2022年辦公室副主任就職演講稿模板

1、第4頁共4頁2022年辦公室副主任就職演講稿模板尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家下午好！今天有機(jī)會站在這里展現(xiàn)自我，參加辦公室副主任競聘演講，我很高興，也很激動，首先要感謝組織對我多年的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)對我的認(rèn)可，也要感謝各位同事的支持，作為一名對辦公室事業(yè)充滿熱愛、對組織工作無比忠誠的人，我把這次演講當(dāng)做單位對我的考驗(yàn)，當(dāng)然，競聘上崗，有上就有下，上固可賀，但也不沾沾自喜，下也無悔，唯將繼續(xù)努力，不氣不餒，但我堅信，伴隨著今天的競職演講，下次將是我的就職演講。再次對在場的各位表示感謝。首先向在座的各位簡要匯報我的個人經(jīng)歷；進(jìn)入單位工作以來，眾所周知，黨委辦公室是綜合辦事機(jī)構(gòu)，直接或間接參與領(lǐng)導(dǎo)活動，

2、具有參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、宣傳報道、督察服務(wù)等基本職能，在全局工作中起到傳上達(dá)下、溝通、協(xié)調(diào)各方的重要作用，如何緊密圍繞黨委工作重心，確保黨委政策快速、有效落實(shí)，進(jìn)一步提高工作水平和服務(wù)能力、效率，是黨委辦公室無可回避的問題，如果我有幸競聘成功，我將采取以下幾點(diǎn)措施，提高辦公室的工作水平、工作效率，為各方的溝通、協(xié)調(diào)搭建最佳平臺，為單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。一、明確黨委辦公室工作性質(zhì)黨委辦公室是處于黨委中心工作及聯(lián)系、協(xié)調(diào)其他職能部門的重要綜合部門，承擔(dān)著貫徹落實(shí)黨委的中心工作及目標(biāo)任務(wù)的重要職能，處于較高的工作層次，對工作水平要求更高，事務(wù)比較繁忙，面對大事、急事、瑣事要統(tǒng)籌安排，合理有序

3、，注意辦事節(jié)奏、細(xì)節(jié)，防微杜漸，確保各項(xiàng)事務(wù)順利進(jìn)行，出現(xiàn)任何小的差錯都可能造成大不利的被動和較壞影響。處理各項(xiàng)任務(wù)的謹(jǐn)慎、細(xì)致、負(fù)責(zé)的態(tài)度要貫穿始終，才能保證將工作清楚無誤做好、做到位、落到實(shí)處。二、加強(qiáng)責(zé)任意識教育黨委辦公室的責(zé)任教育，首先要從領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求開始，并立足本職工作適時開展責(zé)任警示教育，深切領(lǐng)會各項(xiàng)工作的利害得失，深入分析因責(zé)任心不足導(dǎo)致的工作失誤及造成的影響，同時定期地開展責(zé)任教學(xué)講座，讓自覺負(fù)責(zé)任、勇于擔(dān)責(zé)成為一種習(xí)慣。三、完善督查機(jī)制辦公室下屬各職員要建立嚴(yán)格考核、評比制度，注意督查工作中存在的問題和不足，各員工要制定基本的工作計劃、定期書寫工作心得及得失、定期匯報工作

4、，以便及時了解員工工作能力及部門問題，也為今后的工作積累豐富的資料，創(chuàng)建職員之間相互學(xué)習(xí)、借鑒、交流的平臺，切實(shí)將每一名員工的日常工作進(jìn)行量化比較，定期公示考核評比表，力爭對每一名員工工作做合理評價，讓員工信服。四、加強(qiáng)員工、領(lǐng)導(dǎo)間的凝聚力建設(shè)在辦公室內(nèi)部建立競爭機(jī)制的同時，更要加強(qiáng)員工間的團(tuán)結(jié)互助工作，防止員工間的勾心斗角現(xiàn)象出現(xiàn)，要在明確責(zé)任，細(xì)分工作的基礎(chǔ)上，著重強(qiáng)調(diào)團(tuán)結(jié)與合作，促進(jìn)工作人員之間的有效溝通、交流、分享工作經(jīng)驗(yàn)，同級之間、上下級之間也要加強(qiáng)合作，做到相互信任、相互支持、相互配合，遇事多商量、多溝通，從而創(chuàng)造和諧積極的單位工作環(huán)境，全面提升辦公室的工作水平、服務(wù)能力建設(shè)，使單

