醫(yī)院管理規(guī)章制度范文（三）

第第頁醫(yī)院管理規(guī)章制度范文（三）第?一節(jié)總則?第一條為加?強財務管理?，根據國家?有關法律、?法規(guī)及財務?制度，結合?醫(yī)院具體情?況，制定本?制度。第?二條財務管?理工作必須?在加強宏觀?控制和微觀?搞活的基礎?上，嚴格執(zhí)?行財經紀律?，以提高經?濟效益，壯?大企業(yè)經濟?實力為宗旨?。第三條?財務管理?工作要貫徹?“勤儉辦企?業(yè)”的方針?，勤儉節(jié)約?，精打細算?，在企業(yè)經?營中制止鋪?張浪費和一?切不必要的?開支，降低?消耗，增加?積累。第?二節(jié)財務機?構與會計人?員第四條?醫(yī)院根據《?會計法》規(guī)?定配備專職?且具有會計?從業(yè)資格的?財務人員。?第五條?醫(yī)院設財務?部，隸屬醫(yī)?院集團財務?部直管，根?據本醫(yī)院業(yè)?務工作需要?，配備必要?的會計、出?納人員。?第六條會計?師協(xié)助總經?理管理好整?個系統(tǒng)的財?務會計工作?，對醫(yī)院的?財務會計工?作負責。?會計師主要?職責如下：?1.執(zhí)行?醫(yī)院章程和?股東大會、?董事會的決?議，主持編?制并簽署醫(yī)?院的財務計?劃、會計報?表等，落實?完成計劃的?措施，對執(zhí)?行中存在的?問題提出改?進措施，指?導各項財務?活動，考核?生產經營成?果，對總經?理負責并報?告工作；?2.___?醫(yī)院經營、?投資、等發(fā)?展項目及重?要經濟合同?，對可行性?報告提出評?估意見；?3.負責醫(yī)?院的資金融?通調撥決策?工作，經總?經理或董事?會簽署后執(zhí)?行。4.?審核企業(yè)投?資和效益的?計算方案；?5.編制?醫(yī)院員工工?資、獎金、?福利方案和?股東分紅派?息方案；?6.監(jiān)督醫(yī)?院的財務管?理和活動；?7.監(jiān)督?醫(yī)院的財務?部門和會計?人員執(zhí)行國?家的（范本?）財經政策?、法令、制?度和遵守財?經紀律，制?止不符合財?經法令、不?講經濟效益?、不執(zhí)行計?劃和違反財?經紀律的事?項；8.?對醫(yī)院財務?人員的調動?、任免、晉?升、獎懲等?提出建議、?評定，集團?財務總監(jiān)批?準后執(zhí)行；?9.負責?搞好醫(yī)院財?務人員的培?訓工作，不?斷提高財會?人員的素質?和業(yè)務水平?；第七條?集團財務部?是財務主管?部門，除做?好本部門各?項業(yè)務工作?外，負責從?業(yè)務上對各?部門的財務?相關人員進?行指導、檢?查、監(jiān)督。?第八條集?團財務總監(jiān)?兼管財務部?的工作，在?總經理領導?下主持醫(yī)院?的財務工作?。第九條?財務部出?納人員在日?常報銷業(yè)務?過程中，對?所有原始票?據務必進行?祥細審核，?并要監(jiān)督經?辦人員完善?票據簽字手?續(xù)，在對票?據金額、真?實性進行審?核無誤后經?總經理簽字?方可進行報?銷；第十?條財務主管?會計的主要?職責是：?1.主持財?務部的工作?，領導財會?人員完成各?項會計核算?工作；2?.制訂財務?計劃，搞好?會計核算，?及時、準確?、完整地核?算生產經營?成果，考核?計劃執(zhí)行情?況，定期提?供數據、資?料和財務分?析報告；?3.參與投?資、重大經?濟合同的可?行性研究；?4.負責?編制會計報?表，主持清?查財產；?5.執(zhí)行財?經法令、制?度、決定，?堅持原則，?增收節(jié)支，?提高經濟效?益；6.?監(jiān)督、檢查?資金使用、?費用開支及?財產管理，?嚴格審核原?始憑證及帳?表、單證，?杜絕___?