就業(yè)政策和就業(yè)流程(66張)課件

1、就業(yè)流程和相關(guān)政策就業(yè)指導(dǎo)課就業(yè)流程和相關(guān)政策第一節(jié) 當(dāng)前的基本就業(yè)形勢第二節(jié)當(dāng)前的基本就業(yè)政策第三節(jié)就業(yè)具體流程主要內(nèi)容第一節(jié) 當(dāng)前的基本就業(yè)形勢第二節(jié)當(dāng)前的基本就業(yè)政策第三節(jié)就業(yè)政策和就業(yè)流程(66張)課件就業(yè)政策和就業(yè)流程(66張)課件“招工難”“招工難”擁擠的人才招聘市場擁擠的人才招聘市場“就業(yè)難”“就業(yè)難”不久我們也將是其中的一員！不久我們也將是其中的一員！（一）“3+4+5” 沖擊大學(xué)生就業(yè)市場（二）針對就業(yè)形勢的幾點建議第一節(jié) 當(dāng)前的基本就業(yè)形勢（一）“3+4+5” 沖擊大學(xué)生就業(yè)市場第一節(jié) 當(dāng)前的基本（一）“3+4+5” 沖擊大學(xué)生就業(yè)市場三峰疊加四大矛盾五種趨勢第一節(jié) 當(dāng)前的

2、基本就業(yè)形勢（一）“3+4+5” 沖擊大學(xué)生就業(yè)市場第一節(jié) 當(dāng)前的基本1 全社會就業(yè)處于“三峰疊加”的狀態(tài)就業(yè)農(nóng)村富余勞動力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移就業(yè)高峰國有企業(yè)和集體企業(yè)下崗職工再就業(yè)高峰大學(xué)生畢業(yè)生就業(yè)高峰1 全社會就業(yè)處于“三峰疊加”的狀態(tài)就業(yè)農(nóng)村富余勞動力國有企1 全社會就業(yè)處于“三峰疊加”的狀態(tài) 城鎮(zhèn)就業(yè)壓力加大和農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)領(lǐng)域轉(zhuǎn)移速度加快同時出現(xiàn)每年可安排的就業(yè)崗位1200萬每年需要安排就業(yè)的城鎮(zhèn)勞動力2400萬人 我國農(nóng)村還有1億多富余勞動力，每年需要轉(zhuǎn)移的大約800萬900萬人；2億多農(nóng)民工當(dāng)中還有很多工作崗位并不穩(wěn)固。城鎮(zhèn)就業(yè)1 全社會就業(yè)處于“三峰疊加”的狀態(tài) 城鎮(zhèn)就業(yè)壓力加

3、大1 全社會就業(yè)處于“三峰疊加”的狀態(tài)1 全社會就業(yè)處于“三峰疊加”的狀態(tài)2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”高校擴招與市場需求總量上的矛盾大學(xué)生勞動力供給與市場需求結(jié)構(gòu)上的矛盾大學(xué)生就業(yè)期望與市場價格之間的矛盾大學(xué)生就業(yè)能力與市場需求之間的矛盾2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾” (1) 高校擴招與市場需求總量上的矛盾據(jù)人力資源與社會保障部部長介紹：在“十二五”期間,我國城鎮(zhèn)每年需要安排大約2500萬的勞動力,比“十一五”時期略微增加。每年實際上城鎮(zhèn)能夠安排的勞動力大約在1200萬左右,大約還有上千萬人的就業(yè)缺口。此外,在“十二五”期間,每年還要安排農(nóng)村的

4、富余勞動力800萬人。 “雖然部分地區(qū)出現(xiàn)了“招工難”的問題，但從當(dāng)前的就業(yè)形勢來看，總體上的矛盾還是供大于求?！比肆Y源與社會保障部部長 尹蔚民2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾” “2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”（2） 大學(xué)生勞動力供給與市場需求結(jié)構(gòu)上的矛盾大學(xué)生就業(yè)市場的結(jié)構(gòu)性矛盾突出地表現(xiàn)在“有業(yè)沒人就”和“有人無業(yè)就”的錯位上。結(jié)構(gòu)性矛盾縱橫交錯，是一個空間立體的矛盾。2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”（2） 大學(xué)生勞動力供給2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”（3）大學(xué)生就業(yè)期望與市場價格之間的矛盾大學(xué)生個人也沒能擺脫“精英”的光環(huán)，沒能完全接受自己只是具有較高文化素質(zhì)的普

