上市公司內(nèi)部控制信息披露問(wèn)題淺析論文

畢業(yè)設(shè)計(jì)課題上市公司內(nèi)部控制信息披露問(wèn)題淺析學(xué)生姓名學(xué)號(hào)專業(yè)會(huì)計(jì)班級(jí)院（系）經(jīng)管分院指導(dǎo)教師職稱二○年月摘要隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，很多公司也逐漸上市，但一些上市公司的財(cái)務(wù)存在著一些舞弊行為，這也引起了各界對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制信息披露問(wèn)題的高度中重視，因?yàn)閮?nèi)部控制信息披露是保證上市公司的內(nèi)部控制制度執(zhí)行的重要手段，因此，該課題具有一定的研究?jī)r(jià)值。本文首先闡述了課題的研究背景和意義，接著對(duì)內(nèi)部控制信息披露進(jìn)行了相關(guān)介紹，并結(jié)合實(shí)際案例，分析了我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的問(wèn)題，針對(duì)這些問(wèn)題，最后提出了完善我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露的一些建議，通過(guò)這些建議，筆者希望在提高上市公司內(nèi)部控制信息披露的質(zhì)量上有一些幫組，最終達(dá)到完善上市公司內(nèi)部控制建設(shè)的目的。關(guān)鍵詞：上市公司；內(nèi)部控制；信息披露ABSTRACTAsChina'srapideconomicdevelopment,manycompanieshavegraduallylisted,butsomelistingCorporation'sfinancialexistsomefraud,thisalsocausedpeopletopayattentiontotheissuesofinformationdisclosureofinternalcontrolofenterprisesheight,becausetheinternalcontrolinformationdisclosureisanimportantmeanstoensurethatinternalcontrolexecutionsystemofthelistingCorporation,therefore,thesubjectiscertainresearchvalue.Thisarticlefirstelaboratedthetopicresearchbackgroundandsignificance,thenintroducedtheinternalcontrolinformationdisclosure,andcombiningwithactualcases,analyzestheproblemsexistingintheinformationdisclosureofinternalcontrolofChina'slistingCorporation,inviewoftheseproblems,finallyputsforwardsomesuggestionsforperfectingourcountry'sinternalcontrolinformationdisclosureoflistingCorporation,throughthesesuggestions,theauthorhopetohavesomehelpgroupinimprovingthequalityofinformationdisclosureofinternalcontrolofthelistingCorporation,andultimatelyachievethepurposeofimprovetheinternalcontrolconstructionlistingCorporation.Keywords:ListingCorporation;Internalcontrol;Informationdisclosure目錄摘要 5ABSTRACT 5第一章緒論 7第二章內(nèi)部控制信息披露概述 82.1內(nèi)部控制信息披露的基本概念 82.2上市公司內(nèi)部控制信息披露理論基礎(chǔ) 8第三章我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的問(wèn)題 103.1案例分析—興蓉投資公司為例 103.1.1公司基本情況介紹 103.1.2內(nèi)部控制自評(píng)報(bào)告內(nèi)容 103.1.3內(nèi)部控制自評(píng)報(bào)告分析 103.2我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的主要問(wèn)題 11第四章完善我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露的建議 124.1企業(yè)要完善公司治理結(jié)構(gòu) 124.2政府要完善內(nèi)部控制信息披露制度和加強(qiáng)監(jiān)管 124.3利益相關(guān)者要提高對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制信息的關(guān)注度 13結(jié)論 14參考文獻(xiàn) 15第一章緒論隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，給上市公司的內(nèi)部控制帶來(lái)了不少挑戰(zhàn)。