團隊精神和團隊協(xié)作概述_第1頁
團隊精神和團隊協(xié)作概述_第2頁
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文檔簡介

1團體精神和團體協(xié)作團隊精神和團隊協(xié)作概述第1頁什么是團體?團體是由不一樣背景、知識、技能人員組成群體,通常是以個組員職能性、角色差異性與高度互補性為特征群體。2團隊精神和團隊協(xié)作概述第2頁團體內(nèi)涵團體是為了一個共同目標而一起努力一群人。3團隊精神和團隊協(xié)作概述第3頁團體和群體區(qū)分:

群體僅僅是量組合團體并不是一群人機械組合,而是捏合,是質(zhì)提升4團隊精神和團隊協(xié)作概述第4頁組成團體四要素:(1)含有共同目標(2)組員之間相互依賴(3)團體組員有歸屬感(4)共同負擔責任5團隊精神和團隊協(xié)作概述第5頁企業(yè)要使本身處于最正確發(fā)展狀態(tài),團體精神是必不可少。如今,越來越多企業(yè)在招聘人才時把團體精神作為一項主要考查指標,那么,到底什么是團體精神?6團隊精神和團隊協(xié)作概述第6頁

團體精神:指一個團結(jié)一致,互幫互助,為了一個共同目標堅毅奮斗到底精神。

對于一個學校、一個集體、甚至一個國家來說,團體精神都是關(guān)鍵性原因。

7團隊精神和團隊協(xié)作概述第7頁1、團體精神概念科學家試驗:8團隊精神和團隊協(xié)作概述第8頁他們把一盤點燃蚊香放進一個蟻巢里。蚊香火光與煙霧使驚慌螞蟻亂作一團,但片刻之后,蟻群開始變得鎮(zhèn)靜起來了,開始有螞蟻向火光沖去,并向燃燒蚊香噴出蟻酸。隨即,越來越多螞蟻沖向火光,噴出蟻酸。一只小小螞蟻噴出蟻酸是有限,所以,許多沖鋒“勇士”葬身在了火光中。但更多螞蟻踏著死去螞蟻尸身沖向了火光。過了不到一分鐘時間,蚊香火被撲滅了。在這場災(zāi)難中存活下來螞蟻們馬上將獻身火?!皯?zhàn)友”尸體轉(zhuǎn)運到附近空地擺放好,在上面蓋上一層薄土,以示安葬和悼念。9團隊精神和團隊協(xié)作概述第9頁過了一個月,這位科學家又將一支點燃蠟燭放進了上次試驗?zāi)莻€蟻巢里。面對更大火情,蟻群并沒有慌亂,而是在以自己方式快速傳遞信息之后,開始有條不紊地調(diào)兵遣將。大家協(xié)同作戰(zhàn),不到一分鐘燭火即被撲滅,而螞蟻們幾乎無一死亡。螞蟻成功來自于它們團體精神。

10團隊精神和團隊協(xié)作概述第10頁團體精神宗旨一是凝聚力。二是上下同心。三是顧全大局。所以簡單來說團體精神就是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神集中表達。11團隊精神和團隊協(xié)作概述第11頁

集體主義思想與團體精神性質(zhì)不一樣集體主義強調(diào)是集體利益高于個人利益、個人利益服從集體利益,追求趨同,埋沒個性與專長。團體精神形成,其基礎(chǔ)是尊重個人興趣和成就。設(shè)置不一樣崗位,選拔不一樣人才,給予不一樣待遇、培養(yǎng)和必定,讓每一個組員都擁有專長,都表現(xiàn)專長。這么氣氛越濃厚越好。

