最新服裝的銷售年終總結(jié)匯報10篇

1、精品文檔Word格式 最新服裝的銷售年終總結(jié)匯報10篇 工作總結(jié)就是把過去工作中的現(xiàn)象、閱歷、問題進展總結(jié)和整合，然后對這些內(nèi)容進展分析，最終得出科學的結(jié)論，下面我給大家?guī)黻P(guān)于服裝的銷售年終總結(jié)匯報，盼望會對大家的工作與學習有所關(guān)心。 服裝的銷售年終總結(jié)匯報1 在銷售過程中我們每天都在與人打交道，所以是學習如何與人溝通、如何建立信任、如何贏得別人認同的時機。而我，充分把握住了這個時機，通過優(yōu)質(zhì)的效勞把一個陌生的顧客變成一個知心的伴侶，讓各種各樣的顧客都能喜歡我，為將來的成功做好的充分的預備。而之前我從來都沒有意識到這些，工作只是為了工作，從沒有想到我還能為將來做些什么預備。 當然，我在工作中

2、還存在很多缺乏和困難，因此在這些收獲面前我不會傲慢，我將不斷進步業(yè)務(wù)素養(yǎng)，加強業(yè)務(wù)訓練和學習，不斷改良工作中的缺乏，以更加熱忱，優(yōu)質(zhì)的工作效勞于公司，效勞好顧客。我們一天的大局部時間都是在工作崗位上度過的，只有使工作真正的歡樂起來，我們的生活才能真正的歡樂。很慶幸我找到了一份能使我歡樂和充實的工作，我特別喜歡自己的工作。新的一年里，我會以更加飽滿的熱忱投入到工作當中，為公司奉獻出我的光和熱! 服裝的銷售年終總結(jié)匯報2 建立一支熟識業(yè)務(wù)，而相對穩(wěn)定的銷售團隊 人才是企業(yè)最珍貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有分散力，合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個

3、和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。 完善銷售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理方法 銷售管理是企業(yè)的老大難問題，銷售人員出差，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責任心，進步銷售人員的仆人翁意識。 培育銷售人員覺察問題，總結(jié)問題，不斷自我進步的習慣 培育銷售人員覺察問題，總結(jié)問題目的在于進步銷售人員綜合素養(yǎng)，在工作中能覺察問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)力量進步到一個新的檔次。 在地區(qū)市建立銷售，效勞網(wǎng)點。 店鋪陳設(shè)衛(wèi)生有待提升，不能保持公司要求的陳設(shè)細節(jié)標準與賣場衛(wèi)生干凈干凈性。店鋪不能每日執(zhí)行有效例會，例會只

4、是在做形式或是在注意商場工作，沒有能給銷售上帶來關(guān)心。 店鋪中缺少能帶動氣氛的人員，員工之間無任何競爭力，不能使賣場變得有活力和激情，每天死氣沉沉(嚴峻店鋪：建平、凌源、錦州)。 店鋪在VIP卡發(fā)放與維護上很不重視，促使如今的VIP不能顯示尊貴，更不能關(guān)心到店鋪業(yè)績。個人自身存在的問題及缺乏： 工作中多以注意個人獲益，在平常工作中多以想著自己區(qū)域獲得更大提升，無視了與公司內(nèi)部人員建立良好的關(guān)系，常常會與公司同仁或上司發(fā)生隔膜，彼此之間缺少溝通，互相沒有深化的理解，沒有建立很好的合作關(guān)系，從而使得在工作中與公司各部門沒有到達很好的協(xié)作，同時使自己變的被動，今后工作肯定轉(zhuǎn)變個人性格與主動性。 有時

5、在工作中不能使得自己起到很大帶動性，不能把自己看做是環(huán)境的制造者，有時隨著環(huán)境所受轉(zhuǎn)變，使得自己會很被動，這是我很大的問題，也是以后極為改善的問題。 由于個人性格不是很成熟性子比擬急，還有與別人溝通不是很會說話(熟稱不是很圓滑)，促使自己不能與同仁和上司關(guān)系建立很親密。 個人在工作中上不能做到始終如一，使得工作事務(wù)不能完全根據(jù)最初方案執(zhí)行，自己對自己的要求不夠嚴格與苛刻，今后要做到嚴以律己，使得做的最初夢想。公司存在的問題及缺乏： 公司應在每年中賜予督導(和公司其別人員)進展兩次以上培訓時機，關(guān)于個人力量提升或外界眼界與將來進展方面，能使得每個人在一年可以獲得提升進步的時機，讓每個人自信滿滿，

