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xxxx年度安全教育培訓效果評估報告評估內容評估時間及地點公司大會議室 主持人參加人員見簽到表評估標準：1、適用性、實用性2、符合性、廣泛性3、有效性、可操作性評估方式小組評估評估結論：公司始終堅持“安全第一預防為主綜合治理”安全生產方針，緊密結合現(xiàn)場安全生產實際，嚴格對員工進行培訓教育，使員工的安全意識和技術能力有了較大提高，為公司實現(xiàn)安全發(fā)展提供了有力保障，現(xiàn)將公司xxxx年安全培訓效果評估如下：一、 新員工入場前培訓公司對新入場的員工進行三級教育，并進行考核，合格后方可進入崗位；并且通過多媒體教學，使一些抽象難理解的理論一目了然，加深了他們的印象，提高了員工的技術水平。鑒于部分員工安全意識淡薄，公司還安排了安全事故案例，通過學習和案例分析使每一位員工都能掌握基本的安全知識，加強自己自我防護意識和安全理念。二、 培訓人員教學評估公司的培訓人員具有安全管理人員資格證書，完全可以滿足公司的需要，通過培訓使員工掌握了基本的安全知識。三、 安全技能培訓上半年，為了提高員工的操作技能和理論知識，公司組織多次安全專項培訓。在每次考核當中員工整體成績較好，沒有出現(xiàn)不及格現(xiàn)象，但這只能說明了員工掌握了基礎的理論知識，在以后的培訓當中我們將改變單一的評估方式，不僅要檢驗員工對理論知識的掌握程度，更要注重員工培訓以后的反應，也就是員工通過培訓后與培訓前對生產技能是否有真正的提高。四、 效果評估中存在的問題：1、 公司培訓針對性不強，培訓內容有待提高。2、 有些施工人員安全意識淡薄，還需要繼續(xù)加強學習。。3、 采取多樣性、靈活性的評估方式，注重員工培訓后跟蹤評估的效果。五、 整改措施：在今后的員工培訓中，我們將本著為公司負責、為員工服務的態(tài)度，積極探索有效的培訓模式，改變單一的培訓理念和教學方式，針對以上出現(xiàn)的問題我們將進行整改：1、加強培訓培訓人員管理，及時對培訓培訓人員授課質量進行有效的培訓評估。2、對員工培訓效果進行跟蹤，不定時的抽查員工對培訓的掌握程度，利用現(xiàn)有資源加強員工技能培訓，提高員工操作技能和文化素質。評估人認可:記錄人： xxxx年xx月xx日

參會人員簽到表序號姓名序號姓名11922032142252

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