2022年稅務(wù)年終工作總結(jié)范文匯報(bào)

第3頁(yè)共3頁(yè)2022年?稅務(wù)年終工?作總結(jié)范文?匯報(bào)__?_年度我分?局在市局黨?組的正確領(lǐng)?導(dǎo)下,全面?貫徹___?精神，深入?落實(shí)科學(xué)發(fā)?展觀，以建?立“五型”?稅務(wù)機(jī)關(guān)為?目標(biāo)，堅(jiān)持?改革創(chuàng)新，?堅(jiān)持規(guī)范化?管理,用好?手中權(quán)，管?好身邊人，?做好份內(nèi)事?，在稅收征?管和隊(duì)伍建?設(shè)兩方面都?實(shí)現(xiàn)了新的?歷史跨越，?總結(jié)起來就?是用“四破?四立四變”?，實(shí)現(xiàn)了“?科學(xué)興稅、?廉潔興稅、?服務(wù)興稅”?，稅收任務(wù)?全面完成，?稅收事業(yè)全?面發(fā)展。?一、___?年度取得的?主要工作成?績(jī)(一)?打破落后的?稅源管理模?式，建立科?學(xué)的稅源監(jiān)?管體系，變?抓稅源數(shù)量?為抓稅源質(zhì)?量——實(shí)?施戶源分類?管理。戶源?是稅源之本?，分局要求?稅收管理員?要像戶籍警?管戶口一樣?管好戶源，?要在自己的?頭腦中形成?一幅清晰的?管戶分布圖?。針對(duì)在管?戶，稅收管?理員通過大?量的實(shí)地調(diào)?查，查閱電?子資料和紙?質(zhì)檔案，經(jīng)?相關(guān)人員_?__批準(zhǔn)后?，科學(xué)地將?其界定為相?應(yīng)的管戶類?型，并據(jù)此?在分局內(nèi)部?的電子工作?平臺(tái)上建立?動(dòng)態(tài)（范本?）管戶清冊(cè)?。如：將企?業(yè)納稅人界?定為重點(diǎn)戶?、一般戶、?籌建戶、單?位分支機(jī)構(gòu)?等___種?類型，將個(gè)?體納稅人界?定為起征點(diǎn)?以上單管戶?，起征點(diǎn)以?上雙管戶，?起征點(diǎn)以下?單管戶，起?征點(diǎn)以下雙?管戶，下崗?再就業(yè)戶等?___種類?型，同時(shí)根?據(jù)這些納稅?戶的經(jīng)營(yíng)狀?態(tài)加上“延?續(xù)戶”“新?增戶”“注?銷戶”“變?更戶”“非?正常戶”等?標(biāo)識(shí)。分類?管理使稅收?管理員的管?戶能力極大?增強(qiáng)，比如?：___股?___一人?管戶___?戶，但他能?準(zhǔn)確地說出?每一戶納稅?人的經(jīng)營(yíng)地?點(diǎn)和。針對(duì)?漏征漏管戶?，分局一方?面成立工作?專班，按程?序下達(dá)相關(guān)?文書，依法?處理;另一?方面，邀請(qǐng)?納稅人召開?稅務(wù)約談會(huì)?，在傾聽納?稅人心聲的?基礎(chǔ)上，宣?傳稅法，動(dòng)?之以情，曉?之以理。_?__業(yè)稅收?工作一直是?一個(gè)難點(diǎn)，?在今年__?_月份的_?__業(yè)專項(xiàng)?清查工作當(dāng)?中，分局做?了大量的宣?傳工作，并?邀請(qǐng)___?業(yè)主召開了?一次稅務(wù)約?談會(huì)，取得?了業(yè)主的理?解和支持，?___戶漏?征漏管戶現(xiàn)?已全部納入?管理。—?—科學(xué)地做?好稅費(fèi)源的?測(cè)算和分析?。分局改變?過去只注重?稅費(fèi)源存量?分析的方法?，對(duì)稅費(fèi)源?的增量、變?量、潛量也?加強(qiáng)了預(yù)測(cè)?和分析，全?方位、多角?度地摸清稅?費(fèi)源的真實(shí)?結(jié)構(gòu)。年初?，分局自行?進(jìn)行了一次?稅源測(cè)算工?作，___?業(yè)務(wù)精英，?運(yùn)用科學(xué)的?分析方法，?對(duì)轄區(qū)內(nèi)稅?收、規(guī)費(fèi)、?社保費(fèi)的數(shù)?量和結(jié)構(gòu)進(jìn)?行研究和分?析，據(jù)此制?定出___?