5月份公司HR工作計劃書

第67頁共67頁5月份公司HR工作方案書2023年5月是公司嶄新的一年也是大展宏圖的一年，因為公司是新團隊，業(yè)務的開展前期需要做好各項根底工作，包括制度的建立、人員儲藏等。作為人力資我的工作方案如下：1、培訓：團隊成員在知識產(chǎn)權領域根本是新手，根本沒有行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，所以2023年5月上半年培訓工作重點還是專業(yè)根底知識培訓。培訓方案，按照每周一次的專題培訓進展，培訓內(nèi)容從根底知識逐漸細化深化，例如：工程培訓可以逐漸深化到每個常見工程申報培訓，專利培訓可以從最初的根底培訓延伸到涉外專利、專利無效等業(yè)務知識培訓。主要目的是提升團隊專業(yè)知識，同時，讓主講人可以鍛煉演講程度，為下階段效勞客戶做好充分準備。目的是全體同事對根本的業(yè)務有全面的理解，可以根本應對客戶的問題。2023年5月，培訓重點是針對各員工的專業(yè)領域，安排外部培訓。例如安排代理部同事參加專利協(xié)會關于文件撰寫培訓、參加專利代理人考試等;安排商標部同事參加商標法培訓。業(yè)務經(jīng)理、工程師可安排參加專利工作者培訓等。目的是各領域人員對專業(yè)知識可以上一個臺階，獨立完成文件撰寫、案件處理。2、招聘：2023年5月招聘重點是業(yè)務經(jīng)理、工程助理、工程師、律師。主要渠道是網(wǎng)站招聘及熟人介紹。方案在3月份完成以上人員招聘，同時做好人員入職手續(xù)、入職培訓、試用期管理工作，保證人員與崗位的適用度。3、薪酬：春節(jié)前已根本完成薪酬提成制度的初稿，年后主要工作為施行薪酬制度及做好薪酬及提成制度的培訓，讓每位員工明晰本崗位薪酬及提成標準。同時，在第一季度完成年終獎勵措施，將獎勵與公司、員工的業(yè)績聯(lián)絡起來?？傮w目的是通過對薪酬制度的建立與完善，推發(fā)動工開拓業(yè)務的積極性。4、制度建立：春節(jié)前已完成員工手冊、考勤制度及文件管理制度的制定。年后，上半階段主要完成薪酬及提成制度、年終獎勵方案、公司架構及崗位說明書三大板塊制度建立。下半年，主要完成各崗位績效考核制度及下半年薪酬調(diào)整方案。5、員工關系管理：目前已完成員工檔案歸檔及電子檔案建立、公司公積金賬戶建立工作，2月份需完成公司社保賬戶建立，及為轉(zhuǎn)正員工購置社保及公積金工作。在條件允許的情況下，每月舉行一次員工聚餐或活動，增加同事的凝聚力。2023年5月人力資工作重點總結為引進人才、培養(yǎng)人才、建立制度、促進員工積極性。學校調(diào)研工作方案書5月份為了更好的為同學們效勞，嚴密圍繞校團委的工作，做好校團委的得力助手，我部將繼續(xù)發(fā)揚往屆調(diào)研之家的優(yōu)良傳統(tǒng)，并在此根底上進展打破和創(chuàng)新。一.調(diào)研活動1.小型調(diào)研活動在工作開展初期進展一次小型調(diào)研活動(主要集中在校本部)，主要是為了使各位成員重新熟悉有關調(diào)研活動的各項流程以及考前須知，為后期大型調(diào)研活動的順利開展做準備。活動時間：4月7日——4月30日詳細時間：調(diào)研主題：4月7日——4月11日調(diào)研問卷：4月12日——4月18日調(diào)研報告：4月19日——4月25日報告審改：4月26日——4月30日2.大型調(diào)研活動作為調(diào)研部的代表性活動，在以上小型調(diào)研活動以及各種準備的前提下，方案將開展全校性的大型調(diào)研活動，特別是方案與東校區(qū)聯(lián)手，加強兩校區(qū)的交流與合作，將調(diào)研工作全面展開?；顒訒r間：5月3日——6月6日詳細時間：調(diào)研主題：5月3日——5月9日調(diào)研問卷：5月10——5月16日調(diào)研過稱：5月17日——5月23日調(diào)研報告：5月24日——5月30日報告審改：5月31日——6月6日二、調(diào)研之窗每周出一期調(diào)研之窗，詳細內(nèi)容由黨團委指派任務或內(nèi)部自行考慮決定，內(nèi)容詳細為關注社會熱點話題及與同學們的生活，學習息息相關的方面。時間安排：第7周——第14周每周一期(共8期)形式安排：A3版兩張流程安排：1.例會(周六晚)確定主題。2.周三定初稿。3.周四老師審批。4.周五根據(jù)老師意見修改。5.周六印刷、例會后張貼。人員安排：采用分組負責制。A、B兩組輪流負責。內(nèi)容安排：社會熱點及與同學們息息相關的話題三、調(diào)研報告征集活動暑假前號召各二級團組織積極引導大學生進展社會理論，暑假后舉行暑期社會理論報告征集活動，做好暑期社會調(diào)查報告的評選和表彰優(yōu)秀調(diào)查報告的工作。四.與其他部門合作及其其他活動配合其他部門開展工作，負責信息搜集，反響和預測工作，協(xié)助其它部門做好事前調(diào)查、事后研究。加強校學生會與各二級學院之間的交流與合作，支持和幫助各二級學院開展與調(diào)研相關可豐富同學生活、富有教育意義的活動。五.人員培訓問題(特別是東校區(qū)調(diào)研部)針對工作需要，本學期要特別加強本部人員的才能培養(yǎng)，加強實戰(zhàn)鍛煉，讓其有更多的時機展現(xiàn)自己。并且上個學期新老校區(qū)調(diào)研部內(nèi)部缺乏交流合作，許多工作做得不夠到位。本學期，要加強聯(lián)絡，要經(jīng)常做工作交流，每次會議都有一段時間是內(nèi)部學習的時間(包括自由例會)，與會者分享學習、工作、生活中的心得，領悟做人處事的道理。六.擴大調(diào)研部的影響力本年度應繼續(xù)大力加強本部的宣傳工作，盡管以往一直在加強本部的宣傳力度，但是本部做出的成績大局部未被外界所知，以致廣闊同學對調(diào)研部缺乏理解。本年度本部應繼續(xù)加大宣傳力量，本部所做出的的報告，所得反響信息盡量投向校網(wǎng)站，校報和人人網(wǎng)，必要的話以海報形式張貼于眾。公司團支書5月份工作方案一、強化團的自身建立，不斷推動團的工作獲得新開展。隨著我公司的開展，各項工作制度的建立和完善，共青團的組織構造、工作方式、操作手段也需要隨著公司的開展而開展。我們將不斷探究目前公司共青團工作的新格局，堅持以黨建帶團建，堅持以高質(zhì)量的工作程度來保證團的組織建立，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，順應公司開展要求。1、建立健全團的組織建立，理順團組織的工作流程。同時，調(diào)整和完善團支部的建立工作，建立和完善團內(nèi)各項工作制度，形成共青團工作的新格局。2、加強團干____伍建立，定期組織開展培訓班、交流會、討論會等方式，教育公司團干部要結實樹立終身學習的理念，實在增強學習的使命感和緊迫感，提升工作才能。3、緊緊依靠黨建帶團建，推進基層團組織建立。我們將在公司黨委的領導下，認真干好各項工作。同時，各團支部要在黨支部的帶著下，及時就團的工作反響交流，更好地促進團內(nèi)各項工作的開展。4、加強團員意識教育，引導廣闊青年團員牢記使命，增強青年團員的榮耀感、責任感和使命感，以開展“學理論、知團情”知識競賽、“我為團旗添榮耀”主題理論活動等，不斷進步青年團員的在團意識。繼續(xù)開展好“推優(yōu)”工作，把優(yōu)秀團員不斷的輸送到黨的隊伍之中。二、圍繞消費經(jīng)營工作，加強崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動的開展。結合公司中心工作，我們將團結帶著廣闊青年團員發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，效勞公司各項工作的順利開展。堅持“廣泛參與、注重實效、創(chuàng)立品牌”的指導思想，在總結工作經(jīng)歷的根底上，結合實際，重點開展主題突出、各有側重的崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動，進一步促使團的工作在企業(yè)的消費經(jīng)營工作中發(fā)揮積極的推動作用。