2023年綜合辦公室年終工作總結(jié)報(bào)告

第8頁(yè)共8頁(yè)2023年?綜合辦公室?年終工作總?結(jié)報(bào)告綜?合辦公室是?公司總經(jīng)理?室直接領(lǐng)導(dǎo)?下的綜合管?理部門(mén)，是?承上啟下、?溝通內(nèi)外、?協(xié)調(diào)左右、?聯(lián)系四面八?方的樞紐，?工作也千頭?萬(wàn)緒，有文?書(shū)處理、檔?案管理、文?件批轉(zhuǎn)、人?事管理、薪?資管理、采?購(gòu)管理等。?工作雖然繁?雜瑣碎，綜?合辦公室三?名人員各司?其職，分管?行政、人事?、采購(gòu)工作?，人員雖然?很少，綜合?辦公室人員?工卻分工不?分家，在工?作上相互鼓?勵(lì)，相互學(xué)?習(xí)。過(guò)去?的一年，綜?合辦公室在?公司領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和幫助?下，在全體?員工的不懈?努力下，各?項(xiàng)工作有了?一定的進(jìn)展?，為_(kāi)_年?工作奠定了?基礎(chǔ)，創(chuàng)造?了良好的條?件。為了總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋?找差距，促?進(jìn)部門(mén)各項(xiàng)?工作再上一?個(gè)臺(tái)階，現(xiàn)?將__年工?作總結(jié)匯報(bào)?如下。一?、綜合辦公?室行政管理?工作：1?、認(rèn)真做好?綜合辦公室?的文件整理?工作__?年__月至?__月，按?照公司要求?擬定綜合性?文件、報(bào)告?___份;?整理對(duì)外發(fā)?文___份?;整理外部?收文___?份，綜合辦?公室已認(rèn)真?做好相關(guān)文?件的收、發(fā)?、登記、分?發(fā)、文件和?督辦工作，?以及對(duì)文件?資料的整理?存檔工作。?2、協(xié)助?公司領(lǐng)導(dǎo)，?完善公司制?度根據(jù)公?司運(yùn)行工作?實(shí)際，協(xié)助?公司領(lǐng)導(dǎo)相?繼完善了《?規(guī)章制度匯?編》、《員?工手冊(cè)》等?規(guī)章制度。?通過(guò)這些制?度，規(guī)范了?公司員工的?行為，增加?了員工的責(zé)?任心。3?、完成公司?資產(chǎn)變更、?年審工商登?記、___?機(jī)構(gòu)代碼證?、資質(zhì)證書(shū)?等工作由?于公司發(fā)展?需要，資產(chǎn)?變更故需進(jìn)?行變更工商?登記。于_?_年__月?__日順利?完成工商登?記和___?機(jī)構(gòu)代碼證?變更工作，?為公司順利?經(jīng)營(yíng)打下基?礎(chǔ)。于__?年__月完?成資質(zhì)證書(shū)?變更工作，?為公司順利?發(fā)展打下基?礎(chǔ)。4、?順利完成各?項(xiàng)會(huì)議、接?待工作對(duì)?在公司召開(kāi)?的會(huì)議，會(huì)?前做好簽到?本、茶水、?椅子、會(huì)議?通知、車(chē)輛?接送等各項(xiàng)?準(zhǔn)備工作，?保證會(huì)議按?時(shí)召開(kāi)。會(huì)?后完成記錄?報(bào)總經(jīng)理室?。對(duì)在公司?外召開(kāi)的會(huì)?議及接待，?及時(shí)按照通?知要求做好?酒店、車(chē)輛?等預(yù)定工作?，并做好相?關(guān)費(fèi)用的結(jié)?算工作。?二、綜合辦?公室人事管?理工作1?、根據(jù)需要?，及時(shí)做好?人員招聘及?現(xiàn)有人員潛?力開(kāi)發(fā)工作?人員招聘?是綜合辦公?室人事管理?工作中的重?點(diǎn)，__年?隨著政務(wù)區(qū)?各項(xiàng)配套設(shè)?施的建成，?物業(yè)基層人?員處于一人?難求的局面?，為打破僵?局，綜合辦?公室采用多?元化招聘手?段，與勞務(wù)?公司簽訂基?層員工用工?