2023年學校開學自查報告范文（5篇）

2023學校開學自查報告范文（5篇）在xxxx年x季學期開學工作中，我校根據(jù)xx市教育局《xx市xxx季開學工作檢查的通知》的精神，結合我校實際狀況，做到周密安排，細心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實?，F(xiàn)將我校開學工作的自查狀況簡要匯報如下：

一、收費狀況

學校仔細落實收費公示制和教育收費承諾制，已經(jīng)進展收費公示，公布上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統(tǒng)一使用財政部門印制的票據(jù)，做好一人一票，全部為電腦打印票據(jù)。學校無違規(guī)收費行為，國撥義務教育經(jīng)費已到校。

二、開學預備及師生報到狀況

教師到校狀況：

我校教師于2月8日報到，上午8：30召開新學期教師會議，傳達校長會精神。同時配齊教學必需設備，做好校園衛(wèi)生工作。10日開展了報名注冊工作，11日正式投入教育教學工作。全校應到教職工78人，病假4人，現(xiàn)實到教職工75人。絕大局部教師按時上班，確保了學校教育教學工作的順當開展。

學生到校狀況：

我校于2月10日進展學生報名注冊工作，2月11日正式上課。為確保在校生按時入學，學校制定了防流控輟工作措施，從學校領導到一般教師，人人參加學生的入學發(fā)動工作。與此同時，加強學生流淌治理，目前無借讀生。現(xiàn)已到校1641名學生，其中一年級252人，二年級238人，三年級298人，四年級308人，五年級278人，六年級267人，現(xiàn)有在校生1641人。正常轉(zhuǎn)入1人，死亡1人，休學1人，外借2人，借讀生回原校4人。全校學生到校狀況良好，無流失、輟學等現(xiàn)象，確保了適齡兒童正常入學。

三、教學用書及教學設備使用狀況

校總務處提前與新華書店聯(lián)系，安排后勤人員拖運、分發(fā)教材，保證了準時開學和上課。教學用書目前已根本發(fā)放到位，只有個別科目新華書店尚未到貨，正在催收。義務教育階段免費教科書已發(fā)放到位，學生循環(huán)用書保管良好，正常循環(huán)。學校無組織學生統(tǒng)一征訂或向?qū)W生推舉教輔資料和其它學生用書現(xiàn)象；出版發(fā)行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數(shù)、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現(xiàn)象。

四、教學教學治理狀況

規(guī)劃是各項工作順當開展的指南和保障。新學期伊始，學校以市教育局校長會精神和20xx年工作要點為指導，制定了科學的、符合校情的工作規(guī)劃，做好校長聽課兼課規(guī)劃，學校校長室、教育處、總務處、工會、黨支部、少先隊各職能部門也在第一周內(nèi)制定了科學合理的工作規(guī)劃。全體教師在仔細轉(zhuǎn)瞬鉆研教材、課標的根底上，制定了學期教學規(guī)劃和所任其他工作的相關工作規(guī)劃。各類規(guī)劃已由相關職能部門審核形成了定稿，本學期將緊緊圍繞規(guī)劃開展工作，注意過程落實，確保規(guī)劃的可操作性，為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。

根據(jù)部頒標準開齊課程、開足課時，學校教師分工到位，總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已于2月8日發(fā)放，教師進展規(guī)劃制定、進度安排和超周備課，安排于2月13日進展備課檢查。全校教師已按課表正常上課，并進展作業(yè)批改、后進生輔導，仔細開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展，活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學規(guī)劃強化過程落實。

五、安全工作

開學前，學?？倓仗帉W校房舍、圍墻、用電線路等校園設施進展了拉網(wǎng)式安全排查和修理，對辦公設備、教學設備或修理、或添置、或整理，一切預備就緒，保證了教育教學工作的正常進展。學校已制定“五五”普法教育規(guī)劃并安排“五五”普法學問考試。學校落實了安全衛(wèi)生周檢、月檢查制度，并形成較完備的安全衛(wèi)生檢查記錄。

至今為止，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱忱投入教育教學工作，學生仔細學習，學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強治理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅實根底，我們對學校各項工作再上新臺階布滿信念。

