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小學(xué)2022教學(xué)工作計(jì)劃指導(dǎo)思想:在過(guò)去的三年中,在全校干部教師的共同努力下,學(xué)校各方面的工作按照第一個(gè)“三年規(guī)劃”穩(wěn)步有序推進(jìn),取得了很大的開(kāi)展,得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)的認(rèn)可。新的學(xué)年,將是我校“第二個(gè)三年規(guī)劃”的開(kāi)啟之年,是具有里程碑意義的一年,我校將根據(jù)集團(tuán)工作重點(diǎn)和教育主管部門工作精神,深入理解和踐行“傳承**精神,回歸教育本真”之辦學(xué)理念,貫徹實(shí)施“科學(xué)管理文化立校質(zhì)量強(qiáng)?!钡拈_(kāi)展戰(zhàn)略,努力打造特色鮮明、內(nèi)涵深厚的“**品牌學(xué)校”,讓**精神在這里延伸!一個(gè)目標(biāo):**前列、**一流、**名校兩條主線:1、深入踐行“教師第一”的管理理念,打造“篤志明德格物融達(dá)善思敏行博學(xué)儒雅和而不同”的**教師隊(duì)伍2、全面落實(shí)“人和校美文化教育”,培養(yǎng)“德才群美體全面開(kāi)展”的**少年三種意識(shí)形態(tài):學(xué)校是我家,開(kāi)展靠大家的責(zé)任意識(shí);走進(jìn)**我是**的主人、走出**我是**的形象之形象意識(shí);以文化提高品味、以特色打造品牌的品牌意識(shí)。四項(xiàng)基本工作:第一:兩支隊(duì)伍建設(shè)(一)教師隊(duì)伍建設(shè)“百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本”短短的16個(gè)字,高度概括了教師在學(xué)校開(kāi)展中的核心地位。老師好了,學(xué)生就好了,學(xué)校自然也就好了。為此,我們?cè)诠芾碇幸獔?jiān)定不移地落實(shí)“教師第一”的管理理念,致力于打造一支德高業(yè)精的教師隊(duì)伍。.建立“典范引領(lǐng)”制度“典范的力量是無(wú)窮的“,在實(shí)踐中,我們著眼于發(fā)現(xiàn)教師中的典型,廣樹(shù)身邊的典范,以典范激勵(lì)來(lái)引領(lǐng)教師的成長(zhǎng)。.深化“評(píng)教評(píng)學(xué)制度”定期組織系列“評(píng)教評(píng)學(xué)”活動(dòng),進(jìn)行匯總分析,并進(jìn)行兩個(gè)層次的反應(yīng):第一個(gè)層次,由主管領(lǐng)導(dǎo)與所管段內(nèi)的每一位教師進(jìn)行面對(duì)面地溝通,肯定成績(jī),指出問(wèn)題,提出整改方向,并進(jìn)行跟蹤整改;第二個(gè)層次是在全體教職工大會(huì)上校長(zhǎng)的評(píng)教評(píng)學(xué)總結(jié),公示每位教師的滿意度、滿意教師的“主要理由''及不滿意的主要方面,同時(shí)明確指出今后學(xué)校的改進(jìn)方向…….繼續(xù)開(kāi)展“感動(dòng)**——最美教師”評(píng)比活動(dòng)對(duì)原有的評(píng)比形式和內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和完善,學(xué)校結(jié)合常規(guī)評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng),采取教師推薦、家長(zhǎng)推薦、學(xué)生推薦、社會(huì)推薦相結(jié)合的形式,選出眾望所歸的“感動(dòng)**——最美教師”。之后面向教師征集頒獎(jiǎng)詞,為每位入選教師制作專題片,舉辦開(kāi)放式而隆重的“頒獎(jiǎng)”典禮。最美教師評(píng)比制度,要讓優(yōu)秀教師有尊享榮光的舞臺(tái),逐漸讓這項(xiàng)評(píng)比成為“**人的精神史詩(shī)”。(二)建設(shè)一支“精英”干部團(tuán)隊(duì)精神精英、業(yè)務(wù)精英、服務(wù)精英學(xué)校干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平?jīng)Q定了整個(gè)教師隊(duì)伍的專業(yè)水平。干部要真正做到情況在教學(xué)中了解、問(wèn)題在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)、經(jīng)驗(yàn)在教學(xué)中總結(jié)、難點(diǎn)在教學(xué)中突破、業(yè)績(jī)?cè)诮虒W(xué)中創(chuàng)造。每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)個(gè)都要堪稱師德的楷模,教學(xué)的能手,工作的領(lǐng)頭雁,教師的貼心人。實(shí)施“領(lǐng)導(dǎo)一線工作法”?!傲鶄€(gè)一”:.參與實(shí)驗(yàn)一一抓好一項(xiàng)課題研究。“參與”與“抓好”是兩個(gè)不同的概念,“抓好”是做為領(lǐng)導(dǎo)要從宏觀上去制訂課題研究計(jì)劃,調(diào)控課題研究進(jìn)程,這是管理的層面;而“參與”那么是要求領(lǐng)導(dǎo)要從微觀上撲下身子去研究,成為課題的實(shí)驗(yàn)教師,與大家共同摸爬滾打,在研究中去學(xué)習(xí)、去實(shí)踐、去反思、去總結(jié)、去提高,這是實(shí)踐的層面。.