5、位發(fā)展迎來輝煌燦爛的明天。最后，我知道，人生旅程并非一片坦途，不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見彩虹，無論這次競爭上崗成功與否，我都不會放棄昂揚(yáng)奮飛向上的翅膀，找出自身的不足，立足自身做好本職工作，繼續(xù)堅持勤奮學(xué)習(xí)而不放松，不斷提高、完善自己，為集體、為組織多做貢獻(xiàn)。2022年辦公室副主任就職演講稿模板（二）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！懷著對事業(yè)的無比熱愛和滿腔赤誠，今天，我再一次走進(jìn)了競聘的考場；帶著些許的忐忑和斗膽，我再一次鼓足勇氣面對各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事關(guān)注的目光。第二次走上競聘的講臺，我的心情有些復(fù)雜。記得一年半之前，我在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵和同事們的關(guān)心下，帶著感恩和回報的心情走到了這里，并把它看作是面對新

6、生活的開始。以后的日子里，我把這種感恩和回報化作我新生活的動力，更化成了更為忘我的工作。所以，今天，我又來了以誠懇的心態(tài)接受大家的選擇和檢驗(yàn)，也把它當(dāng)作對自己努力工作的一種檢閱。希望經(jīng)歷風(fēng)雨后的我?guī)Ыo大家的是一個更加真誠與執(zhí)著，更加堅毅與成熟的我。借今天參加中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位競聘的講臺，我想趁此機(jī)會向大家匯報一些我的想法。對中層領(lǐng)導(dǎo)副職崗位的理解，我的認(rèn)識是：中層副職領(lǐng)導(dǎo)既是推進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)程的組織者指揮者，又是積極投入實(shí)際工作的參與者；既要明確職責(zé)，協(xié)調(diào)好與正職領(lǐng)導(dǎo)的工作關(guān)系，當(dāng)好參謀，又要通過溝通和調(diào)節(jié)處理好與部門與下屬的關(guān)系，成為橋梁與紐帶；既要能當(dāng)好助手，又要具備獨(dú)當(dāng)一面的基本素質(zhì)?？傊?，要做

7、到盡職不越權(quán)，幫忙不添亂，補(bǔ)臺不拆臺；要擺正位置，當(dāng)好配角；胸懷大局，當(dāng)好參謀；服從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好助手。基于對中層副職崗位的上述理解，我感到自己參加今天的競聘尤其是參加辦公室副主任崗位的競爭還是具備基礎(chǔ)條件和一定優(yōu)勢的。一方面，我有在該崗位經(jīng)過五年鍛煉的經(jīng)歷。辦公室作為分局的重要職能部門，承擔(dān)著指揮與協(xié)調(diào)、管理與服務(wù)、參謀與保障的多項(xiàng)職能，對副主任崗位提出了較為綜合的能力和素質(zhì)要求。而我近年來的工作經(jīng)歷使我在各方面都得到了磨練和提高。如業(yè)務(wù)工作方面，我先后聯(lián)系過某某和某某部門，對基本業(yè)務(wù)和工作流程比較熟悉；在文字能力方面，先后在研討會中獲得論文二、三等獎，文字能力方面有較大提高，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯

8、定；通過籌辦分局多項(xiàng)外事活動的會務(wù)、場務(wù)工作，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，組織能力、協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌安排事物的能力得到了培養(yǎng)；管理能力方面，由于情況組崗位工作繁多，我始終將把握工作的輕重緩急、分清主次作為自我管理的主要內(nèi)容，工作節(jié)奏把握得當(dāng)。同時能較好地領(lǐng)會各級領(lǐng)導(dǎo)的管理理念，并在長期的工作中積淀了一些自己的想法，希望能夠付諸實(shí)施。另一方面，自身具備的一些習(xí)慣、品質(zhì)和操守是我與生俱來的財富。第一批入團(tuán)、入黨培養(yǎng)了我堅定的政治信念和覺悟；長期接受的正規(guī)教育和天生的稟性使我擁有了足以使人放心的認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍的工作態(tài)度；一系列的工作經(jīng)歷，特別是長期學(xué)生干部的歷練使我比同齡人更早地鍛煉出(來自)比較完備的組織能力和規(guī)范有序的工作習(xí)慣；“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，從業(yè)十年來，我始終以能吃苦、能忍耐、能戰(zhàn)斗、能奉獻(xiàn)作為做好工作的基本品質(zhì)；我信奉誠實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處