運行技術崗位職責11篇_第1頁
運行技術崗位職責11篇_第2頁
運行技術崗位職責11篇_第3頁
運行技術崗位職責11篇_第4頁
運行技術崗位職責11篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩39頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

Word-44-運行技術崗位職責11篇運行技術崗位職責

職責描述:

1.負責數據中心7*24小時巡檢工作;

2.嚴格落實運數據中心內系統及設備運行方案;

3.定期地對各系統各設備舉行點檢、巡檢并定期地對設備運行狀態(tài)舉行評價;

4.處理各種應急大事并協作運行班長做好另外工作。

任職要求:

1.大專以上學歷1年以上相關工作閱歷;

2.對公共設施的運行有深化的了解;

3.有高壓入網證或暖通等相關專業(yè)操作證件。

【第2篇】電氣運行技術專工兼脫硝平安崗位職責

序號職責標準分工作標準評價標準重點評價條款扣分條款扣分標準1貫徹落實國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關平安生產的方針、政策、法律、規(guī)矩及規(guī)則制度10(1)仔細貫徹落實國家、行業(yè)、上級及本單位有關平安生產的法律規(guī)矩、規(guī)程標準及規(guī)則制度等文件,并組織有關人員舉行學習未仔細貫徹落實2分/次(2)制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施,經本部門領導批準后組織實施未制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施2分/次(3)檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況,并提出考核看法未檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況2分/次2參與編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度10(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不準時5分/項(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的落實狀況,并提出考核看法未每月對本專業(yè)規(guī)程的落實狀況舉行檢查2分/次(3)設備變更、改造后,準時修訂現場規(guī)程、系統圖現場規(guī)程、系統圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合5分/項3負責本專業(yè)技術及平時管理工作10(1)準時收拾本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬資料不健全或管理混亂3分/項(2)檢查、批閱班組的平安技術資料未準時批閱有關平安技術資料2分/次(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導未對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導5分(4)深化生產現場,了解運行方式,查看運行記錄,對異樣參數舉行分析,并制定相應的防范措施未準時分析運行參數異樣的緣由5分/次未制定參數異樣的防范措施2分/次(5)催促處理運行中發(fā)覺的問題及設備缺陷存在未將設備缺陷準時通知檢修維護人員的現象2分/次(6)對本專業(yè)的平時管理、巡回檢查、重要操作等舉行監(jiān)督指導運行人員存在誤操作現象10分平時管理不到位1分/次(7)以發(fā)覺的設備隱患,準時向有關領導和相關部門匯報,提出處理看法,并做好記錄未準時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)覺的設備隱患2分/次(8)制定本專業(yè)有關平安技術措施及規(guī)則制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)則制度的落實狀況簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現場實際2分/處(9)按照時節(jié)特征,準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議未準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議2分/次4負責本專業(yè)崗位技術培訓10(1)編制專業(yè)技術培訓方案,并組織實施未準時編制專業(yè)技術培訓方案5分(2)每月舉行現場考問,檢查有關人員的學習狀況未舉行現場考問檢查人員的學習狀況2分/次(3)針對設備檢修、變更、改造等實際狀況,監(jiān)督相關專業(yè)編制"設備異動狀況'報告,并核查其正確性、完整性設備檢修、變更、改造后無"設備異動狀況'報告2分/項(4)設備變更、改造后,準時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內容舉行培訓對變更、改造后的內容未組織培訓3分/次5參加編制"反事故措施'方案10(1)參加編制"反措'方案未編制"反措'方案10分(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)"反措'方案完成狀況,并舉行總結未組織執(zhí)行"反措'方案并按季度舉行檢查2分/項未舉行"反措'季度總結5分/次6監(jiān)督檢查"兩票三制'的落實狀況10(1)監(jiān)督檢查生產人員的"兩票三制'落實狀況,發(fā)覺有違背規(guī)定的立刻制止,并向本部門提出考核看法未對"兩票三制'平時落實狀況舉行指導、監(jiān)督2分/次發(fā)覺有違背規(guī)定的現象未準時制止、通報10分(2)天天現場抽查"兩票'內的平安措施、潛在風險分析是否完美、正確現場工作票檢修措施不符合要求2分/處(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的落實狀況未監(jiān)督、抽查運行班組交、班狀況3分(4)定期抽查巡檢人員到位狀況,檢查巡檢質量未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生擔心全大事5分(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作未對本專業(yè)有關切換實驗等定期工作以及重大操作采取監(jiān)督、檢查、指導5分/次(6)定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況,并做好記錄未定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況2分/次7準時參與平安生產各項生產10(1)組織和參與運行專業(yè)平安分析、反事故學習活動,參與本單位反事故演習和防汛演習未組織和參與有關平安活動2分/次(2)每月至少參與2次班組平安日活動,并簽到;聽取員工對平安生產的看法和建議,并仔細討論解決計劃未按規(guī)定參與班組平安日活動2分/次(3)按時參與本單位召開的平安工作會議未按規(guī)定參與平安會議2分/次(4)按照領導支配參與本專業(yè)平安性評價工作,并準時舉行自查、整改未仔細開展平安性評價工作3分(5)針對平安性評價發(fā)覺的問題,仔細分析緣由,制定整改措施,并跟蹤執(zhí)行整改狀況未制定整改措施2分/項未跟蹤執(zhí)行整改狀況2分/項(6)按方案對各類平安檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題舉行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效未對班組開展的平安檢查狀況舉行監(jiān)督、指導2分/次8指導、開展反違章工作5(1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作班組未開展反違章工作5分(2)保證工作中個人不違章本人發(fā)生違章5分發(fā)覺他人違章未立刻制止5分(3)對違章人員提出批判和處罰的建議或看法未提出批判和處罰的建議或看法1分/項9編制本專業(yè)應急預案,并組織執(zhí)行10(1)參與編制本專業(yè)應急預案編制的應急預案不符合上級規(guī)定2分/處(2)指導對應急預案的演練、實施本專業(yè)人員未舉行應急預案演練2分/項(3)針對現場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施未制定有效防范措施2分/處預防措施不完美或款監(jiān)督實施1分/處10根據"四不放過'原則參與擔心全大事的調查、分析,制定并執(zhí)行防范措施5(1)事故發(fā)生后準時到達現場,指導、幫助本專業(yè)對擔心全大事的處理未準時到場協調擔心全大事處理2分/次(2)根據有關規(guī)定,參與本專業(yè)擔心全大事的調查分析未參與分析本專業(yè)擔心全大事的調查分析2分/次(3)填寫上報專業(yè)范圍內的擔心全大事的調查分析專業(yè)范圍內的擔心全大事報告未準時上報1分/次(4)對因運行緣由造成的擔心全大事準時分析,制定有針對性的防范措施并組織執(zhí)行未制定防范措施2分/次防范措施未監(jiān)督執(zhí)行1分/項11仔細履行職責,完成本崗位年度平安任務5仔細履行"平安生產任務責任書'上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度平安任務未完成與部門簽訂的各項職責5分未完成本崗位年度平安任務加扣5分考核年度內發(fā)生責任性平安生產事故加扣40分12完成有關領導暫時支配的平安工作5準時完成有關領導暫時支配的平安工作目標未完成有關領導暫時支配的平安工作目標5分

