下班，12：00準時接班；16：00下班，17：00準時接班)。5、值班安排原則上由各科室負責人要根據(jù)工作需要于每周周五前合理擬定下一星期的值班安排并交到值班組長處，值班組長在每周六前將相關(guān)安排匯總整理、打印并張貼。二、工作職責1、院領(lǐng)導值班負責全院日常事務，協(xié)調(diào)各崗位日常工作正常運行，及時處置突發(fā)、重大事件。2、臨床醫(yī)生、護理、藥房值班人員分別負責處理值班時間的醫(yī)院醫(yī)療、護理、藥房崗位的相關(guān)事宜，及時參與處置突發(fā)、重大事件，配合上級相關(guān)部門的指導和安排，承接

3、未辦事宜，以保證全院正常工作。3、公衛(wèi)辦值班人員為臨床醫(yī)生組副值班，除及時處置好科室相關(guān)工作外還應主動參與臨床診療等相關(guān)業(yè)務工作。4、嚴格執(zhí)行交接班制度。接班人員應按時接班，如因故無法按時接班時，應及時與當班人員聯(lián)系，保證無縫交接，防止值班空白期。當班人員應主動向接班人員交代需續(xù)辦的事項。接班人員要認真逐項辦理需續(xù)辦事項，并酌情記錄辦理情況。三、值班應急處置1、值班人員遇到上級部門的重要檢查及突發(fā)性事件或醫(yī)院、科室的重大事件時，各崗位工作人員要及時果斷地處理，并做好詳細的記錄，若自己不能做主處理時，應及時請示當日值班院領(lǐng)導，院領(lǐng)導視情況向上級相關(guān)部門請示匯報。2、遇應急時值班人員應及時通知相關(guān)

4、科室及工作人員，按領(lǐng)導指示認真辦理有關(guān)事項。要積極主動協(xié)助關(guān)聯(lián)科室做好相關(guān)工作。四、值班紀律1、值班人員要衣著整齊、規(guī)范，行為禮貌，維護醫(yī)院形象。在指定的值班崗位上值班，不得隨意調(diào)換值班地點，不得遲到、早退，不得脫崗、離崗，違者，扣_元/次。造成較大損失和影響者，酌情處罰，甚或扣發(fā)當月績效工資并呈報縣衛(wèi)生局。2、院領(lǐng)導值班要求在院內(nèi)值班，以保證遇事時能即時到位、即時處理。3、值班人員必須于值班當天第一時間調(diào)換自己的值班姓名牌，凡不按時調(diào)牌者，一次扣_元。4、晚上值班期間如無事件要處理，值班人員在冬春季可于晚上8：30后到醫(yī)院宿舍休息；夏秋季可于晚上9。00后到醫(yī)院宿舍休息。5、值班人員必須保持

5、通信暢通并在醫(yī)院宿舍留宿，不得擅自離開。如病人投訴值班人員不在崗、推諉病人或休息后病人打電話不起床接診，經(jīng)查實則論曠工處罰，一次扣_元。造成較大損失和影響者，酌情處罰，甚或扣發(fā)當月績效工資并呈報縣衛(wèi)生局。6、要嚴格遵守各項保密規(guī)定，不得向無關(guān)人員透露_信息，不得擅自披露重大_信息，違者，酌情處罰。7、值班人員不得醉酒后值班，要注意防火和電器安全，保持值班室的整潔衛(wèi)生，應愛護值班室配備物品，如有物品損壞或丟失，應及時報院辦公室，屬個人原因造成損失的由相關(guān)責任人照價賠償。8、值班人員不值班的，取消當月的值班補助，并取消當年評先評優(yōu)的資格，情節(jié)嚴重、影響惡劣者，由院務會研究酌情處罰并呈報縣衛(wèi)生局。9