5、通勞動者。由于高等教育收費制度的改革，擴招后的大學(xué)生畢業(yè)生均接受了較高的人力資本投資，總是期待能有較高的個人教育收益，就業(yè)期望普遍偏高，與市場價格之間有一定的差距。因此，在工作搜尋的過程中，不少大學(xué)生不愿意接受較低的市場價格而選擇自愿性失業(yè)，從而錯過了適宜自己的工作崗位，可能造成最終的失業(yè)。2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”（3）大學(xué)生就業(yè)期望與市2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”（4） 大學(xué)生就業(yè)能力與市場需求之間的矛盾隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，市場對人才的需求不斷多樣化、市場化和實用化。但是，高校急劇擴招使得辦學(xué)質(zhì)量相對下降，師資力量無法跟上，教學(xué)內(nèi)容無法適應(yīng)市場的要求。高校往往偏于注重

6、學(xué)生理論知識的培養(yǎng)，而忽視對學(xué)生綜合素質(zhì)、創(chuàng)新素質(zhì)的培養(yǎng)。大學(xué)生的知識結(jié)構(gòu)不合理、實踐能力偏弱，適應(yīng)性較差，就業(yè)能力與市場存在一定的偏差，難以成為適應(yīng)市場需要的復(fù)合型、應(yīng)用型人才。2、大學(xué)生就業(yè)問題面臨的“四大矛盾”（4） 大學(xué)生就業(yè)能力與3、五種趨勢（1）吸納就業(yè)的主渠道由國有單位轉(zhuǎn)向民營企業(yè)（2）應(yīng)屆高校畢業(yè)生薪酬價位略有上升，但總體仍較低（3）就業(yè)形式由單位就業(yè)為主轉(zhuǎn)向更多的從事靈活就業(yè)、自由職業(yè)、階段性就業(yè)等彈性就業(yè)（4）國內(nèi)外讀研比例明顯增加，研究生就業(yè)高峰到來,擠占本?？粕蜆I(yè)空間（5）公務(wù)員招考依舊是熱鬧就業(yè)趨勢，但招考多面向具“基層工作經(jīng)歷”的非應(yīng)屆畢業(yè)生3、五種趨勢3、五種趨

7、勢（1）吸納就業(yè)的主渠道由國有單位轉(zhuǎn)向民營企業(yè) 圖 2009屆各類院校畢業(yè)生就業(yè)的雇主類型分布3、五種趨勢（1）吸納就業(yè)的主渠道由國有單位轉(zhuǎn)向民營企業(yè) 3、五種趨勢（2）應(yīng)屆高校畢業(yè)生薪酬價位略有上升 圖 20072009屆各類院校畢業(yè)生的月薪期待底線變化趨勢3、五種趨勢（2）應(yīng)屆高校畢業(yè)生薪酬價位略有上升 3、五種趨勢（3）就業(yè)形式由單位就業(yè)為主轉(zhuǎn)向更多的從事靈活就業(yè)、自由職業(yè)、階段性就業(yè)等彈性就業(yè) 圖 20072009屆大學(xué)畢業(yè)生半年后的分布變化3、五種趨勢（3）就業(yè)形式由單位就業(yè)為主轉(zhuǎn)向更多的從事靈活就3、五種趨勢（4）國內(nèi)外讀研比例明顯增加，研究生就業(yè)高峰到來,擠占本專科生就業(yè)空間3、

8、五種趨勢（4）國內(nèi)外讀研比例明顯增加，研究生就業(yè)高峰到來3、五種趨勢（5）公務(wù)員招考依舊是熱門就業(yè)趨勢，但招考多面向具“基層工作經(jīng)歷”的非應(yīng)屆畢業(yè)生新華日報“基層工作經(jīng)歷”成關(guān)鍵詞解析江蘇省公務(wù)員招考新政除特殊崗位，省級機關(guān)不招應(yīng)屆生按中央要求，到2012年，中央機關(guān)和省級機關(guān)錄用公務(wù)員，除部分特殊職位，均應(yīng)從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄。此次招考，省級機關(guān)除部分專業(yè)性較強或難以從基層選調(diào)的職位外，主要從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中招錄，招錄比例近90%。3、五種趨勢（5）公務(wù)員招考依舊是熱門就業(yè)趨勢，但招考多面向（二）針對就業(yè)形勢的幾點建議 堅持把增加就業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)先目

9、標(biāo)，為全體勞動者創(chuàng)造公平的就業(yè)機會，五年城鎮(zhèn)新增就業(yè)4500萬人。 千方百計擴大就業(yè)。繼續(xù)實施更加積極的就業(yè)政策。今年中央財政擬投入423億元，用于扶助和促進就業(yè)。要適應(yīng)我國勞動力結(jié)構(gòu)特點，大力發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)、小型微型企業(yè)和創(chuàng)新型科技企業(yè)，努力滿足不同層次的就業(yè)需求。 繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)放在首位，做好重點人群就業(yè)工作。加強職業(yè)技能培訓(xùn)，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)。2011年政府工作報告（二）針對就業(yè)形勢的幾點建議 堅持把增加就業(yè)作人力資源和社會保障部部長尹蔚民給出了今年的“大學(xué)生就業(yè)路線圖”：一是采取鼓勵性政策，引導(dǎo)更多的畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、中西部地區(qū)特別是祖國建設(shè)最需要的地方就業(yè)創(chuàng)業(yè)；二是強化

