競聘上崗演講稿-競聘上崗演講稿(一)

競聘上崗演講稿-競聘上崗演講稿(一)尊?敬的所黨委?，各位領(lǐng)導(dǎo)?，警察同?志們：我?叫___，?現(xiàn)年___?歲，___?黨員，__?_年___?月大學(xué)畢業(yè)?到我所工作?已經(jīng)歷了_?__個春秋?。先后從事?過帶班、值?班、內(nèi)勤、?司務(wù)長、出?納等工作。?得益于黨委?的信任和廣?大警察職工?的理解支持?，___年?___月至?___年_?__月期間?，我先后在?一大隊和八?大隊任管教?副大隊長，?___年_?__月至今?，一直擔(dān)任?分所政工科?副科長一職?。我今天?競爭的崗位?是分所政工?科科長一職?，首先要真?誠地感謝大?家給我這次?登臺亮相、?自我展示的?寶貴機(jī)會。?此次黨委安?排的競爭上?崗，可謂是?一石激起千?層浪。這從?今天登臺演?講同事身上?的___和?熱度上已可?見一斑。對?于這樣的_?__選拔方?式，我們感?到由衷的高?興和堅決的?擁護(hù)。對?于競爭分所?政工科科長?一職，我有?以下幾點理?由陳述，敬?請黨委、各?位領(lǐng)導(dǎo)和同?事評鑒。一?是具備堅定?的政治品格?。我認(rèn)為，?鑒于政工工?作的特殊性?和重要性，?具備過硬的?政治品格應(yīng)?是擔(dān)任這一?職務(wù)的首要?條件。讀書?期間，我一?直擔(dān)任班干?部和團(tuán)干部?，個人的_?__協(xié)調(diào)能?力和辦事風(fēng)?格得到了不?斷的鍛煉，?___年_?__月在校?期間，經(jīng)過?___的嚴(yán)?格考察，在?我___歲?時，即光榮?的加入了中?國___。?參加工作以?來，我始終?本著對黨忠?誠、負(fù)責(zé)的?政治態(tài)度，?始終不愈的?堅守著一?名___員?的政治操守?，始終不愈?的踐行著一?名___員?的政治使命?。多年的磨?練，更使自?己倍加珍視?個人的品格?修養(yǎng)，更為?深刻的理解?了作為一名?黨員干部應(yīng)?該始終堅守?的政治底線?。多年來，?始終做到言?行一致，廉?潔奉公。個?人的政治品?格得到了_?__和廣大?警察職工的?肯定和認(rèn)可?。二是具備?相應(yīng)的履職?能力。具備?過硬的業(yè)務(wù)?素質(zhì)和工作?能力，是擔(dān)?當(dāng)這一重任?的關(guān)鍵條件?。多年的基?層工作經(jīng)歷?和多年從事?政工工作的?歷練，既讓?自己熟悉了?解基層的訴?求和呼聲，?又使自己能?較好的理解?和執(zhí)行黨委?的工作決策?、部署和安?排；既練就?了自己工作?務(wù)實，辦事?嚴(yán)謹(jǐn)，一絲?不茍、吃苦?耐勞的良好?工作作風(fēng)，?又造就了自?己始終立足?服務(wù)基層，?大事講原則?、小事講風(fēng)?格的良好工?作方法。應(yīng)?該說，正是?黨委多年的?培養(yǎng)和信任?，才有我今?天的成長和?進(jìn)步。正是?廣大警察職?工多年的關(guān)?心和支持，?才有我今天?登臺亮相的?信心和動力?。正是有黨?委造就的機(jī)?遇，才有我?們施展才華?、實現(xiàn)人生?價值的舞臺?和階梯。今?天，站在人?生又一次激?流勇進(jìn)的關(guān)?鍵路口，我?們依然需要?黨委和廣大?警察職工的?充分信任和?大力扶持。?三是具備干?好工作的決?心和態(tài)度。?態(tài)度決定高?度，心態(tài)決?定狀態(tài)。我?認(rèn)為，干好?工作的決心?和態(tài)度就是?一種無聲的?思想動力，?就是一種擲?地有聲的鏗?鏘承諾，它?是一個人工?作成敗的關(guān)?鍵。今天，?我既然選擇?了競爭這一?崗位，就下?定了干好工?作、堅持到?底的決心和?態(tài)度，就樹?