餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本

餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本學(xué)校食堂承包合同。

食堂承包是指將企業(yè)的經(jīng)營管理權(quán)在一定期間內(nèi)交給食堂承包者。通常委為了保障雙方各項(xiàng)合法權(quán)益，當(dāng)我們食堂承包時(shí)，這時(shí)候當(dāng)事雙方需要簽訂食堂承包合同。合同是確定各方民事主體權(quán)利與義務(wù)的書面文件。正式的食堂承包合同是什么樣子的呢？小編特意給大家整理了“餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本〞，歡迎閱讀，希望可以幫忙到有需要的朋友們。

餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本【篇一】

為了增強(qiáng)食堂人員的平安防備意識(shí)，杜絕意外事故的發(fā)生，確保師生人身平安，根據(jù)上級(jí)有關(guān)平安工作要求，本著效勞師生，平安第一的原那么，特與食堂承包商簽訂如下平安協(xié)議。

一、嚴(yán)格遵守?食品衛(wèi)生法》、?環(huán)境愛護(hù)法》、?學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》及學(xué)校的相關(guān)規(guī)定。

二、食堂從業(yè)人員必須取得衛(wèi)生部門頒發(fā)的衛(wèi)生許可證和個(gè)人健康證，持證上崗，禁止非工作人員進(jìn)入食堂操作間。食堂員工應(yīng)穿工作服，做到衣帽統(tǒng)一、穿戴整齊，保持整潔。

三、飯菜要保質(zhì)保量，不得發(fā)售任何有問題的食品(如過期、有毒、發(fā)霉、異味、變質(zhì)的食品)。

四、不得發(fā)售(涼拌菜、四季豆、豆角、方便面、涼粉、涼面菌類及發(fā)芽的土豆等)。

五、食堂承包商進(jìn)貨渠道要正規(guī)，要向供貨方索要發(fā)票依據(jù)做好臺(tái)賬。

六、住校生管理員，每天必須先對飯菜進(jìn)行嘗試并做好登記，保留好留樣(食品留樣保留時(shí)間不得低于24小時(shí)，保存的食品不得低于二兩)。管理員對所加工食品無疑前方可發(fā)售給學(xué)生。

七、食堂內(nèi)應(yīng)健全“三防和三消〞設(shè)施，防鼠、防蠅、防塵對食堂的餐具每天必須進(jìn)行，一洗、二清、三消毒。

八、冰柜要定期清理、除霜、打消異味、生熟物品分開寄存，操作間的刀具、菜板生熟要分開使用。

九、師生用餐的飯菜價(jià)格應(yīng)根據(jù)市場變動(dòng)，由承包商提出合理的價(jià)格變動(dòng)申請，經(jīng)校委會(huì)的具體研究前方可調(diào)整飯菜價(jià)格。承包商不得擅自更改。

十、食堂內(nèi)粗加工間、更衣間、倉庫、面點(diǎn)間等功能區(qū)辨別應(yīng)明確。食堂采購應(yīng)明確記錄。

十一、要認(rèn)真搞好食堂內(nèi)外衛(wèi)生。食堂內(nèi)所有垃圾、學(xué)生吃剩的飯菜等應(yīng)倒在指定的地點(diǎn)并及時(shí)處理，不許在食堂、餐廳內(nèi)擺放潲桶。

十二、不許在食堂內(nèi)私拉亂接電線，認(rèn)真做好防火、防盜及有關(guān)平安工作，避免平安事故的發(fā)生

十三、對營養(yǎng)餐的加工必須嚴(yán)格按照相關(guān)文件的要求來實(shí)施，對營養(yǎng)餐實(shí)行當(dāng)天烹飪當(dāng)天發(fā)放。

十四、要樹立熱情為廣闊師生效勞的觀念，減輕用膳師生的負(fù)擔(dān)，努力做到飯熱、菜香、價(jià)廉物美，優(yōu)質(zhì)效勞。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本【篇二】

甲方：

乙方：

甲乙雙方就員工餐廳承包經(jīng)營問題，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成下列協(xié)議：

1.甲方員工餐廳由乙方承包經(jīng)營，供餐范圍僅限x集團(tuán)內(nèi)部員工及公司客人，禁止對外發(fā)展經(jīng)營行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方有對外發(fā)展的經(jīng)營行為，即處以乙方罰金元(甲方可從乙方每月用餐費(fèi)用中直接扣除)，甲方并可視嚴(yán)重程度，確定是否解除本合約。

2.甲方提供就餐場地，收取乙方場地使用費(fèi)，場地租金按元/月結(jié)算，場地衛(wèi)生由乙方指派專人負(fù)責(zé)打掃;甲方根據(jù)目前餐廳現(xiàn)狀提供相應(yīng)設(shè)備(另附清單)，正常性損耗后由乙方進(jìn)行補(bǔ)給、維修，保證正常使用，餐廳產(chǎn)生的水電費(fèi)用由乙方承當(dāng)并按月向甲方予以支付;對雙方造成的物品損壞，甲乙雙方應(yīng)在認(rèn)定責(zé)任人后予以賠償處理。

3.甲方對食堂承包人員的崗位暫時(shí)給予保存并由甲方統(tǒng)繳相關(guān)人員

4.乙方在經(jīng)營員工餐廳期應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和管理，在甲方發(fā)現(xiàn)問題并通知乙方之日起24小時(shí)解決甲方所反映的問題，否那么視為乙方違約，甲方有權(quán)終止本合同。

5.乙方按照甲方要求，于每個(gè)工作日時(shí)前，保證飯菜供給到位，不得無故或者借口拖延、更改供餐時(shí)間。

6.乙方為甲方的供餐規(guī)范為人民幣/餐，分別為主葷(全葷)貳副葷(半葷)貳素菜壹湯，米飯供給不限量。如遇物價(jià)上漲或者下跌，供餐規(guī)范可通過甲乙雙方協(xié)商作出調(diào)整，乙方必須保證以每餐不低于160人的用餐量供給到甲方員工食堂。

7.乙方應(yīng)根據(jù)季節(jié)更替對菜品進(jìn)行更新，并于每月前提供應(yīng)甲方主管部門本月員工餐廳菜譜壹份，且保證每月菜品種類不低于五十種，次月與上月的菜譜必須要有三分之一以上的是沒有重復(fù)過的新菜品。

8.經(jīng)營期間，乙方必須保證甲方員工餐廳的食品衛(wèi)生平安和環(huán)境衛(wèi)生，對所有菜品進(jìn)行72小時(shí)現(xiàn)場留樣處理，確保不發(fā)生群體性疾病傳染和食物中毒事件，如有發(fā)生，乙方承當(dāng)由此帶來的所有法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