從2004年中航油事件、伊利股份高管被拘，到2008年的金融危機(jī)下我國(guó)中信泰富衍生金融產(chǎn)品投資的巨額虧損，以及上航、東航因進(jìn)行燃油套期保值導(dǎo)致巨額虧損被交易所ST，國(guó)美董事局主席涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪事件、三鹿奶粉質(zhì)量問(wèn)題等事件的曝光，這一切都表現(xiàn)出我國(guó)上市公司不重視公司的內(nèi)部控制及其信息披露。隨著越來(lái)越多的事件被曝光，企業(yè)和外部投資者的內(nèi)部控制意識(shí)不斷增強(qiáng)，我國(guó)的內(nèi)部控制信息披露也踏出了第一步。2000年我國(guó)開(kāi)始對(duì)內(nèi)部控制信息披露提出要求，但是當(dāng)年的兩則規(guī)定只是針對(duì)證券公司和商業(yè)銀行；2006年上交所率先頒布了《上海證券交易所上市公司內(nèi)部控制指引》，緊接著深交所也出臺(tái)了《深圳證券交易所上市公司內(nèi)部控制指引》；兩年后，財(cái)政部、審計(jì)署、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì)等五部委聯(lián)合發(fā)布了《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》，2010年五部委又發(fā)布了《企業(yè)內(nèi)部控制配套指引》。至此我國(guó)形成了一個(gè)比較完整的內(nèi)部控制信息披露體系。雖然我國(guó)內(nèi)部控制信息披露正逐步由自愿性披露轉(zhuǎn)變?yōu)閺?qiáng)制性披露，但總體披露情況并不理想。大部分上市公司缺乏主動(dòng)披露的動(dòng)機(jī)，而且披露的信息缺乏實(shí)質(zhì)性內(nèi)容，形式主義嚴(yán)重。再者，國(guó)內(nèi)有從會(huì)計(jì)視角界定內(nèi)部控制的，也有從審計(jì)視角或管理視角界定的，同時(shí)對(duì)于內(nèi)部控制信息披露的概念并未統(tǒng)一。在這種情況下，本文選取某上市公司為實(shí)際案例，研究其內(nèi)部控制信息披露的相關(guān)問(wèn)題，理論上有助于界定和完善內(nèi)部控制以及內(nèi)部控制信息披露的概念和相關(guān)理論，為達(dá)成內(nèi)部控制理論的共識(shí)做出貢獻(xiàn)，實(shí)踐上能為我國(guó)內(nèi)部控制制度建設(shè)提供經(jīng)驗(yàn)證據(jù)，加強(qiáng)企業(yè)對(duì)內(nèi)部控制信息披露責(zé)任的認(rèn)識(shí)，對(duì)完善上市公司內(nèi)部控制信息披露，維護(hù)信息需求者的合法權(quán)益，保證資本市場(chǎng)的有效運(yùn)行，都具有較大的理論意義和現(xiàn)實(shí)意義。湖南電子科技職業(yè)學(xué)院經(jīng)管分院畢業(yè)論文第二章內(nèi)部控制信息披露概述2.1內(nèi)部控制信息披露的基本概念所謂內(nèi)部控制信息是指在企業(yè)內(nèi)部建立的一種評(píng)價(jià)控制信息，這種信息需要專業(yè)人員的職業(yè)判斷來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià)。內(nèi)部控制信息披露是通過(guò)企業(yè)管理層來(lái)實(shí)施的，由他們披露履行受托責(zé)任，是一種相關(guān)信號(hào)的傳遞，可以為信息需求者提供一些額外信息。投資者也可以根據(jù)相關(guān)內(nèi)部控制信息的披露，對(duì)該企業(yè)的業(yè)績(jī)和財(cái)務(wù)等方面做一些可靠性的判斷，從而做出相關(guān)的投資策略。筆者認(rèn)為，內(nèi)部控制信息披露首先需要管理當(dāng)局對(duì)企業(yè)的內(nèi)部相關(guān)制度進(jìn)行一些評(píng)價(jià)，然后針對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果，以公開(kāi)報(bào)告的形式對(duì)外部信息的使用者進(jìn)行公布，其形式主要為：通過(guò)公司內(nèi)部來(lái)控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告，該報(bào)告一般通過(guò)董事會(huì)出具，再有公司監(jiān)事會(huì)和董事對(duì)該報(bào)告進(jìn)行評(píng)價(jià)，會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)該報(bào)告發(fā)表相關(guān)審計(jì)意見(jiàn)以及在公司的年報(bào)中對(duì)該控制信息進(jìn)行披露。