12團隊精神和團隊協(xié)作概述第12頁

團體業(yè)績來自于兩個方面:首先來自于團體組員個人結(jié)果,其次來自于集體結(jié)果。13團隊精神和團隊協(xié)作概述第13頁團體精神基礎(chǔ)———揮灑個性團體精神關(guān)鍵——協(xié)同合作一次,兩個運動隊進行攀巖比賽。b隊強調(diào)是齊心協(xié)力,注意安全,共同完成任務(wù)。a隊在一旁,沒有做太多士氣鼓動,而是一直在累計著什么。比賽開始了,b隊在全過程中幾處碰到險情,盡管大家齊心協(xié)力,排除險情,完成了任務(wù),但因時間拉長最終輸給了a隊。那么a隊在比賽前累計著什么呢?原來他們把隊員個人優(yōu)勢和劣勢進行了精心組合:第一個是動作靈巧小個子隊員,第二個是一位高個子隊員,女士和身體龐大隊員放在中間,殿后當然是含有獨立攀巖實力隊員。于是,他們幾乎沒有險情地快速完成了任務(wù)。

14團隊精神和團隊協(xié)作概述第14頁團體精神最高境界——

凝聚力全體組員向心力、凝聚力是從渙散集體走向團體最主要標志。15團隊精神和團隊協(xié)作概述第15頁團體精神根本——

團體利益與個體利益統(tǒng)一

只有使每個員工目標和利益與團體目標和利益一致,使團體成為維護和實現(xiàn)大家利益共同體,才能使大家為了共同利益而走到一起來,心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩。

16團隊精神和團隊協(xié)作概述第16頁團體精神外在表現(xiàn):一是主動、向上、充滿活力精神面貌、士氣二是強烈責任心三是強烈集體榮譽感

17團隊精神和團隊協(xié)作概述第17頁

團體意識和團體精神主要性

18團隊精神和團隊協(xié)作概述第18頁伴隨時代進步,那種傳統(tǒng)產(chǎn)供銷一條龍時代已經(jīng)成為歷史,單打獨斗時代已經(jīng)即將成為過去,你中有我,我中有你合作競爭時代已經(jīng)降臨。不論我們生存狀態(tài)怎樣,我們不得不認可我們都生活在一個一個團體中,只有具備團體意識和團體精神并知道協(xié)作、顧全大局、相互溝通人,才能成為適合時代發(fā)展人,才能走向成功。19團隊精神和團隊協(xié)作概述第19頁團體力量大于單個人力量之總和1+1>220團隊精神和團隊協(xié)作概述第20頁古老寓言故事在非洲草原上假如見到羚羊在奔跑,那一定是獅子來了;假如見到獅子在躲避,那就是象群發(fā)怒了;假如見到成百上千獅子和大象集體逃命壯觀景象,那是什么來了?螞蟻軍團!21團隊精神和團隊協(xié)作概述第21頁動物界弱肉強食競爭法則告訴我們,個體弱小沒相關(guān)系,只要能夠團結(jié)起來、精誠合作,就能夠形成強大協(xié)力,戰(zhàn)勝一切困難!

22團隊精神和團隊協(xié)作概述第22頁所以每一個成功人物,都依靠著一個成功團體。英雄寓成功于團體之中,時代需要英雄,但更需要偉大團體。23團隊精神和團隊協(xié)作概述第23頁

比爾?蓋茨在總結(jié)自己成功經(jīng)驗:

小成功靠個人,大成功靠團體。

24團隊精神和團隊協(xié)作概述第24頁團體是你最正確生存之道

合作才能成功25團隊精神和團隊協(xié)作概述第25頁照片啟示:一個人要想取得成功,就一定要學會與人合作,而不是單獨行動。只有把自己融入到團體中,你才能取得更大成功。26團隊精神和團隊協(xié)作概述第26頁結(jié)論:不論你從事何種工作、處于何種環(huán)境,都已經(jīng)無法脫離其它人對你支持,都需要社會組員之間相互合作。假如你要想取得成功,那就必須將自己置身于一個或多個優(yōu)異團體當中。27團隊精神和團隊協(xié)作概述第27頁團體協(xié)作