年稅費(fèi)征收?計(jì)劃，分解?落實(shí)到每一?個(gè)稅收管理?員、到每一?家納稅戶。?為應(yīng)對(duì)__?_危機(jī)對(duì)稅?收帶來的沖?擊，___?月份，分局?上下嚴(yán)格按?照___市?局提出的“?七個(gè)結(jié)合”?的要求，發(fā)?揚(yáng)“三不精?神”，整體?聯(lián)動(dòng)，爭(zhēng)取?納稅人的支?持，針對(duì)轄?區(qū)內(nèi)___?個(gè)重點(diǎn)行業(yè)?和___個(gè)?重點(diǎn)稅種，?認(rèn)真實(shí)施稅?源普查工作?，取得實(shí)際?成果，既摸?清了家底，?也掌握了未?來稅源的發(fā)?展方向，在?危機(jī)感面前?增加了一份?安全感。?——建立欠?稅預(yù)警機(jī)制?。分局建立?欠稅分類管?理清冊(cè)，將?清理、分類?后的欠稅數(shù)?據(jù)錄入稅源?存量核算系?統(tǒng);制定欠?稅清繳計(jì)劃?，隨時(shí)掌握?欠稅入庫(kù)進(jìn)?度。___?月份,分局?將匯結(jié)算工?作與“__?_”活動(dòng)緊?密聯(lián)系起來?，狠抓欠稅?清查，摸清?了欠稅的數(shù)?量和成因，?當(dāng)月清收各?類欠稅(費(fèi)?)___萬?元。為防范?金融危機(jī)帶?來的影響，?分局還建立?欠稅預(yù)警機(jī)?制，對(duì)欠稅?大戶和欠稅?異常戶嚴(yán)密?監(jiān)控，密切?___其資?金動(dòng)向，發(fā)?現(xiàn)異常情況?，立即發(fā)出?警示信號(hào)，?迅速采取清?欠措施。全?年清收欠稅?___多萬?元。——?嚴(yán)把稅務(wù)_?__管理關(guān)??！耙云笨?稅”工作一?直是分局的?一個(gè)亮點(diǎn)。?分局在__?_管理方面?，用“嚴(yán)”?字把關(guān)，效?果令人滿意?。一是制定?了嚴(yán)格的_?__管理制?度，要求分?局所有人員?共同遵守和?維護(hù);二是?發(fā)售和代開?稅務(wù)___?必須履行嚴(yán)?格的審批手?續(xù);三是_?__發(fā)售與?稅款征收嚴(yán)?格分離，相?互牽制，堵?塞管理漏洞?;四是教育?___崗位?人員自覺履?行崗位職責(zé)?，嚴(yán)守責(zé)任?關(guān)?！?堅(jiān)持稅費(fèi)同?征同管。我?分局目前實(shí)?際開征的費(fèi)?種有___?個(gè)，實(shí)際開?征的稅種也?是___個(gè)?，費(fèi)源只占?稅源的__?_%。分局?從不因?yàn)橘M(fèi)?源相對(duì)較少?而放松對(duì)規(guī)?費(fèi)和社會(huì)保?險(xiǎn)費(fèi)的征管?工作。在年?初進(jìn)行了費(fèi)?源測(cè)算，擬?定了規(guī)費(fèi)征?收計(jì)劃和社?保費(fèi)征收計(jì)?劃。在開展?___年度?檢查結(jié)算工?作時(shí)，規(guī)費(fèi)?、社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)與稅收同?步檢查結(jié)算?;在進(jìn)行執(zhí)?法監(jiān)察、工?作考核時(shí)對(duì)?規(guī)費(fèi)、社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)征管?情況實(shí)施同?步檢查、同?步考核。?——加快信?息化建設(shè)步?伐。分局加?強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)?，加強(qiáng)信息?管理，加強(qiáng)?軟件應(yīng)用，?用信息技術(shù)?支撐日常管?理。在經(jīng)費(fèi)?緊張的情況?下，投資_?__萬元，?購(gòu)置了一臺(tái)?___服務(wù)?器，利用局?域網(wǎng)自建電?子工作平臺(tái)?，對(duì)電子征?管