2.2上市公司內(nèi)部控制信息披露理論基礎(chǔ)上市公司內(nèi)部控制信息披露理論主要包括信息不對(duì)稱理論、委托代理理論、決策有用理論以及信號(hào)傳遞理論等四個(gè)方面。其中信息不對(duì)稱理論由阿克洛夫提出，其觀點(diǎn)的大致內(nèi)容是：人類在從事市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的活動(dòng)當(dāng)中，類型不同的人員了解信息之間存在著差異，信息掌握得充分的人員一般處于有利的地位，相反，信息資源貧乏的人員則處于不利的地位，該理論將有可能導(dǎo)致“逆向選擇”和“道德風(fēng)險(xiǎn)”問(wèn)題的出現(xiàn)，從而導(dǎo)致資本市場(chǎng)難以有效的運(yùn)行。委托代理理論是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而產(chǎn)生的一種理論，當(dāng)公司的所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離以后，就會(huì)出現(xiàn)一個(gè)委托方，委托方與受托方的經(jīng)濟(jì)責(zé)任關(guān)系就是一種委托代理關(guān)系，委托方為股東，而受托方則是企業(yè)的管理者。決策有用理論是在資本市場(chǎng)日益成熟的環(huán)境下產(chǎn)生的，其主要觀點(diǎn)就是公司披露的一些信息必須要為投資者提供決策方面的服務(wù)，投資者需要一些會(huì)計(jì)信息來(lái)決定是否投資，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量要求較高，其中包含有傳統(tǒng)的歷史信息、未來(lái)信息、財(cái)務(wù)信息等相關(guān)信息。信號(hào)傳遞理論是由信息不對(duì)稱理論發(fā)展而來(lái)的，在信息不對(duì)稱的前提下，具有信息優(yōu)勢(shì)的一方對(duì)信息劣勢(shì)的一方發(fā)送相關(guān)信號(hào)，來(lái)對(duì)信息不對(duì)稱帶來(lái)的逆向選擇進(jìn)行回避，從而對(duì)市場(chǎng)運(yùn)行狀況進(jìn)行改進(jìn)，一般來(lái)說(shuō)，上市公司為信號(hào)的發(fā)出者，信息的使用者為信息的接收者。以上四種理論構(gòu)成了上市公司的內(nèi)部控制信息披露理論基礎(chǔ)。湖南電子科技職業(yè)學(xué)院經(jīng)管分院畢業(yè)論文第三章我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的問(wèn)題3.1案例分析—興蓉投資公司為例為了具體了解我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的問(wèn)題，筆者選擇了興蓉投資上市公司作為案例，對(duì)該公司2013年公布的內(nèi)部控制自評(píng)報(bào)告進(jìn)行分析，興蓉投資公司基本參照《企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指引》的要求來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià)并披露的，是披露內(nèi)部控制信息比較完善的一家公司。3.1.1公司基本情況介紹興蓉投資的全稱是成都市興蓉投資股份有限公司，該公司的股票代碼為000598，于1996年5月上市交易，該公司在2010年完成了重大資產(chǎn)重組，公司由精細(xì)化工行業(yè)轉(zhuǎn)為環(huán)保行業(yè)。到2013年年底為止，公司的股本總額超過(guò)了8億，中國(guó)化工集團(tuán)公司為原來(lái)公司的實(shí)際控制人，在報(bào)告期內(nèi)，由成都市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)控制，興蓉集團(tuán)公司持有股份比例為52.27%，該股份代表國(guó)家持有。3.1.2內(nèi)部控制自評(píng)報(bào)告內(nèi)容興蓉投資內(nèi)部控制自評(píng)報(bào)告的內(nèi)容包括有“董事會(huì)對(duì)報(bào)告內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確和完整的聲明”、“內(nèi)部控制評(píng)價(jià)工作的總體情況”、“內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的依據(jù)”、“內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的范圍”、“內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的程序和方法”、“內(nèi)部控制建設(shè)情況”、“公司內(nèi)部重點(diǎn)控制活動(dòng)執(zhí)行情況