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文檔簡介

1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022年活動室管理規(guī)定為活躍機(jī)關(guān)業(yè)余文化生活,維護(hù)機(jī)關(guān)正常工作秩序,加強(qiáng)活動室管理,確保安全、防火,保持環(huán)境衛(wèi)生,有效利用現(xiàn)有資源,根據(jù)工作實(shí)際,特制定本制度。一、文體活動室由綜合辦公室負(fù)責(zé)日常管理,其職責(zé)主要為按規(guī)定時(shí)間開關(guān)門,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,維護(hù)、維修設(shè)備。二、文體活動室的開放時(shí)間為:每個(gè)工作日的上午10:0010:30,下午16:0016:30,晚上18:0022:00;節(jié)假日全天開放。活動人員必須遵守開放時(shí)間,不得隨意要求提前或延長,特殊情況另行安排。三、文體活動室主要為機(jī)關(guān)內(nèi)部服務(wù),原則上不對外開放,如需邀請外人參加,須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。四、凡來

2、文體活動室參加活動者須自覺遵守活動室制度。五、文體活動室管理制度:不超過規(guī)定時(shí)間,不影響工作。講究文明禮貌,禁止大聲喧嘩,保持室內(nèi)安靜。注意公共衛(wèi)生,不得吸煙,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。活動人員請按照器材使用規(guī)則安全使用,愛護(hù)室內(nèi)乒乓球桌、棋牌桌、健身器材等設(shè)施,如果人為損壞,照價(jià)賠償。不帶中小學(xué)生和學(xué)齡前兒童入室活動。活動后將物品歸放原位,關(guān)閉門窗、電源。六、為不斷改善活動室的管理服務(wù)工作,活動者要積極配合工作人員搞好管理工作,并歡迎提出批評和建議。2022年活動室管理規(guī)定(二)活動室是離休老干部開展文娛活動增進(jìn)身心健康的場所,為了保持一個(gè)良好的活動環(huán)境,以便更好地為老干部服務(wù),特制定以下

3、管理規(guī)定,望大家遵守。一、活動室開放時(shí)間與學(xué)校作息時(shí)間同步;二、室內(nèi)禁止大聲喧嘩,以免影響他人活動;三、不要隨地吐痰,亂丟煙頭等,以保持室內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境;四、愛護(hù)活動室的公共物品;五、做好安全防火工作,加強(qiáng)電器管理,做到人走燈息和關(guān)閉所有電器,嚴(yán)禁隨意搬動、撥弄電器和滅火設(shè)備;六、活動室為老同志專用,不得隨意對外開放活動室;凡需要使用活動室需征得老干部處辦公室的同意;七、管理人員要嚴(yán)格履行職責(zé),確?;顒邮业陌踩?、衛(wèi)生,并盡力做好對來活動老干部的服務(wù)工作。2022年活動室管理規(guī)定(三)一、幼兒園大樓白天由行政值班人員負(fù)責(zé)安全檢查工作,晚上由門衛(wèi)進(jìn)行巡視檢查。二、教職工離開幼兒活動室前,必須關(guān)閉活動

4、室和走廊的門窗、電燈,切斷錄音機(jī)電源插座。三、夜勤人員在靜園后必須復(fù)查全園各班門窗、水電等安全,確保萬無一失。四、活動室附近嚴(yán)禁存放易燃、易爆物品。五、遇到緊急情況,人人有責(zé)向“110”“119”報(bào)警或向安全領(lǐng)導(dǎo)小組人員報(bào)告。2022年活動室管理規(guī)定(四)1集團(tuán)層面推廣工作執(zhí)行集團(tuán)類推廣活動的策劃,及現(xiàn)場效果執(zhí)行。_分子公司推廣協(xié)同對行業(yè)相同的推廣活動,對分子公司進(jìn)行協(xié)同參與,每月市場月度會議上,進(jìn)行協(xié)同推廣計(jì)劃的確認(rèn)和職責(zé)分工。3指導(dǎo)分子公司推廣協(xié)助分子公司推廣活動的籌劃,對目前未設(shè)立專職市場崗位的分子公司進(jìn)行必要的現(xiàn)場工作開展4協(xié)助宣傳策劃集團(tuán)類宣傳道具的載體確定和脈絡(luò)梳理,并移交策劃專員