6、對將來布滿盼望，時不時的帶來些心靈的驅(qū)動力氣。 公司每年中應當嘉獎全部工作人員，一次集體旅游的時機，讓大家盡情歡快與釋放，使得大家互相理解與融洽，更能會讓全部付出的人記得這里歡快，增加對公司的信任與親情。 今年公司應在拓展店鋪上需要投入些精力，讓沒有開發(fā)的城市樹立起ALT，讓原有的客戶可以增加店鋪的地區(qū)或城市，賜予些優(yōu)越的開店政策讓他們增加店鋪數(shù)量，主要加大些開店政策，與拓展的力氣。 公司指導層要建立短期或長期的，個人私下工作溝通方式詢問需要和關(guān)心，定期的溝通會讓一個人從迷茫中走出來，定期的溝通會一個人感受到暖和、感受到愛、感受到關(guān)注，定期的溝通會讓一個人在短期自信滿滿，工作布滿力氣與激情。

7、20_年在本職責工作做好的前提下，利用關(guān)系網(wǎng)將附帶進展新城市新店鋪新客戶，或是賜予現(xiàn)有客戶投資其他城市新開店鋪的時機，讓公司不在承受像2021年店鋪下滑，業(yè)績目的、訂貨額難以下發(fā)，難以完成的狀況。 20_年區(qū)域店鋪整體根據(jù)20_年銷售業(yè)績提升30%作為目的，這是我的2021年銷售目的，需要實現(xiàn)遞增30%目的，更加重視店鋪實際需要的符合店鋪的不同培訓、店鋪人員銷售技巧也要提升，個人銷售力量帶教管理不行的實行換人制度，20_年對與我自己重視帶教方式關(guān)心其他同事，轉(zhuǎn)變他個人銷售力量得到進步，重抓店長店鋪例會時的銷售關(guān)系性，不在行駛會議過程，店長每日要以業(yè)績目的為重同時幫助同事，這樣的工作促使我們的業(yè)

8、績得到遞增。 在20_年重視貨品售罄管理，時時跟進店鋪銷售狀況，隨時要理解到地區(qū)商場活動，需要參與活動盡全力建議客戶參與活動，以防沒有參與造成像12年品的積壓，2021的貨品在1月開頭就建議客戶尋求特賣場進展提早清理，更加關(guān)心客戶找到商場進展特賣場溝通，20_年不在像20_年夏季貨品那樣有壓力，準時根據(jù)外界與內(nèi)部做好應變政策，促使客戶不能在為壓貨犯愁，讓店鋪運作得以正常。 20_年建議區(qū)域店鋪已經(jīng)開業(yè)接近2年的，但沒有換過新形象的店鋪，建議全部換上新的3代或4代形象，以便從形象上給店鋪帶來進店率促進業(yè)績遞增，更能增加品牌形象檔次。 在20_年要嚴格要求自己，不能在2021年工作中有時存有任何惰

9、性，時刻要保持危機感，時刻要保持激情的工作狀態(tài)，工作肯定要拿出100%投入與努力，這樣才能完善自己得到更大的提升與收益。 服裝的銷售年終總結(jié)匯報5 時間荏苒，20_年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千回首望望走過的一年，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)績，但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗和磨礪。感謝公司給我供給這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，漸漸的提升自身的素養(yǎng)與才能，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了許多，指導對我的支持與關(guān)愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的指導以及全體同事表示最誠心的感謝，有你們的幫助才能使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的