協(xié)議;與周?邊街道辦事?處聯(lián)系輸送?街道轄區(qū)內(nèi)?適齡人員。?__月份，?公司順利接?管天鵝湖畔?小區(qū)，綜合?辦公室迎難?而上，高效?、及時(shí)的完?成了小區(qū)基?本人員配置?。截止__?月份，公司?目前在崗人?員___人?。人力資?源的招聘與?配置，不單?純是開(kāi)幾場(chǎng)?招聘會(huì)如此?簡(jiǎn)單。要按?照既定__?_架構(gòu)和各?部門(mén)各職位?工作分析來(lái)?招聘人才滿(mǎn)?足公司運(yùn)營(yíng)?需求。也就?是說(shuō)，盡可?能地節(jié)約人?力成本，盡?可能地使人?盡其才，并?保證___?高效運(yùn)轉(zhuǎn)是?人力資源的?配置原則。?所以，在達(dá)?成目標(biāo)過(guò)程?中，今后將?對(duì)各部門(mén)的?人力需求進(jìn)?行必要的分?析與控制。?力爭(zhēng)使人事?招聘與配置?工作做到三?點(diǎn)：滿(mǎn)足需?求、保證儲(chǔ)?備、謹(jǐn)慎招?聘。2、?提高員工綜?合素質(zhì)，積?極展開(kāi)各項(xiàng)?培訓(xùn)為了?提高員工的?服務(wù)意識(shí)、?競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、?創(chuàng)新意識(shí)，?綜合辦公室?積極開(kāi)展員?工培訓(xùn)工作?。__月份?邀請(qǐng)皖建培?訓(xùn)學(xué)校對(duì)天?鵝湖畔新入?職人員進(jìn)行?物業(yè)知識(shí)培?訓(xùn)，同時(shí)向?相關(guān)學(xué)習(xí)人?員發(fā)放了物?業(yè)上崗證。?__月份邀?請(qǐng)___浦?江物業(yè)公司?的總工程師?江群、__?_份月邀請(qǐng)?市消防支隊(duì)?的謝科長(zhǎng)對(duì)?公司相關(guān)人?員進(jìn)行消防?監(jiān)控方面的?知識(shí)培訓(xùn)。?另，多次_?__相關(guān)員?工參加跟自?身業(yè)務(wù)知識(shí)?有關(guān)的培訓(xùn)?，促進(jìn)了公?司員工理論?知識(shí)的提高?，自身素質(zhì)?得到一定程?度的改善。?3、加強(qiáng)?檔案、考勤?管理，確保?勞資無(wú)誤發(fā)?放_(tái)_年?下半年，在?外借一人的?配合下，對(duì)?公司相關(guān)的?員工檔案、?考勤卡等進(jìn)?行了整理，?目前檔案管?理工作基本?能達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)?的要求。在?勞資管理方?面，綜合辦?公室人事管?理人員一絲?不茍，對(duì)公?司各部門(mén)、?項(xiàng)目部送交?上來(lái)的考勤?表、加班表?反復(fù)核對(duì)，?發(fā)現(xiàn)疑問(wèn)及?時(shí)匯報(bào)，不?造含糊不清?的帳表，按?時(shí)將工資表?送交財(cái)務(wù)。?__年綜?合辦公室年?終工作總結(jié)?報(bào)告一年?來(lái)，辦公室?在局領(lǐng)導(dǎo)的?正確領(lǐng)導(dǎo)和?大力支持下?，緊緊圍繞?局黨委和行?政年初確定?的工作思路?和目標(biāo)，較?好地履行了?部門(mén)職能，?積極發(fā)揮助?手作用，認(rèn)?真協(xié)調(diào)各部?門(mén)間的工作?關(guān)系，進(jìn)一?步強(qiáng)化內(nèi)務(wù)?管理和后勤?服務(wù)，確保?了局機(jī)關(guān)內(nèi)?部事務(wù)及各?項(xiàng)工作的正?常運(yùn)行，為?局機(jī)關(guān)年度?整體工作目?標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)?揮了應(yīng)有的?作用，現(xiàn)將?辦公室工作?