2021年度優(yōu)秀員工評選方案

1、 4/42021年度優(yōu)秀員工評選方案 年度優(yōu)秀員工評選方案 一、目的 為全面了解、評價公司員工的工作成績，提高工作效率，有效地激勵表現(xiàn)優(yōu)秀的員工并為員工創(chuàng)造一個積極向上的工作氛圍，調(diào)動員工的工作積極性；弘揚(yáng)企業(yè)文化精神，充分發(fā)掘人才、留住人才，鼓勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)；加強(qiáng)員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，同時也為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展提供合適的儲備人才；樹立公司模范，從而提高企業(yè)管理和精神文明建設(shè)水平，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，樹立你爭我趕創(chuàng)一流的競爭意識，充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，特制定本辦法。 二、評選原則 1、優(yōu)秀員工人選為全體在職員工； 2、優(yōu)秀員工人選應(yīng)能夠獲得多數(shù)員工的認(rèn)同； 3、評選過程

2、中應(yīng)注重對客觀優(yōu)秀事跡的收集； 4、評選盡量保持各管理層級間進(jìn)行充分溝通，對有保密要求的事宜不能外泄。 三、評選標(biāo)準(zhǔn) 1、工作積極主動，熱愛本職工作，能吃苦耐勞，工作責(zé)任心強(qiáng)； 2、嚴(yán)格要求自己，自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度； 3、具有創(chuàng)新精神，并在工作中有突出表現(xiàn)； 4、對本崗位工作技能熟練，并能不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新； 5、具有較強(qiáng)的工作能力、盡職盡責(zé)、高質(zhì)量地完成本職工作； 6、本年內(nèi)未有受到過客戶和同事投訴，本年內(nèi)無扣罰記錄，本年內(nèi)無通報以上處分，本年 內(nèi)無重大過錯受到處罰的； 7、尊重上司及同事，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神（在工作中與他人合作融洽。）； 8、對客戶或同事服務(wù)熱情，受到過客戶或同事的好評

3、和表揚(yáng)； 9、踏實(shí)守信，熱愛公司，認(rèn)同公司的企業(yè)文化； 10、積極參加部門組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，未出現(xiàn)無故缺勤情況； 11、全年曠工次數(shù)為0次； 四、評選步驟 1、資格遴選：由辦公室對公司員工進(jìn)行資格遴選，并將獲得資格遴選的員工名單進(jìn)行公示， 公示期為三天，如無異議，即認(rèn)定結(jié)果有效； 附件1 遴選符合條件人員名單公示表 2、初評：各中心負(fù)責(zé)人組織本中心全體人員開展優(yōu)秀員工入圍投票，被投票人員必須是公 示過的本中心遴選人員名單中的成員，票多者得入圍，比例為本中心總?cè)藬?shù)的30%，不 足1人按1人計算； 附件2 年度評選優(yōu)秀員工分期人員比率人數(shù)表 附件3 年度優(yōu)秀員工入圍投票 附件4 年度優(yōu)秀員工初評入圍

4、人員名單公示 3、復(fù)評：各中心負(fù)責(zé)人組織本中心全體人員開展入圍員工復(fù)評，被復(fù)評人員必須是公示過 的本中心入圍人員，高分者得，比例為本中心入圍人員的30%，不足1人按1人計算； 附件5 年度優(yōu)秀員工復(fù)評評選綜合標(biāo)準(zhǔn)評分表 附件6 年度優(yōu)秀員工人力資源部綜合標(biāo)準(zhǔn)評分表 附件7 年度優(yōu)秀員工入圍人員復(fù)評合計得分表 附件8 年度優(yōu)秀員工復(fù)評入圍人員名單公示 4、總評：公司評審小組進(jìn)行最終投票選舉2013年度優(yōu)秀員工。 評審小組成員名單： 附件9年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?附件10 年度優(yōu)秀員工名單公示 五、表彰和獎勵 1、通報表揚(yáng)：授予年度“優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱號； 2、頒發(fā)獎金：“優(yōu)秀員工”獎金 3、薪酬

5、獎勵：獲得年度“優(yōu)秀員工”的人員工資上調(diào)。 附件1 遴選符合條件人員名單公示表 附件2 中心人員評選比率人數(shù)表 附件3 入圍投票 附件4 初評入圍人員名單公示 附件5 年度優(yōu)秀員工復(fù)評評選綜合標(biāo)準(zhǔn)評分表 附件6 人力資源部綜合標(biāo)準(zhǔn)評分表 附件7 入圍人員復(fù)評合計得分表 附件8 復(fù)評入圍人員名單公示 附件9 年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?附件10 年度優(yōu)秀員工名單公示 附件1 遴選符合條件人員名單公示表 遴選符合條件人員名單公示表 附件2 中心人員評選比率人數(shù)表 中心人員評選比率人數(shù)表 附件3 2013入圍投票 年度優(yōu)秀員工入圍投票 推薦本部門入圍優(yōu)秀員工的評選。 備注：部門可以推薦名人員入圍。 年

6、度優(yōu)秀員工入圍投票 推薦本部門入圍優(yōu)秀員工的評選。 備注：部門可以推薦名人員入圍。 年度優(yōu)秀員工入圍投票 推薦本部門入圍優(yōu)秀員工的評選。 備注：部門可以推薦名人員入圍。 年度優(yōu)秀員工入圍投票 推薦本部門入圍優(yōu)秀員工的評選。 備注：部門可以推薦名人員入圍。 年度優(yōu)秀員工入圍投票 推薦本部門入圍優(yōu)秀員工的評選。 備注：部門可以推薦名人員入圍。 附件4 初評入圍人員名單公示 初評入圍人員名單公示 附件5 年度優(yōu)秀員工復(fù)評評選綜合標(biāo)準(zhǔn)評分表 附件6 人力資源部綜合標(biāo)準(zhǔn)評分表 人力資源部綜合標(biāo)準(zhǔn)評分表 附件7 入圍人員復(fù)評合計得分表 入圍人員復(fù)評合計得分表 . 部門附件8 復(fù)評入圍人員名單公示 復(fù)評入圍人員名單公示 附件9 年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?選舉為年度優(yōu)秀員工。 備注：全公司總共可選擇名優(yōu)秀員工。 年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?選舉為年度優(yōu)秀員工。 備注：全公司總共可選擇名優(yōu)秀員工。 年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?選舉為年度優(yōu)秀員工。 備注：全公司總共可選擇名優(yōu)秀員工。 年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?選舉為年度優(yōu)秀員工。 備注：全公司總共可選擇名優(yōu)秀員工。 年度優(yōu)秀員工最終評審?fù)镀?選舉為年度優(yōu)秀員工。 備注：全公司總共可選擇名優(yōu)秀員工。 2013年年度優(yōu)秀員工最終