10、關(guān)心，才能令到公司的進展更上一個臺階，在工作上，圍繞公司的中心工作，比照相關(guān)標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務(wù)。 在沒有進公司之前我是一個沒有銷售閱歷缺乏專業(yè)學問的人，僅憑對銷售的熱忱，到公司之后，一切以零開頭，一邊學習產(chǎn)品學問，結(jié)合銷售學習，通過不斷學習和努力，收取同行之間的信息和積累市場閱歷;轉(zhuǎn)瞬20_即逝，不知不覺中，我在本公司做領(lǐng)班兼外采已經(jīng)快2年了。 這段時間，在公司指導的關(guān)心支持下，我仔細以崗位職責要求，以飽滿的熱忱投入到工作中去，以虛心的態(tài)度虛心向其他同行學習，開括創(chuàng)新，扎實工作，轉(zhuǎn)變思想，樂觀投入到理論中去，特別感謝選購部樂觀支持和指導的支持與關(guān)心，現(xiàn)將這一年是以來的工作總

11、結(jié)如下： 一、存在的缺失： 1、對市場理解得不夠深化，主要是冬裝的備貨不準時，沒有細心留意天氣突變，以致于引起一連串的反響，令業(yè)績位能到達狀態(tài)。 2、一年來我做了肯定的工作但跟指導的要求還有不少差距，專柜的紀律管理執(zhí)行力不夠，影響整個買場形象。 3、服裝區(qū)的沒資料的舊商品的處理問題沒可以得到合理的處理意見。有時候看問題看得不夠通徹，簡單把問題抱負化，簡單導致和本質(zhì)狀況產(chǎn)生一些偏向。 二、部門工作總結(jié)：客觀上的一些因素雖然存在，在工作中的其他一些做法也有很大問題，主要表如今： 1、銷售工作最根本的會員信息維護，信息反響，一些老會員積分轉(zhuǎn)新卡未轉(zhuǎn)入等等導致許多顧客未能準時得到一些優(yōu)待活動信息。門店

12、也常收到顧客投訴舊積分未轉(zhuǎn)新卡。 2、溝通不夠深化。銷售人員在與客戶溝通的過程中，不可以把我們的產(chǎn)品的狀況非常清楚的傳達給客戶，理解客戶的真正想發(fā)和意圖，對客戶提出的某個建議不能做出快速的反響，老員工的流失，新員工的專業(yè)學問有待加強。 二、明年方案： 1、建立一支熟識產(chǎn)品，而相對穩(wěn)定的銷售團隊。人才是企業(yè)最珍貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源與有一個好的銷售人員，建立一支具有合作精神的銷售團隊企業(yè)的根本。 2、完善會員制定，建立一套明確的專人管理方法。 3、銷售目的：以每月區(qū)域目的，每日的銷售目的安排到個個銷售人員身上，完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的根底上進步銷售業(yè)績。 我認為公司明年

13、的進展與員工綜合素養(yǎng)，公司的指導方針，團隊的建立是分不開的，進步執(zhí)行力的標準。 新的一年里我為自己制定了新的目的，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的時機和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實，目光不能只限于自身四周的小圈子，要著眼于_局，著眼于今后的進展。我也會向其它同事學習，取長補短，互相溝通好的工作閱歷，共同進步。 服裝的銷售年終總結(jié)匯報6 20_年時間已經(jīng)過去了，雖然我還算是個新員工，但在各位指導的關(guān)心下、在同事們的支持和關(guān)心下，我堅持不斷地學習理論學問、總結(jié)工作閱歷，加強自身思想修養(yǎng)，努力進步綜合素養(yǎng)，通

14、過自身的不懈努力，在工作上獲得了肯定的成果，但也存在了諸多缺乏。在這里將自己的思想、狀況等簡要的個人工作總結(jié)如以下： 一、加強業(yè)務(wù)學習，不斷進步業(yè)務(wù)素養(yǎng)，努力做出更大奉獻 回想在公司的這段工作歷程，是我人生中很珍惜的一段時間。在這期間我的收獲主要有兩個方面：政治思想上的成熟和業(yè)務(wù)工作方面積累了豐富的工作閱歷，總結(jié)為八個字“收獲頗多、受益匪淺。 我的轉(zhuǎn)變與進步，是指導的培育、同事們的關(guān)心與支持和自身的努力才獲得的。我明晰自己在咱們品牌店面的工作時間還不是很長，還有許多方面需要不斷的學習，要時刻衡量和要求自己的言行，留意加強政治修養(yǎng)，進一步進步各項熟悉。我也盼望指導和同事們一如既往的給與我指導和關(guān)