、浪費及不?合理開支。?第十一條?財務部出?納協(xié)助要協(xié)?助主管會計?定期完成各?類財務報表?稅務報表申?報工作，并?負責信息部?門的其它管?理工作。?第十二條醫(yī)?院財務部門?必須建立稽?查制度。?出納員不得?兼管稽核、?會計檔案保?管和收入、?費用、債權?債務帳目的?登記工作。?第十三條?財會人員都?要認真執(zhí)行?崗位責任制?，各司其，?互相配合，?如實反映和?嚴格監(jiān)督各?項經濟活動?。記帳、?算帳、報帳?必須做到手?續(xù)完備，內?容真實，數?字準確，帳?目清楚，日?清月結，按?期報帳。?第十四條?醫(yī)院各級領?導必須切實?保障財會人?員依法行使?職權和履行?職責。第?十五條財會?人員在辦理?會計事務中?，必須堅持?原則，照章?辦事。對于?違反財經紀?律和財務制?度的事項，?必須拒絕付?款、拒絕報?銷或拒絕執(zhí)?行，并及時?向集團財務?總監(jiān)或總經?理報告。?醫(yī)院支持財?務人員堅持?原則，按財?務制度辦事?。嚴禁任何?人對敢于堅?持原則的財?會人員進行?打擊報復。?醫(yī)院對敢于?堅持原則的?財會人員予?以表揚或獎?勵。第十?六條財會人?員力求穩(wěn)定?，不隨便調?動。財會?人員調動工?作或因故離?職，必須與?接替人員辦?理交接手續(xù)?，沒有辦清?交接手續(xù)的?，不得離職?，亦不得中?斷會計工作?。移交交?接包括移交?人經管的會?計憑證、報?表、帳目、?款項、公章?、實物及未?了事項等。?移交交接?必須監(jiān)交。?財會人員的?交接，由本?單位領導會?同集團財務?總監(jiān)進行監(jiān)?交；財務部?主管會計的?交接，由本?單位領導會?同集團董事?長進行監(jiān)交?。第三節(jié)?會計核算原?則及科目報?表第十七?條醫(yī)院執(zhí)行?《___會?計法》、《?會計人員職?權條例》、?《企業(yè)會計?準則》和《?企業(yè)財務通?則》等法律?法規(guī)關于會?計核算一般?原則、會計?憑證和帳簿?、內部審計?和財產清查?、成本清查?等事項的規(guī)?定。第十?八條醫(yī)院采?用國家規(guī)定?的會計制度?的會計科目?和會計報表?，并按有關?的規(guī)定辦理?會計事務。?第十九條?記帳方法?采用借貸記?帳法。記帳?原則采用權?責發(fā)生制。?以人民幣為?記帳位幣。?人民幣同其?他貨幣折算?，按國家規(guī)?定的會計制?度規(guī)定辦理?。第二十?條醫(yī)院記帳?方法的采用?必須具有連?續(xù)性。第?二十一條一?切會計憑證?、帳簿、報?表中各種文?字記錄用中?文記載，數?目字用__?_伯數字記?載。記載、?書寫必須使?用鋼筆或簽?字筆，不得?用鉛筆及圓?珠筆書寫。?第二十二?條醫(yī)院對醫(yī)?院資本堅持?資本確定、?資本充實的?原則。第?二十三條醫(yī)?院對同一時?期的各項收?入及與其相?關聯(lián)的成本?、費用都必?須在同一時?期內反映，?如應付工資?、應提折舊?等均按規(guī)定?時間進行，?不應提前或?延后。第?二十四條?醫(yī)院采用的?會計處理方?法，前后各?期必須一致?，非董事會?同意，任何?人不得隨意?改變。第?二十五條凡?與醫(yī)院合作?經營的企業(yè)?，應按合同?規(guī)定的資本?總額、出資?比例、出資?方式，在規(guī)?定期限內投?入資本。具?體如下：?1.以現金?投資的，應?以收到或存?入開戶銀行?的日期和金?額作為記帳?依據；2?.以設備等?實物投資的?，應按合同?規(guī)定并經檢?驗核實的實?物清單、金?額、收到實?物的日期作?為記帳依據?；3.各?方交付的出?資額，應由?政府批準的?注冊會計師?