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青安崗工作計劃(一?)根據(jù)公?司開展關(guān)于?青年安全監(jiān)?督崗的活動?。全面貫徹?落實黨的安?全生產(chǎn)方針?,充分發(fā)揮?青年安全監(jiān)?督崗的哨兵?作用,增強?青年員工在?安全生產(chǎn)中?的自覺性和?主動性。我?們化驗室有?一下工作安?排:1、?做好青安崗?的宣傳,由?班組提出崗?員候選人,?經(jīng)班組全體?團員青年廣?泛討論、民?主選舉,掛?牌上崗。?2、對崗員?進行培訓(xùn)。?以青年員工?為主體,以?安全生產(chǎn)為?導(dǎo)向,以安?全思想教育?、安全技能?培訓(xùn)、安全?監(jiān)督管理為?內(nèi)容,不斷?提高青年員?工安全生產(chǎn)?意思,預(yù)防?各類事故發(fā)?生,確保企?業(yè)安全生產(chǎn)?為目的,明?確自己的職?責(zé)范圍,嚴?格履行崗員?的權(quán)利和義?務(wù),嚴守各?項規(guī)章制度?,熟知有_?__司安全?規(guī)程(每月?一次)。?3、按團工?委要求建立?“四薄”、?“一冊”、?“一單”(?即青安崗活?動記錄薄、?合理化建議?登記薄、事?故案例分析?薄、青工安?全獎懲記錄?薄、崗員花?名冊、事故?隱患報告單?)4、加?強安全生產(chǎn)?宣傳教育。?通過黑板報?廣泛宣傳公?司各項安全?生產(chǎn)規(guī)章制?度和崗位安?全操作規(guī)程?。同時和_?__慣性違?章活動結(jié)合?,提高青年?員工對安全?生產(chǎn)重要意?義的認識,?增強做好安?全工作的緊?迫感和責(zé)任?感,自覺實?現(xiàn)“要我安?全”向“我?要安全”、?“我懂安全?”、“我會?安全”的轉(zhuǎn)?變。5、?開展“我的?建議最棒”?競賽活動:?活動內(nèi)容:?動員廣大青?年員工針對?所處崗位上?存在的安全?隱患提出合?理化建議,?并設(shè)立獎項?進行表彰。?6、開展?“安全知識?”競賽活動?:活動內(nèi)容?:在規(guī)定時?間內(nèi)以筆試?方式進行安?全知識考試?,并設(shè)立獎?項進行表彰?。7、開?展安全知識?競答活動。?活動內(nèi)容。?___若干?個對,進行?知識競答,?分必答題、?選答題、加?分題等等,?選分數(shù)高的?前三名進行?表彰。8?、定期__?_崗位員工?開展安全自?查活動,及?時發(fā)現(xiàn)安全?隱患,召開?安全隱患現(xiàn)?場分析整改?會,消除不?安全因素,?把事故解決?在萌芽狀態(tài)?。9、根?據(jù)《遵義氧?化鋁青年安?全監(jiān)督員考?核細則(實?行)》選出?“優(yōu)秀崗員?”,進行表?彰。我們?秉著“安全?生產(chǎn)、青年?當先”為口?號,努力實?現(xiàn)公司“一?般生產(chǎn)安全?事故為零,?一般環(huán)境污?染事故為零?,一次__?_人及以上?工傷事故為?零,千人負?傷率小于1?”的安全生?產(chǎn)目標。充?分調(diào)動青年?的積極性,?發(fā)揮團__?_對安全的?監(jiān)督作用,?培養(yǎng)青年敬?業(yè)愛崗、關(guān)?心___、?堅持原則等?優(yōu)秀品質(zhì),?鍛煉青年的?自主管理能?力,并使其?活躍的參政?意識得到正?確有效的發(fā)?揮。青安崗工作計劃(二)(二)?目前企業(yè)青?安崗工作中?存在的問題?有以下幾個?方面:1?、有些青安?崗崗員對青?安崗不太了?解,都不知?道青安崗是?干什么的;?2、我公?司的各青安?崗的崗員越?來越少,青?安崗相對來?日益削弱;?3、青安?崗的宣傳工?作不到位,?認為青安崗?是個擺設(shè),?起不了大的?作用,可有?可無,崗員?對青安崗的?