【第3篇】脫硫運行技術專工平安崗位職責

序號職責標準分工作標準評價標準重點評價條款扣分條款扣分標準1貫徹落實國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關平安生產的方針、政策、法律、規(guī)矩及規(guī)則制度10(1)仔細貫徹落實國家、行業(yè)、上級及本單位有關平安生產的法律規(guī)矩、規(guī)程標準及規(guī)則制度等文件,并組織有關人員舉行學習未仔細貫徹落實2分/次(2)制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施,經本部門領導批準后組織實施未制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施2分/次(3)檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況,并提出考核看法未檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況2分/次2參與編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度10(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不準時5分/項(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的落實狀況,并提出考核看法未每月對本專業(yè)規(guī)程的落實狀況舉行檢查2分/次(3)設備變更、改造后,準時修訂現場規(guī)程、系統圖現場規(guī)程、系統圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合5分/項3負責本專業(yè)技術及平時管理工作10(1)準時收拾本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬資料不健全或管理混亂3分/項(2)檢查、批閱班組的平安技術資料未準時批閱有關平安技術資料2分/次(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導未對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導5分(4)深化生產現場,了解運行方式,查看運行記錄,對異樣參數舉行分析,并制定相應的防范措施未準時分析運行參數異樣的緣由5分/次未制定參數異樣的防范措施2分/次(5)催促處理運行中發(fā)覺的問題及設備缺陷存在未將設備缺陷準時通知檢修維護人員的現象2分/次(6)對本專業(yè)的平時管理、巡回檢查、重要操作等舉行監(jiān)督指導運行人員存在誤操作現象10分平時管理不到位1分/次(7)以發(fā)覺的設備隱患,準時向有關領導和相關部門匯報,提出處理看法,并做好記錄未準時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)覺的設備隱患2分/次(8)制定本專業(yè)有關平安技術措施及規(guī)則制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)則制度的落實狀況簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現場實際2分/處(9)按照時節(jié)特征,準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議未準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議2分/次4負責本專業(yè)崗位技術培訓10(1)編制專業(yè)技術培訓方案,并組織實施未準時編制專業(yè)技術培訓方案5分(2)每月舉行現場考問,檢查有關人員的學習狀況未舉行現場考問檢查人員的學習狀況2分/次(3)針對設備檢修、變更、改造等實際狀況,監(jiān)督相關專業(yè)編制"設備異動狀況'報告,并核查其正確性、完整性設備檢修、變更、改造后無"設備異動狀況'報告2分/項(4)設備變更、改造后,準時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內容舉行培訓對變更、改造后的內容未組織培訓3分/次5參加編制"反事故措施'方案10(1)參加編制"反措'方案未編制"反措'方案10分(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)"反措'方案完成狀況,并舉行總結未組織執(zhí)行"反措'方案并按季度舉行檢查2分/項未舉行"反措'季度總結5分/次6監(jiān)督檢查"兩票三制'的落實狀況10(1)監(jiān)督檢查生產人員的"兩票三制'落實狀況,發(fā)覺有違背規(guī)定的立刻制止,并向本部門提出考核看法未對"兩票三制'平時落實狀況舉行指導、監(jiān)督2分/次發(fā)覺有違背規(guī)定的現象未準時制止、通報10分(2)天天現場抽查"兩票'內的平安措施、潛在風險分析是否完美、正確現場工作票檢修措施不符合要求2分/處(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的落實狀況未監(jiān)督、抽查運行班組交、班狀況3分(4)定期抽查巡檢人員到位狀況,檢查巡檢質量未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生擔心全大事5分(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作未對本專業(yè)有關切換實驗等定期工作以及重大操作采取監(jiān)督、檢查、指導5分/次(6)定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況,并做好記錄未定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況2分/次7準時參與平安生產各項生產10(1)組織和參與運行專業(yè)平安分析、反事故學習活動,參與本單位反事故演習和防汛演習未組織和參與有關平安活動2分/次(2)每月至少參與2次班組平安日活動,并簽到;聽取員工對平安生產的看法和建議,并仔細討論解決計劃未按規(guī)定參與班組平安日活動2分/次(3)按時參與本單位召開的平安工作會議未按規(guī)定參與平安會議2分/次(4)按照領導支配參與本專業(yè)平安性評價工作,并準時舉行自查、整改未仔細開展平安性評價工作3分(5)針對平安性評價發(fā)覺的問題,仔細分析緣由,制定整改措施,并跟蹤執(zhí)行整改狀況未制定整改措施2分/項未跟蹤執(zhí)行整改狀況2分/項(6)按方案對各類平安檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題舉行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效未對班組開展的平安檢查狀況舉行監(jiān)督、指導2分/次8指導、開展反違章工作5(1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作班組未開展反違章工作5分(2)保證工作中個人不違章本人發(fā)生違章5分發(fā)覺他人違章未立刻制止5分(3)對違章人員提出批判和處罰的建議或看法未提出批判和處罰的建議或看法1分/項9編制本專業(yè)應急預案,并組織執(zhí)行10(1)參與編制本專業(yè)應急預案編制的應急預案不符合上級規(guī)定2分/處(2)指導對應急預案的演練、實施本專業(yè)人員未舉行應急預案演練2分/項(3)針對現場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施未制定有效防范措施2分/處預防措施不完美或款監(jiān)督實施1分/處10根據"四不放過'原則參與擔心全大事的調查、分析,制定并執(zhí)行防范措施5(1)事故發(fā)生后準時到達現場,指導、幫助本專業(yè)對擔心全大事的處理未準時到場協調擔心全大事處理2分/次(2)根據有關規(guī)定,參與本專業(yè)擔心全大事的調查分析未參與分析本專業(yè)擔心全大事的調查分析2分/次(3)填寫上報專業(yè)范圍內的擔心全大事的調查分析專業(yè)范圍內的擔心全大事報告未準時上報1分/次(4)對因運行緣由造成的擔心全大事準時分析,制定有針對性的防范措施并組織執(zhí)行未制定防范措施2分/次防范措施未監(jiān)督執(zhí)行1分/項11仔細履行職責,完成本崗位年度平安任務5仔細履行"平安生產任務責任書'上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度平安任務未完成與部門簽訂的各項職責5分未完成本崗位年度平安任務加扣5分考核年度內發(fā)生責任性平安生產事故加扣40分12完成有關領導暫時支配的平安工作5準時完成有關領導暫時支配的平安工作目標未完成有關領導暫時支配的平安工作目標5分