”、“問(wèn)題及整改計(jì)劃”、“對(duì)內(nèi)部控制情況的總體評(píng)價(jià)”等9個(gè)部分，其中主要內(nèi)容為“內(nèi)部控制建設(shè)情況”和“公司內(nèi)部重點(diǎn)控制活動(dòng)執(zhí)行情況”，“內(nèi)部控制建設(shè)情況”又包括有“控制環(huán)境”、“風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估”、“控制活動(dòng)”、“信息系統(tǒng)與溝通”、“內(nèi)部控制監(jiān)督”這5個(gè)方面的內(nèi)容，該公司從這5個(gè)方面來(lái)披露公司的內(nèi)部控制建設(shè)情況，其中主要以“控制環(huán)境”和“控制活動(dòng)”為披露的重點(diǎn)，其他部分主要是簡(jiǎn)單的概括說(shuō)明。此外，該報(bào)告在“重點(diǎn)控制活動(dòng)”方面對(duì)控股子公司的管控、關(guān)聯(lián)交易的內(nèi)部控制、對(duì)外擔(dān)保的內(nèi)部控制、募集資金使用的內(nèi)部控制、重大投資的內(nèi)部控制、信息披露的內(nèi)部控制和貨幣資金管理等七個(gè)方面進(jìn)行了披露。3.1.3內(nèi)部控制自評(píng)報(bào)告分析該報(bào)告從披露的格式和內(nèi)容方面來(lái)看，邏輯上比較清晰，也突出了重點(diǎn)內(nèi)容。同時(shí)還對(duì)內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)的依據(jù)、范圍、程序以及方法進(jìn)行了詳細(xì)的披露。但該報(bào)告也存在著一定的缺陷，在“問(wèn)題及整改計(jì)劃”內(nèi)容方面，并沒(méi)有對(duì)公司存在的內(nèi)部控制不足進(jìn)行披露，也就沒(méi)有披露造成不足的原因，而是用“還需完善”、“有待改進(jìn)”等一些用于進(jìn)行敷衍，不過(guò)在“提升與整改計(jì)劃”內(nèi)容上的披露還算完整。在內(nèi)部控制總體評(píng)價(jià)方面，公司董事會(huì)沒(méi)有發(fā)表直接的肯定意見(jiàn)，而是用“基本符合”、“沒(méi)有重大缺陷”等一些詞語(yǔ)來(lái)表述，同時(shí)還有獨(dú)立董事和監(jiān)事會(huì)的相關(guān)意見(jiàn)，但沒(méi)有聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)進(jìn)行審計(jì)并出具相關(guān)報(bào)告。整體來(lái)說(shuō)，該公司的《自我評(píng)價(jià)報(bào)告》還是具有比較高的質(zhì)量，大部分內(nèi)容都是按照相關(guān)規(guī)定來(lái)進(jìn)行披露的，但在缺陷方面也非常明顯，某些方面比較形式化，在公司不足方面避重就輕，有種遮瞞、敷衍的態(tài)度，并且沒(méi)有對(duì)內(nèi)部控制審核報(bào)告進(jìn)行披露。3.2我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的主要問(wèn)題通過(guò)以上案例分析并結(jié)合其他一些公司的內(nèi)部控制信息披露情況的了解，我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的主要問(wèn)題有幾個(gè)方面。首先是公司沒(méi)有嚴(yán)格實(shí)施內(nèi)部控制信息披露的強(qiáng)制規(guī)定，很多上市公司披露的信息還不夠完整，尤其是對(duì)公司內(nèi)部的不足和改進(jìn)等方面披露得較少，大部分公司都是走走過(guò)場(chǎng)，一些套話，形式主義；其次是對(duì)內(nèi)部控制信息的自愿性披露還存在著不足，大部分公司都沒(méi)有對(duì)獨(dú)立董事和監(jiān)事會(huì)的意見(jiàn)進(jìn)行披露，而對(duì)內(nèi)部控制審核報(bào)告進(jìn)行披露的公司更少；再次是披露的格式和位置不一致，公司內(nèi)部控制信息披露的位置并不相同，基本上有很多做法，而且在一些自評(píng)報(bào)告中，格式和排版等方面也沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)范，很多公司只是對(duì)內(nèi)部控制信息進(jìn)行選擇行的披露，具有較大的隨意性；最后是在內(nèi)部控制自我評(píng)估以及注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審核評(píng)價(jià)等方面缺乏固定規(guī)范，如果沒(méi)有內(nèi)部控制自我評(píng)估的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，這樣不利于公司檢查其內(nèi)部控制和運(yùn)行的情況，因此也就無(wú)法及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，不利于改革創(chuàng)新，同時(shí)還不利于讀者對(duì)不同公司相關(guān)情況的比較；沒(méi)有嚴(yán)格的審核標(biāo)準(zhǔn)，也給注冊(cè)會(huì)計(jì)師在這方面的工作帶來(lái)了一定的困難。

