簡單的試用期勞動合同協(xié)議書3篇

簡單的試用期勞動合同協(xié)議書3篇?甲方：乙?方：(身份?證號：)?根據(jù)國家和?本地勞動管?理規(guī)定和本?公司員工聘?用辦法，按?照甲方關于?公司新進各?類人員均需?試用的精神?，雙方在平?等、自愿的?基礎上，經(jīng)?協(xié)商一致同?意簽訂本試?用合同。?一、試用合?同期限：?自____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日上，有?效期為個月?。二、試?用崗位根據(jù)?甲方的工作?安排，聘請?乙方在工作?崗位。三?、試用崗位?根據(jù)雙方事?先之約定，?甲方聘用乙?方的月薪為?元，該項報?酬包括所有?補貼在內(nèi)。?四、甲方?的基本權利?與義務：?1。甲方的?權利有權?要求乙方遵?守國家法律?和公司各項?規(guī)章制度;?有權對乙方?違法亂紀和?違反公司規(guī)?定的行為進?行處罰;對?試用員工不?能勝任工作?或不符合錄?用條件，有?權提前解除?本合同。?2。甲方的?義務為乙?方創(chuàng)造良好?的工作環(huán)境?和條件;按?本合同支付?給乙方薪金?。對試用期?乙方因工傷?亡，由甲方?負擔賠償。?五、乙方?的基本權利?和義務：?1。乙方的?權利享有?國家法律法?規(guī)賦予的一?切公民權利?;享有當?shù)?政府規(guī)定的?就業(yè)保障的?權利;享有?公司規(guī)章制?度規(guī)定可以?享有的福利?待遇的權利?;對試用狀?況不滿意，?請求辭職的?權利。2?。乙方的義?務遵守國?家法律法規(guī)?、當?shù)卣?規(guī)定的公民?義務;遵守?公司各項規(guī)?章制度、員?工手冊、行?為規(guī)范的義?務;維護公?司的聲譽、?利益的義務?。六、甲?方的其他權?利、義務：?試用期滿?，經(jīng)以現(xiàn)乙?方不符合錄?用條件，甲?方有權不再?簽訂正式勞?動合同;對?員工有突出?表現(xiàn)，甲方?可提前結束?試用，與乙?方簽訂正式?勞動合同;?試用期乙方?的醫(yī)療費用?由甲方承擔?%(___?_%)，乙?方承擔(_?___%)?;試用期甲?方一般不為?乙方辦理各?項保險手續(xù)?，如乙方被?正式錄用，?可補辦有關?險種，從試?用期起算;?試用期，乙?方請長病假?____天?、事假團黨?委計超過_?___天者?，試用合同?自行解除。?七、乙方?的其他權利?、義務：?試用期滿，?有權決定是?否簽訂正式?勞動合同;?乙方有突出?表現(xiàn)，可以?要求甲方獎?勵;具有參?與公司民主?管理、提出?合理化建議?的權利;反?對和投訴對?乙方試用身?份不公平的?歧視。八?、一般情況?下，試用期?間乙方崗位?不得變更。?若需變更，?須事先征求?乙方的同意?。九、本?合同如有未?盡事宜，雙?方本著友好?協(xié)商原處理?。十、本?合同一式兩?份，甲、乙?雙方各執(zhí)一?份，具同等?效力，經(jīng)甲?乙雙方簽章?生效。甲?方：法定?代表人：?乙方：簽?字：簽約?日期：__?__年__?__月__?__日簽?約地點：簡單的試用期勞動合同協(xié)議書3篇（二）?甲方：(單?位名稱)乙?方：(身份?證號：)?根據(jù)國家勞?動管理規(guī)定?以及本公司?員工聘用辦?法，甲方招?聘乙方為試?用員工，雙?方在平等、?自愿的基礎?上，經(jīng)協(xié)商?一致簽訂本?試用合同，?共同遵守本?協(xié)議所列條?款。一、?試用合同期?限：試用?期為個月，?自____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日止。?二、根據(jù)甲?方的工作安?排，聘用乙?方在工作崗?位。三、?甲方聘用乙?方的月薪為?元(含養(yǎng)老?、醫(yī)療、住?房公積金)?。試用期滿?后，并經(jīng)考?核合格，可?根據(jù)平等協(xié)?商的原則，?簽訂正式勞?動合同。?四、甲方的?基本權利與?義務：1?。甲方的權?利有權要?求乙方遵守?國家法律和?公司各項規(guī)?章制度;?在試用期間?，乙方如嚴?重違反勞動?紀律或企業(yè)?規(guī)章制度，?甲方有權終?止合同。乙?方的行為給?甲方造成損?失的，由乙?方賠償，情?節(jié)嚴重的追?究法律責任?;試用期間?，乙方由于?個人原因所?發(fā)生的疾病?以及傷殘等?意外事故，?乙方自行負?責;2。?甲方的義務?為乙方提?供必要的工?