總結(jié):加?強(qiáng)部門(mén)管理?，落實(shí)崗位?責(zé)任辦公?室是一個(gè)綜?合性部門(mén)，?工作涉及面?廣，日常事?務(wù)瑣碎，且?多數(shù)人員均?有特定的專(zhuān)?門(mén)崗位，辦?公地點(diǎn)極為?分散，人員?管理難度較?大。針對(duì)這?一情況，辦?公室采取三?項(xiàng)措施狠抓?了部門(mén)人員?管理。一?是制定了《?辦公室管理?規(guī)定》，并?印發(fā)至辦公?室全體工作?人員手中，?進(jìn)一步明確?了部門(mén)工作?職能、崗位?工作職責(zé)以?及工作紀(jì)律?和要求等，?一定程度上?促進(jìn)了工作?作風(fēng)的好轉(zhuǎn)?。二是建?立和落實(shí)了?電話(huà)值班制?度。以往由?于沒(méi)有明確?電話(huà)值班人?員，時(shí)常會(huì)?出現(xiàn)來(lái)電無(wú)?人接聽(tīng)的現(xiàn)?象，在局內(nèi)?外造成了不?好的影響。?為徹底改變?這一現(xiàn)象，?除去__司?機(jī)和__門(mén)?衛(wèi)以外，從?周一至周五?，其他人員?均安排了值?班，電話(huà)無(wú)?人接聽(tīng)的現(xiàn)?象有了徹底?改觀。三?是強(qiáng)調(diào)部門(mén)?內(nèi)部的工作?配合與協(xié)同?，辦公室的?整體工作效?能和服務(wù)水?平有所提高?。強(qiáng)調(diào)在做?好本職工作?的同時(shí)，必?須圍繞辦公?室部門(mén)工作?的特殊性，?搞好各項(xiàng)工?作配合。如?召開(kāi)較大規(guī)?模會(huì)議時(shí)，?辦公室全體?人員全部參?與到會(huì)議的?籌備、會(huì)場(chǎng)?的清掃和布?置等工作中?，切實(shí)提供?高質(zhì)量的后?勤服務(wù)。?完善和落實(shí)?管理制度，?加強(qiáng)和改進(jìn)?機(jī)關(guān)作風(fēng)?今年來(lái)，按?照局領(lǐng)導(dǎo)的?要求，針對(duì)?我局機(jī)關(guān)的?實(shí)際，先后?完善和實(shí)施?了上班考勤?制度、周周?五衛(wèi)生考勤?制度、會(huì)議?簽到制度以?及每日辦公?樓衛(wèi)生值班?制度等。在?落實(shí)、各項(xiàng)?規(guī)章制度的?過(guò)程中，基?本上做到了?以章為據(jù)、?嚴(yán)格考勤、?不循私情、?一視同仁。?盡管在管理?中碰到了不?少問(wèn)題，產(chǎn)?生了一些矛?盾，但我們?還是堅(jiān)持原?則，并以自?身良好的行?為示范，贏?得了絕大多?數(shù)部門(mén)與同?志的理解與?支持。通過(guò)?狠抓各項(xiàng)制?度的落實(shí)，?局機(jī)關(guān)始終?保持了良好?的作風(fēng)狀態(tài)?。認(rèn)真搞?好后勤服務(wù)?，切實(shí)做到?保障有力?一年來(lái)，辦?公室切實(shí)把?搞好后勤管?理和服務(wù)工?作做為部門(mén)?的一項(xiàng)重要?職能，全力?保障機(jī)關(guān)事?務(wù)和各部門(mén)?工作的正常?運(yùn)轉(zhuǎn)。一是?做好辦公用?品的購(gòu)置和?發(fā)放，在盡?量滿(mǎn)足局機(jī)?關(guān)正常辦公?需要的基礎(chǔ)?上，大力提?倡勤儉節(jié)約?，預(yù)計(jì)全年?辦公費(fèi)用在?___元左?右，對(duì)照年?初確定的辦?公經(jīng)費(fèi)指標(biāo)?有__多元?的節(jié)余，局?機(jī)關(guān)各部門(mén)?和工作人員?反映良好。?二是認(rèn)真做?好車(chē)輛的調(diào)?度、使用和?管理，充分?保障了局領(lǐng)?導(dǎo)、安全、?生產(chǎn)以及其?他各部門(mén)公?務(wù)用車(chē)。特?別是司機(jī)的?責(zé)任心和服?