6、、值班時工作紀律在未作特別說明時，參照醫(yī)院工作制度中相關(guān)條款執(zhí)行。五、值班待遇1、值班人員每值班一天，按實際值班天數(shù)發(fā)放值班補助_元/天。原則上于次月上旬填報并予發(fā)放。2、值班人員實行調(diào)休制度(不適用醫(yī)院工作制度中的【請假制度】a、參與值班的科室必須保證每日正常上班時間內(nèi)不少于_人在崗。b、值班人員不得隨意調(diào)換值班與調(diào)休，必須事前寫出書面申請，經(jīng)院領(lǐng)導同意后，方可調(diào)換，違者，相關(guān)人員扣_元/次，一切后果自負責任。c、每月每人值班調(diào)換不得超過_天次，超過_至_天次者，按每天扣_元(扣發(fā)雙休日值班補助)；超過_至_天者，按每天扣_元；非特殊情況下超過_天以上者，扣發(fā)當月績效工資。d、值班人員出勤天

7、數(shù)不得少于：當月天數(shù)(當月天數(shù)科室內(nèi)參與值班人員數(shù))，超過_至_天次者，按每天扣_元(扣發(fā)雙休日值班補助)；超過_至_天者，按每天扣_元；非特殊情況下超過_天以上者，扣發(fā)當月績效工資。e、“c”和“d”兩項規(guī)定，哪項滿足相關(guān)規(guī)定時，遵照該項執(zhí)行。f、值班人員在保證“a”項規(guī)定時在值班后第三日安排調(diào)休。g、如遇特殊情況需請假者(與工作相關(guān)的考試、公差、婚、喪假除外)，請假_至_天次者，按每天扣_元(扣發(fā)雙休日值班補助)；超過_至_天者，按每天扣_元；非特殊情況下超過_天以上者，扣發(fā)當月績效工資。h、非值班人員和院領(lǐng)導遵照醫(yī)院工作制度中的【請假制度】執(zhí)行。3、院領(lǐng)導值班后不安排值班后第三日的調(diào)休；

8、在醫(yī)院工作正常運轉(zhuǎn)的情況下，每周安排周六或周日調(diào)休一天，調(diào)休期間應保持通信暢通，遇緊急事務時，能及時到崗。六、預備值班1、正常上班工作之外，醫(yī)院所有工作人員都處于預備值班狀態(tài)。2、預備值班人員應保持二十四小時通訊聯(lián)絡暢通。關(guān)機或無故不接聽者，視情節(jié)一次扣_至_元。因故無法接聽，并能及時回復和做出相應處理者，可免予處罰。3、醫(yī)院值班人員在值班過程中遇有處理不了的問題，請示、通知到相關(guān)領(lǐng)導、相關(guān)科室人員時，必須給予明確的答復，需要到場處理的，必須無條件的到場處理相關(guān)問題，違者，酌情處罰。4、在緊急特殊情況下，預備值班人員無故推卸或不到現(xiàn)場處理者，參照值班紀律中第_條相關(guān)規(guī)定酌情處罰。七、其他1、值

9、班安排一經(jīng)確定，原則上不允許隨便更改，如遇急事需要離開醫(yī)院時，必須請參加值班的人員代班，絕不允許請沒有值班經(jīng)驗的人員代班，違者，論曠工處罰，造成較大損失和影響者，酌情處罰，甚或扣發(fā)當月績效工資。2、因公出差或請假等不能值班時，原則上應自尋調(diào)換對象，所有值班調(diào)換都必須及時報告值班組長，知情、同意后生效，值班組長應及時登記備案。3、值班組長不在時，由副組長行使相關(guān)職權(quán)。4、本制度中規(guī)定扣罰款項，由院領(lǐng)導及時在考勤日志中注明具體情況，從個人績效工資中扣除相關(guān)款項。5、本制度最終解釋權(quán)歸院委會，未盡事宜由院委會研究決定。6、本制度呈報縣衛(wèi)生局同意后即予公布并遵照執(zhí)行。2022年衛(wèi)生院值班制度范文（二）