15、心，我也將加倍努力，以無比的熱忱與努力爭取更大的進步! 二、工作中，嚴以律己，不斷進取 日常工作中在上級指導的指導下，負責跟進各個節(jié)期的每個活開工作.令活動順當完成。與同事們共同努力完成了每個活動舉辦前期的布置，根據(jù)上級指導賜予籌劃工作，努力完成上級指導的方案內(nèi)容。從站姿站規(guī)，樹立良好的效勞形象和效勞質(zhì)量做起。同時進步效勞增加成員之間的團結(jié)與活力，對待各項工作同事均充分發(fā)表意見和建議，集思廣益，注意發(fā)揮集體的聰明才智和整體效能，努力進步效勞程度。成為一個富有朝氣、布滿生氣與活力的集體。同時時刻嚴格要求自己，努力做到，為進步業(yè)績打下堅實的根底，也為自己的人生奠基更高的臺階。 三、缺點與缺乏 綜合

16、看來我覺得自己還有許多的的缺點和缺乏，處理問題的閱歷方面有待進步，團隊協(xié)作力量也需要進一步增加，需要不斷連續(xù)學習以進步自己各項力量。深知自己還缺乏根本的辦公室工作學問，在開展詳細工作中，經(jīng)常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措。工作細心度不夠，常常在小問題上消失錯漏，辦事效率不夠快，對指導的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。我肯定會在今后的工作中堅持效勞與效能相統(tǒng)一原那么，在走動中去覺察問題，在走動中去查找問題。通過準時的現(xiàn)場觀看，去把握工作中存在的問題和缺乏，從而去制定相應的改良進步方案并能做到準時向上級部門進展信息反響，準時訂正問題。 服裝的銷售年終總結(jié)匯報7 時間過得很快，立即就要迎來春節(jié)，在此我現(xiàn)將20

17、21的工作總結(jié)作如下匯報： 一、顧客方面 我把進店的顧客分為兩種： 1、根據(jù)公司指導要求，做好店內(nèi)的陳設(shè)及新款的展現(xiàn)，支配好人手更好的為公司的促銷活動提升銷售。 2、定期及準時的做好競爭對手最新促銷活動和款式變動的搜集，第一時間反映到公司總部。 3、做好會員根本資料的整理及定期跟蹤，維護老客戶，保持常常與老客戶聯(lián)絡(luò)，理解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向，準時向店內(nèi)的會員及老顧客反映公司的最新款式及店內(nèi)的最新的優(yōu)待信息。 4、合理的定貨保證熱賣及促銷活動產(chǎn)品的庫存，確保隨時有貨。 二、銷售技巧方面 店員除了將服裝展現(xiàn)給顧客，并加以說明之外，還要向顧客推舉服裝，以引起顧客的購置的愛好。推舉服裝可運用以下方

18、法： 1、推舉時要有信念，向顧客推舉服裝時，營業(yè)員本身要有信念，才能讓顧客對服裝有信任。 2、合適于顧客的推舉。對顧客提示商品和進展說明時，應根據(jù)顧客的實際客觀條件，推舉合適的服裝。 3、協(xié)作手勢向顧客推舉。 4、協(xié)作商品的特征。每類服裝有不同的特征，如功能、設(shè)計、品質(zhì)等方面的特征，向顧客推舉服裝時，要著重強調(diào)服裝的不同特征。 5、把話題集中在商品上。向顧客推舉服裝時，要想方設(shè)法把話題引到服裝上，同時留意觀看顧客對服裝的反映，以便適時地促成銷售。 6、準確地說出各類服裝的優(yōu)點。對顧客進展服裝的說明與推舉時，要比擬各類服裝的不同，準確地說出各類服裝的優(yōu)點。 其次要留意重點銷售的技巧，重點銷售就是

19、指要有針對性，對于服裝的設(shè)計、功能、質(zhì)量、價格等因素，要因人而宜，真正使顧客的心理由“比擬過渡到“信念，最終銷售成功。在極短的時間內(nèi)能讓顧客具有購置的信念，是銷售中特別重要的一個環(huán)節(jié)。重點銷售有以下原那么： 1、從穿著時間、穿著場合、穿著對象、穿著目的方面做好購置參謀，有利于銷售成功。 2、重點要簡短。對顧客說明服裝特性時，要做到語言簡練明晰，內(nèi)簡單懂。服裝商品最重要的特點要首先說出，如有時間再逐層綻開。 3、詳細的表現(xiàn)。要根據(jù)顧客的狀況，隨機應變，不行千篇一律，只說：“這件衣服好，“這件衣服你最合適等過于簡潔和籠統(tǒng)的推銷語言。依銷售對象不同而轉(zhuǎn)變說話方式。對不同的顧客要介紹不同的內(nèi)容，做到因

