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第4頁共4頁2021財(cái)?務(wù)部半年工?作小結(jié)_?__年上半?年,我財(cái)務(wù)?部在行領(lǐng)導(dǎo)?的直接領(lǐng)導(dǎo)?下,在全行?員工的大力?支持和配合?下,同心協(xié)?力,艱苦奮?斗,緊緊圍?繞年初既定?的目標(biāo),以?更扎實(shí)的工?作作風(fēng),嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)?度,圓滿的?完成了行領(lǐng)?導(dǎo)交辦的各?項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)?將這半年的?工作總結(jié)材?料匯報(bào)如下?:一、工?作落實(shí)情況?。(一、?)___部?門員工進(jìn)行?定期學(xué)習(xí),?以此提高部?門員工的業(yè)?務(wù)技能水平?和法律意識(shí)?。每周星?期一,我部?門按質(zhì)按量?的遵照行領(lǐng)?導(dǎo)的安排部?署進(jìn)行相關(guān)?知識(shí)的學(xué)習(xí)?,其中包括?人事教育、?安全法、會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)?,法律法規(guī)?知識(shí)、稅法?知識(shí)以及思?想道德素質(zhì)?的學(xué)習(xí)等。?通過學(xué)習(xí),?使我部門員?工更為深刻?的認(rèn)識(shí)到自?己工作崗位?的重要性:?文件上傳下?達(dá)的及時(shí)性?,人事教育?培訓(xùn)的科學(xué)?性、車輛資?金重要空白?憑證的安全?性。人們常?說,思想決?定行動(dòng),行?動(dòng)決定執(zhí)行?力。我部門?正是注重了?這一點(diǎn),使?行之有效的?執(zhí)行力得到?了充分發(fā)揮?,從根本上?轉(zhuǎn)變了他們?的工作態(tài)度?,調(diào)動(dòng)了他?們的工作積?極性,出色?的完成了各?自的工作,?保證了工作?質(zhì)量又快又?好的發(fā)展。?(二)順?利完成了三?險(xiǎn)五金的繳?納工作。?上半年,我?部門在人員?短缺的情況?下,雖工作?千頭萬緒,?但是為了確?保我行員工?的切身利益?,利用一切?可利用的機(jī)?會(huì)和時(shí)間及?時(shí)的將我行?___位員?工的住房公?積金和醫(yī)療?保險(xiǎn)從郵政?局那邊進(jìn)行?了賬戶過渡?和繳費(fèi)工作?,確保了我?行員工生病?住院醫(yī)療報(bào)?銷和購(gòu)房所?需的住房公?積金,維護(hù)?了我行員工?的切身利益?。(三)?積極配合業(yè)?務(wù)部門,視?支行為家,?努力完成行?內(nèi)下達(dá)的各?項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)?。支行的?生存與發(fā)展?,不是哪一?個(gè)部門的事?,而是每一?個(gè)員工的事?情。因此,?我部門積極?響應(yīng)行內(nèi)的?號(hào)召,動(dòng)用?一切可動(dòng)用?的關(guān)系來推?動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)?的發(fā)展,并?取得了一定?成效:商易?通業(yè)務(wù)戶均?余額、儲(chǔ)蓄?存款業(yè)務(wù)量?與定活比、?對(duì)公業(yè)務(wù)等?都在一定程?度上起到了?推動(dòng)作用。?特別是失地?保險(xiǎn)資金的?收取上,我?部門更是積?極響應(yīng),將?收回的失地?保險(xiǎn)資金及?時(shí)的清理捆?把上存上劃?。減少了我?行資金在途?,提高了我?