10、服務(wù)培訓(xùn)，挖掘更多適合畢業(yè)生特點的就業(yè)崗位；三要創(chuàng)造公平的就業(yè)環(huán)境，努力解決好家庭困難畢業(yè)生、殘疾人畢業(yè)生等群體的就業(yè)問題。（二）針對就業(yè)形勢的幾點建議人力資源和社會保障部部長尹蔚民給出了今年的“大學(xué)生就業(yè)路線認真做好職業(yè)生涯規(guī)劃，了解就業(yè)形勢，明確就業(yè)目標(biāo)；職業(yè)規(guī)劃永遠不晚。根據(jù)職業(yè)規(guī)劃，對照目標(biāo)職業(yè)要求，加強學(xué)習(xí)，特別是實踐鍛煉，提升自己的綜合素質(zhì)。樹立正確的就業(yè)心態(tài)，了解就業(yè)形式，理性調(diào)整自己的就業(yè)心態(tài)。（二）針對就業(yè)形勢的幾點建議認真做好職業(yè)生涯規(guī)劃，了解就業(yè)形勢，明確就業(yè)目標(biāo)；職業(yè)規(guī)Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing

11、 elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore第二節(jié)當(dāng)前的基本就業(yè)政策Lorem ipsum dolor sit amet, co制定促進畢業(yè)生合理流動的政策鼓勵畢業(yè)生到基層和艱苦地區(qū)就業(yè)，充實到城市社區(qū)和農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層單位鼓勵和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)（二）江蘇省相關(guān)就業(yè)政策制定促進畢業(yè)生合理流動的政策鼓勵畢業(yè)生到基層和艱苦地區(qū)就業(yè)，（四）當(dāng)前高校畢業(yè)生特別渠道就業(yè)的相關(guān)政策公務(wù)員考試江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”江蘇省大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃入伍參軍6.自主創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策（四）當(dāng)前高校畢業(yè)生特別渠道就業(yè)的相關(guān)政

12、策公務(wù)員考試1、公務(wù)員考試公務(wù)員考試分國家公務(wù)員招考和地方公務(wù)員（如江蘇省公務(wù)員）招考。國家公務(wù)員招考 一般安排在每年的10月上詢開始報名，12月初開始考試江蘇省公務(wù)員招考一般安排在第年3月報名，四月開始考試。1、公務(wù)員考試公務(wù)員考試分國家公務(wù)員招考和地方公務(wù)員（如江蘇1、公務(wù)員考試（江蘇省）（1）招考范圍全省各級黨委、人大、行政、政協(xié)、審判、檢察、民主黨派和工商聯(lián)機關(guān)；省以下垂直管理部門所屬機構(gòu)；參照公務(wù)員法管理的人民團體和群眾團體機關(guān)以及事業(yè)單位。注：2011年江蘇公務(wù)員招考，全省各級機關(guān)和參照管理單位考試錄用6502名擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員和參照管理單位工作

13、人員。1、公務(wù)員考試（江蘇?。?）招考范圍注：2011年江蘇公務(wù)1、公務(wù)員考試（江蘇?。?）報考對象（摘錄） 1、具有研究生學(xué)歷并取得碩士以上學(xué)位的人員、普通高校2011年本科以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，報考不受生源地或戶籍限制。2、定向招考省選聘大學(xué)生“村官”的職位，招考對象為：本市聘期已滿且考核合格，現(xiàn)仍在村（社區(qū)）任職的省選聘大學(xué)生“村官”。4、定向招考“選派到基層服務(wù)的高校畢業(yè)生”的職位，招考對象為：經(jīng)我省項目辦選拔派遣，服務(wù)期滿且考核合格的“西部計劃”、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者（含外省選派的江蘇生源“西部計劃”志愿者）；經(jīng)我省市、縣（市、區(qū)）組織人社部門選派到農(nóng)村（社區(qū)）基

14、層服務(wù)期滿且考核合格的人員；聘期滿考核合格未續(xù)聘的省選聘大學(xué)生“村官”。5、定向招考優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位，招考對象為各縣（市、區(qū)）轄區(qū)內(nèi)工作表現(xiàn)優(yōu)秀、任職滿兩年的現(xiàn)任優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任），不含省選聘的大學(xué)生“村官”?！皟?yōu)秀”的標(biāo)準(zhǔn)由各市制定。6、在寧省級機關(guān)的職位，本省生源（指應(yīng)屆畢業(yè)生）或戶籍（指社會人員）的人員均可報考。 1、公務(wù)員考試（江蘇?。?）報考對象（摘錄）1、公務(wù)員考試（江蘇?。?）報考條件1、具有中華人民共和國國籍；2、擁護中華人民共和國憲法；3、18周歲以上、35周歲以下（1975年3月10日至1993年3月16日期間出生）。全日制普通高校2