28團隊精神和團隊協(xié)作概述第28頁在當今競爭日趨激烈環(huán)境下,團體合作已成為企業(yè)生存和發(fā)展關(guān)鍵和保障。不論我們個人能力多大,本事多強,沒有同伴協(xié)作,極難取得成功。團體力量發(fā)揮已成為企業(yè)整體贏得競爭勝利必要條件。所以假如你要想取得成功,那就必須將自己置身于一個或多個優(yōu)異團體當中。29團隊精神和團隊協(xié)作概述第29頁中國古代最優(yōu)異團體代表——西游記團體30團隊精神和團隊協(xié)作概述第30頁唐僧團體中組員特點:唐僧:其領(lǐng)導(dǎo)能力有限,業(yè)務(wù)能力(降妖擒魔)更是等于零,但他一心向佛,目標最堅定,任爾千般說萬般阻,向西天取經(jīng)決心一直不動搖。31團隊精神和團隊協(xié)作概述第31頁孫悟空:“業(yè)務(wù)能力”最強,也就是最有本事人,(假如想做成事業(yè),團體中必須有有本事人),但不能有效控制自己。32團隊精神和團隊協(xié)作概述第32頁

八戒:工作能力普通,能勝任普通工作;好吃懶做,還有點色,但他會說話,頗能討師傅喜歡。知大師哥本事高強,心有妒忌,在適當時候和恰當?shù)攸c,便會竄掇師傅處罰悟空,是個見風使舵人,在團體里也是個能吃得開人。33團隊精神和團隊協(xié)作概述第33頁

沙僧:業(yè)務(wù)能力與八戒不相上下,忠厚老實,有自知之明,在團體里能夠知道自己位置,老老實實做事,不上竄下跳,不做小動作。

34團隊精神和團隊協(xié)作概述第34頁既然他們身上優(yōu)缺點如此鮮明,卻怎樣能取得真經(jīng),終成正果呢?一是目標明確。二是利益一致。三是規(guī)則清楚。四是結(jié)構(gòu)合理。五是素質(zhì)尚可35團隊精神和團隊協(xié)作概述第35頁內(nèi)容提要二、團體合作1、加強團體建設(shè)要把握原因

2、團體合作四大基礎(chǔ)

3、團體合作培養(yǎng)

4、團體組員要樹立責任意識

5、團體組員要有貢獻精神36團隊精神和團隊協(xié)作概述第36頁

優(yōu)異團體必須含有特點:一是有共同目標二是有優(yōu)異組員三是組員之間相互信任、相互協(xié)作四是組員之間各盡其能、取長補短五是組員之間相互激勵37團隊精神和團隊協(xié)作概述第37頁(一)加強團體建設(shè)要把握要素:1、目標一致,是團體建設(shè)基石。在團體建設(shè)中,首先要確保團體目標與員工目標平衡一致,以發(fā)揮團體目標對組員應(yīng)有吸引力,使組員認識到只要“不落單”就有希望。一個團體只有在全部組員對所要到達整體目標一致時,才能為之付出努力、最終實現(xiàn)共同目標。38團隊精神和團隊協(xié)作概述第38頁“雁陣效應(yīng)”:

科學家曾經(jīng)做過一個試驗,發(fā)覺當雁群成倒“V”字型飛行時,要比孤雁單飛節(jié)約70%力氣,相對地也就等于增加了70%飛行距離。產(chǎn)生雁群效應(yīng)最主要原因是擁有相同目標,經(jīng)過彼此互動,更加快速、更輕易地抵達目標地。39團隊精神和團隊協(xié)作概述第39頁2、相互協(xié)作,是團體建設(shè)關(guān)鍵。團體是一個有機整體,組員關(guān)系:決定團體整體效能。40團隊精神和團隊協(xié)作概述第40頁以來,“狼性文化”大行其道,備受企業(yè)推崇。什么是“狼性文化”呢?那就是它表達了“敏銳嗅覺,不屈不撓、奮不顧身進攻精神,協(xié)同作戰(zhàn)團體精神”。一旦攻擊目標確定,頭狼發(fā)號施令,主攻者奮勇向前,佯攻者避實擊虛,助攻者嗥叫助陣。這種高效團體協(xié)作性,使它們在攻擊目標時往往無往而不勝。獨狼并不是最強大,但狼群力量則是空前強大,所以有“猛虎也怕群狼”之說。