【第4篇】鍋爐運行技術專工平安崗位職責

序號職責標準分工作標準評價標準重點評價條款扣分條款扣分標準1貫徹落實國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關平安生產的方針、政策、法律、規(guī)矩及規(guī)則制度10(1)仔細貫徹落實國家、行業(yè)、上級及本單位有關平安生產的法律規(guī)矩、規(guī)程標準及規(guī)則制度等文件,并組織有關人員舉行學習未仔細貫徹落實2分/次(2)制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施,經本部門領導批準后組織實施未制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施2分/次(3)檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況,并提出考核看法未檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況2分/次2參與編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度10(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不準時5分/項(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的落實狀況,并提出考核看法未每月對本專業(yè)規(guī)程的落實狀況舉行檢查2分/次(3)設備變更、改造后,準時修訂現場規(guī)程、系統圖現場規(guī)程、系統圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合5分/項3負責本專業(yè)技術及平時管理工作10(1)準時收拾本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬資料不健全或管理混亂3分/項(2)檢查、批閱班組的平安技術資料未準時批閱有關平安技術資料2分/次(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導未對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導5分(4)深化生產現場,了解運行方式,查看運行記錄,對異樣參數舉行分析,并制定相應的防范措施未準時分析運行參數異樣的緣由5分/次未制定參數異樣的防范措施2分/次(5)催促處理運行中發(fā)覺的問題及設備缺陷存在未將設備缺陷準時通知檢修維護人員的現象2分/次(6)對本專業(yè)的平時管理、巡回檢查、重要操作等舉行監(jiān)督指導運行人員存在誤操作現象10分平時管理不到位1分/次(7)以發(fā)覺的設備隱患,準時向有關領導和相關部門匯報,提出處理看法,并做好記錄未準時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)覺的設備隱患2分/次(8)制定本專業(yè)有關平安技術措施及規(guī)則制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)則制度的落實狀況簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現場實際2分/處(9)按照時節(jié)特征,準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議未準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議2分/次4負責本專業(yè)崗位技術培訓10(1)編制專業(yè)技術培訓方案,并組織實施未準時編制專業(yè)技術培訓方案5分(2)每月舉行現場考問,檢查有關人員的學習狀況未舉行現場考問檢查人員的學習狀況2分/次(3)針對設備檢修、變更、改造等實際狀況,監(jiān)督相關專業(yè)編制"設備異動狀況'報告,并核查其正確性、完整性設備檢修、變更、改造后無"設備異動狀況'報告2分/項(4)設備變更、改造后,準時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內容舉行培訓對變更、改造后的內容未組織培訓3分/次5參加編制"反事故措施'方案10(1)參加編制"反措'方案未編制"反措'方案10分(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)"反措'方案完成狀況,并舉行總結未組織執(zhí)行"反措'方案并按季度舉行檢查2分/項未舉行"反措'季度總結5分/次6監(jiān)督檢查"兩票三制'的落實狀況10(1)監(jiān)督檢查生產人員的"兩票三制'落實狀況,發(fā)覺有違背規(guī)定的立刻制止,并向本部門提出考核看法未對"兩票三制'平時落實狀況舉行指導、監(jiān)督2分/次發(fā)覺有違背規(guī)定的現象未準時制止、通報10分(2)天天現場抽查"兩票'內的平安措施、潛在風險分析是否完美、正確現場工作票檢修措施不符合要求2分/處(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的落實狀況未監(jiān)督、抽查運行班組交、班狀況3分(4)定期抽查巡檢人員到位狀況,檢查巡檢質量未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生擔心全大事5分(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作未對本專業(yè)有關切換實驗等定期工作以及重大操作采取監(jiān)督、檢查、指導5分/次(6)定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況,并做好記錄未定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況2分/次7準時參與平安生產各項生產10(1)組織和參與運行專業(yè)平安分析、反事故學習活動,參與本單位反事故演習和防汛演習未組織和參與有關平安活動2分/次(2)每月至少參與2次班組平安日活動,并簽到;聽取員工對平安生產的看法和建議,并仔細討論解決計劃未按規(guī)定參與班組平安日活動2分/次(3)按時參與本單位召開的平安工作會議未按規(guī)定參與平安會議2分/次(4)按照領導支配參與本專業(yè)平安性評價工作,并準時舉行自查、整改未仔細開展平安性評價工作3分(5)針對平安性評價發(fā)覺的問題,仔細分析緣由,制定整改措施,并跟蹤執(zhí)行整改狀況未制定整改措施2分/項未跟蹤執(zhí)行整改狀況2分/項(6)按方案對各類平安檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題舉行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效未對班組開展的平安檢查狀況舉行監(jiān)督、指導2分/次8指導、開展反違章工作5(1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作班組未開展反違章工作5分(2)保證工作中個人不違章本人發(fā)生違章5分發(fā)覺他人違章未立刻制止5分(3)對違章人員提出批判和處罰的建議或看法未提出批判和處罰的建議或看法1分/項9編制本專業(yè)應急預案,并組織執(zhí)行10(1)參與編制本專業(yè)應急預案編制的應急預案不符合上級規(guī)定2分/處(2)指導對應急預案的演練、實施本專業(yè)人員未舉行應急預案演練2分/項(3)針對現場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施未制定有效防范措施2分/處預防措施不完美或款監(jiān)督實施1分/處10根據"四不放過'原則參與擔心全大事的調查、分析,制定并執(zhí)行防范措施5(1)事故發(fā)生后準時到達現場,指導、幫助本專業(yè)對擔心全大事的處理未準時到場協調擔心全大事處理2分/次(2)根據有關規(guī)定,參與本專業(yè)擔心全大事的調查分析未參與分析本專業(yè)擔心全大事的調查分析2分/次(3)填寫上報專業(yè)范圍內的擔心全大事的調查分析專業(yè)范圍內的擔心全大事報告未準時上報1分/次(4)對因運行緣由造成的擔心全大事準時分析,制定有針對性的防范措施并組織執(zhí)行未制定防范措施2分/次防范措施未監(jiān)督執(zhí)行1分/項11仔細履行職責,完成本崗位年度平安任務5仔細履行"平安生產任務責任書'上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度平安任務未完成與部門簽訂的各項職責5分未完成本崗位年度平安任務加扣5分考核年度內發(fā)生責任性平安生產事故加扣40分12完成有關領導暫時支配的平安工作5準時完成有關領導暫時支配的平安工作目標未完成有關領導暫時支配的平安工作目標5分