第四章完善我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露的建議4.1企業(yè)要完善公司治理結(jié)構(gòu)上市公司在實(shí)踐工作中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)重參照《企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指引》的相關(guān)要求，在根本上來(lái)解決信息披露的問(wèn)題，同時(shí)，對(duì)公司內(nèi)部控制情況進(jìn)行改進(jìn)也非常重要，這就需要對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)進(jìn)行不斷的完善，只有具備較好的公司治理結(jié)構(gòu)，才能提升公司披露內(nèi)部控制信息的質(zhì)量。企業(yè)要完善公司的治理結(jié)構(gòu)，可以從以下幾個(gè)方面來(lái)著手。首先，企業(yè)可以建立一個(gè)三權(quán)分立的制衡機(jī)制，所謂三權(quán)分立，就是指企業(yè)建立一套控制權(quán)、所有權(quán)、經(jīng)營(yíng)權(quán)三權(quán)分立的內(nèi)部制衡機(jī)制，要嚴(yán)格規(guī)范公司董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的權(quán)利和義務(wù)，加強(qiáng)董事會(huì)的責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)他們的監(jiān)督，同時(shí)還需要采取一些激勵(lì)措施對(duì)高管業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)估；其次，就是要完善獨(dú)立董事制度，比如要對(duì)獨(dú)立董事的選聘制度進(jìn)行完善，確保董事的獨(dú)立性。企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予董事一定的權(quán)利，提升他們的監(jiān)督能力。還需要建立針對(duì)獨(dú)立董事的相關(guān)考核制度，以便監(jiān)督董事的職責(zé)。企業(yè)只有加強(qiáng)對(duì)對(duì)立董事制度的完善，才能充分發(fā)揮董事會(huì)在內(nèi)部控制機(jī)構(gòu)中的作用，才能有效的對(duì)內(nèi)部制度進(jìn)行監(jiān)管。再次是企業(yè)需要對(duì)董事會(huì)的職能進(jìn)行完善，充分發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的職能。這就需要保證董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)以及公司管理層之間的獨(dú)立性，避免監(jiān)事的任命由股東來(lái)進(jìn)行操縱的情況發(fā)生，另外，對(duì)監(jiān)事會(huì)人才隊(duì)伍的建設(shè)也要重視，只有具備高素質(zhì)的監(jiān)事會(huì)人才，才能更加有效的實(shí)施企業(yè)的監(jiān)督職能。最后是需要提高企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督能力，企業(yè)首先就需要對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作高度重視，除了進(jìn)行差錯(cuò)改正以外，還需要再預(yù)防與控制方面投入更多的精力。因此，企業(yè)就需要建立一套健全的內(nèi)部審計(jì)制度，確保審計(jì)的獨(dú)立性和有效性，審計(jì)要有明確的法律支持，做到有法可依，審計(jì)工作還需要提高效率和質(zhì)量，也可以建立一些激勵(lì)機(jī)制，提升審計(jì)人員的工作積極性和工作熱情，從而達(dá)到提升審計(jì)效率和質(zhì)量的目的。4.2政府要完善內(nèi)部控制信息披露制度和加強(qiáng)監(jiān)管首先，政府需要規(guī)范內(nèi)部控制信息披露格式、內(nèi)容以及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。政府要在相關(guān)文件中對(duì)信息披露的格式與內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范，同時(shí)還需要規(guī)定公司披露那些重大不足和缺陷，并說(shuō)明造成這些不足的原因以及這些不足可能導(dǎo)致的后果等，并還需要提出相應(yīng)的解決方案。