學校開學自查報告2

省教育廳：

我院領導高度重視秋季開學工作，在上學期末最終一次行政例會上，要求各部門務必在開學前做好各項預備工作。8月24日下午召開了迎新工作會議，各部門主要負責人參與。會上由各部門向院領導作關于開學工作預備狀況的匯報，特殊是學工處，出具了具體了迎新方案（包括校內(nèi)迎新和校外接站方案）。9月3日召開了秋季開學工作檢查專題會議，黨委書記、院長李XX親自主持，討論部署自查工作，并快速成立了以李XX副書記為組長，以黨政辦公室、教務處、督導督察室、后勤處、學工保衛(wèi)處、財務處等單位負責人為組員的20xx年秋季開學工作檢查領導小組。學院各部門針對鄂教發(fā)〔20xx〕7號文所提出的幾項工作進展了自查?，F(xiàn)將我學院20xx年秋季學生報到及學院開學工作自查狀況匯報如下：

一、師生報到狀況

為了學院教學工作的正常開展，我院全部教職員工已于20xx年8月24日正式上班，全部教職員工全部到位。

20xx年8月30至31日為學院老生報到日，報到率很高，并于9月3日正式開學上課。

新生于8月31至9月2日報到，9月3日至6日進展新生入學教育。學工處制訂了完善的《20xx級新生軍訓工作方案》，成立了20xx級新生軍訓工作領導小組，由“武警XX市消防支隊XX區(qū)中隊”官兵13人擔當軍訓教官，9月7日開頭軍訓至9月16日，周末軍訓不中斷。

二、教學和后勤生活保障狀況

依據(jù)學院教學工作安排，教務處從8月20日開頭著手預備相關教學工作。根據(jù)人才培育方案，審核教學規(guī)劃；依據(jù)各教學單位安排的教學任務，組織干事細心編制課程表；組織開綻開學初檢查，了解重點教學設施和實習實訓場所的維護、保養(yǎng)狀況；以教研室為單位，加強教學討論，主抓教法和手段的創(chuàng)新，強調(diào)集中備課，做到科學規(guī)劃，統(tǒng)籌安排；加強了教學根本建立，建立了以模具設計與制造、會計電算化專業(yè)為重點建立專業(yè)（群），夯實汽車類、經(jīng)貿(mào)類、計算機類、動漫類專業(yè)根底，帶動前沿專業(yè)的進展；加強師資隊伍建立，引進10余名專業(yè)骨干教師，安排新進教師參與崗前培訓，學習理論學問，提高專業(yè)技能；教材、教輔已于開學前一周領到位，學生教材于8月31日分發(fā)到班。

8月25日為全院教職工正式上班時間，從這一天至28日，我院召開了本年度教育教學改革工作會議。此次會議主題為“著力推動教育教學改革為實現(xiàn)‘特色立?！繕硕鴬^斗”。蔣國璋副院長在主題報告中分析了高職教育的現(xiàn)狀，提出了我們的對策，指出了現(xiàn)階段的根本任務。黨委書記、院長李XX在總結報告中指出，要從根本上熟悉到，只有辦出有特色的教育才有出路，關鍵點就是深化改革，打破已有的條條框框，為此需要發(fā)揮個體在“特色建立”中的作用。他強調(diào)，教師是特色建立的主力軍，教研室是特色建立的主戰(zhàn)場，課程是特色建立的著力點，系（院）是特色建立的支撐和主體，校園文化是特色建立的重中之重，并通過解決體制和機制、思想解放、落實制度等問題加以保障。此次會議主題鮮亮，內(nèi)容豐富，形式多樣，求真務實，抓住了學院改革進展中的主要問題，制定了加強教學工作的詳細措施，明確了今后的奮斗目標。會議放在開學前召開，增加了學院特色建立的緊迫感和使命感，產(chǎn)生了鼓舞人心、興奮精神的好效果。