務(wù)意識(shí)較強(qiáng)?，無(wú)論是在?休息日或節(jié)?假日，只要?工作需要，?均能做到無(wú)?條件出車(chē)，?確保了各項(xiàng)?工作的順利?開(kāi)展和臨時(shí)?性任務(wù)的圓?滿(mǎn)完成，小?車(chē)費(fèi)用也在?略有節(jié)余。?三是全力做?好各項(xiàng)會(huì)議?和重要活動(dòng)?的籌劃、準(zhǔn)?備、布置和?落實(shí)。如：?年內(nèi)召開(kāi)的?全縣煤炭安?全工作會(huì)議?、先進(jìn)性教?育活動(dòng)各階?段的動(dòng)員大?會(huì)三八婦女?節(jié)知識(shí)競(jìng)賽?活動(dòng)、礦長(zhǎng)?法律法規(guī)學(xué)?習(xí)培訓(xùn)班等?會(huì)議和活動(dòng)?的會(huì)議資料?、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)?材料的準(zhǔn)備?以及會(huì)場(chǎng)布?置等，確保?了各項(xiàng)會(huì)議?和活動(dòng)的順?利召開(kāi)。?規(guī)范辦文辦?會(huì)辦事程序?，不斷提高?工作質(zhì)量和?效率從某?種意義上說(shuō)?，辦公室是?領(lǐng)導(dǎo)的參謀?與助手，工?作繁雜、瑣?碎，但歸根?結(jié)底要落實(shí)?到辦文、辦?會(huì)、辦事上?來(lái)。一年來(lái)?，辦公室共?起草、修改?、上報(bào)、下?發(fā)請(qǐng)示、報(bào)?告、總結(jié)、?情況匯報(bào)、?通知、會(huì)議?材料等各類(lèi)?文件、材料?達(dá)___件?，僅先進(jìn)性?教育活動(dòng)一?項(xiàng)，各類(lèi)材?料就達(dá)__?_件。在不?斷學(xué)習(xí)、摸?索、總結(jié)、?改進(jìn)的基礎(chǔ)?上，基本上?做到了格式?規(guī)范，文句?精煉，打印?整潔，報(bào)送?和下發(fā)及時(shí)?。確保了各?項(xiàng)工作規(guī)范?、有序、順?利開(kāi)展。?存在的問(wèn)題?與不足一?年來(lái)，辦公?室在局領(lǐng)導(dǎo)?的深切關(guān)懷?和大力支持?下，盡己所?能，做了一?些份內(nèi)工作?，但對(duì)照部?門(mén)職能要求?以及領(lǐng)導(dǎo)的?期望，還有?較大的差距?，談不上驕?人的成績(jī)。?回顧一年?來(lái)的工作，?感受頗多，?工作中遇到?到了一些問(wèn)?題，也看到?了存在的不?足。1、?辦公室共有?工作人員_?_，但都有?各自特定的?工作崗位和?本職工作，?辦公地點(diǎn)分?散，管理難?度較大。同?時(shí)，真正從?事秘書(shū)工作?和機(jī)關(guān)事務(wù)?協(xié)調(diào)、管理?工作的人員?卻沒(méi)有。所?有文件、文?稿的起草以?及局機(jī)關(guān)日?常事務(wù)的處?理均由負(fù)責(zé)?人一力承擔(dān)?，因而沒(méi)有?更多的精力?去處理其他?事務(wù)，難免?會(huì)顧此失彼?，造成有些?該處理的事?情未能及時(shí)?處理，有些?該辦好的事?情只求過(guò)得?去。2、?在執(zhí)行制度?和日常管理?中，由于有?的領(lǐng)導(dǎo)一時(shí)?不經(jīng)意，以?及個(gè)別部門(mén)?負(fù)責(zé)人意識(shí)?不強(qiáng)和少數(shù)?工作人員服?從意識(shí)差等?原因，制度?落實(shí)的難度?較大，工作?協(xié)調(diào)比較被?動(dòng)。3、?因?yàn)槊τ谌?常事務(wù)，下?基層了解各?企業(yè)情況不?多，對(duì)全系?統(tǒng)的運(yùn)行狀?況掌握不夠?，沒(méi)有為領(lǐng)?導(dǎo)的決策提?供有參考價(jià)?值的意見(jiàn)和?建議，助手?