1、抓好青年職工綜合素質(zhì)的進步。進一步加強青年職工學習文化、科技、經(jīng)濟、管理等知識和技能的自覺性，努力使他們學有所長，進步創(chuàng)新意識，增強創(chuàng)新才能，使青年職工在創(chuàng)新上有所建樹。2、在節(jié)約創(chuàng)效上出成績。明年，我們將進一步發(fā)揮青年團員的工作特點，結合我公司實際，制定工作機制，標準工作程序，形成規(guī)章制度，鼓勵青年團員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智，努力在創(chuàng)新創(chuàng)效工作中做出成績。3、在青工業(yè)務技能提升上出亮點。以青年職工的業(yè)務技能提升為重點，以“效勞公司開展、效勞青年成才”為出發(fā)點，以“崗位技能日常化、青工工作制度化”為標準，深化扎實開展青年職工崗位練兵、技術比武、師帶徒等活動，按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原那么，努力打造我公司特有的“青”字品牌。三、圍繞平安消費工作，積極發(fā)揮團組織平安協(xié)管作用。公司各級團組織組織要以實現(xiàn)全年平安奮斗目的為動力，以創(chuàng)立“平安消費示范崗”為主線，按照公司的平安工作部署，認真抓好各項工作的落實，為推進公司平安消費工作繼續(xù)安康開展作出積極奉獻。公司電工5月份工作方案范文一、配合市公司完成進網(wǎng)作業(yè)的電工培訓工作為了進步進網(wǎng)作業(yè)電工的技術素質(zhì)，維護供用電的公共平安，保障電力系統(tǒng)平安穩(wěn)定運行，按照××市的統(tǒng)一部署，今年準備對進網(wǎng)作業(yè)電工進展培訓。電力辦負責本區(qū)域內(nèi)進網(wǎng)作業(yè)電工的報名和日常監(jiān)視管理工作。為做好這項工作，開展對轄區(qū)內(nèi)的電工、自管戶的人員及企業(yè)情況進展初步理解，認真落實市電力辦的工作部署。嚴格執(zhí)行進網(wǎng)作業(yè)電工培訓有關管理方法和報名標準，統(tǒng)籌安排我區(qū)報名和培訓工作，要求有關企事業(yè)單位、有關部門高度重視，按照全區(qū)統(tǒng)一部署，認真組織施行，集中全力配合，完成這項工作。二、做好夏季、冬季用電頂峰期的平安運行往年夏季、冬季都是用電的頂峰期，企業(yè)、民用電大幅度增加，線路出現(xiàn)停電、短路、拉閘限電等故障較多，給企業(yè)和居民造成極大不便。為做好××年頂峰期的正常運行和平安運轉(zhuǎn)工作，減少電力故障帶來的影響，電力辦積極配合電力部門的工作，在用電頂峰期到來之前提早做好應急預案的制定，并配合市供電局搞好“頂峰用電暢通工程”有關的電力設施改造。結合我縣危房改造工程的推進，與危改辦等部門，配合市供電局做好我縣危改工程和社區(qū)的供電規(guī)劃的制定，為縣環(huán)境建立做好電力效勞。三、營造電力供給與使用之間的和諧關系，創(chuàng)造我區(qū)電力管理新格局為了加強我縣電力供給與使用，保障供、用電雙方的需求，維護供、用電秩序，積極與相關執(zhí)法部門通力合作，按照各自的職能，發(fā)揮其應有的作用。供電部門、執(zhí)法部門要在年初做好電力維護和執(zhí)法工作方案，建立責任制度;要相應成立管理辦公室，指定專人負責，成立電力監(jiān)管隊伍，定期進展檢查，消除隱患;主動與區(qū)電力管理辦公室加強聯(lián)絡，形成我縣在電力管理工作中的一套監(jiān)管系統(tǒng)。要求供電部門做好供電和使用的業(yè)務工作，給用戶相關的業(yè)務幫助，保質(zhì)保量的提供給用戶使用。執(zhí)法部門發(fā)揮監(jiān)管作用，對電力糾紛、竊電等問題，配合電力部門進展調(diào)查、查處。其他相關部門要互相支持，共同創(chuàng)造我縣電力管理的新格局。四、推廣節(jié)電產(chǎn)品，節(jié)約資，降低能消耗為了緩解和電力能供給的緊張場面，在全縣各企業(yè)、事業(yè)單位，特別是重點用能單位選擇局部有條件單位繼續(xù)推廣節(jié)電產(chǎn)品，各用能單位要積極想方法，消除用電過程中不合理現(xiàn)象，減少不必要的能消耗帶來的損失。今年還要繼續(xù)對危改和市政建立、鍋爐改造及企業(yè)技術革新等工程做好電采暖、電蓄熱(冷)等成熟工程的推廣，在使全縣生活用電、消費用電、照明用電等企業(yè)和個人，加大宣傳力度，介紹和推廣先進技術，促使我區(qū)低消耗用電。五、進一步加強電力設施保護工作，保障電力設施的平安運行根據(jù)《電力設施保護條例》要求，電力設施的保護實行電力管理部門、公安部門、電力企業(yè)和人民群眾相結合的原那么。電力設施保護辦要發(fā)揮職能，加大檢查力度，特別是要將我區(qū)正在施工的工程和危改工程作為重點，檢查施工中涉及電力設施的保護措施、違法行為。另外，各相關部門各負其責，各司其職，堅決打擊危害電力設施的行為，確保電力設施的平安。今年，電力辦方案開展保護電力設施的宣傳教育工作，將電力設施保護的有關政策在區(qū)信息網(wǎng)發(fā)布，進一步進步對保護電力設施的認識，擴大影響，加強電力設施的保護工作。5月份工作方案5月份工作方案(1)一、在202_年的根底上,全面進步行政人事管理1、完善制度,狠抓落實。202_年5月完成公司各項制度的修訂、整理、匯總工作,并在實際執(zhí)行中不斷完善。2、把人才管理看作戰(zhàn)略支持,抓好《2023年后備人才培養(yǎng)方案》的落實工作。202_年第一季度完成《后備人才培養(yǎng)方案》的前期溝通、磋商,達成共識,通知下發(fā)各部門。第二三季度著手對后選人進入考核,本年度爭取將后備人才培養(yǎng)工作制度化。3、以人為本,尊嚴至上,加強員工關系管理加強勞動合同的簽訂工作:每半年度進展一次勞動合同普查工作,防止漏簽、延期現(xiàn)象,同時對問題員工及時解決。認真落實社會統(tǒng)籌保險工作:將辦理養(yǎng)老、醫(yī)療統(tǒng)籌保險工作與季度考核工作嚴密結合,把這項福利作為鼓勵先進、鞭策后進的一種措施,并進展詳細建帳。每季度組織一次員工活動:加強企業(yè)文化建立,豐富員工文化生活,進步員工凝聚力。認真落實各項福利措施:2023年福利措施制度化,狠抓落實。規(guī)劃好員工的職業(yè)生涯:以工程部為例,嘗試對轉(zhuǎn)正員工進展分級,拓寬員工晉升渠道。一季度開場準備,二季度施行。保持與公司每一位員工的溝通交流:通過員工活動、生日活動、轉(zhuǎn)正談話等正式與非正式溝通,與每位員工保持交流,理解員工所思所想。二、完成招聘工作,進步招聘質(zhì)量。1、招聘與挑選工作:拓寬招聘渠道,廣開思路,配合公司業(yè)務開展,完成招聘任務。2、錄用與評估工作:在錄用方面加強對應聘后選人的資格審查工作,包括證件驗審,背景調(diào)查等,確保為公司錄用合格人才。3、試用期:與試用期員工每月談話一次,隨時向主管理解新員工的工作情況及適應性。對主管以上級別的試用期員工轉(zhuǎn)正采用評制,即當事人述職,各部門負責人提問,公司領導評審。(根據(jù)現(xiàn)有的工作情況和人員缺乏的的情況下,需要和其它工作相應調(diào)整)三、調(diào)整、標準培訓工作1、加強新員工入職培訓:修訂《新員工培訓手冊》2023上半年完成。進一步進步新員工入職培訓效果,指導用人部門派專人協(xié)助完成新員工的職前培訓。如帶著新員工參觀熟悉部門,把新員介紹給部門同事及主要人員,解釋部門工作內(nèi)容等,指導、協(xié)助部門組織聯(lián)誼活動,培養(yǎng)新老員工之間的親切感受,加強團結合作,互相協(xié)助精神。2、各部門業(yè)務培訓工作加強落實:逐漸加大各部門負責人培訓責任,每季度初與各部門負責人溝通,明確各部門培訓需求,根據(jù)培訓需求指導、協(xié)助各部門落實各項培訓。每季度對各部門培訓工作進展一次評估。3、加強對管理人員的培訓工作:在崗培訓:對有開展?jié)摿Φ膯T工指定專人進展幫帶培訓。