9.乙方在經(jīng)營甲方員工餐廳期間，所有員工餐廳工作人員必須佩帶健康證才能上崗并接受甲方的檢查與監(jiān)督。

10.乙方以甲方實(shí)際就餐餐券為結(jié)算憑據(jù)，餐費(fèi)每月結(jié)算一次，甲方與乙方在次月10日前結(jié)算前一個(gè)月餐費(fèi)，在甲方與乙方確認(rèn)當(dāng)月消費(fèi)總額后拾伍個(gè)工作日內(nèi)將前一個(gè)月餐費(fèi)現(xiàn)金支付給乙方。

11.甲方印制的就餐券只用于員工就餐憑證，不再做其他任何用途;乙方對于甲方就餐券除提供就餐效勞外，可以提供其他形式的效勞來取代就餐效勞(僅限可食用物品，且兌換價(jià)格必須不超過同期超市零售價(jià)格)。嚴(yán)禁兌換現(xiàn)金和其他物品，甲方會(huì)對乙方的工作做不定期的監(jiān)督、檢查，如果發(fā)現(xiàn)一次此類兌換行為，處乙方罰金人民幣三仟元(甲方可從乙方每月用餐費(fèi)用中直接扣除)。

12.甲方將在每個(gè)季度發(fā)展一次針對全體職工的“員工食堂的稱心度調(diào)查〞，同時(shí)邀請乙方參與到調(diào)查之中(調(diào)查總分中員工評(píng)分占滿分的70%，副總級(jí)以上高管評(píng)分占滿分的30%)，每次調(diào)查以70%的稱心率為合格指標(biāo)，甲方將調(diào)查統(tǒng)計(jì)結(jié)果及整改意見三日內(nèi)發(fā)至乙方，如果在調(diào)查中乙方不合格，甲方將給予乙方壹個(gè)月的改善察看期，如果在改善察看區(qū)仍不能到達(dá)稱心率那么甲方有權(quán)解除本合同。

13.原公司小食堂繼續(xù)保存，獨(dú)自供給董事長及副總級(jí)以上高管用餐，副總用餐規(guī)范為10元/人/餐，董事長用餐以30元/餐的規(guī)范(按每天固定壹餐的費(fèi)按月用進(jìn)行結(jié)算)進(jìn)行核算，如遇添加菜品可以在菜單上獨(dú)自列出并由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)。

14.本合同有限期，自年日至年月日止;合同期滿，同等條件下，乙方擁有優(yōu)先承包權(quán)。

15.甲乙雙方不得無故提前終止本合同;如需終止本合同，一方應(yīng)該提前叁拾天通知對方。

16.未盡事宜由甲乙雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可向人民法院起訴。

17.本合同，甲乙雙方各執(zhí)，合同需經(jīng)雙方簽字、蓋章前方可生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本【篇三】

一、合同雙方：

發(fā)包方：__________________(下列簡稱甲方)

承包方：__________________(下列簡稱乙方)

二、承包期限：

從______年______月______日至______年______月______日止

三、具體內(nèi)容：

1、甲方有職工______人，其每人每天為______餐，早餐為人民幣_(tái)_____元，午餐為人民幣_(tái)_____元()晚餐為人民幣_(tái)_____元()，夜宵為人民幣_(tái)_____元，供應(yīng)乙方辦理伙食。

2、甲方為乙方無償提供廚房、廚具、餐具等。

3、甲方總務(wù)部每天將次日用膳人數(shù)通知乙方飯?zhí)弥鞴?，乙方按此人?shù)準(zhǔn)備飯菜份量。

4、甲方在乙方交接前進(jìn)行盤點(diǎn)，所剩的糧油、副食品等由乙方作價(jià)接收，解除合約時(shí)甲方須按價(jià)接收乙方剩下糧油、副食品。

5、乙方預(yù)付甲方半個(gè)月伙食費(fèi)，結(jié)算時(shí)由乙方開具半個(gè)月用餐明細(xì)表與甲方核對無誤后，甲方應(yīng)在三天內(nèi)以現(xiàn)金方式一次性付清乙方伙食費(fèi)，不得拖欠。

6、在經(jīng)營期間內(nèi)，雙方應(yīng)按照合同條款通力協(xié)作，互相配合，雙方不可無緣無故，輕率行事解除合同。

四、甲方責(zé)任：

1、提供設(shè)備的維修保養(yǎng)。

2、提供乙方工作人員的住宿，包括水和照明用電費(fèi)。

3、甲方無償提供廚房所用的燃料、水、電。

4、不得隨意停止承包和隨增加收費(fèi)工程。

5、甲方必須提前預(yù)報(bào)就餐人數(shù)，失誤造成后果，由甲方負(fù)責(zé)。

五、甲方權(quán)限：

1、甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行各種行政管理，如：衛(wèi)生、平安、治安、消防、綜合治理、監(jiān)督等，特別要禁止食物中毒事故發(fā)生，一但發(fā)生類似事故，甲方有權(quán)查究乙方的責(zé)任。

2、乙方因食堂工作人員失職影響甲方正常工作，(如無特殊情況下)，甲方有權(quán)查究乙方的責(zé)任。

3、甲方有權(quán)對飯菜質(zhì)量數(shù)量、衛(wèi)生效勞等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，如乙方未到達(dá)飯菜質(zhì)量，甲方有權(quán)要求進(jìn)行適量賠償或終止本協(xié)議。

甲方〔印章〕：乙方〔印章〕：

時(shí)間：時(shí)間：

地點(diǎn)：

餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本【篇四】

甲方：

為提高食堂工作人員的工作積極性，使員工食堂的飯菜質(zhì)量更能滿足員工的要求，對建杰集團(tuán)員工食堂實(shí)行承包。

承包原那么：自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧;接受監(jiān)督，保障供給;補(bǔ)貼經(jīng)營，福利為主;平安衛(wèi)生，民意為先。具體條款如下：

一、承包期限：自xxxx年xx月xx日起至xxxx年xx月xx日止。

二、、補(bǔ)貼規(guī)范

乙方在完成以下承包要求的情況下，甲方每月以工資的形式補(bǔ)帖乙方3800元，同時(shí)，乙方按月支付從甲方領(lǐng)取的柴油費(fèi)用，電費(fèi)半價(jià)收取。蒸汽、水費(fèi)免費(fèi)、由甲方免費(fèi)提供。

