幼兒園個人后勤工作計劃怎么寫范文

第77頁共77頁幼兒園個人后勤工作方案怎么幼兒園個人后勤工作方案怎么。一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落常看常清，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理幼兒園個人后勤工作方案范文范本一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落?？闯Ｇ?，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理做好物品的調(diào)配，進步園的物品的周轉使用率。節(jié)儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用。科學管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動，及時提供所需材料。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費工程和收費標準，結合“價格效勞進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)施行"教育陽光工程"，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步標準學園效勞性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為。幼兒園個人后勤工作方案范文范文一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落常看常清，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理做好物品的調(diào)配，進步園的物品的周轉使用率。節(jié)儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用?？茖W管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動，及時提供所需材料。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費工程和收費標準，結合“價格效勞進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)施行"教育陽光工程"，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步標準學園效勞性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為。幼兒園個人后勤工作方案范例一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落?？闯Ｇ?，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理做好物品的調(diào)配，進步園的物品的周轉使用率。節(jié)儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用?？茖W管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動，及時提供所需材料。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費工程和收費標準，結合“價格效勞進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)施行"教育陽光工程"，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步標準學園效勞性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為。幼兒園個人后勤工作方案范本一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落常看常清，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理做好物品的調(diào)配，進步園的物品的周轉使用率。節(jié)儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用?？茖W管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動，及時提供所需材料。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費工程和收費標準，結合“價格效勞進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)施行"教育陽光工程"，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步標準學園效勞性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為。幼兒園個人后勤工作方案范文開頭一、指導思想：本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《托幼機構衛(wèi)生保健管理施行細那么》、《幼兒園教育指導綱要》的要求，根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求，以全面進步園所保教質(zhì)量為根本，以促進幼兒富有個性安康開展為最終目的，為培養(yǎng)和諧開展的兒童，特制定出本學期后勤保健工作方案。二、工作目的：1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī)，認真承受監(jiān)視所、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)視、檢查，根據(jù)最新工作要求不斷調(diào)整、落實相關措施，力求各項工作制度化、合理化、標準化。2、繼續(xù)探究幼兒園保育工作新路子，全力提升我園保健工作質(zhì)量，全面健全我園保健工作制度。3、做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作;把好食品關，杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生，杜絕事故發(fā)生。4、細致做好各項保健日常工作，合理安排膳食，使幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發(fā)育各項指標到達要求。5、進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓，加強后勤管理，標準操作，落實日常監(jiān)視、檢查，有效提升保教效勞質(zhì)量。三、主要工作及措施：(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的效勞意識。1、進一步加強人員的培訓與教育，認真學習貫徹上級文件精神，細學《保育工作手冊》，使后勤保育工作細化、量化，增強工作責任心，盡力協(xié)助老師共同完成保教任務。2、以“保教聯(lián)動”主題為重點，繼續(xù)以月觀摩活動為載體，開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現(xiàn)場”等板塊，加強后勤員工的思想工作，引導她們結實確立保教意識、效勞意識，樹立工作主人翁精神。3、堅持保健老師每日早晚巡查制度，能及時發(fā)現(xiàn)問題，分析^p癥結，并與相關人員交換意見，發(fā)揮指導成效。4、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表，進步保育員工作的標準、有序以及與老師之間的互相協(xié)作配合。5、繼續(xù)施行后勤員工月工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，進步工作質(zhì)量。