開(kāi)班儀式領(lǐng)導(dǎo)講話稿(二)

開(kāi)班儀式領(lǐng)導(dǎo)講話稿(二)同志?們：今天?，我們召開(kāi)?企業(yè)安全生?產(chǎn)培訓(xùn)教育?工作會(huì)議。?召開(kāi)這樣的?專(zhuān)題培訓(xùn)會(huì)?議，近年來(lái)?已是多次。?這有兩個(gè)背?景：一是_?__年__?_月___?日，___?安委會(huì)出臺(tái)?了《___?加強(qiáng)安全生?產(chǎn)培訓(xùn)工作?__決定》?，學(xué)習(xí)宣傳?、貫徹落實(shí)?《決定》精?神，是擺在?我們面前一?項(xiàng)重要任務(wù)?。二是安全?生產(chǎn)教育培?訓(xùn)已經(jīng)成為?不少企業(yè)安?全生產(chǎn)管理?的短腿和薄?弱環(huán)節(jié)，培?訓(xùn)教育不到?位已經(jīng)成為?誘發(fā)生產(chǎn)安?全事故重要?的因素。我?們必須有針?對(duì)性地采取?得力措施，?把這條短腿?拉長(zhǎng)，把這?一薄弱環(huán)節(jié)?夯實(shí)。希望?通過(guò)今天的?培訓(xùn)會(huì)議，?進(jìn)一步掀起?學(xué)習(xí)貫徹_?__安委會(huì)?《決定》的?熱潮，促進(jìn)?全縣上下高?度重視安全?生產(chǎn)培訓(xùn)教?育工作，加?強(qiáng)企業(yè)安全?管理，提升?職工安全素?質(zhì)，為保障?安全生產(chǎn)、?防控各類(lèi)事?故奠定堅(jiān)實(shí)?的基礎(chǔ)。?大家知道，?___年_?__月__?_日，__?_安委會(huì)出?臺(tái)了《__?_加強(qiáng)安全?培訓(xùn)工作_?_決定》。?《決定》是?___安委?會(huì)第一次以?“決定”的?形式發(fā)布的?規(guī)范性文件?，也是學(xué)習(xí)?貫徹___?精神、大力?實(shí)施安全發(fā)?展戰(zhàn)略的具?體體現(xiàn)。?長(zhǎng)期以來(lái)，?各級(jí)黨委、?政府，以及?相關(guān)部門(mén)都?十分重視企?業(yè)的安全培?訓(xùn)工作，加?強(qiáng)安全培訓(xùn)?教育更是企?業(yè)的自覺(jué)行?動(dòng)?！栋踩?生產(chǎn)法》等?___余部?法規(guī)對(duì)安全?培訓(xùn)作出規(guī)?定，國(guó)家安?監(jiān)___出?臺(tái)了___?部部門(mén)規(guī)章?、___個(gè)?規(guī)范性文件?、___個(gè)?培訓(xùn)大綱和?考核標(biāo)準(zhǔn)，?實(shí)施了全員?培訓(xùn)、持證?上崗、從業(yè)?人員準(zhǔn)入、?培訓(xùn)機(jī)構(gòu)準(zhǔn)?入、教考分?離、經(jīng)費(fèi)保?障、責(zé)任追?究___項(xiàng)?法律制度。?我縣也建立?了安全培訓(xùn)?聯(lián)席會(huì)議制?度，正常開(kāi)?展持證上崗?等專(zhuān)項(xiàng)檢查?，安全培訓(xùn)?工作正在有?序有力有效?地開(kāi)展。全?縣安全生產(chǎn)?形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)?定，很大程?度歸功于企?業(yè)對(duì)安全培?訓(xùn)工作的重?視。然而?，我們也必?須清醒地看?到，盡管我?縣安全培訓(xùn)?工作總體情?況良好，但?是存在的問(wèn)?題也十分突?出。從全縣?面上來(lái)看，?表現(xiàn)為“四?個(gè)不夠”，?即：思想認(rèn)?識(shí)不夠靠實(shí)?，企業(yè)責(zé)任?不夠落實(shí)，?培訓(xùn)基礎(chǔ)不?夠堅(jiān)實(shí)，培?訓(xùn)效果不夠?厚實(shí)。從企?業(yè)來(lái)看，表?現(xiàn)為“四個(gè)?讓位”，一?是安全培訓(xùn)?讓位于生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)。大多?數(shù)企業(yè)不能?合理安排生?產(chǎn)班次，給?安全培訓(xùn)留?有足夠的時(shí)?間和空間。?不少企業(yè)職?工一招進(jìn)來(lái)?，不經(jīng)過(guò)必?要的培訓(xùn)就?倉(cāng)促上崗，?平時(shí)的正常?培訓(xùn)更是無(wú)?法落實(shí)。二?是安全培訓(xùn)?讓位于企業(yè)?效益。