4、嘗試編寫符合公司相關部門工作特點的培訓教材,逐漸形成具公司特色的培訓體系。5、鼓勵員工自學:倡導人人學習、人人追求進步的良好風氣。5月份工作方案(2)一、指導思想堅持以教育就是效勞的理念為指導，探究敬業(yè)、效勞、教育、管理工作方式，努力實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)效勞、自主高效、內(nèi)抓管理、外樹形象的工作目的。二、詳細目的1、努力實現(xiàn)公司全體員工和領導、來賓對接待效勞工作滿意度達90%以上，全體員工對后勤部的滿意度達90%以上。2、主動宣傳，抓好《創(chuàng)衛(wèi)教育》的征稿組稿工作和宣傳報道工作。3、嚴格平安排查制度，費用和損失超過1000元的平安事故為0.4、加強廠區(qū)物業(yè)排查，建立定期排查制度。5、建立員工住宿個人檔案，完善檔案管理制度，保證住宿員工對后勤部工作90%以上的滿意度。三、工作措施(一)加強監(jiān)視管理，形成共識1、積極開展學習討論活動，努力引導后勤部員工樹立效勞觀念，真正明了教育就是效勞，就是為公司效勞，就是為員工的成長、成人、成才效勞。公司后勤保障必須以最優(yōu)的質(zhì)量、最優(yōu)的效勞、最優(yōu)的條件，效勞于員工的理念，全面走進市場。2、引導員工調(diào)整工作和生活的心態(tài)，樹立以公司為家、愛公司為榮的正氣。讓全體員工們懂得，只有公司不斷開展，才能給每位員工一份長期穩(wěn)定的工作和收入。3、倡導合作、高效、責任、自強的團隊精神，同事之間必須堅持樹立正氣，反對歪風邪氣;堅持多干實事，反對滿腹牢騷;堅持換位考慮，反對斤斤計較;堅持以誠待人，反對說長道短;思想上準確定位，工作上實在到位。教育員工們做好自己上司的助手和參謀。4、嚴明工作紀律，樹立春光公司的良好形象，工作要守時盡職，舉止要文明大度，在任何情況下都不得與員工爭吵。(二)突出細節(jié)，重視過程1、主開工作，加強溝通，在員工生活管理過程中，要主動與各部門經(jīng)理或車間主任聯(lián)絡，與員工聯(lián)絡，不得推諉與回避。2、注意工作細節(jié)，堅持在內(nèi)務、衛(wèi)生環(huán)境工作中創(chuàng)造特色。3、加強廠區(qū)宣傳，量化工作任務。每月要在告示欄上發(fā)表一篇稿子。(三)落實制度，嚴格管理1、結合實際建立就餐、生活管理、人事工作、物品采購方面的制度。2、加強迫度的執(zhí)行力度，在講清道理、程序管理、細致檢查的前提下，嚴格管理，嚴格考核。(四)明確分工，明確職責1、李昌仁(主管)：全面負責后勤工作;制定工作方案、考核方案;組織管理與考核。2、周武忠(保潔員)：上午負責辦公區(qū)外以及員工宿舍日常工作，下午與張師付二人合作搞綠化工作;3、張伏浪(保潔員)：上午負責廠區(qū)車間外圍的垃圾清理清掃工作，下午與周師付二人合作搞綠化工作;4、張福香(保潔員)全天負責辦公樓和餐廳的清潔衛(wèi)生工作。特殊情況另行通知。5、食堂工作人員每天規(guī)定時間內(nèi)保證質(zhì)量做好飯菜，做好事食堂的清潔工作。學校10月份工作方案書范文一：校長室1.繼續(xù)組織各條線研討學校省級課題的子課題方案撰寫。2.組織各條線認真做好全國文明城市迎檢準備工作。3.進一步做好省綠色學校迎檢相關準備工作。4.召開黨員會議，研討并布置開展我是____員大討論活動。5.組織開展一次工會活動。教誨處1.做好一年級新生及插班生照片拍攝工作，完成學籍網(wǎng)照片上傳及學生市民卡辦理。2.組織參加2023年太倉市首屆青少年科技創(chuàng)意比賽。3.有步驟地開展隨堂聽課，加強督查力度。4.更換新作息時間表5.參加太倉市中小學生漢字聽寫大賽6.組織英語老師參加英語低年級教材培訓。7.組織參加太倉市第二屆科普達人秀作品征集。8.初步擬定學校教學改革工程。9.完成一師一優(yōu)課的教學設計，組內(nèi)認真研磨。教科室1.組織開展專題讀書活動，撰寫讀書心得。2.邀請開展中心科研專家來校指導工作。3.上傳《燃荻》推薦材料一份。4.繼續(xù)組織老師博客撰寫。5.繼續(xù)準備省課題開題論證工作。6.科研常規(guī)工作。德育辦1.主題教育：創(chuàng)立綠色學校美化學習環(huán)境2.做好省級綠色學?，F(xiàn)場驗收準備工作。3.田園班會公開課。4.開展尊老愛老，從我做起重陽節(jié)祝?；顒?。5.組織開展向國旗敬禮活動。6.上報2023年秋季學期學校貧困學生。7.上報第十屆蘇州海外聯(lián)誼會周氏德育獎勵金推薦。8.推薦上交優(yōu)秀家庭教育文章。9.做好全國文明城市創(chuàng)立迎檢準備工作。10.舉行建隊日慶賀活動暨一年級新生入隊儀式?？倓仗?.合理使用電器，節(jié)約用電。2.做好班級電教設備的維護保潔工作。3.加強巡視，做好學校假期平安保衛(wèi)工作。4.做好食堂效勞工作，進步伙食質(zhì)量。5.添置食堂設備，做好師生飯菜保溫工作。6.做好學校連廊裝修預算工作，上報教育局。7.維修更換學校應急疏散標志燈及照明燈泡。8.配合做好節(jié)水型學校的創(chuàng)立工作。人事處1.繼續(xù)做好《江蘇人事管理》工作，完善事業(yè)單位人員信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。2.做好老師體檢有關工作。3.做好教育事業(yè)單位崗位聘用調(diào)整有關工作。4.繼續(xù)做好新老師見習期滿考核合格轉(zhuǎn)正定級工資變開工作。5.做好新學年調(diào)整后單位人員統(tǒng)計工作6.做好新進人員、調(diào)動人員的檔案、材料整理歸檔工作。范文二：1.積極配合班里兩位老師的工作，搞好班里的每一項工作。2.多聽課、多學習，進步自己的教育教學程度;多與領導及老師交流，不斷的進展自我批評與自我改良。3.協(xié)助崔老師培養(yǎng)班里孩子的一日生活常規(guī)。4.認真開展每一項教育教學活動，寫好每一篇教案。5.每天早晚開窗通風、紫外線消毒。6.保證孩子每天的飲水量，定時給需要服藥的幼兒服藥。7.加強幼兒戶外活動量與活動指導，豐富幼兒的課余生活，練習拍球。8.多與家長交流，家園互動，促進班級工作及幼兒進步。9.帶孩子走出教室，去戶外郊游，多理解大自然及旅行的相關知識。10.繼續(xù)閱讀《開放的時代，開放的教育》，做好讀書筆記。范文三：(一)德育工作1、制定實在可行的檢查評比方案，實現(xiàn)團委、學生會檢查常態(tài)化，加強學校學生管理力度，不斷內(nèi)強素質(zhì)外樹形象，努力打造良好育人環(huán)境和氣氛。2、根據(jù)上級主管部門要求開展各項團隊活動。3、文明禮儀和平安教育常抓不懈。4、開展慶國慶經(jīng)典誦讀和唱紅歌比賽。(二)教育宣傳1、落實通訊員制度。2、加大學校宣傳力度，力爭教育宣傳工作再上新臺階。3、制作科室標志牌，落實《標準化建立》要求。4、更新校園文化宣傳欄。(三)教育科研1、認真總結嘗試教學法學習經(jīng)歷，開展系列教學研討活動。2、申報全國嘗試教學法實驗基地。3、積極配合中心校開展新老師展示課活動。范文四：辦公室1、協(xié)助學生會開展好運動會的工作2、對xx級新干事進展培訓3、組織新老成員交流會組織部1、團檔管理，對09級畢業(yè)生的檔案封檔，對全院團員的檔案做好管理工作和補辦2、團證注冊，對于團證缺失的團員進展補辦3、對xx級干事進展培訓和考核，加強成員的交流，進步他們的工作效率，培養(yǎng)優(yōu)秀的后備學生干部4、團日活動，大膽創(chuàng)新，內(nèi)容豐富理論部1、精心方案，稠密安排，承當校運會相關工作，使本屆校運會成功舉辦2、做好學院青協(xié)招新及各項宣傳工作3、配合社團部，做好迎新晚會期間的后勤工作4、為廣闊學生提供平臺進展社會理論5、對11級干事進展培訓，為部門工作奉獻力量，提升部門實力6、積極主動與其他部門交流，使團委工作在高效率、高質(zhì)量下開展得更好宣傳部1、加強對xx級新干事根本字體的訓練2、做好校運會的宣傳工作，讓整個學院融入校運會的喜慶氣氛3、以海報、板報的形式加強訓練，配合學習部的大學生辯論賽4、催促六系做好宣傳，完成學院的各項任務5、為學代會和團代會的召開做好準備工作文娛部1、進展三大藝術團的招新及日常訓練2、做好全能才藝大賽節(jié)目的籌備工作3、對新干事進展培訓，培訓他們的組織才能及創(chuàng)新才能意識社團部1、對所有設備進展再次檢修，確保音響設備效勞更優(yōu)質(zhì)2、對xx級新干事進展第三輪面試，以及新干事培訓3、對新老成員的會員證進展注冊4、著手準備社團換屆大會播送站1、日常工作的正常開展2、做好校運會主持工作，并做好采訪報道工作3、對國慶節(jié)各事宜進展宣傳4、加強對xx級新成員的培訓九月份工作方案書【九月份護理部工作方案書】一、創(chuàng)三甲、三優(yōu)一滿意、十大指標等工作1.