15、011年碩士以上學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)研究生（非在職）以及招考優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位，年齡可放寬至40周歲（1970年3月10日以后出生）；4、具有大專以上學(xué)歷；招考優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記（主任）的職位可放寬至中專、高中學(xué)歷；5、具備正常履行職責(zé)的身體條件；6、報考公安、森林公安、司法人民警察職位的人員還須具備招考人民警察簡章規(guī)定的條件；7、具備省、市公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。（ 1、公務(wù)員考試（江蘇?。?）報考條件1、公務(wù)員考試（江蘇?。?011年江蘇省公務(wù)員招考條件新動向增加對于基層工作經(jīng)歷的要求。 關(guān)于“兩年以上基層工作經(jīng)歷”的界定問題“兩年以上基層工作

16、經(jīng)歷”是指：截止2011年8月31日在縣級以下黨政機關(guān)，各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織和社會組織等工作累計兩年以上。曾在軍隊團和相當(dāng)團以下單位工作過，可視為具有基層工作經(jīng)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。2011年江蘇公務(wù)員考試職位表（全部公布）省級機關(guān) 南京 南通泰州 宿遷 蘇州 無錫垂直系統(tǒng) 常州鹽城 徐州揚州淮安鎮(zhèn)江連云港1、公務(wù)員考試（江蘇?。?011年江蘇省公務(wù)員招考條件新動向（3）報考流程考試報名全省均采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。1、進入江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)開通的報名入口，查看有關(guān)招考文件：招考公告、職位說明、政策問答和技術(shù)問答等。下載招考計劃、考試大綱，查詢

17、并瀏覽各單位、職位報名情況，選擇合適的職位。2、點擊網(wǎng)上報名后進入考生報名主頁面，選擇報考職位信息、填寫個人信息、上傳電子照片。3、待審核通過后網(wǎng)上繳費。 1、公務(wù)員考試（江蘇省）（3）報考流程1、公務(wù)員考試（江蘇?。?、公務(wù)員考試（江蘇?。?）考核方式考試包括筆試（公共科目、專業(yè)科目）和面試。公共科目筆試分為A、B、C三類A類筆試科目：公共基礎(chǔ)知識（A）、行政職業(yè)能力測驗（A）、申論三科；B類筆試科目：公共基礎(chǔ)知識（B）、行政職業(yè)能力測驗（B）兩科；C類筆試科目：公共基礎(chǔ)知識（C）、行政職業(yè)能力測驗（C）兩科。面試人選確定公共科目筆試閱卷結(jié)束后，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)

18、員局研究確定各類職位最低合格分數(shù)線。各招考單位在筆試合格人員中，從高分到低分按計劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。 面試前，招考單位須對面試人選進行資格復(fù)審。通過資格復(fù)審人員名單由市以上公務(wù)員主管部門在有關(guān)網(wǎng)站公布。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在報考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。面試成績不設(shè)合格線，但形不成競爭的面試職位報考人員，面試成績達到60分為合格。面試成績由主考官當(dāng)場通知考生。 江蘇公務(wù)員資訊網(wǎng) 1、公務(wù)員考試（江蘇?。?）考核方式江蘇公務(wù)員資訊網(wǎng) 2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”經(jīng)中央同意，中央組織部等有關(guān)部門決定，從年開始，用五年時間

19、選聘萬名高校畢業(yè)生到農(nóng)村白擔(dān)任墳委會主任助理、村黨支部書記助理蘇珊團支部書記、副書記等職務(wù)。大學(xué)生“村官”不是公務(wù)員，大學(xué)生“村官”是村級組織特設(shè)崗位人員，系非公務(wù)員身份。大學(xué)生“村官”要進入公務(wù)員步隊，還必須經(jīng)過公務(wù)員考試。專家指出，當(dāng)前社會上有些人認為當(dāng)上大學(xué)生“村官”就進入了公務(wù)員步隊，這是一種曲解?？墒菍Ρ憩F(xiàn)優(yōu)異、聘期查核及格的大學(xué)生“村官”，可以享受公務(wù)員報考的優(yōu)惠政策。 2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”經(jīng)中央同1、開始時間從2007年開始，每年4月份舉行2、招聘數(shù)量選聘數(shù)量（2010年）選聘到村（社區(qū)）任職高校畢業(yè)生共4061名，其中：南京市511名 無錫市188名

20、徐州市341名 常州市200名南通市550名 連云港市260名淮安市260名 鹽城市417名揚州市261名 鎮(zhèn)江市188名泰州市485名 宿遷市400名 2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”1、開始時間2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”3、招聘對象選聘對象為30歲以下（1980年1月1日以后出生）應(yīng)屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，原則上為中共黨員（含預(yù)備黨員），非中共黨員的優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀學(xué)生干部也可選聘。選聘的基本條件是：（1）思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)踏實，吃苦耐勞，組織紀律觀念強，志愿到農(nóng)村基層工作；（2）有一定的