5、5品牌策劃提升每季度搜集整理行業(yè)內(nèi)外較為前瞻性的推廣形式,或推廣技巧,以書面形式,服務(wù)于品牌形象的提升的儲備選擇。6內(nèi)部數(shù)據(jù)整理公司內(nèi)部產(chǎn)品、行業(yè)數(shù)據(jù)月度梳理,并形成月度行業(yè)產(chǎn)值報(bào)告2022年活動室管理規(guī)定(五)1、做好產(chǎn)業(yè)服務(wù)企業(yè)對接2、做好園區(qū)活動策劃、對接及現(xiàn)場執(zhí)行2022年活動室管理規(guī)定(六)1、負(fù)責(zé)銷售人員、經(jīng)銷商及門店促銷人員產(chǎn)品知識及銷售技能等市場相關(guān)知識的培訓(xùn)及統(tǒng)籌工作;2、發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)需求,收集相關(guān)的培訓(xùn)資料、案例,并且獨(dú)立完成培訓(xùn)講義的編寫;3、協(xié)助推進(jìn)全國各類促銷活動的執(zhí)行,對活動的收集、整理、總結(jié)、分析;4、了解行業(yè)動態(tài),收集分析競品信息。2022年活動室管理規(guī)定(七)1.

6、需要參與活動前期籌備(如與供應(yīng)商溝通、與場地方談判,準(zhǔn)備及分發(fā)物料),參與活動現(xiàn)場的管理,解決突發(fā)問題,傳達(dá)項(xiàng)目更新資料,負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報(bào)表報(bào)告2.需要協(xié)助項(xiàng)目組的組織協(xié)調(diào)工作、項(xiàng)目執(zhí)行部日常管理及上級交辦任務(wù),同時(shí)需要具有優(yōu)秀出色的文案策劃能力、提案制作和陳述能力。3.還需要具備良好的健康心理素質(zhì)、積極處事態(tài)度,在項(xiàng)目執(zhí)行中能很好的調(diào)動團(tuán)隊(duì)積極合作性。2022年活動室管理規(guī)定(八)1、協(xié)助開發(fā)品牌服務(wù)活動,制定服務(wù)活動計(jì)劃及方案;2、負(fù)責(zé)活動各參與方的對接、溝通、協(xié)調(diào)工作;3、負(fù)責(zé)服務(wù)活動的組織與實(shí)施;4、跟蹤活動效果,撰寫活動總結(jié);5、省平臺專家資源對接及維護(hù)、管理;6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2022年活動室管理規(guī)定(九)1、負(fù)責(zé)營銷策劃部的關(guān)于市場活動的執(zhí)行督導(dǎo)工作;2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)活動的宣傳和推廣;3、負(fù)責(zé)制訂活動各項(xiàng)涉及內(nèi)容的策劃方案,組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源實(shí)施;4、參與公司活動拓展的調(diào)研工作、獨(dú)立主持完成相關(guān)內(nèi)容或營銷活動的市場定位及策劃報(bào)告;5、密切保持與企業(yè)的工作關(guān)系,塑造企業(yè)形象,做好公關(guān)工作。6、接待有公司層合作需求的來訪人員和安排對接事宜,解決活動出現(xiàn)的各種意外問題。7、完成上級臨時(shí)交辦的工作。2022年活動室管理規(guī)定(十)1.負(fù)責(zé)終端門店各類物料設(shè)計(jì),制作,跟進(jìn)每次物料安裝進(jìn)度,及時(shí)有

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