【第5篇】運行技術員崗位職責

運行技術員上海碳索能源環(huán)境服務有限公司上海碳索能源環(huán)境服務有限公司,碳索能源,碳索1、設備監(jiān)控、運行數據抄錄收拾歸檔:系統運行數據定時定點抄錄,將每日工作記錄于《工作日志》中,紙質記錄歸檔定期歸檔并電子化歸檔;

2、運維數據統計:提交設備運行數據統計給項目運維經理,新項目和運管項目每周不少于一次,其他項目每月不少于一次;

3、客戶關系幫助運維經理做好客戶關系、業(yè)務拓展等工作;

4、系統設備平時維護:根據部門制定的《運管手冊》對運管項目舉行管控,對管控過程中碰到的問題準時處理匯報、業(yè)主舉行交流、協調;

【第6篇】運行技術員崗位職責運行技術員職責任職要求

運行技術員崗位職責

工作職責:

(1)生產運營相關技術計劃的調節(jié)與編制,保障達標排放,幫助計劃實施;

(2)工藝運行管理,實現優(yōu)化工藝運行參數,提升排放質量,降本增效;

(3)幫助項目公司組織生產運營、質保、成本控制以及各項制度流程的建立;

(4)幫助設備運行管理,實現優(yōu)化設備運行參數,提高運行效率,節(jié)能降耗。

(5)參加公司收建、新建、擴建、改建、大修等項目的計劃制定;

(6)幫助組織開展相關業(yè)務、技術等培訓工作,參加考核;

(7)可以與政府主管部門保持良好交流,幫助解決項目公司突發(fā)問題

任職要求:

1.本科以上學歷,環(huán)境工程、給排水相關專業(yè),具有污水處理、運營管理等業(yè)務學問和專業(yè)技能。

2.3年以上污水處理項目運營管理工作閱歷。

3.具有自立運營管理污水廠的本事,認識運營管理的規(guī)范化制度和流程,認識相關規(guī)矩規(guī)范和標準。

4.優(yōu)秀的交流本事、文字表述本事,以及杰出的團隊配合本事和落實力。

5.能適應出差。

【第7篇】燃運運行技術專工崗位平安職責

序號

職責

標準分

工作標準

評價標準

重點評

價條款

扣分條款

扣分標準

1

貫徹落實國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關平安生產的方針、政策、法律、規(guī)矩及規(guī)則制度

10

(1)仔細貫徹落實國家、行業(yè)、上級及本單位有關平安生產的法律規(guī)矩、規(guī)程標準及規(guī)則制度等文件,并組織有關人員舉行學習

未仔細貫徹落實

2分/次

(2)制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施,經本部門領導批準后組織實施

未制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施

2分/次

(3)檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況,并提出考核看法

未檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況

2分/次

2

參與編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度

10

(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度

運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不準時

5分/項

(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的落實狀況,并提出考核看法

未每月對本專業(yè)規(guī)程的落實狀況舉行檢查

2分/次

(3)設備變更、改造后,準時修訂現場規(guī)程、系統圖

現場規(guī)程、系統圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合

5分/項

3

負責本專業(yè)技術及平時管理工作

10

(1)準時收拾本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬

資料不健全或管理混亂

3分/項

(2)檢查、批閱班組的平安技術資料

未準時批閱有關平安技術資料

2分/次

(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導

未對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導

5分

(4)深化生產現場,了解運行方式,查看運行記錄,對異樣參數舉行分析,并制定相應的防范措施

未準時分析運行參數異樣的緣由

5分/次

未制定參數異樣的防范措施

2分/次

(5)催促處理運行中發(fā)覺的問題及設備缺陷

存在未將設備缺陷準時通知檢修維護人員的現象

2分/次

(6)對本專業(yè)的平時管理、巡回檢查、重要操作等舉行監(jiān)督指導

運行人員存在誤操作現象

10分

平時管理不到位

1分/次

(7)以發(fā)覺的設備隱患,準時向有關領導和相關部門匯報,提出處理看法,并做好記錄

未準時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)覺的設備隱患

2分/次

(8)制定本專業(yè)有關平安技術措施及規(guī)則制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)則制度的落實狀況

簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現場實際

2分/處

(9)按照時節(jié)特征,準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議

未準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議

2分/次

4

負責本專業(yè)崗位技術培訓

10

(1)編制專業(yè)技術培訓方案,并組織實施

未準時編制專業(yè)技術培訓方案

5分

(2)每月舉行現場考問,檢查有關人員的學習狀況

未舉行現場考問檢查人員的學習狀況

2分/次

(3)針對設備檢修、變更、改造等實際狀況,監(jiān)督相關專業(yè)編制“設備異動狀況”報告,并核查其正確性、完整性

設備檢修、變更、改造后無“設備異動狀況”報告

2分/項

(4)設備變更、改造后,準時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內容舉行培訓

對變更、改造后的內容未組織培訓

3分/次

5

參加編制“反事故措施”方案

10

(1)參加編制“反措”方案

未編制“反措”方案

10分

(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)“反措”方案完成狀況,并舉行總結

未組織執(zhí)行“反措”方案并按季度舉行檢查

2分/項

未舉行“反措”季度總結

5分/次

6

監(jiān)督檢查“兩票三制”的落實狀況

10

(1)監(jiān)督檢查生產人員的“兩票三制”落實狀況,發(fā)覺有違背規(guī)定的立刻制止,并向本部門提出考核看法

未對“兩票三制”平時落實狀況舉行指導、監(jiān)督

2分/次

發(fā)覺有違背規(guī)定的現象未準時制止、通報

10分

(2)天天現場抽查“兩票”內的平安措施、潛在風險分析是否完美、正確

現場工作票檢修措施不符合要求

2分/處

(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的落實狀況

未監(jiān)督、抽查運行班組交、班狀況

3分

(4)定期抽查巡檢人員到位狀況,檢查巡檢質量

未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生擔心全大事

5分

(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作

未對本專業(yè)有關切換實驗等定期工作以及重大操作采取監(jiān)督、檢查、指導

5分/次

(6)定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況,并做好記錄

未定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況

2分/次

7

準時參與平安生產各項生產

10

(1)組織和參與運行專業(yè)平安分析、反事故學習活動,參與本單位反事故演習和防汛演習

未組織和參與有關平安活動

2分/次

(2)每月至少參與2次班組平安日活動,并簽到;聽取員工對平安生產的看法和建議,并仔細討論解決計劃

未按規(guī)定參與班組平安日活動

2分/次

(3)按時參與本單位召開的平安工作會議

未按規(guī)定參與平安會議

2分/次

(4)按照領導支配參與本專業(yè)平安性評價工作,并準時舉行自查、整改

未仔細開展平安性評價工作

3分

(5)針對平安性評價發(fā)覺的問題,仔細分析緣由,制定整改措施,并跟蹤執(zhí)行整改狀況

未制定整改措施

2分/項

未跟蹤執(zhí)行整改狀況

2分/項

(6)按方案對各類平安檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題舉行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效