(表明：需服從生產(chǎn)用汽的要求，在冬季因生產(chǎn)用汽的增加，有可能會(huì)停止供汽，此時(shí)需改用電加熱代替)。

三、、對乙方的根本工作要求

1、在規(guī)定的`供給時(shí)間內(nèi)，足量提供飯菜。具體供給時(shí)間：

早餐：07：00～08：30

中餐：11：00～12：30

晚餐：17：00～18：30

夜餐：23：30～0：30

因生產(chǎn)需要，局部員工需要延時(shí)或提前用餐時(shí)，生產(chǎn)部門需要提前告知食堂人員，食堂應(yīng)以生產(chǎn)為重，提供相應(yīng)的用餐效勞。

2、供給品種：

⑴早、夜餐：

以面食為主，主食品種每餐不少于3種，每餐有一個(gè)新品供給，三天后可重復(fù)。

⑵中、晚餐：

以米飯為主食，群眾菜肴品種每餐不少于7種，四素三葷，每天提供新菜肴2只，三天后可重復(fù)。

⑶素菜每份1.5元及下列為主，葷菜以5.0元/份下列為主，葷素菜每份一般不超過3元，炒菜除外。平均每人的伙食規(guī)范控制在4.0～4.5元/餐

⑷不得以供給炒菜而不供給或少供給群眾菜。

⑸夏天(8、9、10月份)提供免費(fèi)湯一份/人。

3、毛利指標(biāo)

菜、飯綜合毛利不得超過10%。

菜、飯計(jì)利本錢包括：主料、油鹽醬醋等副料、燃料。即飯菜本錢中不包括人工本錢。

4、衛(wèi)生、平安

⑴工作人員統(tǒng)一著裝上崗，上崗人員必須持有本人有效的健康證(公司承當(dāng)2人次/年的健康證申領(lǐng)費(fèi)用，其他人員的健康證申領(lǐng)費(fèi)用自負(fù))。

⑵廚房衛(wèi)生，一餐一清掃，一周一大掃，平面天天掃，立面周周搞，保持廚柜衛(wèi)生，餐具整潔，定期滅殺四害，環(huán)境合乎公司及衛(wèi)生管理部門的要求。

⑶接受公司和上級(jí)衛(wèi)生管理部門的管理和監(jiān)督。

⑷出現(xiàn)群體性的食物中毒事件，承包者需主動(dòng)承當(dāng)責(zé)任，并支付因此而產(chǎn)生的費(fèi)用。

5、員工評(píng)價(jià)

在食堂的承包期間，公司定期收集就餐員工對食堂飯菜質(zhì)量和價(jià)格的評(píng)價(jià)意見的收集，當(dāng)就餐員工對食堂意見較大時(shí)，不滿率在30%以上時(shí)，并要求停止承包時(shí)，公司有權(quán)終止承包合同，對提前終止合同所生產(chǎn)的額外費(fèi)用由承包者承當(dāng)。

6、承包后食堂應(yīng)負(fù)責(zé)中、夜兩餐的自帶的蒸飯菜工作，自帶飯員工可以在食堂餐廳中就餐，乙方應(yīng)相應(yīng)做好餐廳的衛(wèi)生及相應(yīng)的效勞工作。

四、甲方應(yīng)為乙方做到的事項(xiàng)

⑴甲方為使食堂的飯菜價(jià)格保持在較低的水平，食堂用水、蒸汽免費(fèi)、電費(fèi)用由甲方半價(jià)提供。夏季餐廳用空調(diào)電費(fèi)免費(fèi)(根據(jù)當(dāng)月空調(diào)使用頻率確定用電量)

⑵為乙方開設(shè)廠內(nèi)小買部提供經(jīng)營場所一處，小買部的盈虧由承包者自負(fù)，到期時(shí)的小店商品由乙自行處理，甲方概不負(fù)責(zé)。

⑶公司管理部對維護(hù)員工就餐秩序負(fù)責(zé)，必要時(shí)派管理人員進(jìn)行現(xiàn)場秩序維護(hù)，并對用餐部門進(jìn)行用餐紀(jì)律的管理。

⑷為食堂消費(fèi)卡按時(shí)充值和定期為食堂結(jié)算營業(yè)款。

⑸做好企業(yè)上級(jí)管理部門對食堂的檢查和催促的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。

⑹不得干預(yù)承包食堂的內(nèi)部管理，尊重承包者的管理方式和意愿。

⑺負(fù)責(zé)對食堂生活垃圾的定期清理。

⑻食堂因上級(jí)衛(wèi)生部門的要求，需要添置的大件物品，如消毒柜、冰柜等情況，公司負(fù)責(zé)購買。

⑼經(jīng)甲方同意的生產(chǎn)崗位人員調(diào)到食堂工作的，保存其廠籍并在食堂工作結(jié)束后可回生產(chǎn)車間工作。

⑽承包保證金，在承包期結(jié)束時(shí)一次性返回。

五、乙方應(yīng)做到的其他事項(xiàng)

⑴乙方需向公司交承包保證金(前兩個(gè)月的補(bǔ)帖合計(jì)7600元作為保證金)。()在考核中發(fā)生的扣款和突發(fā)事件需要費(fèi)用時(shí)，乙方不愿支付時(shí)，可先墊用，但乙方需在10天內(nèi)補(bǔ)足保證金數(shù)額。

⑵食堂消費(fèi)可實(shí)行消費(fèi)卡或現(xiàn)金消費(fèi)，消費(fèi)卡消費(fèi)金額乙方可憑消費(fèi)系統(tǒng)的消費(fèi)金額一周一結(jié)。食堂承包后不得自行發(fā)行飯菜票。

⑶每餐供給需明碼標(biāo)價(jià)，允許職工只買飯不買菜。

⑷乙方的食堂工作人員自找，工資自付，但工作人員需在甲方人力資源部備案，并接受相關(guān)的的檢查。

⑸食堂現(xiàn)有設(shè)施歸承包者使用，在承包期間的小件用具添置和廚房設(shè)備的維修，由承包者自理。

⑹在廠區(qū)內(nèi)應(yīng)遵守公司的廠紀(jì)廠規(guī)并接受相應(yīng)的管理。

⑺食堂的工作應(yīng)接受公司管理部管理、監(jiān)督和相應(yīng)的考核。

⑻小賣部為企業(yè)內(nèi)部的便利點(diǎn)，不得在廠區(qū)以外的范圍從事經(jīng)營活動(dòng)，不得賣買國家明文規(guī)定和需特許準(zhǔn)批的商品，不得向上崗員工發(fā)售酒類食品;小賣部的經(jīng)營活動(dòng)應(yīng)遵守有關(guān)的法律法規(guī)。