全面落實河南省十大指標、三好一滿意活動.2.參加晨交班、夜查房現(xiàn)場督導：核心制度、應急預案等.3.202_年臨床護理理論指南全面學習、領會.4.《護理常規(guī)》、《護士應知應會》深化學習.二、優(yōu)質(zhì)護理效勞：階段工作安排1.重點科室優(yōu)質(zhì)護理效勞開展：11月上旬手術室、產(chǎn)房、供給室;11月下旬血透、急診科、門診注射室、社區(qū)病房。2.優(yōu)護病區(qū)：細化分級護理、?？谱o理完善公示。3.績效考核、責任制分工、ApN排班等工作完善。4.優(yōu)護病區(qū)：落實優(yōu)質(zhì)效勞八到位護理質(zhì)量考核。5.優(yōu)質(zhì)護理十化標準工作落實、督導。三、質(zhì)量、平安管理工作1.質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)年活動-運行、歸檔護理文書8月質(zhì)量評比.2.持續(xù)深化落實：護理平安：12345護理質(zhì)量：精準細嚴.3.護士長五常工作、四室管理落實、考核.4.護理部督查：晨交班、節(jié)假日夜間工作質(zhì)量等.5.202_年三季度不良事件匯總、分析^p及全員講座.四、三基三嚴培訓1.護理業(yè)務查房：五官科2.護理業(yè)務學習：本科根底護理講座新生兒護理及產(chǎn)婦安康教育產(chǎn)科3.護理學組：手術專業(yè)學組學術活動.五、新招聘護士崗前培訓六、新護士長崗位安排、培訓.七、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年效勞創(chuàng)優(yōu)年工作開展.八、臨時性與應急性管理工作?！揪旁路菝貢幑ぷ鞣桨笗烤旁路莸囊潦?，不代表上個月的完畢，而是一個新的開場.一個新的戰(zhàn)斗。我們要繼承上個月的優(yōu)點，而缺點要在這個月中要改正過來。首先，要總結以往工作的缺乏，在這個月無論從工作方法還是從效率上都應有所進步。我們積極配合老師和學生會其他部門開展好工作。為進一步完善秘書處工作，使我們的工作有章可循，同時更好地效勞于學生，特制訂九月份工作方案如下：1.認真落實工作目的2.嚴格完成工作任務3.嚴格要求自己4.加大創(chuàng)新力度，對工作中出現(xiàn)的問題予以改正以進步工作效率5.全面做好學生會會議工作記錄工作【九月份醫(yī)院工作方案書】一、業(yè)務指標：經(jīng)院長辦公會研究，本月全院總體業(yè)務指標120萬元，詳細分布為：骨科21萬元，外科22萬元，婦產(chǎn)科8萬元，西醫(yī)內(nèi)科25萬元，中醫(yī)內(nèi)科8萬元，血透室11.5萬元，眼科7萬元，針灸推拿科12.5萬元，其他5萬元。二、主要工作思路：1、繼續(xù)加強市場部工作九月份以后，醫(yī)院門診量會相對減少，需要市場部積極開展工作的支持，特別是擇期手術的良好季節(jié)，市場部要重點對外科、婦科的宣傳。2、落實內(nèi)科學科帶頭人的工作原擬9月份到崗工作的陳主任(內(nèi)科副主任醫(yī)師，安徽蕪湖當涂縣人)正在溝通中，爭取落實。3、爭取選派一名合格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師外出進修腫瘤科。4、警鐘長鳴，繼續(xù)開展醫(yī)療平安工作;護理部、院感辦通過參加市局會議的培訓、考察、加強醫(yī)院院感監(jiān)控工作，特別是手術室、產(chǎn)房等。將重點科室的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。同時要加強硬件建立，添置必要的設備(檢驗科、手術室)。標準軟件材料，準備迎接市局的檢查。5、進一步完善臨床用藥品種，加強增加新特藥比例，多渠道更新臨床醫(yī)師的用藥理念。6、挖掘臨床科室及醫(yī)技科室的潛力，充分協(xié)調(diào)、調(diào)動骨干人員的工作狀態(tài)，打造中醫(yī)內(nèi)科、婦產(chǎn)科等良好工作氣氛?！揪旁路輼I(yè)務員工作方案書】光想是沒有用的，唯有馬上行動才是根本為了進一步進步自己的工作效率及工作才能，特制定九月工作方案：一、對銷售工作的認識：1、不斷學習行業(yè)知識、產(chǎn)品知識，為客戶帶來實用介紹內(nèi)容，更好為客戶效勞，顯得行業(yè)的專業(yè)性;2、先友后單：與客戶開展良好友誼，轉(zhuǎn)換銷售員角色，處處為客戶著想，把客戶當成自己朋友，到達思想和情感上的交融;3、調(diào)整心態(tài)，進一步進步自己的工作激情與工作自信心;百倍認真努力地對待每一天工作、每一個潛在客戶的挖掘;4、去除任何客戶回絕的恐懼心理，對任何一個營銷、任何一個潛在客戶要自信專業(yè)性的進展交流;二、對銷售工作的進步：1、制定工作日程表;2、一天一小結、一周一大結、一月一總結;不斷查找工作上的缺乏，及時糾正工作的失誤，完善工作的整體效率;3、不斷挖掘潛在客戶、展示產(chǎn)品、跟進客戶;樂觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;4、每天堅持打40個有效，挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目的，供參考，盡量做到)，促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶：5、拜訪客戶之前要對該客戶做全面的理解(客戶的潛在需求、職位、權限以及個人性格和愛好)，并準備一些必要的話題或活動去與客戶進展更好的交融及相應的專業(yè)產(chǎn)品知識的應付方案;6、對陜西省、山西省、江西省、河南省四大省市、縣公路段單位負責人進展逐個銷售，挖掘潛在客戶，跟進并對相關重要客戶進展預約拜訪;7、進步自己營銷技巧，靈敏專業(yè)地與客戶進展交流;8、通過銷售過程中理解各省、市的設備儀器使用、采購情況及相關重要追蹤人;三、重要客戶跟蹤：1、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機科林科長、養(yǎng)護科曾科長;2、山西、陜西、江西、河南各省市級公路局養(yǎng)護科;3、浙江省臨安市公路局、淳安縣公路段、昌化縣公路段、建德縣公路段的相關負責人;4、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂;5、河南市政管理處的姚科長;以上是我九月份工作方案，我會嚴格按方案進展每一項工作;敬請魏總對此方案不全的一面加以指點，謝謝!【九月份財務工作方案書】1、根據(jù)公司財務制度與準那么結合實際情況，進展業(yè)務核算，做好財務工作。2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關系.3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開結流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進展記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。4、財務人員必須按崗位責任制堅持原那么，秉公辦事，做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。