gps2023工作總結精選6篇

-13-gps2023工作總結精選6篇經(jīng)常寫工作總結，職場人一定都快速的成長起來了，當自己有了一段時間的工作后，不妨寫一篇工作總結吧，下面是職場我為您分享的gps2023工作總結精選6篇，感謝您的參閱。

gps2023工作總結篇1

行政部前臺試用期工作總結在行政部從事前臺三個多月以來，工作主要可以歸納總結如下

：1認真做好來電的接聽、訪客的接待工作，做好訂水工作;2做好每月的考勤工作;3做好倉庫的管理工作;4做好公司的檔案管理工作;5做好公司網(wǎng)站上傳文件的工作;6協(xié)助做好招聘工作;7完成領導交待的各項臨時任務?？偟膩砜?，這三個月我是盡職的，但也有不少的遺憾;工作的確不夠飽和，時有不知該干什么的感覺。今后的日子里我要努力提高服務質量,做事麻利,有效率,不出差錯。服務態(tài)度要良好,接待客人要不斷積累經(jīng)驗,要給客人留下良好印象。接電話時,也要不斷提高用語技巧;巧妙的問答客人。盡量讓每一個客戶滿意。加強禮儀知識學習;加強與公司各部門的溝通。了解公司的發(fā)展狀況和各部門的工作內(nèi)容，有了這些知識儲備，一方面能及時準確地回答客戶的問題,準確地轉接電話。

如果知道某個部門沒人,會提醒來電方,并簡要說明可能什么時間有人,或者在力所能及的范圍內(nèi),簡要回答客戶的問題,同時也能抓住適當機會為公司作宣傳。努力打造良好的前臺環(huán)境。要保持好公司的門面形象,不僅要注意自身的形象,還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生,讓客戶有種賞心悅目的感覺。在今后的日子里我希望做得更好!

gps2023工作總結篇2

1、繼續(xù)按照車間培訓計劃開展安全教育培訓，培訓內(nèi)容包括崗位安全操作規(guī)程、兩知一會、集團公司、廠形勢教育、愿景、理念，崗位習慣性違章的表現(xiàn)等基本內(nèi)容，并利用班前會提問，確保培訓效果。

2、結合廠安全績效考核方式，繼續(xù)堅持車間管理人員每天每人檢查隱患、三違等不少于5條，發(fā)揮集控室監(jiān)督職能，集控室每班檢查隱患、三違等不少于3條，如果查處的隱患崗位有記錄或當時整改對班組不扣分，使車間隱患整改率大幅度提高。

3、在全車間范圍內(nèi)，以崗位為單位開展質量標準化工作，目前，中煤崗位已經(jīng)初見成效。

4、發(fā)揮車間、班組安全監(jiān)督員的作用，加強勞動紀律檢查管理，對睡崗、脫崗、班中班前飲酒等現(xiàn)象加大檢查、處理和教育力度。車間對班組規(guī)定查出“三違”查處指標，并且落實考核獎懲。

5、在車間班組間開展雙述比賽。

6、做好“夏季三防”工作，對車間范圍內(nèi)地溝檢查清理，排污泵檢查維修。

7、做好焦化廠分流人員及天喜工貿(mào)勞務輸入人員的安全穩(wěn)定工作。

8、結合車間情況，開展膠帶輸送機治理。完成865、9301、9303、9304、9306皮帶機都機尾滾筒注油、不完好托輥更換，更換8042及委托筒。

9、繼續(xù)執(zhí)行壓濾機卸料考核辦法，即每班卸料超過55板后每板獎勵0、05分，少于55板時，少一板對班組扣罰0、05分，每月安生產(chǎn)量考核，對第一名的班組加發(fā)200元。并加強協(xié)調(diào)管理，基本保證中煤濃縮機安全運行，煤泥全部廠內(nèi)回收。

