2023年文員實習報告總結(jié)精選【一】

第4頁共4頁2023年?文員實習報?告總結(jié)精選?【一】前?言：校園?生活馬上就?要結(jié)束了，?這是不可避?免的，我突?然感覺有了?一種新的動?力！有一種?挑戰(zhàn)感。我?以后的生活?方式第一次?發(fā)生了質(zhì)的?轉(zhuǎn)變！我開?始走上從校?園到公司的?第一步！實?習時間是兩?個月，但是?在這兩個月?中，我從思?想到環(huán)境，?到社會，甚?至飲食起居?都發(fā)生了徹?底的變化。?而且這些轉(zhuǎn)?變必須在兩?個月之類完?成，然后我?馬上就要正?式開始自己?的工作生涯?。以下是我?這兩個月來?的切身感受?：__年?__月至_?_月兩個月?期間，我在?__技術(shù)有?限公司辦公?室文員崗位?實習。這是?第一次正式?與社會接軌?踏上工作崗?位，開始與?以往完全不?一樣的生活?。每天在規(guī)?定的時間上?下班，上班?期間要認真?準時地完成?自己的工作?任務，不能?草率敷衍了?事。我們的?肩上開始扛?著民事責任?，凡事得謹?慎小心，否?則隨時可能?要為一個小?小的錯誤承?擔嚴重的后?果付出巨大?的代價，再?也不是一句?對不起和一?紙道歉書所?能解決。?“天下英雄?皆我輩，一?入江湖立馬?催?！睆膶W?校到社會的?大環(huán)境的轉(zhuǎn)?變，身邊接?觸的人也完?全換了角色?，老師變成?老板，同學?變成同事，?相處之道完?全不同。在?這巨大的轉(zhuǎn)?變中，我們?可能彷徨，?迷茫，無法?馬上適應新?的環(huán)境。我?們也許看不?慣企業(yè)之間?殘酷的競爭?，無法忍受?同事之間漠?不關(guān)心的眼?神和言語。?很多時候覺?得自己沒有?受到領(lǐng)導重?用，所干的?只是一些無?關(guān)重要的雜?活，自己的?提議或工作?不能得到老?板的肯定。?做不出成績?時，會有來?自各方面的?壓力，老板?的眼色同事?的嘲諷。而?在學校，有?同學老師的?關(guān)心和支持?，每日只是?上上課，很?輕松。常言?道：工作一?兩年勝過十?多年的讀書?。兩個月的?實習時間雖?然不長，但?是我從中學?到了很多知?識，關(guān)于做?人，做事，?做學問。?一、自學能?力“在大?學里學的不?是知識，而?是一種叫做?自學的能力?”。參加工?作后才能深?刻體會這句?話的含義。?除了英語和?計算機操作?外，課本上?學的理論知?識用到的很?少很少。我?擔任的是文?員一職，平?時在工作只?是打打電話?處理文件，?幾乎沒用上?自己所學的?專業(yè)知識。?而同公司的?網(wǎng)站開發(fā)人?員就大不一?樣了。計算?機知識日新?月異，在一?個項目中，?他們經(jīng)常被?要求在很短?的時間內(nèi)學?會用一種新?的計算機語?言進行開發(fā)?設(shè)計，他們?只能在自己?以前的基礎(chǔ)?上努力自學?盡快掌握知?識。在這個?信息爆炸的?時代，知識?更新太快，?靠原有的一?點知識肯定?是不行的。?我們必須在?工作中勤于?動手慢慢琢?磨，不斷學?習不斷積累?。遇到不懂?的地方，自?己先想方設(shè)?法解決，實?在不行可以?虛心請教他?人，而沒有?自學能力的?人遲早要被?企業(yè)和社_?__淘汰。?二、工作?很辛苦由?于現(xiàn)在還住?校，所以每?天7點不到?就得起床去?擠公交車，?就算再寒冷?再差的天氣?，只要不是?周末，都得?去上班，有?時候公司業(yè)?務繁忙，晚?上或周末得?加班，那留?給個人支配?的時間更少?。我們必須?克制自己，?不能隨心所?欲地不想上?班就不來，?而在學?？?以睡睡懶覺?，實在不想?上課的時候?可以逃課，?自由許多。?每日重復?單調(diào)繁瑣的?工作，時間?久了容易厭?倦。象我就?是每天就是?坐著對著電?腦打打字，?顯得枯燥乏?味。但是工?作簡單也不?能馬虎，你?一個小小的?錯誤可能會?給公司帶來?巨大的麻煩?或損失，還?是得認真完?成。而象同?公司的網(wǎng)絡(luò)?推廣員每天?得打電話，?口干舌燥先?不說，還要?受氣，忍受?一些電話接?聽者不友好?的語氣有些?甚至說要投?訴。如果哪?家公司有意?向的還得到?處奔波去商?談。而事實?上所有的業(yè)?務并不是一?次就能交易?成功的，他?們必須具備?堅忍不拔的?個性，遭遇?挫折時絕不?能就此放棄?，犯錯遭領(lǐng)?導責罵時不?能賭氣就辭?職。而網(wǎng)站?開發(fā)人員就?經(jīng)常得喝咖?啡熬夜趕項?目。一直以?來，我們都?是依靠父母?的收入，而?有些人則是?大手大腳的?花錢。也許?工作以后，?我們才能體?會父母掙錢?的來之不易?。而且要開?始有意識地?培養(yǎng)自己的?理財能力，?我們剛畢業(yè)?，工資水平?普遍不高，?除掉房租餐?費和日常的?開支，有時?候寄點錢給?父母補貼家?用，我們常?常所剩無幾?，一不留神?可能就入不?敷出成為月?光一族，但?此時我們再?也不好意思?伸手向父母?要，因此很?多時候我們?要合理支配?我們手中的?這筆少的可?憐的錢。?三、同事相?處踏上社?會，我們與?形形色色的?人打交道。?由于存在著?利益關(guān)系，?又工作繁忙?，很多時候?同事不會象?同學一樣對?你噓寒問暖?。而有些同?事表面笑臉?相迎，背地?里卻勾心斗?角不擇手段?，踩著別人?的肩膀不斷?地往上爬，?因此剛出校?門的我們很?多時候無法?適應。比如?我們公司做?網(wǎng)絡(luò)推廣的?同事，他們?很注意對自?己客戶資料?的保密，以?防被同事?lián)?去自己的業(yè)?績，因而關(guān)?系顯得有點?淡漠。但是?環(huán)境往往會?影響一個人?的工作態(tài)度?。一個冷漠?沒有人情味?的辦公室，?大家就會毫?無眷戀之情?，有更好的?機會他們肯?定毫不猶豫?的跳槽。他?們情緒低落?導致工作效?率不高，每?天只是在等?待著下班，?早點回去陪?家人。而偶?爾的為同事?搞一個生日?party?，生病時的?輕輕一句慰?問，都有助?于營造一個?齊樂融融的?工作環(huán)境。?心情好，大?家工作開心?，有利于公?司的發(fā)展。?在電視上不?止一次的看?到職場的險?惡，公司里?同事之間的?是非，我想?我能做的就?是“多工作?，少閑話”?。且在離畢?業(yè)走人僅剩?的幾個月，?更加珍惜與?同學之間的?相處。四?、總結(jié)我?是學管理的?，在書本上?學過很多套?經(jīng)典管理理?論，似乎通?俗易懂，但?從未付諸實?踐過，也許?等到真正管?理一個公司?時，才會體?會到難度有?多大；我們?在老師那里?或書本上看?到過很多精?彩的談判案