⑼早、夜餐的開設(shè)應(yīng)在承包合同生效后，15天內(nèi)開設(shè)運(yùn)營。

⑽食堂貨物的進(jìn)出應(yīng)接受公司門衛(wèi)的檢查，遵守公司的規(guī)章制度。

⑾食堂用于可食物品和與可食物品直接接觸的清洗水源，最后一遍必須是自來水，禁止用地下水用作可食水源。

六、下列事項(xiàng)公司管理部應(yīng)對承包食堂進(jìn)行考核

1、因食堂責(zé)任，造成供給斷擋，一次扣100元。

2、食物中毒，除負(fù)責(zé)醫(yī)藥費(fèi)外，扣500元/位。

3、衛(wèi)生檢查不合格，公司內(nèi)部：扣100元/次;公司外部：扣500元/次。

4、乙方提前終止承包合同，應(yīng)提前30天告知甲方，未履行告知義務(wù)，扣1000元/天。

5、食堂工作人員違反廠紀(jì)廠規(guī)，按廠紀(jì)廠規(guī)處理。

6、如員工稱心度到達(dá)考核要求的，甲方承諾對乙方實(shí)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，金獎(jiǎng)在承包期滿時(shí)發(fā)放。

七、食堂承包者及由乙方自聘的工作人員不屬于甲方員工，勞動(dòng)、工傷等相關(guān)保險(xiǎn)由乙自理。

八、上述內(nèi)容作為食堂承包合同條款，合同雙方應(yīng)共同遵守，雙方簽字有效，合同共三頁，一式二份，合同雙方各持一份。

甲方：(代表簽字)

乙方(承包人簽字)

簽約時(shí)間：年月日

餐飲行業(yè)對校園食堂的承包合同范本【篇五】

甲方：(下列簡稱甲方)

乙方：(下列簡稱乙方)

根據(jù)?中華人民共和國勞動(dòng)法》和上級(jí)政府部門的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，甲方將食堂勞務(wù)及綠化衛(wèi)生勞務(wù)承包給乙方，雙方自愿簽訂本合同書，共同遵守本合同條款。

一、勞務(wù)合同期限：

本合同履行期限為20xx年9月-20xx年6月

二、工作內(nèi)容：

1、乙方根據(jù)甲方食堂工作需要選聘相應(yīng)人員擔(dān)任甲方食堂的勞務(wù)及相關(guān)工作。

2、乙方嚴(yán)格按照?中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、江蘇省?學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》、?鹽城市學(xué)校食堂食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級(jí)評(píng)分規(guī)范》、東臺(tái)市唐洋鎮(zhèn)中學(xué)關(guān)于食堂管理制度和工作要求的相關(guān)規(guī)定，進(jìn)行學(xué)校食堂勞務(wù)工作，甲方按規(guī)定對乙方工作進(jìn)行管理考核。乙方必須服從甲方非工作日臨時(shí)工作安頓，勞務(wù)費(fèi)雙方商定。

三、勞務(wù)保障和勞動(dòng)條件：

1、甲方提供必備的勞動(dòng)設(shè)備設(shè)施，承當(dāng)乙方勞務(wù)人員健康證、培訓(xùn)合格證的相關(guān)費(fèi)用。合同期滿后，乙方將全部勞動(dòng)設(shè)備和設(shè)施完好無損地交還給甲方。

2、乙方對勞務(wù)人員必須定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，明確甲方的工作要求，不合格勞務(wù)工堅(jiān)定不予使用。所使用的勞務(wù)工，乙方必須幫忙辦理勞動(dòng)保險(xiǎn)等手續(xù)。勞務(wù)人員的勞動(dòng)愛護(hù)物品由乙方負(fù)責(zé)。

四、勞務(wù)報(bào)酬：

甲方每月10日前，以人民幣形式支付乙方上月的勞務(wù)費(fèi)(含各種勞動(dòng)保險(xiǎn)等費(fèi)用)，每月根本勞務(wù)費(fèi)壹萬肆仟玖佰元整，考核獎(jiǎng)懲金額根據(jù)實(shí)際考核情況確定;合同外增加的工作量，視具體情況確定勞務(wù)費(fèi)。工作日不滿一月的按實(shí)際工作天數(shù)折算。

五、勞務(wù)合同的變更或解除。

一、有以下情形之一的，甲方雙方應(yīng)變更勞務(wù)合同并及時(shí)變更合同手續(xù)：

1、雙方協(xié)商一致的。

2、立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。

二、有以下情形之一，甲方可解除勞務(wù)合同。

1、乙方工作人員嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的。

2、在履行合同期間，工作情況證明乙方不合乎錄用條件的。

3、乙方工作嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的。

4、乙方被依法查究刑事責(zé)任的。

5、乙方未征得甲方同意使用勞務(wù)人員，或違法違規(guī)使用勞務(wù)人員，造成嚴(yán)重后果的。

三、甲、乙雙方解除勞務(wù)合同應(yīng)提前三十天通知對方，雙方當(dāng)事人在合同期滿三十日內(nèi)可向?qū)Ψ嚼m(xù)訂合同。

六、違約責(zé)任：

甲乙雙方必須嚴(yán)格履行勞務(wù)合同。除遇有特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，在不能履行勞務(wù)合同的有關(guān)內(nèi)容外，任何一方違約合同給對方造成經(jīng)濟(jì)或其他損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，給對方賠償經(jīng)濟(jì)損失，賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定。

七、合同爭議處理：

1、在合同履行期間，甲、乙雙方如發(fā)生爭議，可協(xié)商解決，協(xié)商不成，可提請勞動(dòng)仲裁部門裁定。

2、本合同未盡事宜，或與今后國家和地方政府有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、其他事項(xiàng)：

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

餐飲行業(yè)購銷合同范本

甲方〔供貨方〕

乙方〔購貨方〕

甲乙雙方本著共同開展，老實(shí)守信，互惠互利的原那么，為了明確甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，達(dá)成協(xié)議如下：

一、雙方責(zé)任

甲方：

1、甲方提供的所有產(chǎn)品質(zhì)量必須合乎國家有關(guān)部門的質(zhì)量要求，否那么一切后果由甲方負(fù)責(zé)。如果出現(xiàn)質(zhì)量問題假一賠十，并承當(dāng)給乙方和顧客造成的危害和法律責(zé)任，乙方有權(quán)終止協(xié)議。

2、在乙方訂貨后，甲方必須在13小時(shí)內(nèi)到貨，特殊情況甲乙雙方另行約定。

3、如甲方擅自漲價(jià)，乙方有權(quán)終止協(xié)議，甲方并承當(dāng)一切后果。

4、甲方給乙方的產(chǎn)品價(jià)格〔具體見報(bào)價(jià)單〕發(fā)商〔如有高出同行，月底結(jié)算時(shí)扣除〕，如有調(diào)整〔調(diào)升〕，甲方須提前一周向乙方聲明。乙方有權(quán)決定是否同意，如乙方不同意那么有權(quán)要求繼續(xù)履行或終止本協(xié)議，乙方選擇終止本協(xié)議的，甲方應(yīng)承當(dāng)違約責(zé)任。