公司是一個成長型的企業(yè)，在劉總的正確領導下，公司在8月份也獲得了不錯的成績，我個人也學習到了很多關于家裝行業(yè)的相關知識，雖然工作中也有一些做得缺乏的地方，但我一直本著潔身自好，恪盡職守，善用其財，無愧其祿的工作觀念，踏踏實實的工作。9月就工作中發(fā)現(xiàn)的問題，我個人認為：第一，需要把各崗位細分化，職責更明確化，才能更大的進步工作效率。第二，工地本錢核算需要大大的加強，才能保證工地可以獲取利潤。第三，工地的跟蹤效勞一定要有專人負責，才能有效的保證工地的順利進展，以及工程款的進度，最后按工期完成驗收交尾款。3月份工作方案書范文3月份工作方案書范文1一、市場分析^p輔材市場近幾年蓬勃開展，價格戰(zhàn)也逐漸打響，但是市場上配套性的效勞體系卻沒有跟上。隨著城市建立的步伐不斷加快，裝飾行業(yè)的也進入了高速增長期，主材市場由于需求量大，關注度高，各種配套性的效勞體系正在日趨完善。但輔材市場由于用量小，品牌雜，市場上更是存在這以次充好，以假充真的現(xiàn)象。在重慶、武漢等地市類似金螞蟻建材配送的倉儲中心由于品種齊全，價格優(yōu)惠，效勞配送體系完善，受到市場的一致好評。到目前為止在西安市場還沒有一家類似金螞蟻建材倉儲配送中心的物流組織來整合市場，所以我們的工程在市場上的競爭對手少，開展前景廣闊，在后續(xù)的工作開展中要不斷加強與品牌商的合作和渠道的多元化開發(fā)，就會迅速占領西安市場。但也有很多實際的問題擺在我們的面前，市場根底比擬薄弱，團隊還比擬年輕，品牌影響力還需要穩(wěn)固與拓展。根據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃。二、工作規(guī)劃根據(jù)以上情況在3月份主抓六項工作:1、銷售業(yè)績根據(jù)公司下達的年銷任務，月銷售任務。根據(jù)市場詳細情況進展分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的銷售目的分解到各個人員，完成各個時段的銷售任務。并在完成任務的根底上，進步銷售業(yè)績。主要手段是：進步團隊業(yè)務素質(zhì)，加強團隊管理，開展多渠道營銷，制定工作細那么及工作流程。2、對現(xiàn)有的客戶管理及關系維護針對現(xiàn)有的裝修公司、工長、小區(qū)物業(yè)或?qū)⑼卣沟男^(qū)業(yè)主進展有效管理及關系維護，對各個客戶建立客戶檔案，理解客戶的銷售需求情況并及時跟蹤拜訪，同時進展金螞蟻文化傳播和公司不斷完善的效勞體系的傳播，此項工作在3份正式啟動。并在此后的工作當中加強品牌文化建立的力度。理解各負責人的根本情況進展定期拜訪，進展有效溝通。3、品牌及效勞體系的推廣品牌及效勞體系的推廣在3月份配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動，并籌劃一些投入本錢較低的公共關系宣傳活動，提升品牌形象。如“金螞蟻會員正在征集中、金螞蟻邀您一起體驗會員高品質(zhì)享受、”等公益活動。有可能的情況下與廠商結合進展推廣，不但可以擴大影響力，還可以建立良好的合作關系。產(chǎn)品以及效勞體系的推廣還要不斷的深挖客戶資并及時進展平面媒體和網(wǎng)絡媒體的推廣。4、業(yè)務和品牌渠道的拓展根據(jù)公司的9月份制定的銷售目的，客戶渠道還需要大量的增加，根據(jù)此種情況隨時、隨地深挖現(xiàn)有資，并加大力度對老客戶進展定期的回放，標準店面配送效勞流程，加強店面人員的管理(根據(jù)公司的要求制定工作細那么和工作流程)。積極對現(xiàn)有市場(北大明宮)進展品牌渠道的摸排，加大與各品牌商的廣泛合作，爭取最大利潤空間。5、針對“十一小長假”的活動籌劃與執(zhí)行促銷活動的籌劃及執(zhí)行主要在3月1日——3月7日進展，第一嚴格執(zhí)行公司的銷售促進活動，第二根據(jù)屆時的市場情況和競爭對手的銷售促進活動，靈敏籌劃一些銷售促進活動。主題思路以避其優(yōu)勢，攻其優(yōu)勢，根據(jù)公司的產(chǎn)品優(yōu)勢及資優(yōu)勢，突出重點進展籌劃與執(zhí)行。6、團隊建立、團隊管理、團隊培訓團隊工作分四個階段進展：第一階段：3月4日——3月8日A、對現(xiàn)有人員進展重點的進展量化考核。對局部業(yè)務才能底下的人員，進展重點培養(yǎng)。B、制定相關的團隊管理制度，權責明晰和工作范圍明晰，完善工作報表制度。C、完成金螞蟻工程資料的培訓。(保障在人員請假的情況下，工作繼續(xù)開展)第二階段3月9號——3月14日第二階段主要是對主力團隊進展業(yè)務才能和產(chǎn)品知識的強化培訓，配合公司的品牌及效勞體系推廣，并加大對裝飾公司、工長、小區(qū)物業(yè)、小區(qū)業(yè)主、房地產(chǎn)開發(fā)商的宣傳力度，并協(xié)作市場部門進展小區(qū)業(yè)務的擴張，積極進展金螞蟻效勞體系的宣傳，并保持與原有裝飾公司，工長的有效溝通，維護好小區(qū)物業(yè)和物業(yè)主的關系。①培訓系統(tǒng)安排進展分級和集中培訓業(yè)務人員→網(wǎng)絡營銷人員→營銷人員→店面管理人員②利用周例會對全體促銷員進展集中培訓3月9日：進展產(chǎn)品知識的培訓培訓和行業(yè)知識的培訓3月3日：進展營銷技巧的專業(yè)知識培訓3月11日：進展網(wǎng)絡營銷技巧知識的培訓3月12日：進展營銷技巧知識的培訓3月13日：進展店面管理和配送體系的培訓(心態(tài)引導、培訓及平常隨時進展心態(tài)建立)。第三階段：3月15日-3月31日第四階段全面啟動整個西安市場，主抓銷售所有工作重心都向進步銷售傾斜。第一：加大與各品牌商的合作力度，保證品類和貨充足，比例協(xié)調(diào)，到達庫存最優(yōu)化，盡量防止斷貨或缺貨現(xiàn)象。第二：嚴格執(zhí)行公司的銷售策略，加大渠道的開發(fā)力度第三：對開工的小區(qū)進展重點宣傳，提升金螞蟻品牌形象。第四：對每的任務進展分解，并嚴格按照營銷策略對工作任務進展分解做到環(huán)環(huán)相扣，權責清楚，責任到人。第五：時時進展市場調(diào)研、客戶動態(tài)信息反響，全力打造一個快速反響的機制。第六：協(xié)調(diào)好我們與品牌商，我們與消費者等各環(huán)節(jié)的關系，全力以赴完成月銷售任務。3月份工作方案書范文2一、活動目的：依托假日經(jīng)濟，通過強有力的促銷活動，吸引消費者關注，促進消費者購置，提升銷量以十月銷售旺季為契機，通過籌劃活動，進一步宣傳(中金)品牌形象，進步品牌知名度和美譽度，從而到達促銷效果。通過多樣化的促銷活動，把利益真正回饋于消費者的同時，突出溫情的品牌形象，拉近企業(yè)與消費者的間隔，提升品牌忠誠度，最大限度的進步店內(nèi)人流量、聚集人氣、擴大專賣店的銷售業(yè)績。二、活動主題：“鉆”動全城“愛”度佳人三、活動時間：202_年3月四、活動地點：各地中國黃金店鋪內(nèi)。五、促銷活動內(nèi)容：一重禮：進店免費禮無需購物，進店就有禮?；顒悠趦?nèi)所有顧客憑宣傳單單進店登記后均可免費領取精巧禮品一份。促銷說明：活動期間禮品發(fā)放數(shù)量限前20名進店的消費者(預計10天200個)。禮品選購中。二重禮：回饋感恩禮(特價、定制商品除外)不是做低價，中國黃金不做低價而是直接返現(xiàn)讓利消費者，全場非黃類商品/折。