《人性的弱點》閱讀心得范文5篇

?人性的弱點?閱讀心得范文5篇?人性的弱點?這本書中的提示與建議又有著極強的可操作性，用一句話來概括就是：認清人性中的弱點，當我們辦事的時候針對這些弱點下手，就會事半功倍，順利成功。下面是由帶來的有關?人性的弱點?讀后感5篇，以方便大家借鑒學習。

?人性的弱點?讀后感1

戴爾·卡耐基在書的開篇寫到“掌握人性的弱點，掌握自己的命運。〞說實話，回到一年前，根本不會無聊到看這種書，相信這種話。但是，人總是在成長，會在成長中發(fā)生微妙的改變。小時候，我們說話大大咧咧，別人把這叫天真得意，童言無忌。長大了，我們又把這稱為率真，耿直。固然“率真〞“耿直〞聽著好似別人在夸你，可是別人間接罵你，你說不定還聽不出來呢。人待人確實需要坦白，可卻不能把話說得太白，每個人都喜歡聽到別人夸自己，所以，要更好的處理人際關系，就要先理解人的心理特征，也就是人性!

相信釣過魚的人都知道，當你要釣起一條大魚時，必須放入對的魚餌。假如你想要說服別人，最好的建議是，無論在商業(yè)上，家庭里，學校中，社會上，在別人的心念中，激起某種迫切的需要，假如能把這點做成功，那么整個世界都是屬于你的，再也不會碰釘子，早上窮途末路了。這說明看一件事需要兼顧你和對方的不同角度，天底下只有一種方法可以影響別人，那就是提出他們的需要，并讓他們知道怎樣去獲取，能設身處地為別人著想，理解別人心里想要什么的人，永遠不用擔憂將來。

有一個小故事：一個推銷員，每天踏破鐵鞋，疲累沮喪，但是所得到的卻不如那些每天不用跑幾趟，就會有顧客主動上門，而且薪水還高的老前輩。為什么呢?因為他還沒有掌握客戶的需求，他想得只是自己需要什么，卻沒有想過客戶的需求。他們不知道你我想買什么東西，不想買什么，假如必要的話，他們可以自己出門去買。顧客總喜歡主動采購，而非被動購置。注意別人的觀點，引起別人的渴望，這不能理解為操控別人，使他去做對你有益，而他有害的事，更應該說成是雙方都能因此而獲得彼此的利益，從而到達共贏。

在教育方面，當自己的孩子去干家長不認同，或者家長強加給孩子的事時，他們會對抗，然而這些父母就只會責罵，他們就沒有站在孩子的角度去考慮孩子的心理。他們雖然也想著讓自己的孩子變得優(yōu)秀，然后給他們報了很多很多地輔導班，可是那些家長卻沒有讓孩子對那些輔導班產(chǎn)生興趣，所以期望的結(jié)果是相反的。我們不能把孩子當作什么都不懂來教育，其實他們也懂，只是沒方法表達出來，因為每個人都想表現(xiàn)自己，自我表現(xiàn)是人類天性中最主要的需求。

人性，是一種特別奇妙的難以形容的東西，它以一種讓人捉摸不透的微妙形式存在宇宙間，它時而讓人變得仁慈，時而讓人變得可怕，所以，假設我們能看透它的存在，相信無論在人際上，事業(yè)上，還是在家庭中，都可以帶來意想不到的好運!

?人性的弱點?讀后感2

?人性的弱點?一書是由美國的“成人教育之父〞戴爾·卡耐基所著。在20世紀早期，當時的美國的現(xiàn)狀是經(jīng)濟步入蕭條，殘酷戰(zhàn)爭使得人們嚴重喪失了對完美生活的信心。這種情景下卡耐基利用社會學和心理學方面的專業(yè)知識，對人性進展了深入的討論和分析。

在書中他講述許多普通人經(jīng)過自我的奮斗最終獲得成功，這些真實故事鼓勵并教育了無數(shù)陷入迷茫和困境的人，卡耐基用他的藝術靈魂幫助他們重新找回自我，明確了各自人生的奮斗方向。他的這種教育方式影響深遠，使很多人獲益匪淺，甚至包括幾位美國總統(tǒng)都受到這種教育思想的熏陶。讀完這部作品后，我理解到該如何為人處事，領略到書中精華不僅僅有利于進步自身的修養(yǎng)，也告訴我更好地融入團體，讓別人幸福，也是讓自我幸福。

書中經(jīng)典的幾處讓我印象深入。其中一句是“人就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自我。〞這句話我們耳熟能詳，并且經(jīng)常說到，這樣的情景我們經(jīng)常會身處其中，就是當你用一個手指指著別人說這句話的時候，也許另外的手指正指著你自我!卡耐基一語道破天機，赤裸裸地提醒著人的劣根性。人們總是喜歡在別人背后議論別人的是非對錯，卻從不愛比較別人審視自我的過錯。俗話說：“人非圣賢，孰能無過但當過錯產(chǎn)生時我們研究事情總是習慣于站在自我的立場上去考慮，因為缺少理解和寬容，過錯得不到及時改善，也不能起到很好的警示作用。相反，假設我們可以克制這一劣根性，雙方都能站在別人的角度審視自身，理解并寬恕別人，效果必定會大不一樣。

另一處“真誠地欣賞與贊美別人〞也讓我感觸頗深。每個人都喜歡被贊美，贊美別人是一種美德。這條規(guī)律適用在工作中，教育我們學會真誠地關心并贊美身邊的朋友、同事，才能贏得別人最大的信任。

?人性的弱點?讀后感3

“態(tài)度就是你區(qū)別于其別人，使自己變得很重要的一種才能。一個人的態(tài)度決定了他的行為，決定了他對工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現(xiàn)狀還是積極進取。〞