意識越來越?淡??;4?、有些青安?崗的設(shè)置只?是應(yīng)付檢查?,青安崗的?工作的開展?得不到車間?領(lǐng)導(dǎo)的認可?,特別是開?展活動時得?不到經(jīng)費支?持;5、?很多青安崗?的崗長不是?班組的大班?長,沒有什?么決策權(quán),?在工作中說?了職工不聽?;6、一?些單位是自?負盈虧單位?,一切以生?產(chǎn)效益為中?心,在對青?年職工的安?全思想教育?上雖然教育?形式多樣,?但收到的效?果卻不甚明?顯。7、?受社會各種?經(jīng)濟、文化?觀的影響和?不良現(xiàn)象的?沖擊,使本?來就具有不?安于現(xiàn)狀特?點的青年人?心思動,有?些崗位是許?多青年人不?愿意從事的?工作,即便?從事這項工?作的也大多?是為生計著?想,所以從?不參與企業(yè)?的各種活動?。8、很?多單位生產(chǎn)?任務(wù)比較重?,團員青年?加班、倒班?、外出施工?等情況比較?多,集中比?較困難?,F(xiàn)?在過多占用?工作時間開?展團的活動?已不合適,?很多活動時?間定在臨近?下班的時候?,或是下班?之后,但問?題依舊沒有?根本解決。?有些團員青?年工作了一?天比較辛苦?,想回家休?息,有的團?員青年要參?加業(yè)余學(xué)習(xí)?、要談戀愛?,或者家中?有事要辦等?等,還是很?難集中。生?產(chǎn)任務(wù)重的?單位可以理?解,但是負?荷不飽滿的?單位情況又?如何呢。答?案是,人都?放走了,更?難以集中。?我認為采?取的對策有?以下幾點:?1、加強?青安崗各方?面宣傳力度?,把青安崗?的各項工作?都融入到生?產(chǎn)中,以安?全生產(chǎn)為中?心,來開展?青安崗工作?。大膽創(chuàng)新?,采用科學(xué)?的、專業(yè)的?、現(xiàn)代化的?管理方法來?優(yōu)化共青團?___體系?。2、抓?好青年安全?工作必須積?極主動地調(diào)?整工作方式?和工作方法?,以提高時?效性為主,?加強正面引?導(dǎo),提高各?種安全思想?教育活動的?影響力,使?他們樹立正?確的人生觀?、價值觀和?事業(yè)觀。?3、作為領(lǐng)?導(dǎo)在抓安全?工作時要以?身作責(zé),從?細小工作中?注意自己的?言行,作安?全工作的表?率,并且時?刻關(guān)心他們?,了解他們?的生活、工?作情況和思?想動態(tài)(范?本),解決?他們遇到的?困難,從行?動上讓他們?感到___?的關(guān)懷和安?全的重要性?。(范本)?4、注重?各青安崗分?崗的職能作?用的發(fā)揮,?選拔責(zé)任心?強,認真負?責(zé)的青年人?擔(dān)任青崗崗?長,賦與他?們一定的權(quán)?力,同時加?強他們專業(yè)?知識的培訓(xùn)?,并且各崗?長做到對全?班組青年安?全狀況切實?了解,安排?安全放心人?帶安全隱患?人,隨時隨?地監(jiān)控和保?護他們,將?聯(lián)保、互保?真正落實到?崗位上去。?利用班前時?間,安排各?種安全教育?活動,通過?典型事故案?例分析,讓?他們自己參?與進來,分?析事故原因?,改變以往?的說教形式?,避免走形?式、走過場?。讓本人現(xiàn)?身談感受,?以身邊的人?,身邊的事?來教育他們?,感悟他們?,做到從強?制型向自約?型轉(zhuǎn)變。?5、在開展?工作中我們?也應(yīng)針對什?么樣的人采?取什么樣的?辦法,應(yīng)根?據(jù)他們的性?格特點適時?開展工作,?他們怎樣能?接受,就怎?樣做,最終?目的是促使?他們思想上?達到轉(zhuǎn)變。?平時要結(jié)合?實際情況開?展好各種活?動,讓他們?感受到企業(yè)?時刻關(guān)心著?他們,消除?“混日子”?的思
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