三重禮：金秋現(xiàn)金禮：鉆石戒戒指金額到達3000元以上直返千足金1克(以此類推)定制1克拉裸鉆送全家福寫真、定制2卡拉裸鉆送個人寫真、8月份工作方案書模板呈：彭總由：銷售部汪金強文件名稱：2023年8月份工作方案書創(chuàng)立日期：2023-7-25為了進一步的進步自己的實際工作效率及工作才能，特制定以下8月份的工作方案：一、對銷售工作的認識：1、不斷學習行業(yè)知識、產(chǎn)品知識，為客戶帶來實用介紹內(nèi)容，更好為客戶效勞，顯得行業(yè)的專業(yè)性;2、先友后單：與客戶開展良好友誼，轉(zhuǎn)換銷售員角色，處處為客戶著想，把客戶當成自己朋友，到達思想和情感上的交融;3、調(diào)整心態(tài)，進一步進步自己的工作激情與工作自信心;百倍認真努力地對待每一天工作、每一個潛在客戶的挖掘;4、去除任何客戶回絕的恐懼心理，對任何一個營銷、任何一個潛在客戶要自信專業(yè)性的進展交流;二、對銷售工作的進步：1、制定工作日程表;(見附表)2、一天一小結、一周一大結、一月一總結;不斷查找工作上的缺乏，及時糾正工作的失誤，完善工作的整體效率;3、不斷挖掘潛在客戶、展示產(chǎn)品、跟進客戶;樂觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;4、每天堅持打40個有效，挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目的，供參考，盡量做到)，促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶：5、拜訪客戶之前要對該客戶做全面的理解(客戶的潛在需求、職位、權限以及個人性格和愛好)，并準備一些必要的話題或活動去與客戶進展更好的交融及相應的專業(yè)產(chǎn)品知識的應付方案;6、對陜西省、山西省、江西省、河南省四大省市、縣公路段單位負責人進展逐個銷售，挖掘潛在客戶，跟進并對相關重要客戶進展預約拜訪;7、進步自己營銷技巧，靈敏專業(yè)地與客戶進展交流;8、通過銷售過程中理解各省、市的設備儀器使用、采購情況及相關重要追蹤人;三、重要客戶跟蹤：1、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機科林科長、養(yǎng)護科曾科長;2、山西、陜西、江西、河南各省市級公路局養(yǎng)護科;3、浙江省臨安市公路局、淳安縣公路段、昌化縣公路段、建德縣公路段的相關負責人;4、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂;5、河南市政管理處的姚科長;以上是我八月份工作方案，我會嚴格按方案進展每一項工作;敬請魏總對此方案不全的一面加以指點，謝謝!5月份公司財務主任工作方案一年來，我不斷加強學習，進步自己的工作業(yè)務知識和財務業(yè)務才能，在自己的本職崗位上嚴格履行職責，做好各項款項復核、系統(tǒng)復核以及資金的管理等各項工作，保障資金運作程序的標準和各項資金運用的平安，特別是如何用好財、管好財、理好財，發(fā)揮職能作用，為企業(yè)經(jīng)營開展提供財務支持進展了一點研究和分析^p，全面完成了公司交給各項工作任務，為公司的開展做出了自己的一點奉獻和力量，現(xiàn)就全年工作情況總結如下：一、加強學習，進步業(yè)務才能。近幾年來，我國會計行業(yè)開展在不斷發(fā)生變化，特別是企事業(yè)單位的財務管理工作隨著實際業(yè)務變化以及國際通用規(guī)那么的日益完善而在變化，作為一名資金復核人員，只有不斷的加強財務管理業(yè)務知識的學習和各項資金的運用、分析^p才能適應工作崗位的需要，一年來，我先后自學了國家新出臺的財務管理要求的一系列規(guī)那么和方法，還有新調(diào)整的一些會計管理的實務等，同時我還參加了公司組織的各種業(yè)務培訓，認真聽老師講課，并注重要在業(yè)務工作的理論和運用，使自己能緊跟行業(yè)開展的形勢和企業(yè)開展的需要。無論是理論知識還是實際工作才能都得到明顯進步。二、詳細的工作情況。我的主要工作任務是職責銀行劃款復核、前臺交易系統(tǒng)復核、中央國債系統(tǒng)復核。這些工作都是資金管理的重要過程，就是通過對各項業(yè)務的再次審核，保證資金的平安，帳務處理的標準，為企業(yè)把好資金運作關。今年以來，我主要在以下幾個方面做了工作。1、認真做好自己的本職工作。一年以來，我嚴格要求自己，要以良好的職業(yè)道德去工作，不允許自己有一絲一毫的馬虎和懈怠，否那么將會對企業(yè)的財務管理形成非常嚴重的后果，我按照自己的工作職責范圍，每天我對各項銀行劃款復核、前臺交易系統(tǒng)復核以及中央國債系統(tǒng)復核工作進展認真嚴格的復核，每一筆業(yè)務，每一項資金的流動及確認都是在反復的核對之后進展的，但凡不符合要求的帳務處理及業(yè)務回購、債券買賣、收款付款等業(yè)務一律不予確認，嚴格把關，發(fā)揮好職能作用，力保企業(yè)的資金管理的平安性，今年以來，我在自己的工作崗位共檢查復核業(yè)務筆，保證項業(yè)務的標準有序。2、完成了重大工程的資金核算工作。今年先后完成了債權投資國電工程的核算工作，華發(fā)債權投資工程成立的前期準備工作等，由于工程核算工作事關企業(yè)資金投入及使用的標準性和準確性，也是工程投資中資金管理的重要一環(huán)，事關工程投資的開展，我嚴格按照公司財務管理的各項要求和程序以及公司投資國電工程核算的有關要求標準運作，為公司的經(jīng)營開展把好資金使用關，主要的業(yè)務是應付利息、管理費、托管費等相關費用的支付，今年共進展了兩次，即3月份和9月份各付息一次，為了做好這項工作，我與托管銀行以及公司相關部門加強交流和溝通，做好協(xié)調(diào)工作，使資金管理嚴格按照程序運作，有效防范了資金使用的風險。3、配合有關部門做好相關工作。今年，配合創(chuàng)新部完成了托管銀行開立托管戶的工作，對資金的管理進展了認真復核后，按照要求劃轉(zhuǎn)至工程方，使該工程及時按照預定的方案成立。我屢次與托管銀行以及公司的各個相關部門進展協(xié)調(diào)和溝通，實現(xiàn)該項工作的有序推進，為公司的業(yè)務開展奠定的根底。我還根據(jù)投資部的工作需要和指令，辦理了通知存款的相關手續(xù)，我按銀行規(guī)定的要求對每筆業(yè)務辦理了開戶手續(xù)。為了有效做好上半年的降息預期的準備工作，我們還屢次與投資部溝通，做好利息波動的防范風險后，通知所有存款都以七天為周期進展?jié)L存，雖然大大增加了我們的業(yè)務工作量，但是全面保證了公司資金的使用平安。今年，在同事的幫助協(xié)作下，共完成了各銀行存款業(yè)務達205筆，總金額達2100億元，為公司創(chuàng)造收益6100萬元。4、做好檔案管理工作。財務檔案管理必須按照國家有關期限要求進展標準存檔備案，我作為資金復核工作人員，今年還承當了財務部會計檔案的管理工作，對各項憑證、各項帳務、報表以及各項分析^p報告等都嚴格按照財務檔案管理的要求和程序進展登記存檔，存放有序，方便存查，完好標準，同時還接待了外來部門的審計和檢查工作，做好各項登記工作。同時我還與人事部門交接了XX年年底以前的憑證，通過認真對照，簽字登記，推動了財務檔案管理工作的標準。5、做好應對突發(fā)事件的應急工作。在詳細的工作中，防范突發(fā)應急事件是一項很重要的工作，要保證財務管理的有序進展，防止出現(xiàn)故障等原因形成業(yè)務的中斷或者造資金管理的其它不良后果。今年，在一些領域做了積極的研究和分析^p，實現(xiàn)了工作的順暢和有序。特別在網(wǎng)上銀行的帳戶的管理上，通過日常分析^p和研究，我們都準備了紙質(zhì)劃款憑證，一旦發(fā)生網(wǎng)銀故障時即隨時都可以通過人工劃款，保證業(yè)務的連續(xù)性。還有在中央國債系統(tǒng)的密押器的使用上，為了防范中央國債系統(tǒng)發(fā)生故障，引起帳務管理和其它因素的影響，加強了系統(tǒng)密押器的管理和操作，保證了系統(tǒng)順利完成交易。特別是在自有資金托管帳戶及定期存款帳戶、招行三家支行開戶并辦理網(wǎng)上銀行、浦發(fā)徐匯支行開戶、建行第一支行、第五支行開戶。中國銀行浦東開發(fā)區(qū)支行。自有資金帳戶與銀行簽訂協(xié)定存款合同，進步資金收益率。因法人更改，變更自有戶印鑒。6、其它工作。另外我還按照公司的要求和上級的安排，做好中央國債公司開立的券款對付業(yè)務，認真細致的進展業(yè)務核對，一是要保證和進步資金的平安性，同時也大大進步了資金的使用效率。同時，今年3月份還承當了華力公司投資報表的工作，在詳細的工作中，按照財務報表程充有序進展，為企業(yè)經(jīng)營決策及時提供了根據(jù)和根底。由于5月其它工作的需要，移交至其他同事。