基地負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——基地負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)基地運營負(fù)責(zé)人上海藥明生物技術(shù)上海藥明生物技術(shù)有限公司(分支機構(gòu))Responsibilities/崗位職責(zé):

代表運營管理(OU)輔助公司新site創(chuàng)辦工程的推進,協(xié)調(diào)OU內(nèi)部資源,合作公司各業(yè)務(wù)BU、各職能部門、工程創(chuàng)辦部門,以及外部創(chuàng)辦伙伴及政府部門,啟動實施新site的運營管理,為業(yè)務(wù)在新建site的增長供給優(yōu)質(zhì)和專業(yè)的運營服務(wù),以保障公司業(yè)務(wù)在各新site的健康和可持續(xù)增長。

1.作為藥明生物(WuXiBiologics)在新sites(奉賢,成都,石家莊)的運營代表,在公司各OU部門支持下,接口、整合、拓展當(dāng)?shù)馗黝愓Y源、高校園區(qū)等運營(非業(yè)務(wù))社會資源,支撐公司在該區(qū)域的健康運營和可持續(xù)性增長。

2.負(fù)責(zé)行政后勤、業(yè)務(wù)場地管理,組建及管理site運營團隊。理解公司業(yè)務(wù)的根基上對各業(yè)務(wù)BU供給專業(yè)優(yōu)質(zhì)的運營支撐,協(xié)調(diào)并對接公司總部的資源及模范,確保各site運營的一致性。

3.在集團公司的指導(dǎo)下,圍繞土地、工程創(chuàng)辦,推動合規(guī)、EHS批準(zhǔn)、政策補貼、人才優(yōu)待等工程,對接所在高新園區(qū)和政府相關(guān)各部門,構(gòu)建合諧政企外部環(huán)境,扶助公司抓住商業(yè)機遇。

4.拓展高校和學(xué)校資源、社會雇用,構(gòu)建雇主品牌,承接公司和BU分解到的應(yīng)屆生、實習(xí)生、基層社招、外包聘任務(wù),支撐所服務(wù)BU的中基層人才供給。

5.遵循公司核心價值觀,負(fù)責(zé)進展基地的員工文化和組織空氣,創(chuàng)辦指導(dǎo)員工委會,負(fù)責(zé)防范和組織應(yīng)對員工關(guān)系突發(fā)事,讓員工高效、激情工作。

6.對本Site的合規(guī)、EHS、外審等,承受確定的連帶管理責(zé)任,確保本Site業(yè)務(wù)合規(guī)運營。

7.輔助各個運營部門合理操縱年度預(yù)算,了解并操縱特殊需求處境,輔助各個運營部門合理操縱年度預(yù)算下的預(yù)算申請金額合理。

Requirements/職位要求:

1、教導(dǎo)水平本科以上學(xué)歷,生物、化學(xué)相關(guān)專業(yè)或管理類相關(guān)專業(yè)。.

2、工作閱歷:5-8年以上相關(guān)工作閱歷,其中3年以上管理閱歷,具有藥明業(yè)務(wù)拓展的告成實踐或醫(yī)藥行業(yè)運營告成閱歷優(yōu)先。

3、專業(yè)學(xué)識:生物/化學(xué)/工程創(chuàng)辦專業(yè)相關(guān)學(xué)識。

4、才能要求:業(yè)務(wù)理解力和連接對話才能,工程管理和變革管理才能,系統(tǒng)思維和管理體系創(chuàng)辦才能,人際理解和跨文化管理才能,團隊領(lǐng)導(dǎo)力。

5、出差要求:樂于采納各sites的出差,及可能