21、組織協(xié)調(diào)能力；（3）學(xué)習(xí)態(tài)度認真，能如期畢業(yè)；（4）身體健康。參加江蘇省組織的“高校畢業(yè)生三支一扶計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“江蘇大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃”等活動的全日制本科及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生，服務(wù)期滿、考核合格的，本人自愿且具備選聘條件的，經(jīng)組織推薦可作為選聘對象。各市選聘具體條件以各市選聘簡章為準(zhǔn)。 2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”3、招聘對象2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”4、選聘程序選聘工作按照發(fā)布公告、個人報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、決定聘用等程序進行。 選聘信息公告江蘇省2010年選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職人數(shù)、對象、

22、條件、政策待遇等可以通過以下網(wǎng)站查詢：中共江蘇省委組織部網(wǎng)（）江蘇人事網(wǎng)（）江蘇大學(xué)生村官網(wǎng)（）江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)（）江蘇人事考試網(wǎng)（）各市組織人事部門網(wǎng)站2、江蘇省一村一社區(qū)一名大學(xué)生工作“大學(xué)生村官”4、選聘程序3、江蘇省大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃蘇北計劃是以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，落實科學(xué)發(fā)展觀，推進“兩個率先”，動員廣大青年學(xué)生為蘇北的快速崛起提供人才和智力支撐，建設(shè)以人為本、全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的江蘇；拓寬大學(xué)生的就業(yè)渠道，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務(wù)精神，引導(dǎo)大學(xué)生到基層去、到艱苦地區(qū)去、到祖國和人民最需要的地方去建功立業(yè)，培養(yǎng)和造就既有科學(xué)文化知識又

23、有基層工作經(jīng)驗，同時富有社會責(zé)任感、有理想、有創(chuàng)新精神的新一代江蘇人。 蘇北計劃3、江蘇省大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃蘇北計劃是以“三個代表”重3、江蘇省大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃報名條件：應(yīng)屆本?？飘厴I(yè)生、研究生報名網(wǎng)址： 報名時間：4、5月份從事工作：蘇北計劃志愿者在服務(wù)地從事的崗位類型有支教、支醫(yī)、支農(nóng)、青年中心建設(shè)和管理、同時根據(jù)服務(wù)地經(jīng)濟發(fā)展情況，從事工業(yè)經(jīng)濟、法律、外貿(mào)等方面的服務(wù)。政策優(yōu)惠：生活補貼保險、免費住宿、期滿應(yīng)屆畢業(yè)生待遇、計算工齡、評比榮譽、滿一年考研加10分、面向志愿者的單招公務(wù)員考試。 蘇北計劃3、江蘇省大學(xué)生志愿服務(wù)蘇北計劃報名條件：應(yīng)屆本專科畢業(yè)生、“西部計劃”的全稱為

24、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”，它是由共青團中央、教育部、組織部門、人事部門于2003年根據(jù)國務(wù)院有關(guān)要求共同組織實施的。計劃從2003年年開始，按照公開招募、自愿報名、組織選拔、集中派遣的方式，每年招募一定數(shù)量的普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，以志愿服務(wù)的方式到西部貧困縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事為期1-2年的教育、衛(wèi)生、農(nóng)技、扶貧以及青年中心建設(shè)和管理等方面的工作。志愿服務(wù)期滿后，鼓勵其扎根西部就業(yè)，也可以自主擇業(yè)或流動就業(yè)。財政部、人事部對志愿者給予必要的政策資金支持。 4、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃“西部計劃”的全稱為“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”，它是由共青團4、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃優(yōu)惠政策補貼：生活補貼每人每月60

25、0，西藏800；交通補貼每人每年1000?？简灴杉臃郑旱珱]規(guī)定具體分數(shù).免費保留戶籍 西部計劃4、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃優(yōu)惠政策西部計劃5、入伍參軍大學(xué)生入伍共有四種方式： 一是在校期間參加年度征兵。即：通過學(xué)校所在地區(qū)年度冬季征兵參軍入伍。服役種類為義務(wù)兵，到部隊后軍銜為列兵。服役期間，由學(xué)校保留學(xué)籍，服役期滿后回原學(xué)校繼續(xù)就讀。 二是在校期間參加軍隊直招士官。即：每年夏季軍隊在部分技術(shù)專業(yè)直接招收大專在校生或畢業(yè)生。到部隊后為軍銜為一期士官，退伍后按照正常復(fù)退軍人，由地方政府負責(zé)安置，安置的種類為就業(yè)安置和貨幣安置雙軌制。軍隊直招士官僅限于大專在校生或畢業(yè)生，不含本科生。 三是大學(xué)應(yīng)屆本科