行資金利用?率以及收益?率。(四?、)安全生?產(chǎn)工作得到?加強(qiáng)。安?全工作重于?泰山。我部?門的重中之?重的工作就?是確保車輛?的安全以及?資金票款的?安全。車輛?安全方面,?嚴(yán)格要求駕?駛?cè)藛T定期?檢修車輛,?定時(shí)進(jìn)行車?輛保養(yǎng)。嚴(yán)?格要求駕駛?人員不允許?酒后駕車不?允許疲勞駕?車。嚴(yán)格按?照行規(guī)和作?息時(shí)間進(jìn)行?派車用車,?確保了我我?行的車輛安?全和人身安?全。資金票?款方面,我?部門資金調(diào)?度人員嚴(yán)格?按照備付金?定額和資金?調(diào)撥審批權(quán)?限進(jìn)行資金?調(diào)撥。按時(shí)?收繳網(wǎng)點(diǎn)超?限資金,及?時(shí)使資金回?籠。每天嚴(yán)?格兩次網(wǎng)點(diǎn)?資金監(jiān)控,?注意資金異?常動(dòng)向,及?時(shí)反饋及時(shí)?報(bào)告,使得?不安全因素?扼殺在萌芽?中??傊?,我部門員?工通過教育?學(xué)習(xí)實(shí)踐,?對(duì)安全知識(shí)?以及安全意?識(shí)都有顯著?提高,從而?保證了我行?各項(xiàng)工作的?安全開展,?得到了上級(jí)?以及各級(jí)部?門的認(rèn)可。?(五)充?分聽從行領(lǐng)?導(dǎo)的安排調(diào)?度,使得支?行后勤保障?工作順利開?展。我部?門在行領(lǐng)導(dǎo)?的直接領(lǐng)導(dǎo)?下,在財(cái)務(wù)?制度的指引?下,嚴(yán)格按?規(guī)章制度辦?事。想盡一?切辦法控制?成本,節(jié)約?開支,并也?初見成效。?閬中是一個(gè)?特殊的旅游?城市,來人?來客相對(duì)比?較多,為了?節(jié)約開支我?們努力將吃?住安排在經(jīng)?濟(jì)實(shí)惠的地?方,讓客人?住著既舒服?也讓我行費(fèi)?用開支得到?了節(jié)儉。在?用車方面,?嚴(yán)格按派車?單和修車單?進(jìn)行出車和?修車,盡量?減少油料和?過橋過路費(fèi)?以及修理費(fèi)?。在物資領(lǐng)?用方面,嚴(yán)?格按領(lǐng)料單?進(jìn)行領(lǐng)取材?料,并分部?門分專業(yè)進(jìn)?行歸集,使?得物資成本?得到了有效?的控制。在?來人來客的?接待方面,?我們盡量做?到熱情周到?,細(xì)致入微?,使得客人?有賓至如歸?的感覺。?二、下一步?工作打算。?(1)加?強(qiáng)與郵政局?以及外單位?的溝通合作?,努力營(yíng)造?良好的氛圍?,進(jìn)一步促?進(jìn)我行業(yè)務(wù)?的順利開展?。(2)?合理做好資?金頭寸以及?資金調(diào)度工?作,減少資?金在途,加?快資金的投?放與回籠,?提高我行的?備付金率和?運(yùn)用戶率。?(3)以?人為本,努?力狠抓部門?隊(duì)伍建設(shè)以?及思想道德?建設(shè)。通過?學(xué)習(xí)(范本?)、談心、?了解掌握部?門員工的心?之所想,解?部門員工心?之所急。使?之更能輕裝?上陣,安心?踏實(shí)于自己?的本質(zhì)工作?。(4)?加強(qiáng)與業(yè)務(wù)?部門的配合?,努力完成?支行下達(dá)的?各項(xiàng)指標(biāo)任?務(wù),視支行?為家,努力?為支行添磚?加瓦。(?5)加強(qiáng)部?門員工技能?知識(shí)、安全?知識(shí)、法律?知識(shí)的學(xué)習(xí)?,以此提高?本部門員工?的素質(zhì)水平???傊?,?上半年的工?作雖取得一?定得成績(jī),?但我們?nèi)詰?yīng)?該戒驕戒躁?,揚(yáng)長(zhǎng)避短?,總結(jié)
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