8月30日至31日，新學期老生報到。截止31日晚，98%的學生到校，少數(shù)學生因在外務工或路遠推遲到校，并電話告知輔導員。9月3日正式上課，當天上午7：50，教務處、督導督察室全體人員分組開綻開學第一天教學巡查，全面了解師生到班、到課狀況。檢查后各組碰頭，溝通狀況。總體上反應良好，教學秩序正常，教師狀態(tài)佳，學生出勤率達97%。

9月1日至2日為我院20xx級學生報到時間，學院提前部署接站、安置、協(xié)作、效勞等工作，各項調(diào)配井然有序，新生及家長感到滿足。新生入學后，首先參與入學教育，然后進入為期十二天的軍訓，加強體能訓練。

總的來看，學院開學預備充分，教學工作布置準時，教學秩序穩(wěn)定，營造了以教學為中心、全員效勞教學的良好氣氛，開創(chuàng)了新學期工作新局面。

后勤處為了保障學生返校后的正常生活，在8月23至25日對學院食堂等生活場所做了具體檢查，8月25日校園全部生活場所已正式開業(yè)，水電等供給正常。

學生食堂由膳食科統(tǒng)一治理，分為兩個群眾餐廳，一個清真餐廳，其中清真餐廳由來自甘肅的回族公民經(jīng)營，其加工、就餐場所相對獨立，飲食風味保持其民族特點，口味純粹。各餐廳工作人員須持安康證并培訓合格方可上崗，嚴格根據(jù)《勞動合同法》辦理相關手續(xù)，定期組織員工參與職業(yè)道德、專業(yè)技能、消防安全等方面的學習和培訓，強化責任意識，提升員工的綜合素養(yǎng)。膳食科還配備了專職食品檢驗員，對食品的選購、加工、貯存、銷售進展全程監(jiān)管，嚴格執(zhí)行原料準入、選購、索證、建立臺賬、食品留樣等制度，發(fā)覺問題準時處理。同時，在學工處的大力支持下，成立了學生民主生活會，利用座談會、宣傳欄、投訴箱、校園網(wǎng)、播送臺等溝通平臺與師生進展全方位、多形式的溝通，增加食堂治理信息的透亮度，從而加強了師生對食堂的.理解和支持，食堂也不斷地改良和提高效勞質(zhì)量。

針對今年物價大幅上漲的狀況，我院仔細落實教育部、省教育廳有關穩(wěn)定伙食價格文件精神，積極應對，成立了以分管副院長為組長的食堂伙食價格穩(wěn)定領導小組，加強治理，增加投入，購置先進的廚房設備，提高工作效率；組織食堂對米、面、油等大宗物資進展集中選購，努力降低運營本錢。另一方面，學院針對各餐廳的詳細狀況進展肯定的補貼，確保伙食質(zhì)量、價格相對穩(wěn)定?，F(xiàn)在食堂飯菜價格為：米飯0.18元/兩、饅頭0.25元/兩、包子0.50元/個、素面0.90元/兩、素菜1.70元/份、葷菜2.30—5.00元/份、自選稱菜1.00元/兩，免費湯供給充分并有專人值守。通過運行，學生對食堂的飯菜質(zhì)量、價格比擬滿足，學生伙食治理工作也得到了大家的全都認可。

依據(jù)我院實際狀況，校內(nèi)開設商業(yè)網(wǎng)點有：平價超市一個、副食店兩個、移動營業(yè)廳、聯(lián)通營業(yè)廳、奶茶店、打字復印店、攝影店、修理店各一個，全部由具有獨立法人資格和相關資質(zhì)的單位或個人承包經(jīng)營，與學院簽訂了具有法律效力的經(jīng)營合同和“安全、衛(wèi)生、治安綜合治理責任書”，由膳食科每周定期對食品安全、衛(wèi)生、消防安全進展檢查，并有具體記載，發(fā)覺問題準時整改，做到防患于未然。各商業(yè)網(wǎng)點都能嚴格遵守合同商定，經(jīng)營標準、價格合理、明碼標價，店內(nèi)環(huán)境干凈，無“三無”產(chǎn)品或過期商品出售，無出店經(jīng)營，無任何違規(guī)經(jīng)營行為，師生反映良好。