26、畢業(yè)生直接招收軍官。軍隊每年要在部分專業(yè)的本科畢業(yè)生中征招部分畢業(yè)生參軍入伍，經(jīng)過短期培訓(xùn)后授中尉軍銜，多數(shù)為專業(yè)技術(shù)類軍官。 四是大學(xué)畢業(yè)生參加年度征兵。通過本人戶籍地兵役部門應(yīng)征入伍，為義務(wù)兵，服役期滿后按有關(guān)規(guī)定進行安置。 5、入伍參軍大學(xué)生入伍共有四種方式：5、入伍參軍2010年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生入伍流程網(wǎng)上報名階段：4月初至6月15日，符合征集條件的學(xué)生登錄學(xué)信網(wǎng)進行實名注冊，然后進行預(yù)征網(wǎng)上報名。初檢初審階段：6月底前，網(wǎng)報通過的學(xué)生參加當(dāng)?shù)乜h級兵役機關(guān)會同高校組織的政治初審和身體初檢，合格的確定為預(yù)征對象。復(fù)審應(yīng)征階段：10月底前，確定為預(yù)征對象的學(xué)生到生源地縣兵役機關(guān)報名應(yīng)

27、征。審批定兵階段：12月底前，優(yōu)先批準(zhǔn)體檢、政審合格的應(yīng)屆畢業(yè)生預(yù)征對象入伍。補償代償階段：次年2月后，學(xué)校將入伍畢業(yè)生補償學(xué)費和代償國家助學(xué)貸款款項匯至指定銀行賬戶或貸款銀行。5、入伍參軍2010年普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生入伍流程網(wǎng)上報名5、入伍參軍應(yīng)屆大學(xué)生入伍優(yōu)惠政策優(yōu)先報名應(yīng)征、體檢政審應(yīng)屆畢業(yè)生預(yù)征對象報名、體檢由縣級兵役機關(guān)直接辦理。優(yōu)先審批定兵優(yōu)先批準(zhǔn)體檢政審合格的應(yīng)屆畢業(yè)生入伍，應(yīng)屆畢業(yè)生定兵后，再批準(zhǔn)其他合格人員入伍。優(yōu)先安排、選拔使用在選取士官、考軍校、安排到技術(shù)崗位等方面優(yōu)先。符合規(guī)定的可按計劃直接選拔為基層干部。補償及代償對應(yīng)征入伍的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，由中央財政實施相應(yīng)

28、的學(xué)費補償和國家助學(xué)貸款代償?？紝W(xué)升學(xué)優(yōu)惠退役后，享受政法招錄優(yōu)先、考研初試總分加10分。立二等功及以上的，免試入讀碩士研究生。就業(yè)安置優(yōu)惠退出現(xiàn)役后，由入學(xué)前戶籍所在地按照國家有關(guān)安置政策接收安置。5、入伍參軍應(yīng)屆大學(xué)生入伍優(yōu)惠政策6、自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策 (1)大學(xué)畢業(yè)生在畢業(yè)后兩年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)，到創(chuàng)業(yè)實體所在地的工商部門辦理營業(yè)執(zhí)照，注冊資金(本)在50萬元以下的，允許分期到位，首期到位資金不低于注冊資本的10(出資額不低于3萬元)，1年內(nèi)實繳注冊資本追加到50以上，余款可在3年內(nèi)分期到位。 (2)大學(xué)畢業(yè)生新辦咨詢業(yè)、信息業(yè)、技術(shù)服務(wù)業(yè)的企業(yè)或經(jīng)營單位，經(jīng)稅務(wù)部門批準(zhǔn)，免征企業(yè)所得稅兩年；

29、新辦從事交通運輸、郵電通訊的企業(yè)或經(jīng)營單位，經(jīng)稅務(wù)部門批準(zhǔn)，第一年免征企業(yè)所得稅，第二年減半征收企業(yè)所得稅；新辦從事公用事業(yè)、商業(yè)、物資業(yè)、對外貿(mào)易業(yè)、旅游業(yè)、物流業(yè)、倉儲業(yè)、居民服務(wù)業(yè)、飲食業(yè)、教育文化事業(yè)、衛(wèi)生事業(yè)的企業(yè)或經(jīng)營單位，經(jīng)稅務(wù)部門批準(zhǔn)，免征企業(yè)所得稅一年。6、自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策 (1)大學(xué)畢業(yè)生在畢業(yè)后兩年6、自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策 (3)各國有商業(yè)銀行、股份制銀行、城市商業(yè)銀行和有條件的城市信用社要為自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生提供小額貸款，并簡化程序，提供開戶和結(jié)算便利，貸款額度在 2萬元左右。貸款期限最長為兩年，到期確定需延長的，可申請延期一次。貸款利息按照中國人民銀行公布的貸款利率確定