5、甲方負(fù)責(zé)送貨到乙方指定的地點(diǎn)〔指明：變更，乙方需書面通知甲方〕，由甲方承當(dāng)運(yùn)輸費(fèi)用。

乙方：

1、乙方應(yīng)配合把甲方所有的產(chǎn)品擺在吧臺(tái)上作為展示。

2、乙方每月必須提供準(zhǔn)確、真實(shí)的銷售情況，并及時(shí)向甲方業(yè)務(wù)反饋。

3、按照雙方協(xié)商的結(jié)算方式在合同期內(nèi)結(jié)算貨款。

4、乙方購進(jìn)的產(chǎn)品如果銷售不暢，任何品牌的酒水，隨時(shí)可調(diào)換別的產(chǎn)品或原價(jià)辦理退貨。

二、結(jié)算方式

1、按照甲乙雙方認(rèn)可的報(bào)價(jià)單價(jià)格訂貨后，第一批貨到乙方指定的地點(diǎn)，并經(jīng)乙方指定人員憑甲方出庫單對賬入庫后，先付給甲方總貨款的80%，余額作為質(zhì)量保證金待合同解除時(shí)結(jié)清，甲方根據(jù)首批進(jìn)貨量的10%，分別作為四大節(jié)日〔五一、十一、元旦、春節(jié)〕和開業(yè)慶典的優(yōu)惠贈(zèng)送。

2、雙方協(xié)商的結(jié)算方式：實(shí)銷實(shí)結(jié)〔不包括首批進(jìn)貨〕，每月5號(hào)結(jié)清貨款。乙方如有拖欠甲方貨款，逾期超過兩個(gè)月，甲方有權(quán)終止協(xié)議，并收回所有進(jìn)店支持，特殊情況雙方協(xié)商解決。

3、甲乙雙方在規(guī)定的對賬期內(nèi)對賬，其對賬依據(jù)由甲方每次送貨出具的銷售單據(jù)，該銷售單據(jù)上必須有乙方指定人員的簽收憑證。

4、甲方與乙方簽定合同之日起，乙方不得銷售其他任何公司提供的與甲方報(bào)價(jià)單內(nèi)相同的產(chǎn)品，否那么甲方有權(quán)停止供貨及要求乙方付清以前所有貨款及進(jìn)店支持費(fèi)用，甲方?jīng)]有經(jīng)營的品牌，乙方可自行選購。

三、損耗殘次品處理

1、甲方送貨到乙方指定地點(diǎn)，乙方應(yīng)及時(shí)以甲方開出的出庫單為憑據(jù)對賬，如出現(xiàn)破損，由甲方負(fù)責(zé)調(diào)換。

2、甲方應(yīng)在飲料過保質(zhì)期前的半個(gè)月內(nèi)辦理退貨。

四、合同期限

本協(xié)議有效期限年月日至年月日止，協(xié)議期滿壹個(gè)月內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商是否續(xù)約，本合同期內(nèi)，甲乙雙方有特殊情況不能履約，須提前壹周以書面形式通知對方，并承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失。

五、違約責(zé)任

1、未經(jīng)甲乙雙方同意，任何一方無權(quán)中途終止協(xié)議，如有違約，履約方有權(quán)向違約方索賠損失，賠償損失不得低于乙方年銷售額〔如有特殊情況，一方不能履行合同，應(yīng)提前聯(lián)系，但并不免除其違約責(zé)任?！?/p>

六、甲乙雙方互利

1、甲方給乙方免費(fèi)提供：，以上贈(zèng)品在首批進(jìn)貨后8日之內(nèi)必須到位，在規(guī)定期限內(nèi)未到，甲方賠償乙方由此帶來的損失〔不低于首批進(jìn)貨額或指定品牌型號(hào)〕，合同期滿后以上贈(zèng)品歸乙方所有，甲方無權(quán)干預(yù)。

2、甲方給乙方進(jìn)店費(fèi)萬元，在正式簽訂合同后七日內(nèi)現(xiàn)金一次性付清，如規(guī)定期限未到，甲方按每日5%的滯納金賠償乙方。

3、每月結(jié)算時(shí)甲方按%作乙方的返利，并現(xiàn)金兌現(xiàn)瓶蓋費(fèi)。

4、乙方有產(chǎn)品需求須提前35小時(shí)之內(nèi)與甲方業(yè)務(wù)聯(lián)系，以免影響正常使用，否那么出現(xiàn)其它后果，甲方概不負(fù)責(zé)。

七、本協(xié)議未盡事項(xiàng)，甲乙雙方另行協(xié)商，本協(xié)議壹式兩份，經(jīng)雙方代表簽字蓋章生效，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

備注：

甲方〔公章〕乙方〔公章〕

法人：法人：

擔(dān)保方：____________〔蓋章〕代表人____________

________年____月____日

餐飲行業(yè)勞動(dòng)合同范本

餐飲行業(yè)勞動(dòng)合同范本【1】

甲方(用人單位)名稱：

地址：

性質(zhì)：

法定代表人(委托代理人)

乙方(勞動(dòng)者)姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

甲乙雙方根據(jù)?中華人民共和國勞動(dòng)法》、?中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的根底上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條甲、乙雙方選擇下列第種形式確定本合同期限：

(一)固定期限：自年月日起至年月日止。其中試用期自年月日至年月日止。

(二)無固定期限：自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。其中試用期自年月日至年月日止。

(三)以完成一定的工作任務(wù)為期限。自年月日起至工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。乙方的工作地點(diǎn)為.

甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量規(guī)范。

三、工作時(shí)間和休息休假

第四條乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方延長乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安頓乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

甲方高級(jí)管理人員、外勤人員、局部值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)，可以實(shí)行不定時(shí)工作制。

第五條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。

四、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

第六條甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)愛護(hù)。

第七條甲方為乙方提供的食宿等根本生活條件必須到達(dá)平安、衛(wèi)生要求。

第八條甲方必須對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第九條用人單位應(yīng)當(dāng)將依法加入工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生，防止和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

第十條乙方試用期的工資規(guī)范為元/月。

第十一條乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度和乙方工作崗位，確定乙方月工資為元。

第十二條甲方按有關(guān)政策以法定貨幣形式每月日支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。

第十三條甲方為乙方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十四條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納根本養(yǎng)老、根本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納局部，甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式為：

(一)根本養(yǎng)老保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)20%的比例、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)8%的比例繳納;

(二)根本醫(yī)療保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)%的比例、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)%的比例繳納;