三、標準辦學行為，招生政策執(zhí)行與新生入學資格復查狀況

我院嚴格根據(jù)省教育廳的招生政策進展招生，無超規(guī)劃招生的狀況發(fā)生。招生宣傳材料均經(jīng)過省教育廳發(fā)規(guī)處的審核和備案，無不當宣傳的狀況。我院沒有托付任何個人或中介機構組織參加招生，沒有在國家招劃體制外招生，沒有在校外設立辦學點，無違規(guī)招生行為。

在我院新生辦理入學手續(xù)的全部流程中，入學資格復查是第一個流程，每一個新生在辦理入學手續(xù)時，首先都經(jīng)過了我院招生辦的嚴格審查，無非本校錄用學生報到，也沒有以“借讀”等其它理由報名的非我院錄用學生。學生錄用數(shù)據(jù)可在招生辦查詢，新生學籍電子注冊平臺目前還未開啟，等上級有關部門開啟平臺后我們將第一時間進展電子注冊。

四、收費政策執(zhí)行及家庭經(jīng)濟困難學生資助狀況

我院嚴格按物價部門核定的標準收費，新生報到期間，學院制作了收費公示牌，始終放在新生報處處門口。學院還積極幫助新生辦理生源地貸款手續(xù)，對于繳費確有困難的新生，開設綠色通道，確保每個新生不因家庭困難而失學。對于過了本科線而填報了我院的學生賜予減免1000元學費的優(yōu)待政策。

學院黨委非常重視家庭經(jīng)濟困難學生資助工作，并設立了特地的資助工作機構——學生資助治理中心，配備專職人員依據(jù)國家相關資助政策，開展學生資助工作，經(jīng)費有保障，在工作過程中，把“獎、貸、助、補、減”等各項資助政策作為重點落實，積極落實好家庭經(jīng)濟困難學生醫(yī)療保障經(jīng)費。

“綠色通道”極大地緩解了經(jīng)濟困難學生家庭的經(jīng)濟壓力，共計為在校生辦理了110名生源地助學貸款。

五、學校安全穩(wěn)定狀況

在本學期開學前，保衛(wèi)處會同后勤處對各部門辦公場所和學生學習生活場所進展了一次全面的安全檢查，對全院的消防設施也進展了清查，更換藥效過期的滅火器60余個，新增滅火器30個。未發(fā)覺危房和漏水漏電現(xiàn)象，各門店無過期商品出售。

學院安全法制教育始終貫穿于師生的學習生活中，做到了安全法制進課堂、上課表，由學院公共課部思政教研室每年統(tǒng)一規(guī)劃安排部署。9月3日開展了新生入學安全教育，由李XX副書記主講的《學生校園安全與安全治理》受到學生的歡送。我院周邊治安狀況良好。目前我院沒有一起沖突糾紛案件發(fā)生。

學院制定了一套完善的應急預案，每年都會在新生入學安全教育期間，在全院開展一次安全逃命大演練。通過演練使每位師生了解安全工作根本要求，把握安全根本學問，學會安全逃命技巧，把握自救、互救本事，確保在今后的學習、生活和工作中遇到危急能鎮(zhèn)靜處置。

學院各項安全設施齊全，治理標準，既有專職負責人，又有安全治理人。每年都要對全院師生進展安全教育培訓，安全治理層層負責，層層簽訂責任狀，落實到人，確保了安全工作的萬無一失。

多年來，我院已形成一套完整的安全穩(wěn)定工作領導體系和安全工作制度。學院歷年安全無事故，連續(xù)8年被市公安局、市教育局聯(lián)合工作組表彰為“內(nèi)部安全保衛(wèi)工作先進單位”。屢次被區(qū)綜治委、市綜治委表彰為“平安單位”。

六、開展教育系統(tǒng)評議政風行風活動狀況

依據(jù)省教育廳關于在教育系統(tǒng)進展民主評議政風行風工作的總體要求，我院制定了民主評議方案，并成立了“XX科技職業(yè)學院民主評議政風行風工作領導小組”，針對學院領導班子建立、作風建立、辦學質(zhì)量和特色、師德師風建立、收費狀況等進展了自查和整改。