30、，擔(dān)保最高限額為擔(dān)?；鸬?倍，期限與貸款期限相同。(4)政府人事行政部門所屬的人才中介服務(wù)機構(gòu)，免費為自主創(chuàng)業(yè)畢業(yè)生保管人事檔案(包括代辦社保、職稱、檔案工資等有關(guān)手續(xù))2年；提供免費查詢?nèi)瞬?、勞動力供求信息，免費發(fā)布招聘廣告等服務(wù)；適當(dāng)減免參加人才集市或人才勞務(wù)交流活動收費；優(yōu)惠為創(chuàng)辦企業(yè)的員工提供一次培訓(xùn)、測評服務(wù)。6、自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策 (3)各國有商業(yè)銀行、股份制銀6、自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策(5)以上優(yōu)惠政策是國家針對所有自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生所制定的，各地政府為了扶持當(dāng)?shù)卮髮W(xué)生創(chuàng)業(yè)，也出臺了相關(guān)的政策法規(guī)，而且更加細化，更貼近實際。例如：根據(jù)國家和上海市政府的有關(guān)規(guī)定，上海地區(qū)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生

31、創(chuàng)業(yè)可享受免費風(fēng)險評估、免費政策培訓(xùn)、無償貸款擔(dān)保及部分稅費減免四項優(yōu)惠政策。 更多創(chuàng)業(yè)信息請進入 全國大生創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng) 6、自主創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策(5)以上優(yōu)惠政策是國家針對所有自主創(chuàng)第三節(jié)就業(yè)具體流程一、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書二、參加招聘、簽訂協(xié)議三、派遣四、檔案的處理五、考研出國及其它第三節(jié)就業(yè)具體流程就業(yè)的一般流程及時間1、9、10月份畢業(yè)班學(xué)生領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書2、11月份開始畢業(yè)班學(xué)生參加招聘會3、畢業(yè)生與用人單位簽約并上交協(xié)議書和檔案接受函（每年11月到次年4月是簽約高峰期）4、6月20日左右學(xué)校舉行首次集中派遣5、6月20日以后分散辦理畢業(yè)生派遣工作就業(yè)的一般流程及時間1、9、10月份畢

32、業(yè)班學(xué)生領(lǐng)取推薦表和協(xié)1、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書（1）什么是推薦表？ “畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”（簡稱“推薦表”）每個畢業(yè)生只有一張，由江蘇省教育廳統(tǒng)一印發(fā)，由學(xué)院統(tǒng)一發(fā)放到系科院。推薦表是學(xué)院向用人單位介紹畢業(yè)生在院各方面綜合情況的一種憑證，也是畢業(yè)生參加與用人單位雙向選擇、洽談的介紹信。 畢業(yè)生推薦表是以學(xué)院名義向用人單位推薦，對用人單位具有較大的權(quán)威性和可靠性，大部分用人單位把該表作為主要應(yīng)聘的面試資料。學(xué)生不得私自涂改，每人只限一份，在應(yīng)聘時可以向用人單位發(fā)出復(fù)印件，在與用人單位達成就業(yè)錄用意向后，應(yīng)把原件交給用人單位。1、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書（1）什么是推薦表？ 畢業(yè)生推薦1、領(lǐng)取推薦表

33、和協(xié)議書（2）推薦表遺失怎么辦？ 畢業(yè)生如不慎將推薦表遺失要求補辦的，畢業(yè)生本人應(yīng)到“中北學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)”下載填寫推薦表、協(xié)議書遺失補辦申請表并登報掛失后，帶掛失報紙原件至所在系科學(xué)工辦主任簽字蓋章后，到院招生與就業(yè)指導(dǎo)辦公室領(lǐng)取新表，班主任重新打印并蓋章。1、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書（2）推薦表遺失怎么辦？1、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書（3）什么是協(xié)議書？ 畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（簡稱協(xié)議書）一式兩份（中北學(xué)院為了統(tǒng)計就業(yè)數(shù)據(jù)共三份），由畢業(yè)生在就業(yè)聯(lián)盟注冊后學(xué)院統(tǒng)一打印，蓋就業(yè)辦章后發(fā)放到系科，學(xué)生在系科領(lǐng)取。畢業(yè)生憑協(xié)議書辦理報到證。手續(xù)完備的協(xié)議書第一聯(lián)（甲方留存）交用人單位；第二聯(lián)（乙方留存）由學(xué)生自己