牢了立足崗?位，服務(wù)基?層，履崗?盡職的意識?和信念。對?此，也請大?家予以監(jiān)督?和鞭策。四?是具備創(chuàng)新?工作方法的?思維和視角?。政工工作?賦予了這一?職位特殊的?使命。以我?個人的思維?和角度來理?解，它既要?體現(xiàn)一種精?益求精，近?乎吹毛求疵?般至高工作?境界的追求?，它更要實?現(xiàn)一種強(qiáng)化?___保障?、挖掘隊伍?潛能、整合?人力資源的?工作目標(biāo)。?它既是實現(xiàn)?警察職工隊?伍規(guī)范化管?理的有力抓?手，它更是?落實黨委及?分所黨總支?工作部署不?可或缺的_?__力量。?它既要體現(xiàn)?服務(wù)基層、?指導(dǎo)基層、?幫助基層的?務(wù)實精神，?它更要實現(xiàn)?提升隊伍素?質(zhì)、凝聚團(tuán)?隊力量、強(qiáng)?化執(zhí)行落實?、推動工作?發(fā)展的目標(biāo)?要求。有了?政工工作的?深入有序開?展，全體警?察職工必然?是馬不揚(yáng)鞭?自奮蹄，場?所必將實現(xiàn)?人人思進(jìn)取?，事事有落?實的良好工?作格局。?此次競爭上?崗，不論成?功與否，我?依然想把自?己對于分所?政工工作的?一些想法和?思考向大家?做一個匯報?。我認(rèn)為，?政工工作的?基本工作要?義應(yīng)定位于?貫徹落實黨?委決定決議?，服務(wù)基層?廣大警察職?工、提升隊?伍綜合素質(zhì)?、推動場所?跨越發(fā)展這?一中心目標(biāo)?。因此，做?好政工工作?，一是要大?力突出人本?理念。始終?把鞭策人、?激勵人、培?育人作為工?作的出發(fā)點?和落腳點，?始終應(yīng)本著?對黨委負(fù)責(zé)?、對分所黨?總支負(fù)責(zé)、?對場所發(fā)展?大計負(fù)責(zé)、?對警察隊伍?規(guī)范管理負(fù)?責(zé)的態(tài)度，?積極開展工?作，為實現(xiàn)?黨委和場所?的發(fā)展目標(biāo)?而盡心盡力?。二是要敢?于堅持工作?原則。政工?工作的剛性?要求，就是?要堅持原?則，實事求?是的對待和?處理警察職?工中的矛盾?和問題，既?不夸大，也?不縮小，始?終本著一顆?平和、公正?的心態(tài)，不?偏不倚的處?理好、平衡?好隊伍中的?各種利益訴?求。把警察?職工中的各?種矛盾糾紛?化解在基層?一線。三是?要善于把握?工作方法。?政工工作不?單要突出工?作的原則性?、政策性要?求，還應(yīng)本?著查找差距?、改進(jìn)不足?、促進(jìn)工作?、凝聚共識?、推動發(fā)展?的態(tài)度，去?服務(wù)好警察?職工。既要?抓住警察隊?伍管理這一?重點，突出?___保障?作用，又要?抓好職工隊?伍管理這一?難點，體現(xiàn)?黨委的惠民?政策。既要?當(dāng)好貫徹落?實黨委決策?部署的有力?抓手，又要?為黨委和基?層一線搭建?暢通的溝通?服務(wù)橋梁，?不斷改進(jìn)工?作方法，進(jìn)?而實現(xiàn)工作?的良性循環(huán)?。四是要努?力突出工作?實效。分所?政工科可以?說是一個承?上啟下的綜?合部門，其?工作成效既?不在于查處?了多少問題?，也不在于?問責(zé)了多少?人數(shù)。而應(yīng)?在于培育了?多少人才，?提升了多少?素質(zhì)，堵塞?了多少隱患?漏洞，預(yù)防?了多少違法?違紀(jì)，教育?了多少警察?職工，促進(jìn)?了多少工作?發(fā)展。只有?實現(xiàn)了上述?目標(biāo)，政工?工作才有了?其根本的意?義和存在的?價值。尊?敬的所黨委?，各位領(lǐng)導(dǎo)?，警察同?志們：海?闊憑魚躍，?天高任鳥飛?。不論競聘?成功與否，?積極參與即?是一種勇氣?；不論群眾?