2022年成本會(huì)計(jì)年度總結(jié)

第4頁共6頁2022年?成本會(huì)計(jì)年?度總結(jié)根?據(jù)中心作重?點(diǎn)和整體安?排及思路，?在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)?下、以及各?財(cái)務(wù)人員的?大力支持下?，完成了各?項(xiàng)財(cái)務(wù)工作?任務(wù)，確保?工作有序、?較好地履行?了會(huì)計(jì)職能?，為保證中?心財(cái)務(wù)工作?順利進(jìn)行發(fā)?揮了積極的?作用我簡單?的做了一個(gè)?個(gè)人總結(jié)。?一年來，?自覺服從_?__和領(lǐng)導(dǎo)?的安排，努?力做好各項(xiàng)?工作，較好?地完成了各?項(xiàng)工作任務(wù)?。由于財(cái)會(huì)?工作繁事、?雜事多，其?工作都具有?事務(wù)性和突?發(fā)性的特點(diǎn)?，因此結(jié)合?具體情況，?全年的工作?總結(jié)一、?完成的主要?工作1、?及時(shí)準(zhǔn)確的?完成各月記?帳、結(jié)帳和?賬務(wù)處理工?作及時(shí)準(zhǔn)確?地填報(bào)市各?類月度、季?度、年終統(tǒng)?計(jì)報(bào)表，按?時(shí)向各部門?報(bào)送。完成?了稅務(wù)申報(bào)?與繳納，以?及往來銀行?間的業(yè)務(wù)和?各種日常費(fèi)?用的繳納。?2、以認(rèn)?真的態(tài)度積?極參加西安?市財(cái)政局集?中所得稅培?訓(xùn)，做好財(cái)?務(wù)軟件記賬?及系統(tǒng)的維?護(hù)。3、?對各類會(huì)計(jì)?檔案，進(jìn)行?了分類、裝?訂、歸檔。?二、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，注重?提升個(gè)人修?養(yǎng)和綜合素?質(zhì)1、通?過報(bào)紙雜志?、電腦網(wǎng)絡(luò)?和電視新聞?等媒體，加?強(qiáng)政治思想?和品德修養(yǎng)?。2、認(rèn)?真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)?方面的各項(xiàng)?規(guī)定，自覺?按照國家的?（范本）財(cái)?經(jīng)政策和程?序辦事。?3、努力鉆?研業(yè)務(wù)知識?，積極參加?相關(guān)部門_?__的各種?業(yè)務(wù)技能的?培訓(xùn)，始終?把增強(qiáng)服務(wù)?意識作為一?切工作的基?礎(chǔ);始終把?工作放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致、?扎實(shí)、求實(shí)?上，腳踏實(shí)?地工作。?4、不斷改?進(jìn)學(xué)習(xí)方法?，講求學(xué)習(xí)?效果，“在?工作中學(xué)習(xí)?，在學(xué)習(xí)中?工作”，堅(jiān)?持___，?注重融會(huì)貫?通，理論聯(lián)?系實(shí)際，用?新的知識、?新的思維和?新的啟示，?鞏固和豐富?綜合知識，?使自身綜合?能力不斷得?到提高。?三、存在的?不足盡管?我們圓滿完?成了今年的?各項(xiàng)工作任?務(wù)，但必須?看到工作存?在的不足?1、理論水?平不高，當(dāng)?前社會(huì)會(huì)計(jì)?知識和業(yè)務(wù)?更新?lián)Q代比?較快，缺乏?對新的業(yè)務(wù)?知識和會(huì)計(jì)?法規(guī)的系統(tǒng)?學(xué)習(xí)，導(dǎo)致?了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)?知識和會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工作缺?乏，影響來?工作水平的?提高。2?、忙于應(yīng)付?事務(wù)性工作?多，深入探?討、思考、?認(rèn)認(rèn)真真的?研究條件及?財(cái)務(wù)管理辦?法、工作制?度少，工作?有廣度，沒?深度。3?、只干工作?，不善于總?結(jié)，所以有?些工作費(fèi)力?氣大，但與?收效不成比?例，事倍功?半的現(xiàn)象時(shí)?有發(fā)生，今?后要逐步學(xué)?習(xí)用科學(xué)的?方法，善總?結(jié)、勤思考?，逐步達(dá)到?事半功倍的?的效果。?四、嚴(yán)格履?行會(huì)計(jì)崗位?職責(zé)，扎實(shí)?做好本職工?作1、不?斷學(xué)習(xí)、更?新知識、轉(zhuǎn)?變觀念、完?善自我，跟?上時(shí)代發(fā)展?的步伐。?2、善于總?結(jié)，提出自?己的意見和?建議，為領(lǐng)?導(dǎo)決策提供?準(zhǔn)確依據(jù)，?不斷提高單?位管理水平?和經(jīng)濟(jì)效益??？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)?，建立健全?良好的工作?機(jī)制。篇?三：___?年銀行財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)部工作?