下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
4/4關(guān)于全區(qū)科技成果轉(zhuǎn)化工作的情況匯報(bào)關(guān)于全區(qū)科技成果轉(zhuǎn)化工作的情況匯報(bào)在現(xiàn)實(shí)的學(xué)習(xí)、工作中,有的人天天看匯報(bào),有的人天天寫匯報(bào),匯報(bào)時(shí)通常會(huì)多講一些重點(diǎn)工作的內(nèi)容,非重點(diǎn)的內(nèi)容簡(jiǎn)單介紹即可,如何寫一份正確的匯報(bào)呢?以下是小編整理的關(guān)于全區(qū)科技成果轉(zhuǎn)化工作的情況匯報(bào),歡送閱讀,希望大家能夠喜歡。一、科技成果轉(zhuǎn)化工作根本情況近年來,區(qū)政府認(rèn)真貫徹落實(shí)市委市政府和區(qū)委關(guān)于科技工作系列安排部署,深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略,全力推進(jìn)以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè),全區(qū)科技創(chuàng)新能力不斷提高,科技成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化逐步加強(qiáng),為推動(dòng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)開展提供了有力的科技支撐。截至xxxx年xx月,全區(qū)建成院士〔博士后〕工作站x個(gè)、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地x個(gè)、國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)x戶、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)x戶、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)x戶、國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心x個(gè)、省級(jí)以上工程實(shí)驗(yàn)室x個(gè)、省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心x個(gè)、省級(jí)工程技術(shù)研究中心x個(gè)、省級(jí)國(guó)際科技合作基地x個(gè),備案省級(jí)科技孵化器x個(gè),省級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)企業(yè)xx戶。xxxx年,全區(qū)擁有高新技術(shù)企業(yè)xx家,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入xxx。x億元,成為全市首個(gè)高新技術(shù)產(chǎn)值突破百億的區(qū)縣?!惨弧硰?qiáng)化政策支撐,成果轉(zhuǎn)化機(jī)制逐步完善。先后出臺(tái)了《促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)健康開展的實(shí)施意見》《關(guān)于強(qiáng)力推進(jìn)工業(yè)強(qiáng)區(qū)的決定》《x市xx區(qū)工業(yè)開展xx條扶持政策》《xx區(qū)專利資助方法》《xx英才方案》、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等促進(jìn)企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化配套性政策,對(duì)企業(yè)和個(gè)人自主研發(fā)、引進(jìn)吸收創(chuàng)新工程和技術(shù)、高層次人才引進(jìn)等給予重點(diǎn)扶持和獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)了企業(yè)創(chuàng)新熱情。xxxx年,全區(qū)減免科技型企業(yè)所得稅xxxx余萬元;xxxx—xxxx年兌現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)科技創(chuàng)新類獎(jiǎng)勵(lì)xxx萬元,專利資助xxx。xx萬元。〔二〕抓實(shí)科技支撐,成果轉(zhuǎn)移基石不斷夯實(shí)。立足泡菜食品、生物醫(yī)藥、機(jī)械電子三大產(chǎn)業(yè)積極開展技術(shù)研發(fā)。近三年,專利申請(qǐng)總量達(dá)xxxx件,其中創(chuàng)造專利xxx件;授權(quán)總量達(dá)xxx件,其中創(chuàng)造專利xxx件;開發(fā)新產(chǎn)品xx余項(xiàng)、制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)xx余項(xiàng)。獲x省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)x項(xiàng),二等獎(jiǎng)x項(xiàng),三等獎(jiǎng)x項(xiàng),市級(jí)x項(xiàng),x省專利獎(jiǎng)x項(xiàng)。全區(qū)評(píng)價(jià)登記科技成果xx項(xiàng),榮獲省市科技進(jìn)步獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)xx項(xiàng)。“微生物多態(tài)發(fā)酵解析及調(diào)控泡菜生產(chǎn)關(guān)鍵技術(shù)研究應(yīng)用〞等一批科技成果整體技術(shù)國(guó)內(nèi)先進(jìn),局部技術(shù)國(guó)際領(lǐng)先水平。〔三〕打造平臺(tái)支撐,成果轉(zhuǎn)化載體不斷涌現(xiàn)。