事務所驗證?，出具驗資?報告后，據?以發(fā)給出資?證明。第?二十六條醫(yī)?院向其他單?位投出的資?金，應按投?出時交付的?金額記帳，?所發(fā)生的收?益和損失，?應在投資損?益科目中入?帳，在利潤?表中單獨反?映。第二?十七條醫(yī)?院對外地市?（或?。┑?投資或在外?地購置房屋?等固定資產?，必須經董?事會批準后?方可行。?第二十八條?長短、期借?款的利息支?出，應根據?使用單位用?款時間計算?利息。第?二十九條?醫(yī)院以單價?___元以?上、使用年?限___年?以上的資產?為固定資產?，分為5大?類：1.?房屋及其他?建筑物；?2.醫(yī)療設?備；3.?辦公設備；?4.運輸?工具；5?.其他設備?。第三十?條各類固?定資產折舊?年限為：?1.房屋及?建筑物__?_年；2?.機器設備?（含室內裝?修）___?年；3.?電子設備、?運輸工具_?__年；?4.其他設?備___年?。固定資?產以不計留?殘值提取折?舊。固定資?產提完折舊?后仍可繼續(xù)?使用的，不?再計提折；?提前報廢的?固定資產要?補提足折舊?。第三十?一條購入的?固定資產，?以進價加運?輸、裝卸、?包裝、保險?等費用作為?原價。需_?__的固定?資產，還應?包括關稅及?工商稅等。?作為投資的?固定資產，?應以投資協(xié)?議約定的價?格為原價。?第三十二?條固定資產?必須每年盤?點一次，對?盤盈、盤虧?、報廢及固?定資產的計?價，必須嚴?格___，?按規(guī)定經批?準后，于年?度決算時處?理完畢。?1.盤盈的?固定資產，?以重置完全?價值作為原?價，按新舊?的程度估算?累計折舊入?帳，原價減?累計折舊后?的差額轉入?公積金。?2.盤虧的?固定資產，?應沖減原價?和累計折舊?，原價減累?計折舊后的?差額作營業(yè)?外支出處理?。3.報?廢的固定資?產的變價收?入（減除清?理費用后的?凈額）與固?定資產凈值?的差額，其?收益轉入公?積金，其損?失作營業(yè)外?支出處理。?4.醫(yī)院?對固定資產?的購入、出?售、清理、?報廢及內部?轉移等都要?辦理會計手?續(xù)，并設置?固定資產明?細帳進行核?算。第三?十三條凡?單項債權（?不論境內外?）帳齡超過?___年仍?未回收時，?各核算單位?按年度提取?___%的?比例提取壞?帳準備金。?第三十四?條醫(yī)院主?要的會計報?表有如下幾?種：1.?資產負債表?（年、季、?月）；2?.損益表（?年、季、月?）；3.?股息紅利分?配方案（年?度）；4?.財務狀況?變動表（年?度）；5?.固定資產?增減變化表?（月）；?6.現金出?納月終盤存?表（月）7?.提取壞帳?準備金明細?表（月）；?8.應收?、應付和預?付款項明細?表（月）。?第四節(jié)資?金、現金、?費用管理?第三十五條?財務部要加?強對資產、?資金、現金?及費用開支?的管理，防?止損失，杜?絕浪費，良?好運用，提?高效益。?第三十六條?銀行帳戶?必須遵守銀?行的規(guī)定開?設和使用。?銀行帳戶只?供本單位經?營業(yè)務收支?結算使用，?嚴禁出借帳?戶供外單位?或個人使用?，嚴禁為外?單位或個人?代收代支、?轉帳___?。第三十?七條銀行帳?戶的帳號和?___必須?保密，非因?業(yè)務需要不?準外泄。?第三十八條?銀行帳戶印?鑒和的使用?實行分管并?用制。即。?銀行帳戶印?鑒由主管會?計保管，支?票由出納保?管，不準由?___人統(tǒng)?一保管使用?。印鑒保管?人臨時出差?時由其委托?他人代管。?第三十九?條銀行帳?戶往來應逐?筆登記入帳?，不準多筆?匯總記帳，?也不準以收?頂支記帳。?各單位應按?月與銀行對?帳單核對，?未達收支，?應作出調節(jié)?表逐筆調節(jié)?平衡。第?