41團隊精神和團隊協(xié)作概述第41頁我們要向他們學習什么?學習他們分工明確、彼此忠誠、協(xié)同作戰(zhàn)精神。在任何團體中,每個隊員要尊重他人,知道以恰當方式同他人合作,善于與人溝通,學會領(lǐng)導(dǎo)他人與被他人領(lǐng)導(dǎo)。42團隊精神和團隊協(xié)作概述第42頁3、準確本身角色定位,是團體建設(shè)主要砝碼。角色錯位是當前團體建設(shè)最大難題,誰都只想演“主角”而不愿當“配角”。43團隊精神和團隊協(xié)作概述第43頁4、相互間激勵,是團體建設(shè)中精華。

大雁南飛中,隊形后邊大雁不停發(fā)出鳴叫,目標是為了給前方搭檔加油鼓勁,互為激勵,使全體大雁在飛行過程中一直保持著高昂斗志。雁群間友愛和激勵,能夠大大提升種群生存空間與機率。44團隊精神和團隊協(xié)作概述第44頁團體建設(shè)就是士氣經(jīng)營,在工作中,把同事變成啦啦隊,高興、陽光工作標準是成功最好助手,同事激勵更輕易在心與心之間產(chǎn)生共鳴、達成默契,從而形成團結(jié)、向上工作氣氛。其實,在激勵他人同時,對自己何嘗不是最好激勵?相互間配合、幫助、激勵會使我們更輕易攻克難關(guān)、通向成功。45團隊精神和團隊協(xié)作概述第45頁(二)團體合作四大基礎(chǔ)1、建立信任2、培養(yǎng)意識3、增強溝通4、明確分工46團隊精神和團隊協(xié)作概述第46頁老鼠偷油故事:47團隊精神和團隊協(xié)作概述第47頁作為一個團體,應(yīng)該有各種角色

實干者協(xié)調(diào)者推進者創(chuàng)新者信息者監(jiān)督者凝聚者完善者48團隊精神和團隊協(xié)作概述第48頁啟示:不論是一個單位、一個部門、一個小組想要共同創(chuàng)造出優(yōu)良績效,需要對每一個個體都要做出一個準確定位。49團隊精神和團隊協(xié)作概述第49頁(三)團體合作培養(yǎng)取決于組成團體每一位員工

企業(yè)是一大機器,員工就好比每個零件,只有各個零件凝聚成一股力量,這臺機器才可能正常運轉(zhuǎn)。

50團隊精神和團隊協(xié)作概述第50頁1、每一個團體組員要樹立主人翁精神,要將自己利益與團體利益相結(jié)合。因為個人利益起源于團體利益,只有團體利益得到了維護,自己利益才可能有所保障。

51團隊精神和團隊協(xié)作概述第51頁2、每一位團體組員要樹立大局觀念,全局意識。

“五官論戰(zhàn)”故事一日,嘴對鼻子說:“爾有何能,而位居吾上?”鼻子說:“吾能別香臭,然后子方可食,故吾位居汝上”。鼻子對眼睛說:“子有何能,而在我上也?”眼睛說;“吾能觀美丑,望東西,其功不小,宜居汝上也”。鼻子又說:若然,則眉有何能,亦居我上?”眉毛說:“我也不愿與諸君相爭,我若居眼鼻之下,不知你一個面皮,安放哪里?52團隊精神和團隊協(xié)作概述第52頁團體建設(shè)也有相同道理,只有大家形成一個共同奮斗共識和目標,才能含有威力。有團體精神,才能產(chǎn)生創(chuàng)新力量。假如總是搞個人主義,處處抬高個人、貶低他人、勾心斗角、爭占上風、個個想當主角、內(nèi)耗不停,就會造成角色移位。假如相互拆臺,不休止地搞內(nèi)耗,那就會弄得像一盤散沙。53團隊精神和團隊協(xié)作概述第53頁3、每一個團體組員要樹立合作意識不能以自己為中心,千萬不要自認為是,因為個人好比大海里面一滴水一樣,離開大海很快就會干涸消失了。