積極構(gòu)建以“產(chǎn)業(yè)建研究院、行業(yè)建聯(lián)盟、企業(yè)建中心〞為核心的創(chuàng)新技術(shù)體系,培育優(yōu)勢(shì)企業(yè)。依托“中國(guó)泡菜城〞,建立全國(guó)第一個(gè)泡菜產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院。與x農(nóng)業(yè)大學(xué)、x農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院等知名高校及研究機(jī)構(gòu)組建聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室x個(gè)、中試示范線x條,實(shí)現(xiàn)了“校地企〞三方深度合作、“產(chǎn)學(xué)研〞的協(xié)同創(chuàng)新。成立x省第一家“泡菜〞專利聯(lián)盟,集中提供技術(shù)研發(fā)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定等效勞,讓園區(qū)內(nèi)所有企業(yè)共享科研成果,提升了泡菜行業(yè)在國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的整體競(jìng)爭(zhēng)力。在中車集團(tuán)建成國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心x個(gè),在千禾、吉香居、茂華等龍頭企業(yè)分別建成省級(jí)工程技術(shù)研究中心x個(gè)、市級(jí)工程技術(shù)研究中心xx個(gè)?!菜摹臣訌?qiáng)人才支撐,成果轉(zhuǎn)化潛力持續(xù)提升。拓寬人才引進(jìn)工作思路,放松人才供應(yīng)約束,把人才“引育用〞結(jié)合起來,形成了“引進(jìn)一批人才、聚集一批團(tuán)隊(duì)、興旺一批產(chǎn)業(yè)〞的人才培養(yǎng)體系。主動(dòng)對(duì)接北上廣深等xx余所“雙一流〞大學(xué),引進(jìn)急需緊缺技術(shù)型人才。每年免費(fèi)選送xx名企業(yè)人才到清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、x大學(xué)等頂尖高校理論培訓(xùn),切實(shí)提高企業(yè)人才能力素質(zhì)。完善人才住房保障體系,在中心城區(qū)規(guī)劃建設(shè)人才公寓xx套,配套建成“xx區(qū)人才聯(lián)誼中心〞,定期舉辦人才座談會(huì)、“人才沙龍〞等活動(dòng);新培育醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)孵化器、創(chuàng)客孵化中心省級(jí)科技孵化器x個(gè),建成院士〔博士后〕工作站x個(gè),博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地x個(gè),聚集了固邦木業(yè)、園丁智能科技等一批“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)〞示范團(tuán)隊(duì)。為吸引和留住優(yōu)秀人才扎根xx開展,今年x月,區(qū)委、區(qū)政府隆重召開“xx英才〞表揚(yáng)大會(huì),一次性拿出xxx萬元獎(jiǎng)金,嘉獎(jiǎng)xx名“xx英才〞,進(jìn)一步鼓勵(lì)廣闊企業(yè)人才干事創(chuàng)業(yè)熱情?!参濉匙?shí)工程支撐,成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用更加高效。近年來,全區(qū)在重點(diǎn)領(lǐng)域組織實(shí)施市級(jí)以上科技方案工程xx項(xiàng),其中研發(fā)工程xx項(xiàng)、平臺(tái)〔孵化、創(chuàng)新〕工程x項(xiàng)、重大科技成果轉(zhuǎn)化示范工程x項(xiàng)、重大科技專項(xiàng)x項(xiàng)、專利實(shí)施轉(zhuǎn)化工程x項(xiàng),共爭(zhēng)取省級(jí)財(cái)政資金xxxx多萬元。在泡菜和醫(yī)藥兩大產(chǎn)業(yè)分別實(shí)施總投資xxxx萬元的國(guó)家和省級(jí)科技項(xiàng)工程各x個(gè),引導(dǎo)工程單位投入資金約x。x億元,實(shí)施重大科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工程xx項(xiàng),累計(jì)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值xxx億元,企業(yè)自主創(chuàng)新科技成果轉(zhuǎn)化率達(dá)xx%以上。積極推進(jìn)技術(shù)市場(chǎng)建設(shè),實(shí)現(xiàn)技術(shù)合同登記額xxxx萬元。二、科技成果轉(zhuǎn)化工作存在的主要問題和困難〔一〕科技成果創(chuàng)新薄弱。全區(qū)還沒有支撐“產(chǎn)城一體〞開展的科技型大型企業(yè),有能力開展科技創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化的企業(yè)還不多,創(chuàng)新成果技術(shù)水平仍處于較低水平。同時(shí),作為高新技術(shù)企業(yè)后備軍的科技型中小企業(yè)數(shù)量少,人才流失現(xiàn)象嚴(yán)重,專業(yè)科研院所和高水平的高等院校缺失,根底研究和應(yīng)用研究能力明顯缺乏,影響了科技創(chuàng)新的可持續(xù)開展?!捕称髽I(yè)主體投入缺乏。近x年來,全區(qū)規(guī)上工業(yè)企業(yè)自主研發(fā)投入經(jīng)費(fèi)占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入比重分別占x。x%、x。x%、x。xx%,雖然在逐年增長(zhǎng),但離我區(qū)“五年創(chuàng)立全國(guó)綜合實(shí)力百強(qiáng)區(qū)〞的目標(biāo)還有很大差距。