未對班組開展的平安檢查狀況舉行監(jiān)督、指導

2分/次

8

指導、開展反違章工作

5

(1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作

班組未開展反違章工作

5分

(2)保證工作中個人不違章

本人發(fā)生違章

5分

發(fā)覺他人違章未立刻制止

5分

(3)對違章人員提出批判和處罰的建議或看法

未提出批判和處罰的建議或看法

1分/項

9

編制本專業(yè)應急預案,并組織執(zhí)行

10

(1)參與編制本專業(yè)應急預案

編制的應急預案不符合上級規(guī)定

2分/處

(2)指導對應急預案的演練、實施

本專業(yè)人員未舉行應急預案演練

2分/項

(3)針對現場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施

未制定有效防范措施

2分/處

預防措施不完美或款監(jiān)督實施

1分/處

10

根據“四不放過”原則參與擔心全大事的調查、分析,制定并執(zhí)行防范措施

5

(1)事故發(fā)生后準時到達現場,指導、幫助本專業(yè)對擔心全大事的處理

未準時到場協調擔心全大事處理

2分/次

(2)根據有關規(guī)定,參與本專業(yè)擔心全大事的調查分析

未參與分析本專業(yè)擔心全大事的調查分析

2分/次

(3)填寫上報專業(yè)范圍內的擔心全大事的調查分析

專業(yè)范圍內的擔心全大事報告未準時上報

1分/次

(4)對因運行緣由造成的擔心全大事準時分析,制定有針對性的防范措施并組織執(zhí)行

未制定防范措施

2分/次

防范措施未監(jiān)督執(zhí)行

1分/項

11

仔細履行職責,完成本崗位年度平安任務

5

仔細履行“平安生產任務責任書”上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度平安任務

未完成與部門簽訂的各項職責

5分

未完成本崗位年度平安任務

加扣5分

考核年度內發(fā)生責任性平安生產事故

加扣40分

12

完成有關領導暫時支配的平安工作

5

準時完成有關領導暫時支配的平安工作目標

未完成有關領導暫時支配的平安工作目標

5分

【第8篇】化水運行技術專工平安崗位職責

序號職責標準分工作標準評價標準重點評價條款扣分條款扣分標準1貫徹落實國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關平安生產的方針、政策、法律、規(guī)矩及規(guī)則制度10(1)仔細貫徹落實國家、行業(yè)、上級及本單位有關平安生產的法律規(guī)矩、規(guī)程標準及規(guī)則制度等文件,并組織有關人員舉行學習未仔細貫徹落實2分/次(2)制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施,經本部門領導批準后組織實施未制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施2分/次(3)檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況,并提出考核看法未檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況2分/次2參與編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度10(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不準時5分/項(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的落實狀況,并提出考核看法未每月對本專業(yè)規(guī)程的落實狀況舉行檢查2分/次(3)設備變更、改造后,準時修訂現場規(guī)程、系統圖現場規(guī)程、系統圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合5分/項3負責本專業(yè)技術及平時管理工作10(1)準時收拾本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬資料不健全或管理混亂3分/項(2)檢查、批閱班組的平安技術資料未準時批閱有關平安技術資料2分/次(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導未對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導5分(4)深化生產現場,了解運行方式,查看運行記錄,對異樣參數舉行分析,并制定相應的防范措施未準時分析運行參數異樣的緣由5分/次未制定參數異樣的防范措施2分/次(5)催促處理運行中發(fā)覺的問題及設備缺陷存在未將設備缺陷準時通知檢修維護人員的現象2分/次(6)對本專業(yè)的平時管理、巡回檢查、重要操作等舉行監(jiān)督指導運行人員存在誤操作現象10分平時管理不到位1分/次(7)以發(fā)覺的設備隱患,準時向有關領導和相關部門匯報,提出處理看法,并做好記錄未準時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)覺的設備隱患2分/次(8)制定本專業(yè)有關平安技術措施及規(guī)則制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)則制度的落實狀況簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現場實際2分/處(9)按照時節(jié)特征,準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議未準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議2分/次4負責本專業(yè)崗位技術培訓10(1)編制專業(yè)技術培訓方案,并組織實施未準時編制專業(yè)技術培訓方案5分(2)每月舉行現場考問,檢查有關人員的學習狀況未舉行現場考問檢查人員的學習狀況2分/次(3)針對設備檢修、變更、改造等實際狀況,監(jiān)督相關專業(yè)編制"設備異動狀況'報告,并核查其正確性、完整性設備檢修、變更、改造后無"設備異動狀況'報告2分/項(4)設備變更、改造后,準時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內容舉行培訓對變更、改造后的內容未組織培訓3分/次5參加編制"反事故措施'方案10(1)參加編制"反措'方案未編制"反措'方案10分(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)"反措'方案完成狀況,并舉行總結未組織執(zhí)行"反措'方案并按季度舉行檢查2分/項未舉行"反措'季度總結5分/次6監(jiān)督檢查"兩票三制'的落實狀況10(1)監(jiān)督檢查生產人員的"兩票三制'落實狀況,發(fā)覺有違背規(guī)定的立刻制止,并向本部門提出考核看法未對"兩票三制'平時落實狀況舉行指導、監(jiān)督2分/次發(fā)覺有違背規(guī)定的現象未準時制止、通報10分(2)天天現場抽查"兩票'內的平安措施、潛在風險分析是否完美、正確現場工作票檢修措施不符合要求2分/處(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的落實狀況未監(jiān)督、抽查運行班組交、班狀況3分(4)定期抽查巡檢人員到位狀況,檢查巡檢質量未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生擔心全大事5分(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作未對本專業(yè)有關切換實驗等定期工作以及重大操作采取監(jiān)督、檢查、指導5分/次(6)定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況,并做好記錄未定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況2分/次7準時參與平安生產各項生產10(1)組織和參與運行專業(yè)平安分析、反事故學習活動,參與本單位反事故演習和防汛演習未組織和參與有關平安活動2分/次(2)每月至少參與2次班組平安日活動,并簽到;聽取員工對平安生產的看法和建議,并仔細討論解決計劃未按規(guī)定參與班組平安日活動2分/次(3)按時參與本單位召開的平安工作會議未按規(guī)定參與平安會議2分/次(4)按照領導支配參與本專業(yè)平安性評價工作,并準時舉行自查、整改未仔細開展平安性評價工作3分(5)針對平安性評價發(fā)覺的問題,仔細分析緣由,制定整改措施,并跟蹤執(zhí)行整改狀況未制定整改措施2分/項未跟蹤執(zhí)行整改狀況2分/項(6)按方案對各類平安檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題舉行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效未對班組開展的平安檢查狀況舉行監(jiān)督、指導2分/次8指導、開展反違章工作5(1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作班組未開展反違章工作5分(2)保證工作中個人不違章本人發(fā)生違章5分發(fā)覺他人違章未立刻制止5分(3)對違章人員提出批判和處罰的建議或看法未提出批判和處罰的建議或看法1分/項9編制本專業(yè)應急預案,并組織執(zhí)行10(1)參與編制本專業(yè)應急預案編制的應急預案不符合上級規(guī)定2分/處(2)指導對應急預案的演練、實施本專業(yè)人員未舉行應急預案演練2分/項(3)針對現場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施未制定有效防范措施2分/處預防措施不完美或款監(jiān)督實施1分/處10根據"四不放過'原則參與擔心全大事的調查、分析,制定并執(zhí)行防范措施5(1)事故發(fā)生后準時到達現場,指導、幫助本專業(yè)對擔心全大事的處理未準時到場協調擔心全大事處理2分/次(2)根據有關規(guī)定,參與本專業(yè)擔心全大事的調查分析未參與分析本專業(yè)擔心全大事的調查分析2分/次(3)填寫上報專業(yè)范圍內的擔心全大事的調查分析專業(yè)范圍內的擔心全大事報告未準時上報1分/次(4)對因運行緣由造成的擔心全大事準時分析,制定有針對性的防范措施并組織執(zhí)行未制定防范措施2分/次防范措施未監(jiān)督執(zhí)行1分/項11仔細履行職責,完成本崗位年度平安任務5仔細履行"平安生產任務責任書'上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度平安任務未完成與部門簽訂的各項職責5分未完成本崗位年度平安任務加扣5分考核年度內發(fā)生責任性平安生產事故加扣40分12完成有關領導暫時支配的平安工作5準時完成有關領導暫時支配的平安工作目標未完成有關領導暫時支配的平安工作目標5分