小班5月份工作方案小班5月份工作方案一：小一班五月份工作方案本月工作重點:1、做好初夏衛(wèi)生保健保育工作，做好幼兒一日生活環(huán)節(jié)的護理及指導。2、繼續(xù)培養(yǎng)幼兒在一日常規(guī)中的良好習慣，加強幼兒常規(guī)意識.認真按照幼兒作息時間開展一日活動。3、鼓勵幼兒結合自己五一期間的見聞，大膽的講述假期趣事。4、認真寫好《寶寶成長手冊》5、加強班級平安方方面面和幼兒的衛(wèi)生教育。一、教育工作1、繼續(xù)進展常規(guī)教育，特別培養(yǎng)幼兒良好的傾聽習慣。提醒幼兒別人講話時，要注意用耳朵仔細得聽，有什么意見等別人講完再講。2、在自主性游戲中，加強幼兒整理玩具的意識，提醒幼兒按照物品的種類有序地進展整理。3、結合“五一”勞動節(jié)開展愛勞動、尊敬勞動人民的主題教育活動。4、親密關注幼兒，及時發(fā)現(xiàn)幼兒的需要，并給予及時、積極的反響、幫助。5、告訴幼兒和朋友友好相處，減少抓咬事件的發(fā)生。6、加強幼兒的自理才能，讓幼兒盡量自己的事情自己做。同時幫助個別有困難的幼兒，又鼓勵幼兒同伴之間互相幫助。二、保育工作1、讓幼兒感知夏天的變化，知道冷熱，能根據(jù)溫度穿脫衣服。2、天氣炎熱，在晨鍛時注意幼兒的活動量，給出汗的孩子在背上墊塊小毛巾，防止幼兒感冒。3、注意幼兒的穿著，如發(fā)現(xiàn)幼兒尿濕褲子立即幫助幼兒更換。4、指導幼兒正確洗手、催促幼兒勤洗手。5、做好班上的衛(wèi)生工作，消毒，防止傳染病。三、家長工作1、利用早晚接送時間，多和家長交流幼兒在家，在園的情況。2、豐富幼兒作品展，讓家長看到孩子的點滴進步。3、加強對家長的宣傳，幫助家長理解春季合理保育及鍛煉的意義與做法，保證幼兒堅持天天按時起床〔不睡懶覺〕、按時入園〔不遲到〕等。4、幫助家長理解幼兒園的工作方案和要求，及時反映家長對幼兒園工作的意見和建議；廣泛聽取家長對幼兒園保教工作、老師師德、等方面的意見。小班5月份工作方案二：幼兒園小班班主任工作方案5月份一、在思想政治方面：堅持以《幼兒園的工作規(guī)程》為指導方針，認真學習《幼兒園的指導綱要》，以馬克思和____理論為指導思想，認真學習新的教育觀念，嚴格遵守幼兒園的各項規(guī)章制度。二、在教學工作方面：本學期我擔任小班的教育課程，隨著教育的不斷更新，我們幼兒園從小班開場也進展里主題教育，如今我在這邊談談本學期來本人的教育工作方案：1、主題課程：隨著課改的不斷前進，我們從小班開場就對幼兒進展主題課程教育了，我們將把教育帶到生活、自然中去，讓幼兒在生活中學習，從大自然中成長，并從中感受大自然的美。那我們將怎樣讓幼兒在生活、自然中學習呢?首先：我們的主題教材來于大自然、來于生活，我們將結合幼兒的生活實際選擇并確定主題，當然在小主題的開展過程中可能有一些幼兒特別感興趣，我們將會根據(jù)幼兒的實際需要生成新的主題，以保持幼兒的興趣點，讓幼兒去自主的探究。其次：我們的活動組織形式將生活化、理論化，我們將結合生活時間，把幼兒帶到生活中去，讓幼兒去理解并體驗生活，在生活理論中體驗學習的樂趣。最后，我們將充分利用家長資，建立一個較好家園互動關系，讓家長也參與到我們的活動中來，爭取每一次的主題活動家長都能參與其中，以便，我們的主題開展的更好。2、福氏和蒙氏福氏和蒙氏是我們幼兒園的特色課程，本學期的福氏課主要以恩物2的教具為主，讓幼兒通過操作感受球體、正方體、圓柱體的特征、功能，比擬三體的一同;蒙氏課安排套筆套、梳頭、放牙簽、擠牙膏、夾子夾盤子、三指抓、二指抓花生、二指抓木樁等，培養(yǎng)幼兒能安靜操作的意識。3、構游本學期來我們將重點培養(yǎng)幼兒的建構和拼插才能，我們的教具都是新的，也比擬全面，在建構的過程中我們將重點培養(yǎng)幼兒的想象力及動手操作才能，充分發(fā)揮幼兒的想象空間，建造出不同的模型來。另外，我將充分利用其他時間，讓幼兒去建構和拼插，以讓幼兒在這方面更好的進步。4、英語因我們班的小朋友根本上都是第一次上幼兒園，對英語的學習還處于熏陶階段，在本期來我將重點配合外教安排好常規(guī)，認真配合外教上好當天的內(nèi)容;另外我也充分利用自由時間對幼兒學習的內(nèi)容進展復習，讓幼兒在這良好的英語環(huán)境中快樂的成長。三、保育工作方面a)根據(jù)幼兒的冷熱及時給幼兒增減衣服。b)當幼兒流汗及時給幼兒開汗c)當幼兒生病時配合本班老師給生病幼兒喂藥。d)加強幼兒戶外活動量，一天保證有兩次的戶外活動。四、家長工作方面a)對新生進展家訪，理解幼兒在家情況及傳達我們的工作b)對生病幼兒進展問候或家訪c)及時填寫家園聯(lián)絡手冊并對家長的反響進展回復d)對個別在園表現(xiàn)特殊的幼兒及時跟家長溝通。小班5月份工作方案三：老閘幼兒園小班五月份班級工作方案工程、詳細內(nèi)容教育教學:1．開展“多才多藝的手”、“奇妙的聲音”、“下雨的日子”等主題教育活動。2.園部對小班進展半日活動調(diào)研。3.結合主題教育主題“奇妙的聲音”、“下雨的日子”，做好主題墻飾的布置。4.做好迎六一活動的準備，制定好“六一節(jié)”親子游藝活動方案。5.舉行“迎六一”小班涂色比賽。衛(wèi)生保?。?.針對幼兒心理安康的主題，在家長園地欄進展相關知識的宣傳。2.結合5.12組織幼兒開展地震平安演練活動。3.結合幼兒實際，開展心理安康教育，塑造其健全的人格。4.與保育員共同做好午睡室與活動室的消毒工作。家長工作：1.幫助幼兒搜集風鈴及能發(fā)出聲音的玩具，帶到幼兒園。2.引導幼兒關注周圍環(huán)境中的各種聲音，感受聲音的豐富和奇妙。3.雨天里帶孩子去拍有關雨天的照片，豐富孩子的經(jīng)歷。4.與孩子一起關注每天的天氣預報，鼓勵幼兒細致觀察雨天的變化。常規(guī)培養(yǎng)：1.建立良好的游戲常規(guī)，并幫助幼兒形成習慣。2.養(yǎng)成良好的繪畫習慣。班級特色：1.繼續(xù)加強幼兒文明禮貌用語的使用，在離園時主動與老師打招呼。2.鼓勵幼兒在涂鴉區(qū)自由地用線條繪畫。小班5月份工作方案四：小班下學期五月份方案小結一、主題活動：1、圍繞《好伙伴》的主題活動，通過將孩子引進親切、溫馨的氣氛，讓他們感受沒有朋友的孤獨，從而體會微笑面對朋友是多么的重要。2、圍繞《石頭大家玩》主題活動，以“石頭”為主要的操作材料，設計各種學習情境，如：傾聽石頭的故事、敲擊石頭、拼疊石頭等，讓孩子萌生對石頭的興趣。通過一系列的活動，既能認知“石頭”的自然屬性，也感受到了石頭的人格化特征。二、常規(guī)教育：1、教育幼兒養(yǎng)成良好的傾聽習慣，不隨意打斷別人的交談。2、提醒幼兒注意養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，看到垃圾紙屑彎彎腰。3、天氣漸熱，午睡時建議幼兒能將雙手、雙腳伸在被子外面。三、環(huán)境布置：1、選擇集體同樂的照片或圖片布置在主題墻上，營造親密、溫馨的氣氛，使幼兒接納同伴和周圍的人。2、將幼兒搜集來的石頭布置成石頭展覽，供幼兒欣賞、觸玩，并隨時豐富展品。3、布置石頭造型區(qū)，將孩子們制作的“石頭畫”展出，互相欣賞，感受造型美。4、師生共同進展六一的班級環(huán)境布置，并開展一系列的慶賀活動，使每個孩子在兒童節(jié)里都能收獲關愛、感受歡樂、體驗成長，并在童年之路上留下一段深化而美妙的記憶。四、家長工作：1、和孩子講述有關于朋友的故事，盡可能多與孩子進展交流，成為孩子的大朋友。。2、建議家長與孩子一起去山上、石堆、河灘等地方采集石頭，回家清洗干凈后共同制作簡單的石頭工藝品，并在幼兒園進展展示。3、建議家長配合做好幼兒夏季個人衛(wèi)生的工作，勤洗手、洗澡、換衣物，形成良好的衛(wèi)生和生活習慣。五月份小結在主題活動《石頭大玩家》中，我們除了引導幼兒認識石頭的自然屬性，感受石頭的人格化特征外，還通過故事、用石頭敲擊節(jié)奏、指導幼兒在石頭上圖畫造型，來體驗創(chuàng)作的樂趣，從而激發(fā)對石頭的喜歡之情。本月氣溫較高，以晴好天氣為主，我們提醒家長注意孩子的穿著，每天洗澡、及時更換。并在運動前先為幼兒減少衣物，以免運動后大量出汗。提醒幼兒多喝開水，及時補充水分。更換被褥，建議孩子們睡覺時將手和腳都露出來。做好迎六一的準備工作，并通過開展各種慶賀活動，孩子們收獲了禮物、收獲了快樂。