醫(yī)院勞動(dòng)合同

《醫(yī)院勞動(dòng)合同》推要：（二）遵守甲方規(guī)章制度.服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、教育和工作崗位安排；（三）認(rèn)真屐行劭位職責(zé)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量、陵量要求;（四）自愿妥托甲方代為扣繳國家規(guī)定本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;（E）在本合同期內(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密，6.試用期滿考核、年度考核、聘期滿考核三項(xiàng)考核任一考核不合格的:7、合同聘用制人員在孕期、哺乳期,期間任息一項(xiàng)考核不合格,甲方只為乙方繳納五險(xiǎn)一金,工資及其他一切待遇停發(fā),殍契敦哺乳期期滿解除聘用合同.（二）乙方因故怠自傷、打架斗毆、參與造去犯罪活動(dòng)而致傷致病的,在醫(yī)療期間,甲方可停發(fā)乙方的工資和各種津貼、補(bǔ)貼醫(yī)院勞動(dòng)合同甲方:XX醫(yī)院編號(hào)：（20）號(hào)乙方：性SU:戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）居民身份證號(hào)碼;家庭住址：郵政編碼:戶口所在地：?。ㄊ校﹨^(qū)（縣）街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）根據(jù)國家和省有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同。一、甲方義務(wù)（一）遵守國家及省、市的法律、法規(guī)^政策，保障乙方的合法權(quán)益；（二）按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金；（三）按時(shí)支付乙方的工資，不得克扣和無故拖欠；（四）為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品；（五）依法對(duì)女職工實(shí)行特殊保護(hù)；（六）依法支持乙方參加合法的社會(huì)活動(dòng)；（七）保證乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和有關(guān)休假待遇;二、乙方義務(wù)（一）遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策，維護(hù)甲方的合法權(quán)益；（-）遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、教育和工作崗位安排；（三）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量、質(zhì)量要求;（四）自愿委托甲方代為扣繳國家規(guī)定本人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金;（五）在本合同期內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密。三、本合同期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、崗位紀(jì)律（一）本合同自年月日起生效，至年月日終止。（試用期一個(gè)月，自年月日起，至年月日）。（-）乙方同意甲方安排其從事工作。（三）乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的管理規(guī)定執(zhí)行。.甲方有權(quán)根據(jù)國家的法律、法規(guī)及有關(guān)政策和本地方的法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，作為乙方履行本合同的依據(jù)。.甲方有權(quán)按照崗位職責(zé),建立健全各項(xiàng)考核制度，做到職權(quán)清晰、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。.乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法知用］本地方的法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。.乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。四、聘用合同的終止、解除和續(xù)訂（一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。（-）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，（后四項(xiàng)甲方應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方）：L在試用期間被證明不符合聘用條件的;2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益及聲譽(yù)造成重大損害的;4.犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤或被依法追究刑事責(zé)任的;5.應(yīng)屆畢業(yè)生錄用后,當(dāng)年未取得相應(yīng)的專業(yè)資格證書、執(zhí)業(yè)證書（上崗證書）考試的。6.試用期滿考核、年度考核、聘期滿考核三項(xiàng)考核任一考核不合格的:7、合同聘用制人員在學(xué)期、哺孚糜，期間任意一項(xiàng)考核不合格，甲方只為乙方繳納五險(xiǎn)一金，工資及其他一切待遇停發(fā)，待孕期、哺孚牖期滿解除聘用合同。8.乙方患病或因工負(fù)傷六個(gè)月以上，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;（三）有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除本合同:L甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;2.甲方強(qiáng)迫乙方集資、入股或者繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押性財(cái)物的;（四）除上款外，乙方提出解除本合同應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式向甲方提出申請(qǐng)，否則停發(fā)當(dāng)月工資、獎(jiǎng)勵(lì)性績效及其他一切福利待遇，且不予轉(zhuǎn)移在甲方形成的相關(guān)檔案及保險(xiǎn)材料。（五）經(jīng)協(xié)商一致同意續(xù)訂聘用合同的，雙方應(yīng)及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)。五、解除聘用合同的有關(guān)?M嘗，按照國家和省的相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。六、醫(yī)療期及待遇（-）乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家規(guī)定給予醫(yī)療期。（-）乙方因故意自傷、打架斗毆、參與違法9巳罪活動(dòng)而致傷致病的,在醫(yī)療期間，甲方可停發(fā)乙方的工資和各種津貼、補(bǔ)貼。七、違約責(zé)任及其它約定事項(xiàng)（-）在本合同期間，任何一方違反本合同規(guī)定給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠（補(bǔ)）償責(zé)任。（二）乙方屬甲方出資培訓(xùn)、招聘的，尚未達(dá)到雙方約定的服務(wù)期而解除合同的，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定或約定賠償甲方為其實(shí)際支出的費(fèi)用;因乙方原因?qū)е录追桨l(fā)生損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。以上賠償應(yīng)在辦理工作交接時(shí)支付。八、附則（-）本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。（-）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議