同時(shí),全區(qū)規(guī)上企業(yè)產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合還不夠緊密,目前僅有x。x%的規(guī)上企業(yè)建立了研發(fā)機(jī)構(gòu),僅有xx家企業(yè)開展了產(chǎn)學(xué)研合作?!踩掣叨思夹g(shù)人才較少。三大園區(qū)企業(yè)共有各類技術(shù)人才xxxx人,“國(guó)千〞及以上頂尖專家、院士為零,“省千〞專家僅x人,“省千〞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)僅x支;??萍耙韵聦W(xué)歷占比xx。x%,碩士學(xué)歷僅占x。x%,博士?jī)H占x。x%;副高及以上職稱人員僅占x。x%,初級(jí)和中級(jí)職稱人員占xx%,還有xx。x%的人員無職稱。全區(qū)xx%的企業(yè)對(duì)引進(jìn)高層次人才意愿不強(qiáng),多數(shù)企業(yè)對(duì)人才工作和研發(fā)投入的觀念落后。三、下一步工作打算為促進(jìn)企業(yè)科技創(chuàng)新取得更大的進(jìn)步,成果轉(zhuǎn)化更加便捷高效,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)和改良以下工作?!惨弧尺M(jìn)一步完善成果轉(zhuǎn)化環(huán)境建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)市委、市政府和區(qū)委關(guān)于促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化的`相關(guān)政策文件。在政務(wù)效勞上,推行“一站式效勞〞實(shí)現(xiàn)“最多跑一次〞,創(chuàng)造一流的高效政務(wù)效勞環(huán)境。在政策資金上,對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程在資金、稅收等政策方面予以傾斜,減輕創(chuàng)業(yè)者負(fù)擔(dān)?!捕尺M(jìn)一步激發(fā)企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新動(dòng)力。充分調(diào)動(dòng)全社會(huì)科技創(chuàng)新的積極性和創(chuàng)造性,鼓勵(lì)企業(yè)增加研發(fā)投入,落實(shí)各類專項(xiàng)補(bǔ)助資金。進(jìn)一步優(yōu)化xx創(chuàng)客孵化園,鼓勵(lì)企業(yè)建立孵化器。引導(dǎo)企業(yè)與科研院所、高等院校建立產(chǎn)學(xué)研聯(lián)盟,鼓勵(lì)更多企業(yè)建立更多的院士工作站、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地等。通過加大對(duì)龍頭企業(yè)擴(kuò)大研發(fā)機(jī)構(gòu)規(guī)模的支持,鼓勵(lì)、引導(dǎo)龍頭企業(yè)加快技術(shù)能力的積累和提升,形成企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,并對(duì)全區(qū)企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新層次起到示范帶動(dòng)作用?!踩尺M(jìn)一步加大人才引進(jìn)培養(yǎng)力度。圍繞產(chǎn)業(yè)開展需要,培育和造就一批科技領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)杰出人才和學(xué)科技術(shù)帶頭人才,充分發(fā)揮人才在科技創(chuàng)新中的關(guān)鍵作用。通過共建科技創(chuàng)新平臺(tái)、開展合作教育、共同實(shí)施重大工程等方式,培養(yǎng)一批高層次人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。依托重大人才方案以及重大科研、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 生物課題研究的學(xué)生參與計(jì)劃
- 經(jīng)理的時(shí)間管理技巧分享計(jì)劃
- 酒店管理的企業(yè)文化
- 敬業(yè)行業(yè)話務(wù)員崗位展望
- 2025年中考物理一輪復(fù)習(xí)之聲現(xiàn)象
- 酒店管理的利益最大化
- 物流行業(yè)倉儲(chǔ)配送培訓(xùn)總結(jié)
- 汽車美容銷售顧問銷售總結(jié)報(bào)告
- 2024年設(shè)備監(jiān)理師考試題庫附答案(輕巧奪冠)
- 2024年稅務(wù)師題庫及答案【易錯(cuò)題】
- 2024年中國(guó)醫(yī)藥研發(fā)藍(lán)皮書
- 坍塌、垮塌事故專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案(3篇)
- 2024年融媒體中心事業(yè)單位考試工作人員另選錄用55人內(nèi)部選題庫及參考答案(研優(yōu)卷)
- 陜西省安康市2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期期末考試 生物 含解析
- WPS Office辦公軟件應(yīng)用教學(xué)教案
- 2024年時(shí)政熱點(diǎn)知識(shí)競(jìng)賽試卷及答案(共四套)
- 幼兒園后勤主任年終總結(jié)
- 除顫儀使用護(hù)理查房
- 初級(jí)消防設(shè)施操作員實(shí)操題庫 (一)
- CURTIS1232-1234-1236-SE-SERIES交流控制器手冊(cè)
- 2024年郵政系統(tǒng)招聘考試-郵政營(yíng)業(yè)員考試近5年真題集錦(頻考類試題)帶答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論