【第9篇】x小區(qū)物業(yè)設備運行技術員崗位職責

小區(qū)物業(yè)設備運行技術員崗位職責

設備運行技術員是在設備運行班長的直接領導下,幫助設備運行班長開展公共設備、設施的運行、養(yǎng)護等詳細工作的開展,其職責如下:

1.認識小區(qū)樓宇、各類設施的分布狀況。

2.幫助設備運行班特長理修理工作中浮現的突發(fā)大事。

3.實施小區(qū)內各類房屋本體和各類公共設施的平時修理及養(yǎng)護工作。

4.發(fā)生停電、水、火警或其他事故時,準時趕到現場,快速查明緣由,實行應急措施。

5.巡察住所區(qū),掌控公共設施的情況,定期舉行維護,如發(fā)覺有損壞、存在平安隱患或其他不正常狀況,應準時處理,確保公共設施、設備運用、運轉的正常,并做好相應質量記錄。

6.保證上下水管道、排污管道暢通,每季度疏通雨水井、污水井及管道一次,化糞池彌漫達80%即應準時處理,不得造成污水外溢。

7.完成領導交辦的其他工作。

【第10篇】汽機運行技術專工平安崗位職責

序號職責標準分工作標準評價標準重點評價條款扣分條款扣分標準1貫徹落實國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關平安生產的方針、政策、法律、規(guī)矩及規(guī)則制度10(1)仔細貫徹落實國家、行業(yè)、上級及本單位有關平安生產的法律規(guī)矩、規(guī)程標準及規(guī)則制度等文件,并組織有關人員舉行學習未仔細貫徹落實2分/次(2)制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施,經本部門領導批準后組織實施未制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施2分/次(3)檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況,并提出考核看法未檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況2分/次2參與編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度10(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不準時5分/項(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的落實狀況,并提出考核看法未每月對本專業(yè)規(guī)程的落實狀況舉行檢查2分/次(3)設備變更、改造后,準時修訂現場規(guī)程、系統圖現場規(guī)程、系統圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合5分/項3負責本專業(yè)技術及平時管理工作10(1)準時收拾本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬資料不健全或管理混亂3分/項(2)檢查、批閱班組的平安技術資料未準時批閱有關平安技術資料2分/次(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導未對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導5分(4)深化生產現場,了解運行方式,查看運行記錄,對異樣參數舉行分析,并制定相應的防范措施未準時分析運行參數異樣的緣由5分/次未制定參數異樣的防范措施2分/次(5)催促處理運行中發(fā)覺的問題及設備缺陷存在未將設備缺陷準時通知檢修維護人員的現象2分/次(6)對本專業(yè)的平時管理、巡回檢查、重要操作等舉行監(jiān)督指導運行人員存在誤操作現象10分平時管理不到位1分/次(7)以發(fā)覺的設備隱患,準時向有關領導和相關部門匯報,提出處理看法,并做好記錄未準時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)覺的設備隱患2分/次(8)制定本專業(yè)有關平安技術措施及規(guī)則制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)則制度的落實狀況簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現場實際2分/處(9)按照時節(jié)特征,準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議未準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議2分/次4負責本專業(yè)崗位技術培訓10(1)編制專業(yè)技術培訓方案,并組織實施未準時編制專業(yè)技術培訓方案5分(2)每月舉行現場考問,檢查有關人員的學習狀況未舉行現場考問檢查人員的學習狀況2分/次(3)針對設備檢修、變更、改造等實際狀況,監(jiān)督相關專業(yè)編制"設備異動狀況'報告,并核查其正確性、完整性設備檢修、變更、改造后無"設備異動狀況'報告2分/項(4)設備變更、改造后,準時下發(fā)并組織相關人員對變更、改造后的內容舉行培訓對變更、改造后的內容未組織培訓3分/次5參加編制"反事故措施'方案10(1)參加編制"反措'方案未編制"反措'方案10分(2)按季度監(jiān)督檢查本專業(yè)"反措'方案完成狀況,并舉行總結未組織執(zhí)行"反措'方案并按季度舉行檢查2分/項未舉行"反措'季度總結5分/次6監(jiān)督檢查"兩票三制'的落實狀況10(1)監(jiān)督檢查生產人員的"兩票三制'落實狀況,發(fā)覺有違背規(guī)定的立刻制止,并向本部門提出考核看法未對"兩票三制'平時落實狀況舉行指導、監(jiān)督2分/次發(fā)覺有違背規(guī)定的現象未準時制止、通報10分(2)天天現場抽查"兩票'內的平安措施、潛在風險分析是否完美、正確現場工作票檢修措施不符合要求2分/處(3)監(jiān)督、抽查運行班組交、接班制度的落實狀況未監(jiān)督、抽查運行班組交、班狀況3分(4)定期抽查巡檢人員到位狀況,檢查巡檢質量未定期抽查巡檢質量或因巡檢質量問題發(fā)生擔心全大事5分(5)監(jiān)督、檢查、指導本專業(yè)定期工作以及重大操作未對本專業(yè)有關切換實驗等定期工作以及重大操作采取監(jiān)督、檢查、指導5分/次(6)定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況,并做好記錄未定期匯總分析工作票和操作票的落實狀況2分/次7準時參與平安生產各項生產10(1)組織和參與運行專業(yè)平安分析、反事故學習活動,參與本單位反事故演習和防汛演習未組織和參與有關平安活動2分/次(2)每月至少參與2次班組平安日活動,并簽到;聽取員工對平安生產的看法和建議,并仔細討論解決計劃未按規(guī)定參與班組平安日活動2分/次(3)按時參與本單位召開的平安工作會議未按規(guī)定參與平安會議2分/次(4)按照領導支配參與本專業(yè)平安性評價工作,并準時舉行自查、整改未仔細開展平安性評價工作3分(5)針對平安性評價發(fā)覺的問題,仔細分析緣由,制定整改措施,并跟蹤執(zhí)行整改狀況未制定整改措施2分/項未跟蹤執(zhí)行整改狀況2分/項(6)按方案對各類平安檢查查出的相關專業(yè)設備、技術問題舉行整改指導和監(jiān)督,確保取得實效未對班組開展的平安檢查狀況舉行監(jiān)督、指導2分/次8指導、開展反違章工作5(1)檢查、指導各班組開展查禁違章工作班組未開展反違章工作5分(2)保證工作中個人不違章本人發(fā)生違章5分發(fā)覺他人違章未立刻制止5分(3)對違章人員提出批判和處罰的建議或看法未提出批判和處罰的建議或看法1分/項9編制本專業(yè)應急預案,并組織執(zhí)行10(1)參與編制本專業(yè)應急預案編制的應急預案不符合上級規(guī)定2分/處(2)指導對應急預案的演練、實施本專業(yè)人員未舉行應急預案演練2分/項(3)針對現場重復發(fā)生的問題,有針對性的制定預防措施,并監(jiān)督實施未制定有效防范措施2分/處預防措施不完美或款監(jiān)督實施1分/處10根據"四不放過'原則參與擔心全大事的調查、分析,制定并執(zhí)行防范措施5(1)事故發(fā)生后準時到達現場,指導、幫助本專業(yè)對擔心全大事的處理未準時到場協調擔心全大事處理2分/次(2)根據有關規(guī)定,參與本專業(yè)擔心全大事的調查分析未參與分析本專業(yè)擔心全大事的調查分析2分/次(3)填寫上報專業(yè)范圍內的擔心全大事的調查分析專業(yè)范圍內的擔心全大事報告未準時上報1分/次(4)對因運行緣由造成的擔心全大事準時分析,制定有針對性的防范措施并組織執(zhí)行未制定防范措施2分/次防范措施未監(jiān)督執(zhí)行1分/項11仔細履行職責,完成本崗位年度平安任務5仔細履行"平安生產任務責任書'上規(guī)定的各項職責,完成本崗位年度平安任務未完成與部門簽訂的各項職責5分未完成本崗位年度平安任務加扣5分考核年度內發(fā)生責任性平安生產事故加扣40分12完成有關領導暫時支配的平安工作5準時完成有關領導暫時支配的平安工作目標未完成有關領導暫時支配的平安工作目標5分