(三)失業(yè)保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)2%的比例、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)1%的比例繳納;

(四)工傷保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)%的比例繳納，乙方不繳納;

(五)生育保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)%的比例繳納，乙方不繳納。

第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第十六條乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

第十七條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

第十八條甲方為乙方提供下列福利待遇：

1、

2、

3、

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第二十一條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同，并可不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、在試用期間，被證明不合乎錄用條件的;

錄用條件為：①

②

③

2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

具體情形為：①

②

③

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

具體情形為：①

②

③

4、與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改過的;

5、以欺詐、脅迫的伎倆或者乘人之危與甲方簽訂或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無效的;

6、被依法查究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

第二十二條出現(xiàn)以下情形之一，甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方本人后解除本合同，也可以在額外支付乙方一個(gè)月工資后立即解除本合同。解除合同后甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，在政策規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)另行安頓乙方其他工作崗位，乙方仍不能從事其工作的;

2、乙方不能勝任本職工作，甲方在對乙方進(jìn)行培訓(xùn)后，或者是調(diào)整乙方工作崗位后，乙方仍不能勝任工作的;

3、雙方不能依據(jù)本合同第二十四條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十三條甲方出現(xiàn)?勞動(dòng)合同法》第四十一條第一款規(guī)定的情形，依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員時(shí)，在解除本合同后，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十四條有以下情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十二條、第二十三條規(guī)定終止、解除本合同：

1、乙方從事接觸職業(yè)病作業(yè)，未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的，或者在疑似職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)察看期間的;

2、乙方在甲方工作期間患職業(yè)病或因工負(fù)傷到達(dá)國家規(guī)定不得終止、解除勞動(dòng)合同等級(jí)的;

3、乙方在甲方工作期間患病或非因工負(fù)傷，在政策規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);

4、乙方假設(shè)為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

5、乙方在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡缺乏五年的;

6、乙方合乎法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。

第二十五條甲方有以下情形之一，乙方可以解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，同時(shí)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、未按照本合同約定為乙方提供勞動(dòng)愛護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

2、未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;

3、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

5、以欺詐、脅迫的伎倆或者乘人之危與乙方簽訂或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無效的;

6、以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的伎倆強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

7、違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危害乙方人身平安的。

第二十六條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。如果乙方在試用期內(nèi)的，應(yīng)提前三天通知甲方。

第二十七條本勞動(dòng)合同期滿，勞動(dòng)合同終止。如因甲方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的;或因甲方以低于本合同約定的條件續(xù)訂，乙方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的，甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

乙方開始依法享受根本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，或者死亡、被人民法院宣告死亡、失蹤，勞動(dòng)合同終止。甲方可不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

甲方被依法宣告破產(chǎn)、被撤消營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、吊銷或者甲方提前解散，勞動(dòng)合同終止。甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十八條甲方與乙方解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金規(guī)范

第二十九條本合同第二十二條、第二十三條、第二十五條、第三十七條第一、三款波及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，甲方應(yīng)按乙方在本單位工作的年限，每滿1年支付1個(gè)月工資的規(guī)范向乙方支付。6個(gè)月以上不滿1年的，按1年算;不滿6個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或終止前12個(gè)月的平均工資。)

乙方月工資高于甲方所在地上年度職工月平均工資3倍的，甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的規(guī)范按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

第三十條乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安頓的工作而解除本合同的，其醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)規(guī)范按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、賠償方法

第三十一條甲方違反規(guī)定解除或終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金，賠償金的規(guī)范按本合同第二十九條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金規(guī)范的二倍支付。

第三十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方損失，具體規(guī)范按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的，按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行。

十、其他事項(xiàng)

第三十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。

第三十四條雙方約定的其他事項(xiàng)

第三十五條下列專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第三十六條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第三十八條乙方確定以下地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址。如下列地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

(特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

甲方(公章)乙方(簽字)

法定代表人或者

委托代理人簽字

簽字日期：年月日簽字日期：年月日

餐飲行業(yè)勞動(dòng)合同范本【2】

甲方(用人單位)名稱：_________________

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)______________

乙方(勞動(dòng)者)姓名：___________________

現(xiàn)住址：___________________

根據(jù)?勞動(dòng)法》、?勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原那么簽訂本合同。

一、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇下列第___種形式確定本合同期限：

(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(二)無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條乙方從事____________________崗位(工種)工作。

乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位。

乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方違反效勞標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。

三、工作時(shí)間和休息休假

第三條甲方安頓乙方執(zhí)行下列第___種工時(shí)制度：

(一)執(zhí)行規(guī)范工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日為__________。

(二)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行以_______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。

(三)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行不定時(shí)工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。甲方因顧客效勞需要，商得乙方同意后，可安頓乙方加班。日延長工時(shí)、休息日加班無法安頓補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的，甲方按?勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條甲方采用下列第___種形式向乙方支付工資：

(一)月工資____元，試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。(二)日工資____元，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)缺乏，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待

崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________

五、社會(huì)保險(xiǎn)

第五條甲乙雙方按國家規(guī)定加入社會(huì)保險(xiǎn)。甲方按規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承當(dāng)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方應(yīng)繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

第六條甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)平安衛(wèi)生、食品平安衛(wèi)生、效勞標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。

甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。

甲方按照國家勞動(dòng)平安衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的平安防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)愛護(hù)用品。

甲方加強(qiáng)平安生產(chǎn)管理，建立、健全平安生產(chǎn)責(zé)任制度，完善平安生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部效勞和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核方法。

七、解除和終止

第七條本勞動(dòng)合同的解除或終止，依?勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，醫(yī)療期滿后不合乎國家從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安頓工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

八、勞動(dòng)爭議處理

第八條甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照?勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

九、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

第十條本勞動(dòng)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章)

法定代表人或委托代理人

乙方(簽字或蓋章)

餐飲行業(yè)勞務(wù)合同范本最新

甲方：

法定代表人：

注冊地址：

乙方：

身份證號(hào)碼：

家庭住址：

戶口所在地：

根據(jù)?中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

1、本合同為__________期限勞動(dòng)合同。

2、本合同于__________年_____月____日生效，其中試用期至__________年______月_____日止。

3、本合同于__________年____月____日終止。

風(fēng)險(xiǎn)提示：

試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，?勞動(dòng)合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：

1.勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過一個(gè)月；

2.勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月；

3.勞動(dòng)合同期限三年以上的，試用期不得超過六個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任__________崗位〔工種〕工作。

2、乙方工作應(yīng)到達(dá)__________餐飲工作崗位__________規(guī)范。

三、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方安頓乙方執(zhí)行__________規(guī)范__________工時(shí)制度。