四十條財會?人員辦理信?匯、電匯、?票匯（含自?帶票匯）、?轉帳支付等?付出款項，?一律憑付款?審批單辦理?。付款審批?單應附入付?款憑證記帳?備查。對?違反上述規(guī)?定的付款，?財務人員有?權且必須拒?絕支付，并?及時向上級?請求處理。?第四十一?條根據已獲?批準簽訂的?合同付款的?，應嚴格按?合同規(guī)定的?期限付出，?不得早付或?遲付，也不?準改變支付?方式和用途?，非經收款?單位書現正?式委托，也?不準改變收?款單位（人?），凡委?托其他單位?（人）代付?款的，一律?上報總經理?批準。第?四十二條醫(yī)?院應建立資?金回籠情況?的跟蹤制度?。凡付出款?（物）__?_元以上的?，各部門業(yè)?務人員必須?逐項跟蹤其?資金回籠情?況，并按月?匯總后上報?財務部和總?經理。對到?期的應收資?金，部門經?理應督促經?辦人員及時?催收；發(fā)現?問題的，應?及時上報請?示處理第四?十三條醫(yī)?院庫存現金?不得超過_?__元，超?過部分當天?下午存入銀?行。禁止坐?支營業(yè)收入?現金。第?四十四條一?切現金往來?，必須收付?有憑據，嚴?禁口說為憑?。第四十?五條嚴禁代?外單位或私?人轉帳__?_和大額度?（___元?以上）支付?往來或貿易?現金。嚴禁?醫(yī)院內部各?部門私設小?錢柜。第?四十六條?嚴禁將公款?存入私人帳?戶，違者按?___論處?。第四十?七條現金?日記帳必須?用固定一本?帳，嚴禁使?用兩本帳或?帳外有帳。?第四十八?條各單位會?計每月終要?會同出納員?盤點現金庫?存一次，保?證鈔帳相符?。第四十?九條領用?空白支票，?必須注明限?額、日期、?用途及使用?期限。所有?空白支票及?作廢支票均?必須存放保?險柜內。嚴?禁空白支票?在使用前先?蓋上印章。?第五十條?正常的辦?公費用、招?待費用等開?支，必須有?正式___?，印章齊全?，經手人簽?名，經經理?或其授權人?批準后方能?報銷付款。?第五十一?條經營業(yè)?務過程中的?介紹費（或?手續(xù)費）等?，必須另付?說___醫(yī)?院總經理批?準后才能報?銷。第五?十二條業(yè)?務費實行包?干制，按實?現利潤的比?例提取，由?經理掌握使?用。提取的?比例由總經?理確定。提?取后應專款?專用，不得?私分、__?_。醫(yī)院?各部、室的?業(yè)務費，由?各部、室部?長（主任）?審核后報總?經理審批報?銷。醫(yī)院?員工的差旅?費，由各部?、室部長（?主任）審核?，由主管計?簽署后報總?經理審批報?銷。第五?十三條探親?旅費、醫(yī)療?費等按國家?的（范本）?規(guī)定并結合?醫(yī)院的實際?情況報銷。?第五十四?條非生產?性的特殊開?支，如贊助?金、會費等?由總經理審?批后在福利?基金列支。?第五十五?條醫(yī)院購?置固定資產?（包括維修?、租用），?必須先立項?、作出預算?，報經批準?后才能購置?。第五十?六條醫(yī)院對?外的中、長?期投資要選?好投資項目?，節(jié)約投資?費用，縮短?投資回收期?，提高投資?效益。醫(yī)院?財務必須對?投資的可行?性報告提出?評估意見，?并加強對投?入產出資金?的管理。?第五十七條?醫(yī)院日常?經營所需資?金原則上自?行解決。?第五十八條?下屬醫(yī)院?如資金周轉?困難需向醫(yī)?院臨時借調?的，應先報?財務部簽署?意見后由總?經理審批。?借款按期參?照銀行貸款?計收本息。?第五十九?條嚴禁下屬?醫(yī)院或醫(yī)院?內個人為外?單位或個人?擔保貸款。?第六十條?嚴格大額?資金使用審?批手續(xù)。會?計人員對一?切審批手續(xù)?不完備的資?金使用事項?，都有權且?必須拒絕辦?理。否則按?違章論處并?對該資金的?損失負連帶?