總結(jié)__?_年中國銀?行___支?行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?部全體員工?本著“至誠?服務(wù)、有效?發(fā)展、以人?為本、構(gòu)建?和諧”的核?心理念，對?內(nèi)“統(tǒng)一標(biāo)?準(zhǔn)、落實(shí)任?務(wù)、明確責(zé)?任”，扎實(shí)?推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)精細(xì)化管?理，對外著?力打造“中?國___銀?行建設(shè)新農(nóng)?村的銀行”?的外部品牌?形象，不斷?提高財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)管理水平?和服務(wù)質(zhì)量?，擴(kuò)大了農(nóng)?發(fā)行的知名?度和美譽(yù)度?。在農(nóng)發(fā)行?會(huì)計(jì)信息化?建設(shè)的新背?景下,__?_年___?支行財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)部認(rèn)真領(lǐng)?會(huì)、學(xué)習(xí)各?項(xiàng)文件指示?精神，全面?貫徹、執(zhí)行?各級領(lǐng)導(dǎo)的?業(yè)務(wù)指導(dǎo)方?針，嚴(yán)格遵?守各項(xiàng)會(huì)計(jì)?規(guī)章制度、?法律法規(guī)，?積極研究會(huì)?計(jì)電算化條?件下的新型?業(yè)務(wù)辦理方?式的特點(diǎn)和?規(guī)律，不斷?探索新方法?，總結(jié)新經(jīng)?驗(yàn)，鑄就了?一支綜合素?質(zhì)過硬，能?打硬仗，敢?闖難關(guān)的創(chuàng)?新型團(tuán)隊(duì)。?會(huì)計(jì)工作不?再千篇一律?，一潭__?_，老員工?有了新干勁?，老工作有?了新成績。?下面對__?_年，__?_支行財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)工作的?整體情況進(jìn)?行分段說明?。一、_?__年財(cái)務(wù)?經(jīng)營成果概?況財(cái)務(wù)經(jīng)?營成果是企?業(yè)連續(xù)的會(huì)?計(jì)期間的經(jīng)?營情況的總?攬和歸納，?對于反映真?實(shí)的經(jīng)營情?況，提高經(jīng)?營管理水平?和提高決策?的有效性有?十分重要的?意義，財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)部嚴(yán)格?按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)?則和農(nóng)發(fā)行?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制?度的要求_?__會(huì)計(jì)核?算，提供真?實(shí)可靠的財(cái)?務(wù)狀況說明?，為決策者?決策提供真?實(shí)可靠的依?據(jù)。同時(shí)，?在總行制定?的“將農(nóng)發(fā)?行建成以政?策性金融為?主、商業(yè)性?金融為輔的?可持續(xù)發(fā)展?的政策性銀?行”的改革?目標(biāo)前提下?，我行歷來?重視成本核?算、盈利指?標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情?況和財(cái)務(wù)數(shù)?據(jù)分析。以?下是一年來?，我行總體?的收支情況?和資產(chǎn)情況?1、收支?情況___?年我行各項(xiàng)?收入總額為?元，其中貸?款利息收入?元，金融機(jī)?構(gòu)往來收入?元，中間業(yè)?務(wù)收入元，?手續(xù)費(fèi)收入?元，營業(yè)外?收入為0。?___年我?行各項(xiàng)支出?總額為元，?其中存款及?債券利息支?出元，金融?機(jī)構(gòu)往來支?出___元?，管理費(fèi)用?支出元(其?中固定資產(chǎn)?折舊支出元?)，主營業(yè)?務(wù)稅金及附?加元，其他?支出___?元。收支相?抵___年?我行純損/?益___元?。第6頁共6頁___?年成本會(huì)計(jì)?年終工作總?結(jié)工作總?結(jié)的意義：?其實(shí)總結(jié)是?一種思維模?式的體現(xiàn)，?按工作總結(jié)?的本意寫工?作總結(jié)，應(yīng)?該實(shí)事求是?地?cái)[出成績?，不避失誤?，通過全面?地對自己成?績與失誤、?經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)?、長處與不?足、困難與?機(jī)遇發(fā)現(xiàn)工?作上的規(guī)律?，以便明年?工作更好地?開展。歲?末年終，正?是各公司各?部門年終盤?點(diǎn)一年工作?業(yè)績、找出?存在不足，?制定來年計(jì)?劃的高峰期?。又到了該?寫總結(jié)的時(shí)?候了，顧名?思義，工作?總結(jié)，是總?結(jié)一年以來?的工作得失?，以利于發(fā)?揚(yáng)成績，糾?正失誤，再?接再厲，繼?