2、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞開工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動(dòng)平安衛(wèi)生制度。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度，確定乙方月工資為__________元；甲方依據(jù)經(jīng)濟(jì)效益支付乙方獎(jiǎng)金及補(bǔ)助。

2、甲方每月20日前向乙方支付上月貨幣工資。

五、保險(xiǎn)福利待遇

風(fēng)險(xiǎn)提示：

繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議，這也不能躲避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此，為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，是企業(yè)必須而為的行為，否那么，當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。

甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定加入社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

六、勞動(dòng)紀(jì)律

1、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。

2、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)平安衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn)；保護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極加入甲方組織的培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、續(xù)訂

1、有以下情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù)：

〔1〕甲乙雙方協(xié)商一致的；

〔2〕訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；

〔3〕訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

2、當(dāng)事人依據(jù)上述約定，一方要求變更本合同的，應(yīng)將變更要求書面通知另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)〔含15日〕書面回答對方；15日內(nèi)未回答的視為不同意變更本合同。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、有以下情形之一的，本合同終止：

〔1〕合同期限屆滿的；

〔2〕合同約定的終止條件出現(xiàn)的；

〔3〕乙方到達(dá)法定退休條件的；

〔4〕甲方依法破產(chǎn)、解散的；

〔5〕根據(jù)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方有以下情形之一的，甲方隨時(shí)可以解除勞動(dòng)合同：

ａ、在試用期被證明部不合乎錄用條件的；

ｂ、發(fā)生違反職業(yè)道德，危及公共食品衛(wèi)生平安法律的行為；

ｃ、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

ｄ、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度的；

ｅ、被勞動(dòng)教養(yǎng)或依法查究刑事責(zé)任的；

ｆ、乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下，累計(jì)曠工2天以上的。

〔6〕有以下情況之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方：

ａ、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安頓的工作的；

ｂ、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

ｃ、勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的；

ｄ、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的；

ｅ、甲方調(diào)整乙方工作崗位，雙方不能就崗位調(diào)整達(dá)成一致意見的。

〔7〕法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

第十五條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方，甲方應(yīng)予已辦理相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢的除外。

5、有以下情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)：

〔1〕甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的；

〔2〕本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)仍存在勞動(dòng)關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動(dòng)合同的。

出現(xiàn)本條第〔2〕項(xiàng)情況，雙方就續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限協(xié)商不一致時(shí)，續(xù)訂的勞動(dòng)合同期限從簽字之日起不得少于12個(gè)月；乙方合乎續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。

八、商業(yè)秘密和競業(yè)限制

風(fēng)險(xiǎn)提示：

倡議獨(dú)自簽訂競業(yè)禁止協(xié)議的五類崗位，以愛護(hù)公司商業(yè)秘密：

1、高層管理者——掌握企業(yè)大量商業(yè)秘密；

2、技術(shù)研發(fā)人員——掌握企業(yè)技術(shù)秘密；

3、高級(jí)營銷人員——直接掌握著大量的客戶資源；

4、重要信息員——掌握企業(yè)內(nèi)的各種調(diào)研數(shù)據(jù)等；

5、重要管理崗位的人員——如hr、財(cái)務(wù)管理、法務(wù)管理人員，許多公司關(guān)鍵資料都在他們那；

注意：公司給付給予上述員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是員工履行競業(yè)禁止義務(wù)的前提，且法律上也對競業(yè)禁止的范圍、地域、期限做出了嚴(yán)格的規(guī)定，稍有不慎可能導(dǎo)致協(xié)議無效。企業(yè)假設(shè)有需要，請交給專業(yè)律師定制。

1、甲方采取了保密措施愛護(hù)的商業(yè)秘密，乙方負(fù)有保密的義務(wù)；

2、勞動(dòng)合同依法解除或終止時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)償還甲方的保密資料；

3、合同未滿，未經(jīng)書面許可，經(jīng)理，廚師以及以上級(jí)別人員，一年內(nèi)不得從事同行業(yè)工作崗位，違約者統(tǒng)一支付企業(yè)年經(jīng)營額的__________％經(jīng)濟(jì)損失。

九、勞動(dòng)爭議處理及其它

1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

2、本合同一式__________份，甲乙雙方各執(zhí)__________份，本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方〔公章〕：

法定代表人或委托代理人〔簽字或蓋章〕：

____年____月___日

乙方〔簽字或蓋章〕：

_____年____月___日

餐飲行業(yè)公司章程范本

第一章總那么

第一條為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的需要，標(biāo)準(zhǔn)本公司的組織和行為，有效愛護(hù)公司、股東和債權(quán)人的合法權(quán)益，根據(jù)?中華人民共和國公司法》、?公司登記管理?xiàng)l例》制定本章程。

第二條本公司〔下列統(tǒng)稱公司〕依據(jù)法律、法規(guī)和本章程的規(guī)定依法發(fā)展經(jīng)營活動(dòng)。

第二章公司名稱和住所

第三條公司名稱：

第四條公司住所：

第三章公司的經(jīng)營范圍

第五條公司的經(jīng)營范圍是：

第六條公司的組織及經(jīng)營模式為：以餐飲業(yè)為運(yùn)動(dòng)軸心的鏈條式產(chǎn)業(yè)經(jīng)營，主營餐飲效勞，兼營其它相關(guān)產(chǎn)業(yè)。

第四章公司注冊資本

第七條公司注冊資本：人民幣_(tái)_____萬元整。

公司增加或減少注冊資本，必須召開股東會(huì)并由持有2/3以上表決權(quán)的股東通過并作出決議。公司減少注冊資本，還應(yīng)當(dāng)自作出決議之日起10日內(nèi)通知債權(quán)人，并于30日內(nèi)在報(bào)紙上至少公告3次。公司變更注冊資本應(yīng)依法向登記機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。

第五章股東的姓名、出資方式、出資額

第八條股東的姓名、出資方式及出資額如下：

股東名稱

出資方式

出資金額〔萬元〕

出資比例

簽章

第九條公司成立后，應(yīng)向股東簽發(fā)出資證明書。

第十條公司經(jīng)公司登記機(jī)關(guān)注冊后，股東不得抽出其投資。

第十一條公司有以下情形之一的，可以增加注冊資本：

〔一〕股東增加投資；

〔二〕公司盈利。

第六章股東的權(quán)利和義務(wù)