在平安方面，要求家長來園接送做到“大手拉小手”，同時在玩玩具時，加強看護和平安、禮貌教育，防止爭奪和不小心碰傷.家長們積極配合，完成了“親子石頭畫”，作品有趣、有創(chuàng)意，得到了大家的喜歡。小班5月份工作方案五：第二學期小班五月份方案小結工作方案1、圍繞“好伙伴”的主題開展活動，讓幼兒樂于與同伴交往，體驗自己與別人的情感，分享自己與別人的快樂。圍繞“石頭大玩家”的主題，讓幼兒萌發(fā)對石頭的興趣，激發(fā)幼兒主動探究發(fā)現(xiàn)一些不起眼但有意義、有價值的事物。圍繞“下雨的日子”的主題，使幼兒理解天氣的變化，尋找雨天里的快樂。2、向家長宣傳夏季的衛(wèi)生小知識，預防手足口等傳染病的發(fā)生。提醒幼兒適當減少活動量，學會熱了會自己擦汗脫衣，渴了會及時喝水，累了會休息，進步自我保護才能。進餐時培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣，不講話、不挑食、不浪費糧食，能吃完屬于自己那一份的食物，并盡量“三凈”。豐富幼兒的體育玩具，利用廢舊材料制作體育玩具。3、注重培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣。提醒幼兒餐前便后要洗手，學習飯后正確的漱口、擦臉的方法。教育幼兒在集體中適當?shù)乜刂谱约旱难孕?，說話前會先舉手，知道不影響別人。培養(yǎng)幼兒分開自己的座位后會及時把椅子塞到桌子下的好習慣。4、加強家長進出幼兒園的平安工作，提醒家長主動出示接送卡，杜絕生疏人入園。通過聽故事、情境表演等形式教育幼兒不跟生疏人走，不給生疏人開門，進步幼兒的自我防范意識。5、對家長開放半日活動，讓家長理解孩子在幼兒園里的表現(xiàn)，以及幼兒園教育的目的，加強家園之間的溝通。開展親子學習活動：“石頭裝飾”，增進親子情感。6、圍繞“紅五月”開展勞動活動，組織孩子開展剝蠶豆的活動，讓孩子體驗勞動的快樂。小結本月圍繞主題“好伙伴”通過語言、藝術等活動引導幼兒認識周圍的同伴，學著和同伴主動交往，感受與同伴在一起游戲的快樂，幫助幼兒構建和諧的同伴關系。引導幼兒知道自己有許多好朋友，引導幼兒要和同伴友好相處，鼓勵幼兒合作、參與和動手操作，進而培養(yǎng)幼兒的謙讓、合作、友愛的態(tài)度。本月還以石頭為主要學習材料，引導幼兒在玩石頭的過程中認知石頭的自然屬性，培養(yǎng)幼兒對探究活動的興趣。讓幼兒發(fā)現(xiàn)毫不起眼的石頭竟是我們玩耍、學習的“寶貝”，引導幼兒發(fā)現(xiàn)那些不起眼的但又是有意義、有價值的事物。結合勞動節(jié)，開展自我效勞活動“剝蠶豆”，讓幼兒親手剝蠶豆，體驗勞動的快樂，培養(yǎng)幼兒熱愛勞動，懂得珍惜勞動成果。本月天氣比擬炎熱，我們結合季節(jié)特點做好夏季的保育工作，提醒幼兒適當控制活動量，多喝開水、勤擦汗，培養(yǎng)孩子良好的個人衛(wèi)生習慣。加強平安方面的教育，提醒幼兒不在活動室內(nèi)奔跑追逐，懂得在運動時要如何保護好自己，學會一些簡單的自我保護方法。為迎接“六.一”兒童節(jié)，我們在老師內(nèi)外布置節(jié)日環(huán)境，增添節(jié)日氣氛。組織幼兒排練節(jié)目，迎接“六一”兒童節(jié)的到來。學校10月份工作方案書范文范文一：學校10月份工作方案書校長室1.繼續(xù)組織各條線研討學校省級課題的子課題方案撰寫。2.組織各條線認真做好“全國文明城市”迎檢準備工作。3.進一步做好省綠色學校迎檢相關準備工作。4.召開黨員會議，研討并布置開展“我是____員”大討論活動。5.組織開展一次工會活動。教誨處1.做好一年級新生及插班生照片拍攝工作，完成學籍網(wǎng)照片上傳及學生市民卡辦理。2.組織參加202_年太倉市首屆青少年科技創(chuàng)意比賽。3.有步驟地開展隨堂聽課，加強督查力度。4.更換新作息時間表5.參加太倉市中小學生漢字聽寫大賽6.組織英語老師參加英語低年級教材培訓。7.組織參加太倉市第二屆“科普達人秀”作品征集。8.初步擬定學校教學改革工程。9.完成一師一優(yōu)課的教學設計，組內(nèi)認真研磨。教科室1.組織開展專題讀書活動，撰寫讀書心得。2.邀請開展中心科研專家來校指導工作。3.上傳《燃荻》推薦材料一份。4.繼續(xù)組織老師博客撰寫。5.繼續(xù)準備省課題開題論證工作。6.科研常規(guī)工作。德育辦1.主題教育：創(chuàng)立綠色學校美化學習環(huán)境2.做好省級綠色學?，F(xiàn)場驗收準備工作。3.田園班會公開課。4.開展“尊老愛老，從我做起”重陽節(jié)祝?；顒印?.組織開展“向國旗敬禮”活動。6.上報202_年秋季學期學校貧困學生。7.上報第十屆蘇州海外聯(lián)誼會周氏德育獎勵金推薦。8.推薦上交優(yōu)秀家庭教育文章。9.做好“全國文明城市創(chuàng)立”迎檢準備工作。10.舉行建隊日慶賀活動暨一年級新生入隊儀式。總務處1.合理使用電器，節(jié)約用電。2.做好班級電教設備的維護保潔工作。3.加強巡視，做好學校假期平安保衛(wèi)工作。4.做好食堂效勞工作，進步伙食質(zhì)量。5.添置食堂設備，做好師生飯菜保溫工作。6.做好學校連廊裝修預算工作，上報教育局。7.維修更換學校應急疏散標志燈及照明燈泡。8.配合做好節(jié)水型學校的創(chuàng)立工作。人事處1.繼續(xù)做好《江蘇人事管理》工作，完善事業(yè)單位人員信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。2.做好老師體檢有關工作。3.做好教育事業(yè)單位崗位聘用調(diào)整有關工作。4.繼續(xù)做好新老師見習期滿考核合格轉(zhuǎn)正定級工資變開工作。5.做好新學年調(diào)整后單位人員統(tǒng)計工作6.做好新進人員、調(diào)動人員的檔案、材料整理歸檔工作。范文二：學校10月份工作方案書1.積極配合班里兩位老師的工作，搞好班里的每一項工作。2.多聽課、多學習，進步自己的教育教學程度;多與領導及老師交流，不斷的進展自我批評與自我改良。3.協(xié)助崔老師培養(yǎng)班里孩子的一日生活常規(guī)。4.認真開展每一項教育教學活動，寫好每一篇教案。5.每天早晚開窗通風、紫外線消毒。6.保證孩子每天的飲水量，定時給需要服藥的幼兒服藥。7.加強幼兒戶外活動量與活動指導，豐富幼兒的課余生活，練習拍球。8.多與家長交流，家園互動，促進班級工作及幼兒進步。9.帶孩子走出教室，去戶外郊游，多理解大自然及旅行的相關知識。10.繼續(xù)閱讀《開放的時代，開放的教育》，做好讀書筆記。范文三：學校10月份工作方案書(一)德育工作1、制定實在可行的檢查評比方案，實現(xiàn)團委、學生會檢查常態(tài)化，加強學校學生管理力度，不斷“內(nèi)強素質(zhì)外樹形象”，努力打造良好育人環(huán)境和氣氛。2、根據(jù)上級主管部門要求開展各項團隊活動。3、文明禮儀和平安教育常抓不懈。4、開展慶國慶經(jīng)典誦讀和唱紅歌比賽。(二)教育宣傳1、落實通訊員制度。2、加大學校宣傳力度，力爭教育宣傳工作再上新臺階。3、制作科室標志牌，落實《標準化建立》要求。4、更新校園文化宣傳欄。(三)教育科研1、認真總結“嘗試教學法”學習經(jīng)歷，開展系列教學研討活動。2、申報全國嘗試教學法實驗基地。3、積極配合中心校開展新老師展示課活動。范文四：學校10月份工作方案書辦公室1、協(xié)助學生會開展好運動會的工作2、對xx級新干事進展培訓3、組織新老成員交流會組織部1、團檔管理，對09級畢業(yè)生的檔案封檔，對全院團員的檔案做好管理工作和補辦2、團證注冊，對于團證缺失的團員進展補辦3、對xx級干事進展培訓和考核，加強成員的交流，進步他們的工作效率，培養(yǎng)優(yōu)秀的后備學生干部4、團日活動，大膽創(chuàng)新，內(nèi)容豐富理論部1、精心方案，稠密安排，承當校運會相關工作，使本屆校運會成功舉辦2、做好學院青協(xié)招新及各項宣傳工作3、配合社團部，做好迎新晚會期間的后勤工作4、為廣闊學生提供平臺進展社會理論5、對11級干事進展培訓，為部門工作奉獻力