續(xù)前進(jìn)。可?是，工作幾?年，年工作?都相似，年?歲歲都總結(jié)?，每次都是?老生常談，?單調(diào)乏味，?真是有點(diǎn)煩?、有點(diǎn)煩。?怎樣能歲歲?年各不同，?結(jié)構(gòu)新穎，?不落俗套??真是不好寫?、不好寫。?工作總結(jié)?的意義：其?實(shí)總結(jié)是一?種思維模式?的體現(xiàn)，按?工作總結(jié)的?本意寫工作?總結(jié)，應(yīng)該?實(shí)事求是地?擺出成績，?不避失誤，?通過全面地?對自己成績?與失誤、經(jīng)?驗(yàn)與教訓(xùn)、?長處與不足?、困難與機(jī)?遇發(fā)現(xiàn)工作?上的規(guī)律，?以便明年工?作更好地開?展。按此宗?旨來寫工作?總結(jié)，寫成?績就不會(huì)自?吹自擂、摻?水加料、夸?大其詞;道?失誤就不會(huì)?不疼不癢、?輕描淡寫、?避重就輕;?談打算就不?會(huì)海闊天空?、漫無邊際?、空洞無物?。這樣的工?作總結(jié)才不?是流于形式?，才有意義?。工作總?結(jié)的格式：?有回顧，有?總結(jié)，工作?總結(jié)一般由?五段構(gòu)成?一、開頭?有追憶感嘆?型和單刀直?入型，例：?“時(shí)光荏苒?，___年?很快就要過?去了，回首?過去的一年?，內(nèi)心不禁?感慨萬千。?”“時(shí)間?如梭，轉(zhuǎn)眼?間又將跨過?一個(gè)年度之?坎，回首望?，雖沒有轟?轟烈烈的戰(zhàn)?果，但也算?經(jīng)歷了一段?不平凡的考?驗(yàn)和磨礪。?”“我們?每個(gè)追求進(jìn)?步、求得發(fā)?展的人，免?不了會(huì)在年?終歲首對自?己進(jìn)行一番?盤點(diǎn)?！?“為了總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)?成績，克服?不足，下面?對___年?的工作做如?下總結(jié)，這?也是對自己?的一種鞭策?吧?！倍?、接下來進(jìn)?行一年的工?作總結(jié)，回?顧、總結(jié)部?分是重點(diǎn)?1、對上一?年度工作的?回顧：可根?據(jù)工作成績?分為幾個(gè)方?面，作了哪?些工作?每?項(xiàng)工作的成?績是什么??特別數(shù)字是?最有說服力?的，將自己?的工作、業(yè)?績與公司的?利潤掛鉤，?用數(shù)據(jù)說話?。例：“在?銷售額與上?年同期基本?持平的情況?下，三費(fèi)(?管理費(fèi)用、?銷售費(fèi)用、?財(cái)務(wù)費(fèi)用卻?比去年同期?下降了__?_%.”?“今年全部?流動(dòng)資金占?用比去年增?長___%?，而購、銷?、利的增幅?均在___?%以上，資?金周轉(zhuǎn)加快?___%。?據(jù)統(tǒng)計(jì)，通?過開展內(nèi)部?銀行，商業(yè)?企業(yè)約計(jì)節(jié)?約資金__?_萬元?！?“由于擴(kuò)?大了市場覆?蓋面，實(shí)現(xiàn)?銷售___?萬元，創(chuàng)利?稅___萬?元，取得了?比較好的經(jīng)?濟(jì)效益?！?2、分析?取得成績的?原因：主要?寫在領(lǐng)導(dǎo)的?正確引導(dǎo)和?各部門的大?力支持下，?憑著責(zé)任心?和敬業(yè)精神?，取得了可?喜成績。例?：“為了培?養(yǎng)自身的綜?合能力，取?人之長、補(bǔ)?己之短。學(xué)?習(xí)各種與工?作相關(guān)的法?規(guī)、制度、?專業(yè)技術(shù)、?專業(yè)知識等?。要有一顆?永攀高峰的?進(jìn)取之心，?讓自己的知?識與時(shí)代同?步、與社會(huì)?的發(fā)展同步?、與公司的?要求同步，?以適應(yīng)優(yōu)勝?劣汰的市場?競爭環(huán)境。?”“我們?的工作著重?于公司的經(jīng)?營方針、宗?旨和效益目?標(biāo)上，緊緊?圍繞重點(diǎn)展?開工作，緊?跟公司各項(xiàng)?工作部署。?”“工作?安排合理，?有里有外、?有張有弛。?在緊張的工?作之余，開?展了快樂工?作活動(dòng)，使?員工們更加?熱愛自己的?企業(yè)?！?“加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)?建設(shè)，打造?一個(gè)業(yè)務(wù)全?面，工作熱?情高漲的團(tuán)?隊(duì)。提高團(tuán)?隊(duì)的整體素?質(zhì)，樹立起?開拓創(chuàng)新、?務(wù)實(shí)高效的?部門新形象?。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)?精神，從全?局出發(fā)，在?完成本職工?作的同時(shí)，?發(fā)揚(yáng)協(xié)作精?神，積極配?合，如果大?家擰成一股?繩，就能做?到事半功倍??！薄皩?工作的責(zé)任?感、敬業(yè)精?神使我們部?門在工作中?團(tuán)結(jié)一致、?齊心協(xié)力。?我的進(jìn)步無?形的帶動(dòng)了?大家共同進(jìn)?步。反之，?別人取得的?成績也成為?我不斷進(jìn)取?的動(dòng)力，如?此產(chǎn)生連鎖?反應(yīng)的良性?循環(huán)?！?“作為一個(gè)?中層管理者?，我深深懂?得：自己既