今年4月份，開展了行政文化建立活動，重點整改執(zhí)行力和效勞態(tài)度、工作效率問題。各部門公布了辦公電話，主動征詢學生家長、用人單位、社會各界的建議和意見。依據(jù)收集到的問題和建議，各部門轉(zhuǎn)變了工作作風，責任意識和效勞意識有所增加，杜絕了“門難進，臉難看”的現(xiàn)象，執(zhí)行力有了明顯提高。7月5日至7日，利用畢業(yè)生返校辦理畢業(yè)證的時間，由各系組織了畢業(yè)生座談會，聽取了畢業(yè)生對學院各方面特殊是教學和就業(yè)方面的意見和建議，就業(yè)辦依據(jù)會議內(nèi)容形成了一份有肯定參考價值的調(diào)研報告。

為了加強師德師風建立，引導學院師生堅固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，呈現(xiàn)優(yōu)秀師生風采，發(fā)揮先進人物的示范引領作用，發(fā)充分發(fā)揮典范的力氣，學院在廣闊師生中開展了XX科技職業(yè)學院首屆“感動校園人物”評比活動，經(jīng)過系列評比，最終有23位師生成為了“感動校園人物”。他們用實際行動為大家做了表率，成為推動我院快速進展的一股強勁的動力，釋放出無窮的正能量，6月份召開了總結表彰會議。有6位師生在會上作了感動事跡報告。

在領導班子和教職工隊伍建立方面，學院也做了大量的工作。今年7月，學院進展了人事制度改革。各部門相互評議，定崗定編，中層干部競聘演講，競爭上崗。在人員班子調(diào)整上，學院堅持“精減高效”的原則，辭退了20余名治理干部和教職員工，并大膽啟用年輕人作為部門負責人，為學院的建立進展注入了新的活力。

為改善學生的生活條件，在今年暑假期間，后勤處對學生宿舍進展了全面修理，增加標準床位250個。新生及家長特別滿足。

七、存在的問題

1、我院是一所民辦高校，國家財政沒有撥款，所以辦學經(jīng)費來源較單一。

2、社會對民辦院校的理解有偏差，在招生過程中造成了肯定的困難。

3、我院目前無中職單招規(guī)劃，少了局部生源。

八、整改措施

1、通過在產(chǎn)學研方面加大探究力度，開辦校辦工廠等措施，多方籌措資金，連續(xù)增加在辦學方面的投入。

2、加大宣傳力度，加強內(nèi)涵建立，把學院辦好辦強。

3、盼望政府和省教育廳領導賜予支持，批準我院的中職單招規(guī)劃申請。

學校開學自查報告3

3月5至7日，中心校對各校春季開學狀況進展了一次全面檢查，檢查內(nèi)容包括：常規(guī)治理、辦學行為、學校安全工作、留守兒童之家建立、學校標準化建立、學前教育；重點是常規(guī)治理和學校安全工作。下面就自查狀況作簡潔匯報：

一、開學工作

中心校2月24日召開校長會，傳達2月23日縣局開學會議精神，全面部署本期開學工作。各小學教師均于2月25日到校，清掃校園環(huán)境衛(wèi)生，迎接新學期開學；為營造良好的開學氣氛，龍泉中心學校本部還拉起迎接新學期開學的橫幅，鼓樓小學進行了新學期開學典禮，讓學生從春節(jié)的喜慶中回到課堂。

二、常規(guī)治理

各校仔細制訂新學期工作規(guī)劃，學校各項規(guī)章制度齊全。教師按時到崗上課，各校學生如期到校，開學一切狀況正常。有食堂的學校，各項治理制度上墻，大板小學住宿生宿舍干凈衛(wèi)生，如同學生暖和的新家。