34、保存；第三聯(lián)（乙方留存）交給班主任，由班主任交予就業(yè)辦。1、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書（3）什么是協(xié)議書？1、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書（4）協(xié)議遺失如何處理畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書丟失的須在縣級以上的報紙登報掛失后，畢業(yè)生本人應(yīng)到“中北學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)”下載填寫推薦表、協(xié)議書遺失補辦申請表，經(jīng)系科學(xué)工辦主任簽字蓋章同意后，在班主任處打印新的協(xié)議書，把所有材料交至就業(yè)辦然后蓋章領(lǐng)取。1、領(lǐng)取推薦表和協(xié)議書（4）協(xié)議遺失如何處理2、參加招聘會、與用人單位洽談 從每年10月份開始，畢業(yè)生可以通過招聘會或相關(guān)招聘網(wǎng)站了解就業(yè)信息，投遞簡歷，并與用人單位洽談崗位、培訓(xùn)、待遇等信息。大家現(xiàn)在也可以關(guān)注的一個網(wǎng)站：江蘇省高校畢業(yè)生

35、就業(yè)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟 www表示互聯(lián)網(wǎng)91job表示“就要工作”gov表示政府網(wǎng)站cn表示中國網(wǎng)站2、參加招聘會、與用人單位洽談 從每年10月份開始，畢3、簽訂手續(xù)完備的就業(yè)協(xié)議書一般來說，協(xié)議書填完后需要畢業(yè)生簽字、用人單位蓋章、上級人事主管部門蓋章。1、大中型國有企業(yè)有自己的人事部門并且可以接收畢業(yè)生檔案，則只需單位蓋章即可。如李同學(xué)簽約至“江蘇省建筑工程集團有限公司”，那么只需該公司蓋章即可。2、大部分用人單位無法接收畢業(yè)生檔案，則需在當(dāng)?shù)厝瞬攀袌鲩_戶，由當(dāng)?shù)厝瞬攀袌龃懋厴I(yè)生檔案，這時，不但需要用人單位蓋章，還需要當(dāng)?shù)厝瞬攀袌鲈趨f(xié)議書上蓋章或出具接收函。（這非常重要，如果沒有人才市場的章，那就

36、業(yè)辦無法辦理派遣或只能將畢業(yè)生檔案派遣回原籍，再辦改派十分麻煩?。┤珀愅瑢W(xué)簽約江蘇舜天豪艦貿(mào)易有限公司，該公司無法接收檔案，但在南京市人才開戶代理，那么畢業(yè)生還要辦理南京市人才的接收函。（目前南京市、張家港市、南通市人才是出具接收函的，其他城市基本都蓋人才市場的章。）3、簽訂手續(xù)完備的就業(yè)協(xié)議書3、簽訂手續(xù)完備的就業(yè)協(xié)議書如何辦理解約？就業(yè)協(xié)議的解除分為單方解除和雙方解除。單方解除，包括單方擅自解除和單方依法或依協(xié)議解除。單方擅自解除協(xié)議，屬違約行為，解約方應(yīng)對另一方承擔(dān)違約責(zé)任。單方依法或依協(xié)議解除，是指一方解除就業(yè)協(xié)議有法律或協(xié)議上的依據(jù)。此類單方解除，解除方無須對另一方承擔(dān)法律責(zé)任。雙方

37、解除是指畢業(yè)生、用人單位雙方協(xié)商一致，解除原來訂立的協(xié)議，使協(xié)議不發(fā)生法律效力。此類解除是雙方當(dāng)事人協(xié)商一致的體現(xiàn)，各方均不承擔(dān)法律責(zé)任。雙方解除協(xié)議后如派遣手續(xù)已經(jīng)辦理，還須辦理調(diào)整改派手續(xù)。改派手續(xù)須提供解約證明、原報到證和新單位接收的證明。畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后，確因特殊情況需要辦理違約的，由原錄用單位出具同意解約的書面意見和簽章，新單位的接收函，本人到“中北學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)網(wǎng)”下載填寫畢業(yè)生解除就業(yè)協(xié)議補辦申請表、系科學(xué)工秘書簽字蓋章同意后，到院招生與就業(yè)指導(dǎo)辦公室辦理相關(guān)手續(xù)，領(lǐng)取新的就業(yè)協(xié)議書3、簽訂手續(xù)完備的就業(yè)協(xié)議書如何辦理解約？4、派遣派遣是計劃經(jīng)濟的產(chǎn)物，就指學(xué)校招就辦收到學(xué)生完備的就業(yè)材料后，將材料報省教育廳，由教育廳出據(jù)報到證的過程。報到證全稱是全國普通高等學(xué)校本專科畢業(yè)生就業(yè)報到證，由國家教育部直接印刷，省級高校畢業(yè)生就業(yè)管理部門單獨簽發(fā)，列入國家就業(yè)計劃的畢業(yè)生才能持有的有效報到證件。用人單位以報到證為依據(jù)，接收安排畢業(yè)生工作，并接轉(zhuǎn)畢業(yè)生的人事檔案、戶口遷移手續(xù)等,報到證代表了畢業(yè)生的干部關(guān)系。4、派遣4、派遣報到證的作用？是教育