資質(zhì)工程師崗位職責3篇

Word-4-資質(zhì)工程師崗位職責3篇資質(zhì)管理工程師崗位職責任職要求

資質(zhì)管理工程師崗位職責

任職要求:

1.大專以上學歷，計算機、電力自動化、財務(wù)、中文、行政管理或文秘類相關(guān)專業(yè)，男女不限

2.企業(yè)資質(zhì)申報、科技項目申報二年以上工作閱歷;

3.認識研發(fā)加計扣除補助資金的申報、管理工作;

4.認識高新技術(shù)企業(yè)申報、維護、管理工作;

5.知悉系統(tǒng)集成資質(zhì)、電子與智能化智資質(zhì)的維護、管理工作;

6.有科技項目申報工作閱歷。

7.電腦操作嫻熟，嫻熟使用word、excel等辦公軟件。

8.有一定文書組織本事，有一定財務(wù)基礎(chǔ)者為佳。

工作職責:

1.組織完成公司相關(guān)企業(yè)資質(zhì)榮譽申請、復審，項目申報、驗收工作(高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)、系統(tǒng)集成資質(zhì)、電子與智能化資質(zhì)等);

2.完成年度研發(fā)加計扣除的申請、管理工作;

3.組織完成企業(yè)學問產(chǎn)權(quán)申請、維護、管理工作

4.協(xié)作政府機構(gòu)完成各類調(diào)研調(diào)查、年報等各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作;

5.幫助財務(wù)部門完成相關(guān)退稅等財務(wù)優(yōu)待政策申報工作;

6.上級領(lǐng)導支配的暫時性工作。

資質(zhì)管理工程師崗位

【第2篇】資質(zhì)工程師崗位職責

資質(zhì)認證工程師北京世紀東方通訊設(shè)備有限公司北京世紀東方通訊設(shè)備有限公司,世紀東方崗位職責:

1.組織舉行itss運維服務(wù)本事成熟度符合性評估,進一步推進itss運維服務(wù)體系落地實施,持續(xù)改進;

2.組織舉行cmmi3級軟件本事成熟度認證;

3.負責公司其他類資質(zhì)認證;

4.資質(zhì)類戰(zhàn)略信息查詢;

5.協(xié)作完成部門其他工作目標。

任職要求:

1.具有責任感、工作仔細、嚴謹、負責、敬業(yè);

2.具有良好的文字編寫本事;

3.高校本科以上學歷、計算機、電子信息、通信技術(shù)相關(guān)專業(yè),具備兩年以上資質(zhì)認證閱歷;

4.精通iso9000族質(zhì)量管理體系標準、itss運維運維服務(wù)本事成熟度標準、cmmi3級軟件本事成熟度模型;

5.具備良好的交流、協(xié)調(diào)和表述本事。

【第3篇】資質(zhì)管理工程師崗位職責

資質(zhì)榮譽綜合管理工程師珠海橫琴某科技公司珠海大橫琴科技進展有限公司,大橫琴科技,珠海橫琴某科技公司,珠海大職責描述:

1、負責企業(yè)各項資質(zhì)的政策解讀與討論、制定企業(yè)資質(zhì)申報戰(zhàn)略,報總裁辦審批并落實落地;

2、負責組織企業(yè)資質(zhì)的資料收集、信息收拾、撰寫申報材料、提報申請;

3、負責負責追蹤企業(yè)資質(zhì)狀態(tài),維護資質(zhì)的有效性;如增值電信業(yè)務(wù)年報、信息系統(tǒng)集成資質(zhì)年審等;

4、負責建立企業(yè)全部資質(zhì)、榮譽信息化庫(含學問產(chǎn)權(quán)、標準),對企業(yè)申報勝利的資質(zhì)、榮譽舉行實時分享,為企業(yè)業(yè)項目申報、企業(yè)介紹等提供信息支撐;

5、組織公司內(nèi)部的資質(zhì)榮譽宣貫培訓,培養(yǎng)企業(yè)員工榮譽感;

6、負責幫助軟資產(chǎn)討論所行政事務(wù)管理。

任職要求:

1、教導背景:全日制本科及以上學歷,理工科專業(yè)優(yōu)先;

2、從業(yè)資歷:無

3、工作閱歷:2年以上ict領(lǐng)域企業(yè)資質(zhì)管理閱歷,完成過企業(yè)5項以上ict企業(yè)經(jīng)營資質(zhì)的申報及維護管理,如增值電信資質(zhì)、信息系統(tǒng)集成資質(zhì)等。

4、學問技能:認識ict企業(yè)常規(guī)營業(yè)資質(zhì),了