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文檔簡介
1、某材料研研究院部部副總工工程師職職務說明明書崗位名稱稱副總工程程師崗位編號號所在部門門崗位定員員直接上級級總工程師師職系直接下級級所轄人員員崗位分析析日期20011年100月本職:協(xié)協(xié)助總工工程師組組織與領(lǐng)領(lǐng)導科研研工作職責與工工作任務務:職責一職責表述述:參與與制定本本院科研研發(fā)展中中長期規(guī)規(guī)劃工作時間間百分比比:5%工作任務跟蹤分析析分管專專業(yè)領(lǐng)域域中國內(nèi)內(nèi)外技術(shù)術(shù)發(fā)展趨趨勢,并并提出建建議建議并參參與院科科研專業(yè)業(yè)結(jié)構(gòu)的的調(diào)整參與制定定院科研研發(fā)展規(guī)規(guī)劃、整整體發(fā)展展戰(zhàn)略及及相關(guān)方方針、政政策并對對分管領(lǐng)領(lǐng)域提出出設(shè)想職責二職責表述述:協(xié)助助總工程程師分管管有關(guān)型型號科研研任務的的申請、
2、立項論論證、對對外聯(lián)絡絡,綜合合歸口管管理,重重要技術(shù)術(shù)問題協(xié)協(xié)調(diào),項項目評審審與驗收收工作時間間百分比比:40%工作任務與上級機機關(guān)型號號客戶保保持密切切聯(lián)系,爭爭取承攬攬型號任任務組織型號號項目的的申請,先先期探索索研究合合立項論論證工作作綜合歸口口管理型型號任務務,并代代表院方方對上級級和型號號客戶聯(lián)聯(lián)絡、協(xié)協(xié)調(diào)組織型號號課題的的重要技技術(shù)問題題攻關(guān)組織型號號任務的的評審驗驗收職責三職責表述述:組織織分管專專業(yè)領(lǐng)域域科研項項目在立立項和運運行中的的重要技技術(shù)問題題協(xié)調(diào),并并對專業(yè)業(yè)發(fā)展提提出建議議工作時間間百分比比:300%工作任務代表院方方在分管管專業(yè)領(lǐng)領(lǐng)域中爭爭取科研研項目在技術(shù)負負
3、責組織織解決分分管專業(yè)業(yè)領(lǐng)域中中的重要要問題分管專業(yè)業(yè)科研文文件的技技術(shù)審查查與簽批批對分管專專業(yè)的技技術(shù)發(fā)展展方向、組織結(jié)結(jié)構(gòu)、科科技人員員的合理理使用,技技改方案案等提出出建議職責四職責表述述:歸口口管理各各行業(yè)中中心工作作工作時間間百分比比:200%工作任務歸口管理理某中心,失失效分析析中心,某數(shù)據(jù)中中心等行行業(yè)中心心的工作作發(fā)揮行業(yè)業(yè)中心的的作用,通通過對某某一、二二集團機機關(guān)和各各有關(guān)單單位的業(yè)業(yè)務聯(lián)系系、技術(shù)術(shù)服務、爭取科科研任務務職責五職責表述述:完成成上級交交辦的其其他工作作工作時間間百分比比:5%權(quán)力:有代表某某院在分分管的領(lǐng)領(lǐng)域中與與外界有有關(guān)單位位聯(lián)絡的的權(quán)力對分管的的型
4、號和和專業(yè)領(lǐng)領(lǐng)域,對對研究室室和有關(guān)關(guān)機關(guān)的的技術(shù)協(xié)協(xié)調(diào)、檢檢查權(quán)以以及獎懲懲建議權(quán)權(quán)授權(quán)額度度內(nèi)的科科研合同同簽字權(quán)權(quán)分管科研研領(lǐng)域的的技術(shù)文文件審查查簽批權(quán)權(quán)有權(quán)向有有關(guān)部門門索取必必要的資資料和信信息工作協(xié)作作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)調(diào)關(guān)系人力資源源部、財財務部、技術(shù)改改造部、質(zhì)量管管理部外部協(xié)調(diào)調(diào)關(guān)系某一、二二集團、總裝備備部、國國防科工工委、某某工業(yè)廠廠、所、民口單單位任職資格格:教育水平平大學本科科及以上上學歷,或或中級及及以上職職務專業(yè)金屬材料料及熱加加工培訓經(jīng)歷歷技術(shù)管理理、市場場營銷等等知識培培訓經(jīng)驗5年以上上工作經(jīng)經(jīng)驗,33年以上上相關(guān)專專業(yè)工作作經(jīng)驗知識熟悉金屬屬材料和和熱加工工工藝技能技巧巧一定的書書面、口口頭表達達能力 其它:使用工具具設(shè)備一般辦公公自動化化設(shè)備
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