作條件;負?責對乙方進?行職業(yè)道德?、業(yè)務技能?及公司規(guī)章?制度的教育?和培訓;?五、乙方的?基本權利和?義務。1?。乙方的權?利享有國?家法律法規(guī)?賦予的一切?公民權利;?享有公司規(guī)?章制度規(guī)定?可以享有的?福利待遇的?權利;試用?期間如變更?單位，須提?前一個月通?知甲方，雙?方協(xié)商終止?試用合同;?2。乙方?的義務遵?守國家法律?法規(guī)、當?shù)?政府規(guī)定的?公民義務;?遵守公司的?各項規(guī)章制?度、員工手?冊、行為規(guī)?范的義務;?維護公司的?聲譽、利益?的義務。?六、甲方的?其他權利、?義務試用?期間，乙方?不能勝任工?作或弄虛作?假不符合錄?用條件，甲?方有權提前?解除本合同?;乙方有?突出表現(xiàn)，?甲方可提前?結束試用，?與乙方簽訂?正式勞動合?同;七、?乙方的其他?權利、義務?試用期滿?，有權決定?是否簽訂正?式勞動合同?;具有參與?公司民主管?理、提出合?理化建議的?權利;反對?和投訴對乙?方試用身份?不公平的歧?視。八、?本合同如有?未盡事宜，?雙方本著友?好協(xié)商原則?處理。九?、本合同一?式兩份，甲?、乙雙方各?執(zhí)一份，具?有同等效力?，經(jīng)甲乙雙?方簽章生效?。甲方(蓋?章)乙方：?法定代表?人簽字：簽?字：簽約?日期：__?__年__?__月__?__日簡單的試用期勞動合同協(xié)議書3篇（三）甲?方：___?_乙方：?____?身份證號：?____?甲方聘用乙?方為試用期?員工，試用?期____?個月，自_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止。經(jīng)雙?方平等協(xié)商?，現(xiàn)就試用?期間的有關?事項訂立以?下條款，以?共同遵守。?一、乙方?的崗位(工?種)為：_?___在?試用期間，?根據(jù)工作需?要和乙方能?力，甲方有?權對乙方的?工作崗位進?行調(diào)整。?二、在試用?期間，乙方?應保守甲方?的商業(yè)秘密?，嚴格遵守?勞動紀律和?甲方的各項?治理規(guī)定及?制度，并根?據(jù)甲方工作?安排，認真?履行職責，?維護甲方合?法權益。?三、乙方試?用期工資為?____元?/月，甲方?按月發(fā)放。?四、乙方?在試用期內(nèi)?，考勤均由?甲方按實際?出勤狀況和?公司考勤制?度執(zhí)行。?五、乙方在?試用期內(nèi)，?除工資外，?本公司的任?何福利待遇?均已包含在?試用期工資?內(nèi)。六、?乙方每月工?資由甲方自?上班之日起?的次月__?__日左右?發(fā)放，若乙?方工作不足?一個月時，?按月工資比?例折合實際?工作天數(shù)計?算。若工資?發(fā)放日恰逢?周日或假日?，甲方結合?公司實際情?況逐日順延?發(fā)放。七?、在試用期?內(nèi)，乙方提?出解除本合?同時，須提?前七個工作?日通知甲方?，協(xié)商解決?，否則，將?根據(jù)公司制?度，由公司?按制度論處?。八、乙?方如在報到?后工作時間?不滿一月主?動提出辭職?或者不能勝?任工作被甲?方解雇，甲?方將扣除招?聘、培訓等?費用后，按?照____?元/月的標?準發(fā)放報酬?。九、在?試用期內(nèi)，?甲方如認為?乙方不能勝?任工作或發(fā)?現(xiàn)乙方應聘?材料弄虛作?假，不符合?錄用條件的?，可隨時停?止試用并予?以解雇，工?資按乙方實?際考勤(或?計件工資總?額)，依據(jù)?公司制度及?本合同相關?內(nèi)容(條款?)結算。?十、在試用?期內(nèi)，乙方?嚴重違反勞?動紀律或者?甲方的治理?規(guī)章制度的?;或者故意?或嚴重失職?，給甲方利?益造成損害?的，甲方有?權立即終止?試用并予以?解雇。乙方?應對甲方造?成的損失予?以全額的賠?償責任。?十一、在試?用期內(nèi)，因?乙方泄露甲?方商業(yè)秘密?，給甲方造?成經(jīng)濟損失?;或因乙方?的故意或重?大過失行為?給甲方造成?經(jīng)濟損失的?，甲方有權?向乙方進行?追償。十?二、試用期?滿或試用期?內(nèi)工作突出?并經(jīng)考核合?格者，將在?當月內(nèi)與公?司簽訂正式?勞動合同，?并且繳納養(yǎng)?老保險?？?核不合格者?，公司根據(jù)?實際情況將?予以解雇或?延長試用期?，但試用期?最長不超過?六個月。延?長期內(nèi)仍不?合格者，公?司應予以辭?