其次是政府需要做好各規(guī)范的銜接應(yīng)用工作，政府應(yīng)當(dāng)制定一些相關(guān)規(guī)范或指引，對(duì)原有的制度和現(xiàn)有的制度進(jìn)行銜接，企業(yè)到底是執(zhí)行舊制度，還是執(zhí)行新規(guī)范，或是在執(zhí)行新規(guī)范的同時(shí)，對(duì)舊制度進(jìn)行選擇性的繼承等這些方面，政府都應(yīng)該有一個(gè)明確的說(shuō)明。再次是要提高公司披露內(nèi)部控制信息的自覺(jué)性，政府部門(mén)應(yīng)當(dāng)出臺(tái)一些相關(guān)的保護(hù)政策，對(duì)公司披露內(nèi)部控制信息的行為進(jìn)行保護(hù)，避免一些風(fēng)險(xiǎn)或潛伏的問(wèn)題；另外，還需要加強(qiáng)企業(yè)之間的交流，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)管理人員的培訓(xùn)，讓他們提高這種意識(shí)；政府還可以建立一些激勵(lì)機(jī)制，對(duì)資源披露公司內(nèi)部控制信息的單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，以提高他們的自覺(jué)性和積極性。最后是需要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部控制信息披露的監(jiān)管，政府對(duì)不嚴(yán)格執(zhí)行披露的公司應(yīng)給予一定的處罰，比如追究審計(jì)委員會(huì)的責(zé)任，加大披露的強(qiáng)制性約束，可以通過(guò)行政或經(jīng)濟(jì)方面的處罰，來(lái)增加企業(yè)的違約成本，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)信息披露的監(jiān)督；在提升監(jiān)管的效率方面，可以把重點(diǎn)事項(xiàng)和薄弱事項(xiàng)進(jìn)行區(qū)分，對(duì)那些內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)較大的環(huán)節(jié)重點(diǎn)監(jiān)督，確保公司對(duì)內(nèi)部控制信息披露的完整性和及時(shí)性。4.3利益相關(guān)者要提高對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制信息的關(guān)注度企業(yè)披露內(nèi)部控制信息的外部驅(qū)動(dòng)力是利益相關(guān)者的需求，只有具備需求，才會(huì)有供給。如果利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制信息不夠關(guān)注，那么企業(yè)在披露信息的自覺(jué)性方面就不會(huì)很高。所以，利益相關(guān)者必須從自身的利益考慮，更多的關(guān)注企業(yè)內(nèi)部控制信息，要從多方面來(lái)對(duì)企業(yè)價(jià)值進(jìn)行衡量，比如健全的內(nèi)部控制制度；有效的運(yùn)行內(nèi)部控制制度；內(nèi)部信息控制制度披露的質(zhì)量高低等。此外，還可以利用一些非政府組織，如新聞媒體、消費(fèi)者協(xié)會(huì)以及行業(yè)協(xié)會(huì)等，充分發(fā)揮社會(huì)的監(jiān)督作用，從而構(gòu)造一種多渠道的監(jiān)督體系，通過(guò)多方面的監(jiān)督，可以加強(qiáng)企業(yè)對(duì)內(nèi)部控制披露的重視，彌補(bǔ)政府監(jiān)督的不足，只有提升利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制信息的關(guān)注，才能充分發(fā)揮各個(gè)領(lǐng)域的監(jiān)督，達(dá)到提升企業(yè)自愿披露內(nèi)部控制信息的目的。

結(jié)論本文通過(guò)結(jié)合興蓉投資案例進(jìn)行分析，對(duì)我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的問(wèn)題進(jìn)行了總結(jié)，并提出了完善我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露的一些建議。通過(guò)以上的分析得知，目前我國(guó)上市公司內(nèi)部控制信息披露存在的問(wèn)題主要是公司沒(méi)有嚴(yán)格實(shí)施內(nèi)部控制信息披露的強(qiáng)制規(guī)定，公司對(duì)內(nèi)部控制信息的自愿性披露還存在著不足，披露的格式和位置不一致、沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)部控制自我評(píng)估以及注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審核評(píng)價(jià)等方面缺乏固定規(guī)范等。針對(duì)這些問(wèn)題，筆者建議首先企業(yè)要完善公司治理結(jié)構(gòu)，其次是政府要完善內(nèi)部