(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作。1、進一步標準衛(wèi)生保健工作，完善各類保健制度，自覺執(zhí)行好各項制度，加強過程性的檢查與指導。2、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的標準化管理，做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示，并做好記錄。3、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防，認真執(zhí)行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀察記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時處理，并做好記錄。4、加強伙食質(zhì)量的管理，堅持每月一次的伙委會會議，加強兩園廚房之間的溝通，及時反應當月膳食營養(yǎng)分析^p情況、家長及老師反應情況、伙食費收入支出情況，做好三個堅持“堅持溝通調(diào)整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內(nèi)”。5、繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作，注重過程性資料的積累與指導，每月進展一次情況反應。6、進步相應的家長工作指導質(zhì)量和對老師日常保育工作的檢查指導，進一步提升保教程度，積極參與親子園、家長學校、幼兒園網(wǎng)頁的編寫工作。(三)實在抓好后勤常規(guī)管理，不斷進步效勞質(zhì)量1、加強各園的財物管理，尤其是班級財產(chǎn)的管理。1)進一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序，數(shù)量、價格準確，保管責任到人。2)、完善分室活動室的財產(chǎn)保管，落實到人，加強過程性的管理，2、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理。1)繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作包干，明確責任區(qū)與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力。2)重視幼兒園綠化管理，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正、花卉種植等工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。3、加強平安管理，進步操作標準化。1)進一步強化門衛(wèi)人員的平安責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保平安使用。3)繼續(xù)實在做好消防平安工作，實行安絡管理，強化平安責任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。4)每學期至少開展兩次次疏散演練，進步教職工及幼兒的逃生意識及才能。幼兒園個人后勤工作方案范文例文格式一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落?？闯Ｇ?，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理做好物品的調(diào)配，進步園的物品的周轉使用率。節(jié)儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用?？茖W管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動，及時提供所需材料。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費工程和收費標準，結合“價格效勞進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)施行"教育陽光工程"，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步標準學園效勞性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為。幼兒園個人后勤工作方案例文格式一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落常看常清，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理做好物品的調(diào)配，進步園的物品的周轉使用率。節(jié)儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用?？茖W管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動，及時提供所需材料。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費工程和收費標準，結合“價格效勞進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)施行"教育陽光工程"，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步標準學園效勞性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為。幼兒園個人后勤工作方案范文書結尾一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步進步崗位業(yè)務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業(yè)務知識培訓活動，通過定期的學習培訓，幫助保育員理解幼兒園常見的衛(wèi)生和平安知識以及做好配教的根本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發(fā)現(xiàn)與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細那么》等。同時，通過專題講座以及開展教養(yǎng)經(jīng)歷交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，催促保育員和廚房人員嚴格按照標準程序和要求進展操作，通過逐步進步他們的工作才能和標準操作習慣。3、集體團隊建立根據(jù)后勤工作的需要，繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素，樹立良好的典范，發(fā)揮典范的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作積極、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，積極完成各項工作任務。同時，通過評選優(yōu)秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氣氛，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。(二)衛(wèi)生保健工作1.疾病預防(1)環(huán)境衛(wèi)生做好幼兒園的環(huán)境衛(wèi)生，通過劃分衛(wèi)生責任區(qū)，進一步明確衛(wèi)生責任人，通過衛(wèi)生情況互檢評比，評出每段的平安衛(wèi)生班級，并于每周一在國旗下講話時進展頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，努力為幼兒提供一個衛(wèi)生平安、整潔優(yōu)美的學習和生活環(huán)境。