20、人而宜。 4、營業(yè)員把握流行的動態(tài)、理解時尚的先鋒，要向顧客說明服裝符合流行的趨勢 三、努力經(jīng)營和諧的同事關(guān)系 仔細向指導學習，善待每一位同事，做好自己在店內(nèi)的職業(yè)生涯進展。同時仔細的方案、學習學問、進步銷售技能，用工作的實戰(zhàn)來完善自己的理論產(chǎn)品學問，力求不斷進步自己的綜合素養(yǎng)。 感謝公司賜予我時機與信任，我肯定會樂觀主動，布滿熱忱，用更加樂觀的心態(tài)去工作。 服裝的銷售年終總結(jié)匯報8 時間飛逝轉(zhuǎn)瞬又到了年底，回憶即將過去的一年里經(jīng)受了許多，也感悟到許多。首先感謝公司指導和店內(nèi)同事在這一年里關(guān)心與支持，自己才能更好的立足于本職工作，再發(fā)揮自身的優(yōu)勢不斷總結(jié)和改良、更好的進步自身素養(yǎng)。 雖然每天都

21、在重復著單調(diào)的工作，但在公司形象受到破壞的時候我學會了如何去維護，在被客戶誤會的時候，我學會了如何去溝通與溝通，在店內(nèi)銷售不好時我學會了去查找緣由并加于改良，通過今年的工作特殊是店長休假讓我代理店長以來，更明確的意識到要做好店里的銷售最重要的是員工明晰自己的產(chǎn)品學問、有很好的效勞態(tài)度、還要有店內(nèi)同事的樂觀協(xié)作，店員在店里就代表著公司形象，而這些都將影響公司的銷售。盼望今后通過公司指導的教誨和同事們的努力下為公司制造更好的銷售業(yè)績。 現(xiàn)將今年的工作總結(jié)作如下匯報： 一、顧客方面： 我把進店的顧客分為兩種： 1、根據(jù)公司指導要求，做好店內(nèi)的陳設(shè)及新款的展現(xiàn)，支配好人手更好的為公司的促銷活動提升銷售

22、; 2、定期及準時的做好競爭對手最新促銷活動和款式變動的搜集，第一時間反映到公司總部; 3、做好會員根本資料的整理及定期跟蹤，維護老客戶，保持常常與老客戶聯(lián)絡(luò)，理解客戶對產(chǎn)品需求的最新動向，準時向店內(nèi)的會員及老顧客反映公司的最新款式及店內(nèi)的最新的優(yōu)待信息; 4、合理的定貨保證熱賣及促銷活動產(chǎn)品的庫存，確保隨時有貨。 二、銷售技巧方面： 店員除了將服裝展現(xiàn)給顧客，并加以說明之外，還要向顧客推舉服裝，以引起顧客的購置的愛好。推舉服裝可運用以下方法： 1、推舉時要有信念，向顧客推舉服裝時，營業(yè)員本身要有信念，才能讓顧客對服裝有信任感; 2、合適于顧客的推舉。對顧客提示商品和進展說明時，應根據(jù)顧客的實

23、際客觀條件，推舉合適的服裝; 3、協(xié)作手勢向顧客推舉; 4、協(xié)作商品的特征。每類服裝有不同的特征，如功能、設(shè)計、品質(zhì)等方面的特征，向顧客推舉服裝時，要著重強調(diào)服裝的不同特征; 5、把話題集中在商品上。向顧客推舉服裝時，要想方設(shè)法把話題引到服裝上，同時留意觀看顧客對服裝的反映，以便適時地促成銷售; 6、準確地說出各類服裝的優(yōu)點。對顧客進展服裝的說明與推舉時，要比擬各類服裝的不同，準確地說出各類服裝的優(yōu)點。 其次要留意重點銷售的技巧，重點銷售就是指要有針對性，對于服裝的設(shè)計、功能、質(zhì)量、價格等因素，要因人而宜，真正使顧客的心理由“比擬過渡到“信念，最終銷售成功。在極短的時間內(nèi)能讓顧客具有購置的信念