態(tài)度決定一切也是老生常談了，單純的告訴你態(tài)度能改變生活，亦或附上一個勵志的小故事，如此“雞湯〞于我而言只能敬謝不敏。而?人性的弱點?還能從人自身角度告訴你。

?人性的弱點?是卡耐基思想與事業(yè)的精華。“態(tài)度決定一切〞，這是?人性的弱點?一書中的核心觀點。全書通過栩栩如生的故事，按照通俗易懂的原那么，從人性本質(zhì)的角度，挖掘出潛藏在人體內(nèi)的六十大弱點。它就像一面鏡子，幫助認識自我、理解自我，從而駕馭自我，成為一個擅長經(jīng)營自己生活的人。

文中提到了端正工作態(tài)度———樂在工作，享受工作。在工作生活中，每個人都對工作有不同的看法和態(tài)度，從而每個人也有了不同的職業(yè)軌跡。有的人成為單位的核心員工，受到指導的器重;有的人一直碌碌無為，不為人所知;有的人滿腹牢騷，總認為自己與眾不同，而到頭來卻漸行漸遠。態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志，是個人的才能、意愿、想法、價值觀等在工作中的外在表現(xiàn)。

假如一個人輕視自己的工作，而且做得粗陋，那么他絕不會尊敬自己;假如一個人認為自身的工作辛苦煩悶，那么他很難將工作做好，在現(xiàn)有工作崗位上也無法發(fā)揮自身特長。在現(xiàn)代社會，有許多人不尊重自己的工作，不把自己的工作看成創(chuàng)造事業(yè)的要素，開展人格的工具，而把它當成衣食住行的供給者，認為工作是生活的代價，是不可防止的勞碌。如此，難免懈怠散漫。只有樹立正確的工作態(tài)度，才能認清工作生活到底為了什么。

?人性的弱點?讀后感4

你周圍是否有這樣一種人，喜歡指手畫腳，大呼小叫的去命令別人，可是偏偏并沒有幾個人會贊同他的做法并去執(zhí)行。他們永遠會把事情弄得很糟，但卻處處抱怨吐槽，批評指責別人。他們總覺得自己所做的都是正確的，不對的怎么會是自己，一切都是別不好。

還有一種人，話語不多卻句句讓人舒心，從不命令別人，卻總會有人死心塌地的為他工作，似乎任何事情在他們的手中都會游刃有余。他們會時時自省檢討自己，具有極好的修養(yǎng)與自制力。

同樣的一句話一件事，從前者的嘴里說出來會讓人有說不出的厭惡，但從后者的口中講出來卻讓人心甘情愿的去聽從其安排。

同樣做人，為何有如此大的天差之別?前者總是失敗后者卻事事成功的原因又是什么?而你又屬于哪一種人?假如你是前者，怎樣轉(zhuǎn)變成后者，假如你是后者怎樣做才能讓自己做的更好更成功呢?

如今在這個多元化的時代中，人們展現(xiàn)自己的渠道越多，每個人都有時機獲得成功，每個人的心中都有一個成功的夢。隨著電子產(chǎn)品與通訊業(yè)的飛速開展，人與人的間隔變得越來越近，溝通與交往的技巧變得越來越重要，只要有兩個以上的人存在，就構(gòu)成了人際關系的存在。

在雞湯文大行其道的圖書市場中，成功學、溝通技巧也不可防止的被當做作料被參加雞湯中熬成各種書籍被端了上來。初看讓人心潮澎湃，沖動不已，似乎終于找尋到了做人的真諦，但是喝的太多難免讓人感到空洞無味，不由的心生油膩，甚至會感到有些反胃。

雞湯有毒，所以還是找點實實在在的干貨來看吧。

相信這本?人性的弱點：如何贏得友誼并影響別人?不會讓你絕望的。

?人性的弱點?讀后感5

細細品讀，像是在品味一場美味的人生盛宴，自得其樂。雖然僅僅是匆忙一瞥，但仍然被卡耐基先生的智慧所折服，似乎這已不僅僅是一本書，而是凝聚無數(shù)經(jīng)歷教訓而成的處世哲學，處處散發(fā)著智慧的光芒。它就像一面鏡子，讓我自我認識，自我理解，從而自我完善，自我駕奴，使我可以更美妙的經(jīng)營自己的生活。

“真誠地欣賞與贊美別人〞是我讀完此書最深的感觸。這本書，讀一遍，只能理解一下大概，必須多讀幾遍，用心去體會其含義，所謂“知己知彼，百戰(zhàn)不殆〞，戰(zhàn)場上如此，生活中亦然。一個理解對方更理解自己的人才可以在生活中游刃有余，立于不敗之地。

在書中，作者談到了我們在生活、工作中要學會真誠的贊賞別人?？突f：“天底下只有一種方法可以促使別人去做任何事情——給他想要的東西。〞“在你每天的生活之旅中，別忘了為人間留下一點贊美的溫馨，這友誼小火花會燃燒友誼的火焰，

是啊!

卡耐基說：“人就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。〞也許這句話我們并不生疏，而且經(jīng)常用到，只是我們將其作了少的改動而已，改動之后就變成了，“他就是這樣，做錯事的時候只會怨天尤人，就是不去責怪自己。〞看似細微的差異，可是差之毫厘，謬以千里。當你用一個手指指著別人說這句話的時候，也許另外的手指正指著你自己!卡耐基一語道破人了這一劣根性。我們總是喜歡高高在上，議論別人的是非對錯，為什么就不能對照他們，審視一下自己呢?別人做的不好時，是否自