第十二條股東享有如下權(quán)利：

〔一〕加入或推選代表加入股東會(huì)并根據(jù)其出資份額享有表決權(quán)；

〔二〕了解公司經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況；

〔三〕選舉和被選舉為董事會(huì)或監(jiān)事會(huì)成員；

〔四〕依照法律、法規(guī)和公司章程的規(guī)定獲取股利并轉(zhuǎn)讓；

〔五〕優(yōu)先購置其他股東轉(zhuǎn)讓的出資；

〔六〕優(yōu)先購置公司新增的注冊資本；

〔七〕公司終止后，依法分得公司的殘余財(cái)產(chǎn)；

〔八〕提案權(quán)；

〔九〕其他權(quán)利。

第十三條股東承當(dāng)下列義務(wù)：

〔一〕遵守公司章程；

〔二〕按期繳納所認(rèn)繳的出資；

〔三〕依其所認(rèn)繳的出資額承當(dāng)公司的債務(wù)；

〔四〕在公司辦理登記注冊手續(xù)后，股東不得抽回投資；

〔五〕法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

第七章股東轉(zhuǎn)讓出資的條件

第十四條股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其出資，股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓其出資時(shí)，須經(jīng)全體股東過半人數(shù)同意，不同意的股東應(yīng)當(dāng)購置該股東轉(zhuǎn)讓的出資，否那么視為同意轉(zhuǎn)讓。

第十五條股東依法轉(zhuǎn)讓其出資后，公司重新編制新的股東名冊。

第八章公司的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生方法、職權(quán)、議事規(guī)那么

第十六條公司設(shè)股東大會(huì)，股東大會(huì)由全體股東組成。

第十七條股東大會(huì)會(huì)議按股東出資比例行使表決權(quán)，經(jīng)全體股東商定，每______元為一股，一股行使一個(gè)表決權(quán)。

第十八條股東大會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，按照?公司法》行使職權(quán)。

第十九條股東大會(huì)分為定期和臨時(shí)會(huì)議。

第二十條股東定期會(huì)每年至少召開一次，于年末舉行。

第二十一條有以下情形之一的，召開股東臨時(shí)會(huì)議：

〔一〕代表三分之一以上表決權(quán)的股東提議時(shí)；

〔二〕監(jiān)事提議召開時(shí)。

第二十二條公司召開股東大會(huì)，需于會(huì)議召開十五日以前通知全體股東，通知書以書面形式發(fā)送，并需載明會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容及其他有關(guān)事項(xiàng)。

第二十三條股東大會(huì)由董事會(huì)召集，董事長主持，董事長因特殊原因不能履行時(shí)，由董事長指定的副董事長或其它董事主持股東大會(huì)，出席會(huì)議的股東要在會(huì)議記錄上簽名。股東大會(huì)需有代表三分之二以上表決權(quán)的股東到會(huì)方能召開，會(huì)議決定需經(jīng)到會(huì)股東過半數(shù)表決通過方能有效〔按表決權(quán)計(jì)算〕。

第二十四條股東大會(huì)行使以下職權(quán)：

〔一〕決定公司的經(jīng)營方針和投資方案；

〔二〕選舉和更換董事，決定有關(guān)董事的報(bào)酬事項(xiàng)；

〔三〕選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事，決定有關(guān)監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng)；

〔四〕審議批準(zhǔn)董事會(huì)的報(bào)告；

〔五〕審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)的報(bào)告；

〔六〕審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃，決算計(jì)劃；

〔七〕審議批準(zhǔn)公司的利潤分配計(jì)劃和彌補(bǔ)虧損計(jì)劃；

〔八〕對公司增加或減少注冊資本做出決議；

〔九〕對公司發(fā)行債券做出決議；

〔十〕對股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資做出決議；

〔十一〕對公司合并、分立、變更公司形勢、解散、清算等事項(xiàng)做出決議；

〔十二〕修改通過公司章程。

第二十五條公司設(shè)董事會(huì)〔或執(zhí)行董事〕公司董事由股東大會(huì)在持股金額相應(yīng)較大的前名股東當(dāng)選舉產(chǎn)生和更換，董事會(huì)由全體董事組成，其成員為______人，董事每屆任期三年、董事任期屆滿時(shí)可以連選連任。

第二十六條董事會(huì)〔執(zhí)行董事〕對股東大會(huì)負(fù)責(zé)，行使以下職權(quán)：

〔一〕負(fù)責(zé)召集股東大會(huì)、并向股東大會(huì)報(bào)告工作；

〔二〕執(zhí)行股東大會(huì)的決議；

〔三〕決定公司的經(jīng)營方案和投資計(jì)劃；

〔四〕制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃，決算計(jì)劃；

〔五〕制訂公司的利潤分配計(jì)劃和彌補(bǔ)虧損計(jì)劃；

〔六〕制定公司增加或減少注冊資本的計(jì)劃以及發(fā)行公司債券的計(jì)劃；

〔七〕擬定公司合并、別離、變更公司形式及解散清算計(jì)劃；

〔八〕決定公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置；

〔九〕聘任或解聘公司總經(jīng)理〔下列簡稱經(jīng)理〕，根據(jù)經(jīng)理的提名、聘任或解聘公司副總經(jīng)理，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬事項(xiàng)；

〔十〕制定公司的根本管理制度；

〔十一〕公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

第二十七條董事會(huì)設(shè)董事長一人，董事長由董事會(huì)全體董事過半數(shù)選舉產(chǎn)生和更換。在組織協(xié)調(diào)，經(jīng)營管理，開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，勤奮進(jìn)業(yè)，無私貢獻(xiàn)等綜合素質(zhì)根本具備的前提下，董事長或執(zhí)行董事在董事會(huì)成員中按持股比例從高到低進(jìn)行選舉，除自然原因不能勝任外，更換董事長必須具備充沛理由并以書面的形式明確表述。

第二十八條董事會(huì)由董事長召集和主持，董事長因特殊原因不能履行職務(wù)時(shí)，由董事長指定的董事召開和主持董事會(huì)議。

第二十九條董事長不履行職務(wù)，又不指定副董事長或其它董事召集和主持董事會(huì)時(shí)，三分之二以上的董事可以提議召開董事會(huì)議，會(huì)議主持由董事長以外的全體董事臨時(shí)推選。

第三十條公司召開董事會(huì)，需于會(huì)議召開10日以前通知全體董事，董事會(huì)每年至少召開兩次。

第三十一條董事會(huì)議對所議事項(xiàng)需做成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的董事須在會(huì)議記錄上簽名，簽名董事須對董事會(huì)的決議承當(dāng)責(zé)任。

第三十二條董事會(huì)議實(shí)行一人一票和按出席會(huì)議的人數(shù)少數(shù)服從多數(shù)記名表決制度，當(dāng)贊成票和反對票數(shù)相等時(shí)，董事長有權(quán)作出最后決定。

第三十三條公司召開董事會(huì)議，須有半數(shù)以上董事出席方可舉行。董事會(huì)議做出決議，須經(jīng)全體董事過半數(shù)簽名通過方能有效。