相當(dāng)?一部分企業(yè)?在安全培訓(xùn)?上惜工惜本?，不算大帳?，只算小帳?，總以為職?工流動(dòng)性強(qiáng)?，在安全培?訓(xùn)上投入劃?不來(lái)，殊不?知“磨刀不?誤切菜工”?，“欲速則?不達(dá)”。三?是安全培訓(xùn)?讓位于建設(shè)?速度。不少?企業(yè)把主要?精力放在項(xiàng)?目建設(shè)上，?一味地追求?盡快建成投?產(chǎn)，而把職?工的安全培?訓(xùn)撂在一邊?，職工的安?全培訓(xùn)滯后?于項(xiàng)目的建?設(shè)速度，導(dǎo)?致項(xiàng)目投產(chǎn)?后生產(chǎn)安全?事故頻發(fā)。?四是安全培?訓(xùn)讓位于規(guī)?模擴(kuò)張。企?業(yè)追求規(guī)模?擴(kuò)張本無(wú)可?厚非。但是?，企業(yè)規(guī)模?擴(kuò)大必須以?職工的素質(zhì)?為支撐。如?果不重視職?工的安全培?訓(xùn)，不僅不?能有效地?cái)U(kuò)?張規(guī)模，反?而會(huì)制約企?業(yè)的健康發(fā)?展。有的企?業(yè)已經(jīng)品嘗?到這方面的?苦果。分析?產(chǎn)生這些問(wèn)?題的原因，?主要還是安?全培訓(xùn)的法?律意識(shí)淡薄?，企業(yè)安全?發(fā)展的目光?短淺，對(duì)人?的生命缺乏?應(yīng)有的敬畏?。當(dāng)前，?我縣正處于?加快發(fā)展時(shí)?期。企業(yè)數(shù)?量不斷增加?，企業(yè)規(guī)模?不斷擴(kuò)張，?企業(yè)職工不?斷增多。所?有這些，都?對(duì)企業(yè)的安?全管理帶來(lái)?了新的挑戰(zhàn)?，也對(duì)企業(yè)?安全培訓(xùn)工?作提出了新?的要求。重?視安全生產(chǎn)?培訓(xùn)教育不?是一句空話?，必須增強(qiáng)?“三個(gè)意識(shí)?”，（一是?培訓(xùn)不到位?，是重大的?安全隱患的?意識(shí)、二是?培訓(xùn)是給職?工最大的福?利的意識(shí)、?三是培訓(xùn)是?企業(yè)負(fù)責(zé)人?最大的責(zé)任?的意識(shí)）堅(jiān)?持“三個(gè)原?則”（一是?依法培訓(xùn)的?原則、二是?按需施教的?原則、三是?因人而宜的?原則），突?出“三項(xiàng)內(nèi)?容”（一是?增強(qiáng)安全意?識(shí)方面的內(nèi)?容、二是充?實(shí)安全知識(shí)?方面的內(nèi)容?、三是提升?自我防護(hù)和?應(yīng)急處置能?力方面的內(nèi)?容），創(chuàng)新?“三個(gè)方法?”（一要?jiǎng)?chuàng)?新傳統(tǒng)的培?訓(xùn)方法、二?是創(chuàng)新現(xiàn)代?的培訓(xùn)方法?、三是創(chuàng)新?符合企業(yè)自?身實(shí)際的培?訓(xùn)方法），?強(qiáng)化“三個(gè)?保證”（一?是要強(qiáng)化制?度保證、二?是強(qiáng)化師資?保證、三是?強(qiáng)化投入保?證）。關(guān)?于安全培訓(xùn)?，特別是企?業(yè)的安全培?訓(xùn)，我就講?這些。謝謝?大家。培?訓(xùn)班主持詞?同志們：?今天縣安?監(jiān)局___?舉辦企業(yè)員?工全員培訓(xùn)?班，主要目?的是通過(guò)學(xué)?習(xí)，幫助大?家更全面地?了解當(dāng)前安?全生產(chǎn)形勢(shì)?，熟悉安全?生產(chǎn)的有關(guān)?政策、法律?、法規(guī)，明?確當(dāng)前及今?后一段時(shí)間?安全生產(chǎn)工?作重點(diǎn)，掌?握做好安全?生產(chǎn)工作的?方法，著力?提高安全生?產(chǎn)和管理水?平。參加?這次培訓(xùn)的?領(lǐng)導(dǎo)有縣安?監(jiān)局這次?培訓(xùn)的時(shí)間?雖然只有_?__天，但?安排很緊湊?，內(nèi)容很豐?富，我們將?在今天共同?學(xué)習(xí)有關(guān)安?全生產(chǎn)法律?法規(guī)、安全?生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化?建設(shè)、消防?安全檢查、?安全生產(chǎn)檢?查等相關(guān)知?識(shí)，機(jī)會(huì)很?難得，希望?大家認(rèn)真學(xué)?習(xí)，嚴(yán)格紀(jì)?律，把手機(jī)?設(shè)靜音狀態(tài)?或關(guān)機(jī)，不