班主任工作量化考核方案與實(shí)施細(xì)則

班主任工作量化考核方案與實(shí)施細(xì)則班主任工作量化考核方案與實(shí)施細(xì)則班主任工作量化考核方案與實(shí)施細(xì)則V:1.0精細(xì)整理，僅供參考班主任工作量化考核方案與實(shí)施細(xì)則日期：20xx年X月班主任工作量化考核方案與實(shí)施細(xì)則為了切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理，增強(qiáng)班主任工作的責(zé)任心，提高班級(jí)管理成效，特制定本班主任量化考核實(shí)施細(xì)則。本量化考核分六部分，總分值為100分，上、下兩個(gè)學(xué)期分別考核，各占100分，學(xué)期結(jié)束計(jì)算總分，排出檔次。每部分根據(jù)得分劃分為五個(gè)檔次，一檔滿分，每降一檔減2分。有并列，順次取消下一檔次分。注：評(píng)選相關(guān)榮譽(yù)及考核排序時(shí)，如學(xué)年沒結(jié)束，計(jì)算月總分。女教師休產(chǎn)假，計(jì)算月平均分。第一部分：間操：10分。學(xué)生會(huì)檢查，每不到場(chǎng)協(xié)同組織看管一次，扣1分。日檢查，月匯總。第二部分：升旗：10分。學(xué)生會(huì)檢查，每不到場(chǎng)協(xié)同組織看管一次，扣1分。周檢查，月匯總。注：學(xué)校派出的開會(huì)學(xué)習(xí)等，不扣分。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)簽字證明。第三部分：舍務(wù)：10分。學(xué)校賦分，根據(jù)班級(jí)名次按檔賦分，一檔滿分，每降一檔減2分。有并列，順次取消下一檔次分。日檢查，月匯總。第四部分：紀(jì)律：20分。學(xué)校賦分，早晚自習(xí)學(xué)生違紀(jì)，看管教師上報(bào)學(xué)校，一人次扣一分。學(xué)生抽煙，帶管制刀具，學(xué)校發(fā)現(xiàn)，每一人次扣2分。經(jīng)學(xué)校處理的打架事件、其它事件等，每一人次扣2分。停課回家反省學(xué)生，每一人次扣2分。月匯總。第四部分：活動(dòng)：20分。學(xué)校賦分。教育局要求舉辦的活動(dòng)，根據(jù)班級(jí)名次按檔賦分，一檔滿分，每降一檔減2分。有并列，順次取消下一檔次分。學(xué)期匯總。第六部分：衛(wèi)生：30分。學(xué)生會(huì)檢查。根據(jù)班級(jí)名次按檔賦分，一檔滿分，每降一檔減2分。有并列，順次取消下一檔次分。日檢查，月匯總。注：班級(jí)出現(xiàn)重大安全事故或影響較大事件，實(shí)行一票否決權(quán)。學(xué)校學(xué)年度考核，班主任加分項(xiàng)中，按上下學(xué)期班主任量化考核檔次分別加分，一檔加5分，二檔加3分，三檔及以下加2分。在評(píng)選三好班級(jí)，先進(jìn)班集體，縣、市優(yōu)秀班主任等相關(guān)榮譽(yù)時(shí)，班主任量化考核得分將作為重要參考條件。本方案為試行方案，解釋權(quán)歸楊樹灣鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)。朝陽縣楊樹灣鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)