54團隊精神和團隊協(xié)作概述第54頁4、每一個團體組員樹立相互溝通、交流意識口能言之,身能行之,國寶也;口不能言,身能行之,國器也;口能言之,身不能行,國用也;口言善,身行惡,國妖也。--荀子55團隊精神和團隊協(xié)作概述第55頁(四)每一個團體組員要樹立責任意識責任通俗地講就是“自己份內(nèi)事情”,也就是一個人必須要做和應(yīng)該做好事情。

個人責任感缺失已經(jīng)成為企業(yè)管理中通?。骸斑@事跟我沒關(guān)系”、

“這不是我工作”56團隊精神和團隊協(xié)作概述第56頁強化責任意識要做到:1、學會服從,擔負起自己應(yīng)有責任——千萬別找借口!2、責任所在,請勿推辭!——記住,這是你工作!3、做一名優(yōu)異員工——這是起碼人生態(tài)度和敬業(yè)精神。4、全力以赴,支持領(lǐng)導(dǎo)——合作才能共贏。57團隊精神和團隊協(xié)作概述第57頁(五)每一個團體組員要有貢獻精神。

不要過多地計較個人得失58團隊精神和團隊協(xié)作概述第58頁好團體帶來高興和幸福好團體帶來效率與結(jié)果59團隊精神和團隊協(xié)作概述第59頁

謝謝!60團隊精神和團隊協(xié)作概述第60頁1、不是井里沒有水,而是你挖不夠深。不是成功來得慢,而是你努力不夠多。

2、孤獨一人時間使自己變得優(yōu)異,給來人一個驚喜,也給自己一個好交代。

3、命運給你一個比他人低起點是想告訴你,讓你用你一生去奮斗出一個絕地還擊故事,所以有什么理由不努力!

4、心中沒有過分貪求,自然苦就少。口里不說多出話,自然禍就少。腹內(nèi)食物能降低,自然病就少。思緒中沒有過分欲,自然憂就少。大悲是無淚,一樣大悟無言。緣來盡可能要惜,緣盡就放。人生原來就空,對人家笑笑,對自己笑笑,笑著看天下,看日出日落,花謝花開,豈不自在,哪里來塵埃!

5、心情就像衣服,臟了就拿去洗洗,曬曬,陽光自然就會蔓延開來。陽光那么好,何須自尋煩惱,過好每一個當下,一萬個漂亮未來抵不過一個溫暖現(xiàn)在。

6、不論你正遭遇著什么,你都要從落魄中站起來重振旗鼓,要繼續(xù)保持熱忱,要繼續(xù)保持微笑,就像從未受傷過一樣。

7、生命漂亮,永遠展現(xiàn)在她進取之中;就像大樹漂亮,是展現(xiàn)在它負勢向上高聳入云蓬勃生機中;像雄鷹漂亮,是展現(xiàn)在它搏風擊雨如蒼天之魂翱翔中;像江河漂亮,是展現(xiàn)在它波濤洶涌一瀉千里奔流中。

8、有些事,不可防止地發(fā)生,陰晴圓缺皆有規(guī)律,我們只能坦然地接收;有些事,只要你愿意努力,矢志不渝地付出,就能慢慢改變它軌跡。

9、與其埋怨世界,不如改變自己。管好自己心,做好自己事,比

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