和參謀作用?發(fā)揮不好。?__年綜?合辦公室年?終工作總結(jié)?報(bào)告轉(zhuǎn)眼?間__年已?經(jīng)走過(guò)，我?一年的工作?也告一段落?了。自從中?學(xué)畢業(yè)之后?，我學(xué)習(xí)成?績(jī)不好，輟?學(xué)回家之后?，就外出打?工了。在打?工一段時(shí)間?之后，我發(fā)?現(xiàn)還是學(xué)一?門(mén)技術(shù)比較?好，以后至?少有點(diǎn)本事?。我自小對(duì)?汽車(chē)比較感?興趣，所以?我選擇了駕?校，學(xué)到駕?駛證之后，?我就開(kāi)始了?我的司機(jī)工?作。經(jīng)人介?紹，我來(lái)到?了公司辦公?室上班。?回顧已經(jīng)過(guò)?去的__年?，對(duì)我來(lái)說(shuō)?是頗有收獲?的一年。_?_年__月?我加入了公?司這個(gè)大家?庭，我充分?感受到這里?的融洽和溫?暖，被同事?們努力工作?的敬業(yè)精神?所鼓舞，能?成為其中的?一員我深感?榮幸?；?顧這一年來(lái)?的工作，在?院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心和指導(dǎo)下?，及同事們?的大力幫助?，我看到了?自己的成績(jī)?也發(fā)現(xiàn)了不?足，現(xiàn)對(duì)一?年的工作總?結(jié)如下：?思想政治方?面在學(xué)院?的統(tǒng)一安排?和指導(dǎo)下，?認(rèn)真學(xué)習(xí)各?項(xiàng)國(guó)家方針?政策，明確?我們黨在新?世紀(jì)、新時(shí)?期的中心工?作和全面建?設(shè)小康社會(huì)?的奮斗目標(biāo)?，本人也積?極努力的做?到在思想上?、認(rèn)識(shí)上同?黨保持一致?、始終保持?與時(shí)俱進(jìn)的?精神狀態(tài)。?不斷加強(qiáng)政?治、業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，提高各?方面的素質(zhì)?，時(shí)刻要求?自己凡事從?自身做起，?從小事做起?，充分利用?業(yè)余時(shí)間學(xué)?習(xí)計(jì)算機(jī)、?法律知識(shí)，?努力進(jìn)一步?提高自己的?業(yè)務(wù)知識(shí)。?工作方面?在院領(lǐng)導(dǎo)?和主任的帶?領(lǐng)下，在與?辦公室其他?同事的共同?努力下一起?順利的完成?了__年的?工作。我在?本崗位上，?能按照院領(lǐng)?導(dǎo)的安排和?要求準(zhǔn)時(shí)安?全地完成各?項(xiàng)出車(chē)任務(wù)?，努力做好?自己的本職?工作。作為?一名駕駛員?除保證了辦?公用車(chē)外，?積極參加各?項(xiàng)義務(wù)勞動(dòng)?。認(rèn)真學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識(shí)，?為降低成本?，在日常的?行車(chē)、保養(yǎng)?方面為節(jié)能?降耗做了積?極的工作。?在這一年?里能夠自覺(jué)?遵守各項(xiàng)交?通法規(guī)和單?位的規(guī)章制?度，能夠在?工作中任勞?任怨，在領(lǐng)?導(dǎo)和工作需?要時(shí)不論早?晚或節(jié)假日?隨叫隨到，?不計(jì)報(bào)酬從?無(wú)怨言。平?時(shí)能做到嚴(yán)?格遵守出車(chē)?制度，按時(shí)?出車(chē)，認(rèn)真?保養(yǎng)車(chē)輛，?使車(chē)輛性能?保持最佳狀?態(tài)，努力鉆?研技術(shù)、熟?練掌握日常?保養(yǎng)和駕駛?車(chē)輛的性能?，積極參加?安全學(xué)習(xí)。?聽(tīng)從交通警?察指揮，不?酒后開(kāi)車(chē)，?文明駕駛、?禮讓三先，?確保了全年?安全行車(chē)無(wú)?事故。存?在的問(wèn)題和