三、教育教學

嚴格執(zhí)行國家課程標準，按要求開齊開足課程；重視音體美等學科的開設，開學第三天，鐵爐小學就開展了開學第一課大課間活動：2月27日下午其次節(jié)課，在鐵爐小學操場上，少先隊中隊輔導員馮傳紅教師給同學們上了開學第一課。馮傳紅教師從預防傳染病、飲食安全的防范、運動的安全、合理處理壓歲錢等四個方面介紹了相關的學問，進展了安全、德育、心理安康方面的教育。同學們從中受益匪淺。各校教師學科教學規(guī)劃具體，提前備課，按進度上課，作業(yè)準時批改。

四、安全工作

新學期，各校仔細制訂學校安全工作規(guī)劃及治理制度，全面落實到位，層層簽訂責任狀：中心學校與各校校長、各校與班主任教師簽訂責任書，職責明確、責任到人：如新屋小學與教師、班級簽訂安全工作責任書、路隊護送責任書和衛(wèi)生安全責任書。開學初，各校對校園及周邊環(huán)境進展安全隱患大排查，準時以書面形式上報中心學校分管領導。有學生乘車上學的學校，建立了學生乘車臺帳，嚴禁超載等違規(guī)行為。

五、標準辦學行為

嚴格按縣局規(guī)定收費，設立公示欄，公示收費標準、收費工程、收費依據(jù)及監(jiān)視舉報電話；教輔資料遵循自愿的原則，無亂征訂教輔現(xiàn)象；無亂辦班、亂補課現(xiàn)象。

為標準民辦幼兒園辦園行為，保證幼兒入園安全，新屋小學會同村兩委，多方協(xié)調(diào)，將c類看護點新星幼兒園并入b類看護點喜洋洋幼兒園鼓樓小學通過做工作協(xié)調(diào)，將c類看護點鼓樓幼兒園取締。

六、其它工作

鎮(zhèn)中心幼兒園在建工程進展順當，目前二層馬上封頂。各校制訂新學期留守兒童之家工作規(guī)劃，開展有益活動，正常開通親情電話，讓留守兒童之家真正成為學生的家。學校標準化建立進展順當，中心校本部、鐵爐小學圖書室，圖書分類整理擺放，正式投入使用，學生受益匪淺；試驗室通水通電，試驗儀器分類登記造冊，各項制度齊全。

七、好的做法：

1、積極營造良好的開學氣氛：龍泉中心學校本部拉橫幅，迎接新學期開學的；鼓樓小學進行了新學期開學典禮，讓學生從春節(jié)的喜慶中回歸課堂，為美化校園環(huán)境，新學期鼓樓小學還購進15盆盆景裝飾校園，在校園內(nèi)大門兩邊建起宣傳櫥窗，學生運動場與綠化帶建起隔離欄。

2、安全教育落實到位：各校準時上好春季開學安全教育第一課和心理安康課，下畈小學將班主任的該兩項資料統(tǒng)一裝訂成冊，鐵爐小學利用大課間活動進展全面宣傳；為緩解放學時校正門學生擁擠，龍泉小學在校園南面新開一側門，分流學生上下學，消退因?qū)W生擁擠帶來的安全隱患。

3、學校標準化建立正式啟用：鐵爐小學墻體文化彰顯學校的辦學思想和辦學方向；本部、鐵爐兩校圖書室使用、借閱、治理制度齊全，面對學生開放，全體學生得到收益，試驗室、儀器室通水、通電。

4、資料建立：松田、下畈等校，學校各項制度準時整理，裝訂成冊。

八、存在問題：

1、各工程學校均存在較大的安全隱患：林豐小學生活用房橫條霉爛、下拖，廁所隨時有倒塌的危急；危改工程手續(xù)繁雜，一時難以落實到位。

2、教學用房嚴峻缺乏：鐵爐小學教師辦公室與試驗器材室、圖書室與電教室、試驗室與教室混用；松田小學教學用房也相當緊缺。

學校開學自查報告4

“沒有安全就沒有一切”這是從領導到教師的一條信念。學校始終把安全放在首位，堅信校舍、師生安全事關穩(wěn)定大局、責任重于泰山。依據(jù)臨江市《關于進一步加強中小學幼兒園春季安全工作》的通知精神，我校開展了辦公室、寢室、教室以及教學設備設施等全面性的安全工作大檢查。進一步貫徹了安全第一，預防為主的方針，防止安全事故的發(fā)生，全力打造平安校園，營造學生安康成長的良好環(huán)境?，F(xiàn)將自檢結果報告如下：

