雇傭工人簡易合同的范本

第6頁共6頁雇傭工人簡易合同的范本合同編號：_____甲方：_____乙方：_____用工形式：_____鑒證編號：_____甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)考核，錄用乙方_____(姓名)為_____(工程名稱)工人，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。第一條甲方錄用乙方從事_____(工作名稱)。第二條勞動合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日時(shí)止。其中試用期限為_____個(gè)月，至_____年_____月_____日止。第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項(xiàng)條款對乙方進(jìn)行管理。二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼。三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲。第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)一、享受_____待遇(寫明待遇的內(nèi)容)二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。第五條工資待遇：_____(要寫明確具體)第六條工作時(shí)間：_____(每周不超過_____小時(shí))第七條勞動保險(xiǎn)及福利待遇：_____第八條勞動合同的變更和解除：_____(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定，合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前_____天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。)第九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，報(bào)鑒證機(jī)關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。甲方(蓋章)：_____法人代表(簽字)：__________年_____月_____日簽訂地點(diǎn)：_____乙方(簽字)：__________年_____月_____日簽訂地點(diǎn)：_____雇傭工人簡易合同的范本（二）甲方:_____地址:_____法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):_____乙方:_____性別:_____身份證號碼:_____現(xiàn)通信地址:_____聯(lián)系電話:_____為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動法、勞動合同法等有關(guān)法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。第一條本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期為_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____工作崗位，乙方的工作任務(wù)為_____，工作地點(diǎn)為_____。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方于每月_____日支付工資，支付的工資為_____元/月，其中試用期的工資為_____元/月?；蛘邔?shí)行計(jì)件制，計(jì)件單價(jià)為_____。第四條工作時(shí)間和休息休假、社會保險(xiǎn)、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。第五條雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條其他未盡事項(xiàng)按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條雙方其他約定第八條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方簽字(蓋章)：_____乙方簽字：_____簽訂時(shí)間：_____年_____月_____日雇傭工人簡易合同的范本（三）合同編號：_____甲方：_____乙方：_____用工形式：_____鑒證編號：_____甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)考核，錄用乙方_____(姓名)為_____(工程名稱)工人，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。第一條甲方錄用乙方從事_____(工作名稱)。第二條勞動合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日時(shí)止。其中試用期限為_____個(gè)月，至_____年_____月_____日止。第三條甲方的基本權(quán)利義務(wù)一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項(xiàng)條款對乙方進(jìn)行管理。二、保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼。三、做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作并提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行獎懲。第四條乙方的基本權(quán)利義務(wù)一、享受_____待遇(寫明待遇的內(nèi)容)二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。第五條工資待遇：_____(要寫明確具體)第六條工作時(shí)間：_____(每周不超過_____小時(shí))第七條勞動保險(xiǎn)及福利待遇：_____第八條勞動合同的變更和解除：_____(寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定，合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前_____天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。)第九條本合同一式份，甲乙雙方各