承包到組一一帶好一個(gè)年級(jí)(或教研組)o實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)年級(jí)負(fù)責(zé)制,每位領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)年級(jí),全面負(fù)責(zé),條塊結(jié)合。.培養(yǎng)骨干一一與教師結(jié)對(duì)子實(shí)施定向培養(yǎng)。每位領(lǐng)導(dǎo)要與不同層次的教師簽定培養(yǎng)協(xié)議,實(shí)行目標(biāo)跟蹤、定向培養(yǎng)。.檢查調(diào)研一一每月有針對(duì)性地進(jìn)行一項(xiàng)常規(guī)檢查(如查教案、作業(yè)、手冊(cè)、讀書筆記等)。.聽(tīng)課調(diào)研一一每學(xué)期深入課堂聽(tīng)課50節(jié)(兼主要學(xué)科的不少于30節(jié)),并做到“兩必須”:每聽(tīng)必須評(píng),以評(píng)促提高;每聽(tīng)必須查,以查促規(guī)范。對(duì)于聽(tīng)課,我們不以數(shù)量達(dá)標(biāo)為目的,我們的目的是聽(tīng)課后,每位領(lǐng)導(dǎo)都要透過(guò)課堂去分析教學(xué)中整體存在的問(wèn)題并提出解決策略,為全校的教學(xué)提出方向。.講座指導(dǎo)一一每學(xué)期至少成功組織一次較大型的活動(dòng)或指導(dǎo)講座。第二項(xiàng):建立科學(xué)的教學(xué)管理體系,全面提高教學(xué)質(zhì)量教學(xué)是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校開(kāi)展的生命線。教學(xué)成績(jī)抽測(cè)力爭(zhēng)前三(一)建立學(xué)科目標(biāo)體系,實(shí)施目標(biāo)教學(xué)在教學(xué)實(shí)踐中,教什么,怎么教,教到什么程度,是影響教學(xué)質(zhì)量的要素。為此,我們要構(gòu)建各學(xué)科質(zhì)量目標(biāo)體系,并將學(xué)校的教學(xué)模式定位為“目標(biāo)教學(xué)”。在目標(biāo)教學(xué)的引領(lǐng)下,我們力爭(zhēng)讓每一節(jié)課都成為高效益課堂。(二)打造“高效課堂”的四大抓手。第一個(gè)抓手是“四級(jí)備課第一級(jí)主備人備課出思路;第二級(jí)備課組長(zhǎng)或教學(xué)骨干與主備人共備定方向;第三級(jí)“備課組集體研備”出成果;第四級(jí)“個(gè)人備課”出特色。備課是課堂高效的基礎(chǔ),為了夯實(shí)這一基礎(chǔ),我們對(duì)備課實(shí)行兩級(jí)超前把關(guān):第一級(jí),備課組長(zhǎng)把關(guān);第二級(jí),主管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),以此來(lái)構(gòu)筑高效教學(xué)的堤壩。第二個(gè)抓手是課堂推進(jìn):課堂推進(jìn)的核心是“一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”和“五課”。第三個(gè)抓手是“三級(jí)質(zhì)量把關(guān)”。第四個(gè)抓手是“三級(jí)質(zhì)量分析”。第三項(xiàng):初步構(gòu)建融合課程體系,逐步推進(jìn)國(guó)家課程校本化一是讀書課程校本化。.語(yǔ)文課與“主題閱讀”相融合,以一課多篇的課堂教學(xué)模式(一托三)將讀書納入課堂;在不增加語(yǔ)文課時(shí)的基礎(chǔ)上,從語(yǔ)文課中再拿出一課時(shí)開(kāi)設(shè)閱讀指導(dǎo)課,全校統(tǒng)一,雷打不動(dòng);.開(kāi)設(shè)每天早晨20分鐘的誦讀小課與每天下午30分鐘的讀書小課;.“好書漂流”“星級(jí)讀書評(píng)價(jià)”等評(píng)價(jià)機(jī)制逐步跟進(jìn)……第四,逐步向全學(xué)科輻射,實(shí)現(xiàn)全全學(xué)科全學(xué)段的閱讀。二是科技課程校本化。開(kāi)設(shè)每周一節(jié)的數(shù)學(xué)實(shí)驗(yàn)課,將一些數(shù)學(xué)益智工程納入數(shù)學(xué)教學(xué)計(jì)劃……每月從科學(xué)課中拿出一課時(shí)開(kāi)設(shè)科技創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)課,由科技教師進(jìn)行創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)……三是體育課程校本化。打造體育品牌,為了普及與提高,我們將一些特色工程納入體育教學(xué)計(jì)劃,編寫教材、重構(gòu)體育課程,并以考級(jí)制、校園吉尼斯等評(píng)價(jià)手段激發(fā)孩子們的參與熱情……(全國(guó)網(wǎng)球特色校)四是德育課程校本化。將品德課進(jìn)行重組,開(kāi)設(shè)生活課與人生講堂。每月固定時(shí)間(一節(jié)課)全校統(tǒng)一的人生講堂真人讀書館,充分挖掘豐富的家長(zhǎng)資源,將各行各業(yè)的家長(zhǎng)請(qǐng)進(jìn)課堂,向孩子們介紹自己的職業(yè)特點(diǎn),激勵(lì)孩子們的人生追求……以自己獨(dú)特的人生體驗(yàn)為孩子們開(kāi)啟了認(rèn)識(shí)社會(huì)的窗口。(生活即教育)第四項(xiàng)工作:創(chuàng)新活動(dòng)體系
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