10、一、轄區(qū)責任醫(yī)生首先對轄區(qū)居民的健康狀況進行評估。并制定出健康教育規(guī)劃。三、制定相關(guān)人員對健康教育內(nèi)容進行充分準備，既要科學性，又要注意普及性和實用性，以滿足社區(qū)居民的需要。四、認真實施規(guī)劃，根據(jù)不同個體或群體，采取不同的健康教育方式：(一)采取宣傳欄，宣傳資料等書面形式，將教育內(nèi)容交給居民自己閱讀。(二)充分利用廣播、電視、報紙進行健康教育宣傳。(三)采取定期集中教育的方法，進行防病及保健知識教育。(四)采取小組教育的方法，對同類健康問題的群體進行保健、康復等教育。(五)采取個別教育的方法，對特殊個體及家屬進行疾病知識，自我監(jiān)測及家庭照顧教育。五、定期征求居委會及社區(qū)居民對健康教育活動及內(nèi)容

11、的意見或建議；隨時詢問社區(qū)居民對防病保健知識的知曉度，以指導健康教育工作的有效進行。村級衛(wèi)生室工作職責一、村衛(wèi)生室在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村委會雙重領(lǐng)導下開展工作，嚴格遵守法律法規(guī)、方針政策、規(guī)章制度和財經(jīng)紀律。二、樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風，為病人文明服務，對病人態(tài)度和藹、檢查認真、診斷正確、治療得當、收費合理。三、負責做好村內(nèi)公共衛(wèi)生信息收集與報告、常見病及多發(fā)病的初級診治和轉(zhuǎn)診、健康宣教，協(xié)助上級_部門建立農(nóng)民健康檔案、疾病預防控制和婦幼保健等工作，做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策宣傳和門診補償工作。四、努力學習和鉆研業(yè)務，認真執(zhí)行各項醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī)，不斷提高醫(yī)療水平和服務質(zhì)量，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。五、負責轄區(qū)內(nèi)

12、村民常見病、多發(fā)病的出診、巡診等工作，認真書寫處方和各種記錄。定期淘汰和處理過期藥物，做好藥物管理和預防接種疫(菌)苗及其他生物制劑的管理，不濫用藥物。六、積極參加衛(wèi)生系統(tǒng)_的各項活動，定期參加業(yè)務培訓。完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院交辦的其他工作任務。附件2：鄉(xiāng)村醫(yī)生行為規(guī)范一、救死扶傷，發(fā)揚人道主義。時刻為患者著想，千方百計為人民群眾解除病痛。二、文明服務，禮貌待人。接待患者使用文明語言，衣帽整潔，舉止端莊，態(tài)度和藹，以愛心溫暖病人。三、服從管理，合法行醫(yī)。必須具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師、助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師或縣區(qū)衛(wèi)生行政部門核發(fā)的鄉(xiāng)村醫(yī)生證書方可行醫(yī)。自覺遵守國家法律法規(guī)，嚴格按照醫(yī)療操作常規(guī)行醫(yī)，虛心接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及上級醫(yī)

13、療衛(wèi)生機構(gòu)的技術(shù)指導和業(yè)務管理。四、確保安全，合理收費。對病人高度負責，強化醫(yī)療安全，不亂收費。五、尊重人格，保守醫(yī)密。對待病人一視同仁，不泄露病人隱私與_。六、搞好宣傳，加強防控。多形式、多渠道向村民宣傳衛(wèi)生保健知識，開展健康教育，提高村民健康素質(zhì)；及時報告?zhèn)魅静∫咔楹椭卸臼录?，協(xié)助相關(guān)部門做好疾病預防控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、新農(nóng)合、愛國衛(wèi)生等方面的工作。七、不斷學習，提高水平。善于在工作實踐中總結(jié)經(jīng)驗教訓，鉆研醫(yī)術(shù)，精益求精，不斷更新知識，提高醫(yī)療技術(shù)水平。八、互幫互學，團結(jié)協(xié)作。正確處理好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、衛(wèi)生所和相鄰村衛(wèi)生室之間的關(guān)系，團結(jié)協(xié)作，互相學習，共同發(fā)展。附件3：村衛(wèi)生室計劃免疫工作制度一、凡參加預防接種的工作人員要明確目的，具有高度的責任心，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，要熟練掌握免疫程序、疫苗性質(zhì)、接種方法，熟知各種疫苗接種禁忌癥，