24、，是銷售中特別重要的一個環(huán)節(jié)。 服裝的銷售年終總結(jié)匯報9 20_年時間轉(zhuǎn)瞬已經(jīng)過去了，雖然我還算是個新員工，但在各位指導的關(guān)心下、在同事們的支持和關(guān)心下，我堅持不斷地學習理論學問、總結(jié)工作閱歷，加強自身思想修養(yǎng)，努力進步綜合素養(yǎng)，通過自身的不懈努力，在工作上獲得了肯定的成果，但也存在了諸多缺乏。在這里將自己的思想、狀況等簡要的個人工作總結(jié)如以下： 一、加強業(yè)務(wù)學習，不斷進步業(yè)務(wù)素養(yǎng)，努力做出更大奉獻 回想在20_年的這段工作歷程，是我人生中很珍惜的一段時間。在這期間我的收獲主要有兩個方面：政治思想上的成熟和業(yè)務(wù)工作方面積累了豐富的工作閱歷，總結(jié)為八個字“收獲頗多、受益匪淺。 我的轉(zhuǎn)變與進步，是

25、指導的培育、同事們的關(guān)心與支持和自身的努力才獲得的。我明晰自己在咱們品牌店面的工作時間還不是很長，還有許多方面需要不斷的學習，要時刻衡量和要求自己的言行，留意加強政治修養(yǎng)，進一步進步各項熟悉。我也盼望指導和同事們一如既往的給與我指導和關(guān)心，我也將加倍努力，以無比的熱忱與努力爭取更大的進步! 二、工作中，嚴以律己，不斷進取 日常工作中在上級指導的指導下，負責跟進每個活開工作，令活動順當完成。與同事們共同努力完成了每個活動舉辦前期的布置，根據(jù)上級指導賜予籌劃工作，努力完成上級指導的方案內(nèi)容。從站姿站規(guī)，樹立良好的效勞形象和效勞質(zhì)量做起。同時進步效勞增加成員之間的團結(jié)與活力，對待各項工作同事均充分發(fā)

26、表意見和建議，集思廣益，注意發(fā)揮集體的聰明才智和整體效能，努力進步效勞程度。成為一個富有朝氣、布滿生氣與活力的集體。同時時刻嚴格要求自己，努力做到，為進步業(yè)績打下堅實的根底，也為自己的人生奠基更高的臺階。 三、缺點與缺乏 綜合看來我覺得自己還有許多的的缺點和缺乏，處理問題的閱歷方面有待進步，團隊協(xié)作力量也需要進一步增加，需要不斷連續(xù)學習以進步自己各項力量。深知自己還缺乏根本的辦公室工作學問，在開展詳細工作中，經(jīng)常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措。工作細心度不夠，常常在小問題上消失錯漏，辦事效率不夠快，對指導的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。我肯定會在今后的工作中堅持效勞與效能相統(tǒng)一原那么，在走動中去覺察問

27、題，在走動中去查找問題。通過準時的現(xiàn)場觀看，去把握工作中存在的問題和缺乏，從而去制定相應的改良進步方案并能做到準時向上級部門進展信息反響，準時訂正問題。 服裝的銷售年終總結(jié)匯報10 時間在不經(jīng)意中從指間劃過，轉(zhuǎn)瞬間又是一年，回憶2021年的工作，在公司指導的正確指導和同事的大力協(xié)作下，我的各項工作都可以按部就班的正常開展，現(xiàn)就2021年的工作狀況總結(jié)如下： 作為一名導購除了學習專業(yè)的商品學問外，還要學習一系列與商品相關(guān)的外圍學問，這樣才能讓我表現(xiàn)得更自信，更有專家水準，成交率更高。于是，我利用業(yè)余時間，大量參加公司其它部門的工作，向同事學習。就這樣一個不經(jīng)意的行為讓我的業(yè)務(wù)越做越順，讓我成為公司銷售業(yè)績的導購之一。做得比別人多一點，學得比別人多一點，于是閱歷