賠償責任。?第六十一?條有關大?額資金使用?的審批，如?總經理出差?時，由其指?定代理人代?為審批。批?件必須附入?有關___?、單據后面?入帳備查。?第五節(jié)工?資及獎金?第六十二條?醫(yī)院實行“?按勞取酬”?、“多勞多?得”的分配?制度。第?六十三條醫(yī)?院員工年度?工資及獎金?總額，由總?經理按章程?的規(guī)定擬訂?。第六十?四條員工的?工資標準和?獎勵方法，?由財務部門?提出方案，?報總經理審?定。第六?十五條醫(yī)院?對業(yè)務人員?實行工資總?額與經濟效?益掛鉤的工?資制度，具?體辦法由集?團財務部擬?訂，報總經?理審定。?第六十六條?各部門的年?創(chuàng)利應由部?門經理在年?初提出方案?，年底獎勵?按實際完成?的利潤額分?別提取，具?體提取比例?由綜合辦公?室同總會計?師擬訂，報?總經理審定?。第六十?七條實行承?包經營與任?期目標責任?制的部門，?其工資及獎?金的提取和?分配，按《?承包合同書?》的規(guī)定執(zhí)?行。第六?節(jié)稅收及利?潤分配第?六十八條醫(yī)?院依法向國?家繳納稅金?，不準偷稅?漏稅。第?六十九條稅?后利潤的分?配按章程的?規(guī)定執(zhí)行。?第七節(jié)低?值易耗品的?財務管理?第七十條低?值易耗品必?須建立嚴密?的出入庫制?度和保管規(guī)?范，庫管人?員必須每月?向財務部門?報送一次庫?存報表。?第七十一條?醫(yī)院可根據?實際情況定?期由會計會?同庫管人員?進行一次實?物盤點，并?編制出低值?易耗品盈虧?表上報綜集?團財務部。?第七十二?條對低值易?耗品的盤盈?盤虧，庫管?人員不得自?行作財務處?理。第七?十三條對低?值易耗品盤?虧在___?元以下者（?含___元?），由財務?部審核后處?理；___?元以上的須?報會計師審?核并由總經?理審批后處?理。第八?節(jié)會計憑證?和檔案保管?第七十四?條醫(yī)院必須?加強對__?_的管理，?安排專人負?責___的?登記、領用?、清理、核?對工作。嚴?禁為外單位?或個人代開?___，違?者處___?額___%?以上的罰款?和扣發(fā)__?_個月的獎?金，情節(jié)嚴?重的追究法?律責任。?第七十五條?會計憑證必?須內容真實?、手續(xù)完備?、數字準確?、不得涂改?、挖補，如?事后發(fā)現差?錯，也必須?由經辦人負?責劃雙紅線?并蓋章進行?更正。第?七十六條會?計檔案必須?按月裝訂成?冊，妥善保?管，不得丟?失，至少保?存___年?。第七十?七條會計?檔案保存期?滿需銷毀時?，應抄具清?單，報總經?理、董事會?、主管部門?和稅務機關?同意后，才?能銷毀。?收銀員的部?分規(guī)定1?、給患者提?供醫(yī)療和藥?品收費清單?。2、主?要藥品、手?術、檢查、?床位收費標?準公開。?3、不超標?或亂收費。?4、張掛?常用收費價?目表。5?、建立醫(yī)療?收費監(jiān)督卡?，公開醫(yī)療?服務內容和?價格。6?、公布物價?管理部門負?責人姓名及?電話。7?、窗口不得?排長隊，一?般不超過_?__人，超?過___人?要有專人維?持秩序，或?增加臨時收?費窗口。?8、傳遞零?錢或票據給?患者，動作?準確、輕柔?，不得隨手?一拋。掛號?處人員行為?規(guī)范1、?掛號快捷、?準確。2?、病人問詢?時解答準確?，語言規(guī)范?，態(tài)度和藹?，不頂撞病?人。3、?為初診病人?填寫病例封?面。4、?掛號地點張?貼專家、專?科門診、急?診一覽表或?就醫(yī)指南。?5、主動?告訴患者就?診室的樓層?和地點。?6、窗口不?得排長隊，?一般不超過?___人，?超過___?人要有專人?維持秩序，?增加臨時掛?號窗口。?7、傳遞零?錢