【第11篇】除灰運行技術專工崗位平安職責

序號

職責

標準分

工作標準

評價標準

重點評

價條款

扣分條款

扣分標準

1

貫徹落實國家、行業(yè)、上級公司以及本單位有關平安生產的方針、政策、法律、規(guī)矩及規(guī)則制度

10

(1)仔細貫徹落實國家、行業(yè)、上級及本單位有關平安生產的法律規(guī)矩、規(guī)程標準及規(guī)則制度等文件,并組織有關人員舉行學習

未仔細貫徹落實

2分/次

(2)制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施,經本部門領導批準后組織實施

未制定詳細的執(zhí)行方案、計劃或措施

2分/次

(3)檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況,并提出考核看法

未檢查有關方案、計劃或措施的落實狀況

2分/次

2

參與編制、修訂專業(yè)運行規(guī)程、技術措施及有關管理制度

10

(1)編制本單位運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度

運行規(guī)程、技術標準及有關管理制度編制不準時

5分/項

(2)檢查本專業(yè)運行規(guī)程的落實狀況,并提出考核看法

未每月對本專業(yè)規(guī)程的落實狀況舉行檢查

2分/次

(3)設備變更、改造后,準時修訂現場規(guī)程、系統圖

現場規(guī)程、系統圖紙的修訂與設備變更、改造后內容不相符合

5分/項

3

負責本專業(yè)技術及平時管理工作

10

(1)準時收拾本專業(yè)的運行記錄、圖紙、技術資料等管理工作,做好設備臺賬

資料不健全或管理混亂

3分/項

(2)檢查、批閱班組的平安技術資料

未準時批閱有關平安技術資料

2分/次

(3)負責本專業(yè)運行技術管理的有關事宜;對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導

未對本專業(yè)運行人員的工作舉行檢查考核和技術指導

5分

(4)深化生產現場,了解運行方式,查看運行記錄,對異樣參數舉行分析,并制定相應的防范措施

未準時分析運行參數異樣的緣由

5分/次

未制定參數異樣的防范措施

2分/次

(5)催促處理運行中發(fā)覺的問題及設備缺陷

存在未將設備缺陷準時通知檢修維護人員的現象

2分/次

(6)對本專業(yè)的平時管理、巡回檢查、重要操作等舉行監(jiān)督指導

運行人員存在誤操作現象

10分

平時管理不到位

1分/次

(7)以發(fā)覺的設備隱患,準時向有關領導和相關部門匯報,提出處理看法,并做好記錄

未準時向有關領導和相關部門匯報所發(fā)覺的設備隱患

2分/次

(8)制定本專業(yè)有關平安技術措施及規(guī)則制度,指導、檢查各項技術措施及規(guī)則制度的落實狀況

簽字后的措施不符合上級規(guī)定或不符合現場實際

2分/處

(9)按照時節(jié)特征,準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議

未準時提出調節(jié)本專業(yè)有關運行方式的建議

2分/次

4

負責本專業(yè)崗位技術培訓

10

(1)編制專業(yè)技術培訓方案,并組織實施

未準時編制專業(yè)技術培訓方案

5分

(2)每月舉行現場考問,檢查有關人員的學習狀

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論