一、組織學習，提高熟悉。

學校在市教育局工作會議后，馬上回校召開了班子成員參與的校委會安全工作專項會議，明確了任務、責任，進展了細致的分工，籌劃了學校下一步安全工作的準備。下午，學校又組織全體教師，召開了安全工作緊急會議，會上，顧校長仔細傳達了會議精神，并結合我校的實際，講了我們學校當前安全工作要留意的問題，提出了嚴格的安全工作要求，提出了“沒有安全就沒有一切”的工作口號，要求大家充分熟悉“安全高于一切”的思想，指出了安全工作要深入人心，到崗盡責，安全工作不能有絲毫放松，學校要形成校園安全人人有責，大家時時想安全，到處抓安全的良好工作局面。

二、學校有安全治理工作組織機構，工作踏實。

我校非常重視“平安校園”創(chuàng)立工作，形成了校領導班子總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，各部門參加、親密協(xié)作的工作格局，形成了群防群治、齊抓共管的工作合力。根據(jù)教育局對學校安全工作的要求，結合我校實際，制定并與學校各環(huán)節(jié)部門、年級組簽訂了《安全工作目標責任書》，制定了校園安全責任區(qū)，明確了各責任人的職責，加大了對各環(huán)節(jié)部門及全體教師的安全工作的檢查力度，不斷標準教育教學治理、后勤治理、教師隊伍治理及各項活動治理，并實行了安全事故責任追究制。

三、健全安全治理制度，責任到人。

制度是落實的保證，完善規(guī)章，明確崗位，職責清楚，嚴厲紀律，責任到人。并制訂了《安全工作檢查制度》、《安全責任大事報告制度》、《治安防盜制度》、《學生安全教育制度》、《學校門衛(wèi)制度》、《消防安全制度》、《意外事故和案例逐級上報制度》、等，學校實行了領導、教師值班制度，制定了學校安全檢查督導制度，通過建章立制使學校安全教育活動制度化。

四、仔細檢查，催促整改。

（一）開學初，學校準時組織相關人員，對學校涉及安全的各個方面進展排查，詳細工作如下：

1、校長率領后勤人員，檢查了辦公室內(nèi)及各班教室門窗、電路及照明狀況。各班照明燈都能正常使用，各班教室門窗完好。檢查了用電、防火、防盜狀況，催促教職工留意安全用電和防火安全，防盜安全。

2、校長率領后勤人員檢查食堂、小買店，食品衛(wèi)生安全工作落實到實處。

3、后勤人員檢查了學校廁所、圍墻、標志物、旗桿、辦公室外飾、門窗等處。經(jīng)檢查都完好無損，不存在安全隱患。并打算定點鎖門加強外來人員的治理，確保學校的安全。

4、體育教師與后勤人員對校園的體育器械進展了檢查。全部體育器械沒有破損，不存在安全隱患。

5、后勤人員檢查了學校的飲用水狀況，水質(zhì)水源合格，飲用水質(zhì)量無問題。并教育學生杜絕吃“三無食品”。

6、后勤人員與校團委聯(lián)合，對學校周邊環(huán)境的狀況進展摸底調(diào)查，發(fā)覺學校旁邊兩個修理部造成交通擁擠。

（二）存在的問題

交通安全始終是我校安全工作的難點，學校放學之后，教師無法治理學生，盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求，但學生仍舊有在大路上跑、穿、瘋打等狀況，極易造成安全事故。

校門口兩個修理部影響學生上學和放學，極易造成安全事故。

學校開學自查報告5

根據(jù)教育局、中心學校通知，我校堅持“安全第一，預防為主”的原則，仔細落實各項安全防范措施，確保學校的安全穩(wěn)定。現(xiàn)已接近2022年春期開學，為切實做好學校新學期安全工作，確保師生的生命、財產(chǎn)安全，現(xiàn)就學校安全工作進展自查：