(2)傳染病預防要針對傳染病多發(fā)病季節(jié)的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的根底上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫(yī)院進展排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要通過保健醫(yī)生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛(wèi)生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，實在把傳染病擋在幼兒園門外。2.安康監(jiān)測按要求建立健全各類保健資料，標準填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進展一次全面體檢等制度，及時分析^p評價幼兒的安康情況。加強體弱兒的管理，客觀地分析^p原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的安康狀況。3.安康教育、宣傳加強安康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛(wèi)生習慣的培養(yǎng)。定期更換學園衛(wèi)生宣傳櫥窗;做好“學園網(wǎng)”宣傳工作，利用學園LED燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳安康知識。要求醫(yī)生每學期下班級組織衛(wèi)生保健活動，進步師幼的衛(wèi)生保健知識。(三)平安保衛(wèi)工作1.食品平安科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛(wèi)生、平安工作。食品存放由專人保管，閑人不隨意進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛(wèi)生平安合同，做到定點采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;通過經(jīng)常催促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品平安意識，嚴格按照標準要求進展操作，以保證幼兒食品平安。2.平安設施本學期將根據(jù)學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區(qū)球場增設幼兒活動平安維合帶，以保證幼兒的活動活動平安。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同進步消防知識，學園根據(jù)今年班級調(diào)整重新張貼應急疏散圖，進步幼兒與廣闊家長的平安意識。3.平安隱患排查(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的平安隱患。催促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進展平安排查，進展平安登記。以確立“平安工作無小事”“平安責任重于泰山”的意識，強化園內(nèi)平安管理，通過宣傳學習、預防管理、催促檢查相結合，使平安管理做到位。(2)每月組織安檢小組安排一次平安專題會議，每季度召開一次后勤人員進展平安教育，期初期中期末各組織平安督導小組進展學園平安排查，加強全園老師平安意識，排查平安隱患，保證學園各項活動如期進展。(3)通過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進展檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作標準、科學、平安、有序，使每個角落?？闯Ｇ澹２槌?，杜絕事故的發(fā)生。3.制度建立根據(jù)創(chuàng)平安開展學校文件精神，建立學園平安隱患排查制度和消防平安制度、設備設施管理制度、應急預案及平安演練制度、學園平安工作考核方法及獎懲制度，以進一步完善學園的平安管理制度。根據(jù)平安制度，確保一學年無平安事故給予相應的獎勵，對于違背制度者給予懲罰。4.平安教育(1)學期制訂學園平安方案，并把每月平安重點以小主題的形式，浸透到幼兒平安教育中，修訂各種平安預案，豐富幼兒的平安防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和平安知識。(2)發(fā)揮結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照方案進展平安主題教育活動，結合平安教育周、平安消費月、防溺水、交通平安等主題教育活動，保證幼兒的平安教育課程，開展幼兒自我保護平安意識的教育。(四)行政后勤工作1.根底建立以繼續(xù)完善學園的建立，創(chuàng)立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區(qū)聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，按照福建省示范園的配套要求進展規(guī)劃建立，建立能提供幼兒活動的沙池和水池，為幼兒提供可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創(chuàng)設良好的園舍，為幼兒提供陽光、溫馨的活動學習環(huán)境。2.財產(chǎn)管理認真執(zhí)行上級文件，標準物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開節(jié)流。認真做好學園的財務預算，精打細算，節(jié)儉持家，讓有效的資金發(fā)揮的效益。后勤部門要嚴格執(zhí)行請購——審批——購置——入帳的等標準化管理要求，按照固定資產(chǎn)清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按標準要求嚴格執(zhí)行財產(chǎn)入賬和報廢程序和制度。3.財物管理做好物品的調(diào)配，進步園的物品的周轉使用率。節(jié)儉持園，堅持園內(nèi)“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用?？茖W管理物品，定期整理教具室，發(fā)揮各類物品的使用效率。配合園內(nèi)開展的各項活動，及時提供所需材料。嚴格執(zhí)行財政、物價部門批準核定的收費工程和收費標準，結合“價格效勞進學園”，嚴格執(zhí)行教育收費各項政策規(guī)定，繼續(xù)施行"教育陽光工程"，利用學園網(wǎng)、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步標準學園效勞性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規(guī)收費行為。幼兒園個人后勤工作方案書結尾一、指導思想后勤工作以《指南》為引領，以園務方案為指導，以加快開展為主，以改革創(chuàng)新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的效勞意識、效勞程度、效勞質(zhì)量，塑造一支具有“陽光心態(tài)、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。二、詳細工作任務和措施。(一)后勤隊伍建立1.師德標準建立認真學習福建省教育廳《關于標準教育教學行為的假設干意見》，并根據(jù)《意見》精神制訂老師師德規(guī)定細那么，要求老師嚴格執(zhí)行師德行為標準。同時，通過集中學習、每日行政檢查督導等形式，催促大家共同遵守師德行為標準老師的行為，評出“優(yōu)秀老師”，并通過月績考核對廣闊后勤人員遵守師德行為標準的情況定期的考核，對優(yōu)秀者給予一定的獎勵，對于違背師德標準扣發(fā)績效工資，以進一步標準后勤人員良好的師德行為。2.崗位業(yè)務培訓本學年起，我們將通過建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內(nèi)容和拓寬多種培訓渠道，進一步