1、完成1、2號引風機軸裝置更換。

2、對煤泥吊實行特護，保證煤泥生產(chǎn)及濕煤泥外運。

3、完成704沖洗。

4、對壓濾機開展專項整治，保證壓濾機正常運行。

5、完成1號鼓風機軸裝置更換。

6、完成863刮板鏈子更換。

7、更換2#干燥機托輪軸承。

8、完成1號引風機電機更換。

9、完成1號干燥煤泥緩沖倉清理。

10、完成9306到2#倉犁式卸料器更換。

11、完成8039減速機油封更換。

12、完成3號干燥煤泥緩沖倉下液壓推桿檢修。

1、本月在干燥車皮影響較多（20xx年6月25日至20xx年7月24日，干燥車皮影響56小時26分），燃料煤煤質差影響72小時的情況下。干燥產(chǎn)量完成32084噸，濕煤泥36883噸。

2、本月車間根據(jù)煤泥量大的實際情況，繼續(xù)執(zhí)行壓濾機卸料考核辦法，并加強協(xié)調(diào)管理，基本保證了中煤濃縮機安全運行，煤泥水零外排，煤泥全部廠內(nèi)回收，本月煤泥產(chǎn)量約7萬噸。

3、在有關單位的配合下，基本實現(xiàn)了煤泥事故沉淀池煤泥的及時銷售，但目前沉淀池存煤較多。

1、做好夏季三防工作。

2、繼續(xù)開展壓濾機整治，保證煤泥生產(chǎn)。

3、做好新煤泥吊的試運行工作

4、做好形勢任務教育，穩(wěn)定職工隊伍。

5、對煤泥吊實施特護，保證正常的煤泥生產(chǎn)和濕煤泥正常火運。

6、做好干燥系統(tǒng)升級改造施工屬地管理及監(jiān)督工作。

gps2023工作總結篇3

在這次軟件工程課程中，我學到了很多東西，第一次深刻的體會到了什么叫做用工程化的思想來編寫軟件，以前自己也寫過一些小型軟件，沒有做過大型的項目，直到這次課堂我擔任組長并組織組員共同完成“個人圖書管理系統(tǒng)”這個項目，第一次和別人合作，才發(fā)現(xiàn)運用工程化的思想來做是如此的有必要。

從這里，我才真正的意識到實施一個軟件工程并不是說簡單的會編碼就能夠解決問題的，我們更多的精力不是放在編碼上，編碼只是一個很小的模塊，只占到那么小的一個部分。這個事實在很大程度上顛覆了我以前的思想，在我以前的認識中，似乎整個軟件就是編碼，除此無它，還好有老師的指導，不然真的會出現(xiàn)老師所說的，撞得頭破血流之后才想起來用軟件工程的思想來完成這個工作。

剛真正開始工作之前，我們費了很多的時間來完成一些前端工作，如需求分析和可行性分析，這塊工作在別人看來可能是相對無關緊要，甚至是多于的，其實，換做在以前，我也會這么認為。可是，我現(xiàn)在算是深深地明白了磨刀不誤砍柴工的道理，這些工作的完成太有必要了，太重要了，要想你的軟件有用有市場，能被別人接受和認可，在進行過程中不會出現(xiàn)崩潰性的問題，這些工作缺一不可。

還有就是接下來的一些設計模塊，此模塊與軟件編碼涉及比較緊密，主要是解決一些參數(shù)傳遞和接口通訊的問題，此模塊對我的觸動遠沒有上兩個模塊對我的影響大，因此再次也不做過多的介紹。

在整個活動的完成過程中，作為組長，我收獲很多，我發(fā)現(xiàn)，要是組里有個人不怎么想做事情時，他對于整個組織的影響是毀滅性的，正所謂“一顆老鼠屎，能壞一倉谷”，以后我的組織里要是出現(xiàn)這樣的人，我絕不會給他繼續(xù)留下來的機會，我會在第一時間將他清除出去。還有就是，作為組長，你要做的最重要的事情，不是發(fā)揮自己的聰明才智，而是創(chuàng)造出一個平臺，讓別人去發(fā)揮，你所要做得，出了保證這個平臺的完整性和公平性外，還有就是協(xié)調(diào)好各組員之間的關系。

gps2023工作總結篇4

20xx年xx社區(qū)城市最低生活保障工作在市、區(qū)民政局低保處及街辦民政室的指導下，以國務院和為準繩，我們堅持做好認真開展年度核查工作，對低保戶的初審、復審、申報工作，做到調(diào)查入戶、公示上墻、舉報認真接待，通過上下齊心努力，圓滿完成了今年的低保各項工作任務。截止20xx年11月止，xx社區(qū)低保狀況是:

社區(qū)共有5個居民小組，19個單位，其中已納入低保的單位7個，低保總戶數(shù)433戶、1160人，月保障金56664元/月。其中市直企業(yè)下崗職工294戶、766人，一類3戶、3人，二類36戶、91人，三類255戶、672人，月保障金37198元/月;區(qū)直企業(yè)下崗職工及居民139戶、394人，一類2戶、3人，二類77戶、207人，三類50戶、154人，月保障金19466元/月。

我們在今年的低保工作中，首先，街辦成立了低保評審委員會，居委會成立了低保評議小組，在此基礎上街辦有低保專管員，社區(qū)居委會有專人分管低保工作，接受居民群眾的低保申請后，通過認真調(diào)查摸底、入戶核實、張榜公示、評議小組的評議、評審委員會的審議后，方上報市、區(qū)民政局低保處。社區(qū)低保工作總結。

在今年實施低保動態(tài)管理中，我們在市、區(qū)低保處的指導下，今年年初針對轄區(qū)所有的低保對象家庭人中、就業(yè)及收入變化的情況，開展年度核查，進行全面核實走訪，建立健全定期核查、公示、評議、評審制度做到保障對象有進有出，低保補差有升有降，管理實行分類，真正實行動態(tài)管理。今年共取消26戶，79人，月保障金3150元/月。

gps2023工作總結篇5

本學期，我承擔了預備班6個班的健康科學這一門課的教學工作，對我而言，認真充分地準備好每一節(jié)課，才是上好課的關鍵。在實踐教學中不斷總結反省，努力提高自己，這樣才能使自己先成長起來?？粗⒆觽円粡垙埢顫娍蓯鄣男δ?，我覺得自己的付出沒有白費，并且也感受著這種成長的快樂。

一、在教學活動中，我認真制訂教學計劃，認真制作教具，力求創(chuàng)新，寓教于樂。我認為在幼兒時期就應該建立良好的學習品質，因此在教學中，我積極去鼓勵每個孩子，給予他們適當?shù)臋C會，要求每個孩子都能積極地去參與教育過程，在學習和生活中體驗到成功的喜悅，樹立自信心，讓每個孩子都感受到我能行。在傳授知識的同時，培養(yǎng)孩子的想象力、思維能力和表達能力、使幼兒形成良好的個性。

二、對幼兒進行健康科學這一門學科的教育，注重這兩者之間的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一，把這兩個方面看成一個有機的統(tǒng)一的整體，共同促進幼兒德、智、體、美各方面全面和諧的發(fā)展。結合教學實踐，我認為其實用性也很強，尤其在對于幼兒進行行為習慣養(yǎng)成教育這一塊，主要表現(xiàn)為多數(shù)幼兒自覺性差，依賴性強。因此在教育過程中，就必須從小做起，養(yǎng)成他們良好的生活習慣，最起碼應懂得自己的事情自己做。

經(jīng)過一學期的教學，雖然有一些基本概念，但似乎是微不足道的，作為一名合格的教師，我深知自己在業(yè)務素養(yǎng)及實踐教學中還需要進一步努力提高，在今后的教學中，不斷完善自己。

gps2023工作總結篇6

光陰似箭，日月如梭，三年時間一去不復返，第八屆村委會各項工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領導和各位父老鄉(xiāng)親的關心支持之下，圓滿完成了既定的各項目標，取得了顯著成效，并得到上級部門肯定，現(xiàn)就上屆村委會所做的有關工作向村民大會匯報如下：

一、以經(jīng)濟為抓手，增強村級實力

千道理，萬道理，不發(fā)展就無道理，首先村委會把三年工作目標圍繞在經(jīng)濟促發(fā)展上，圍繞中心工作促服務上，圍繞群眾增收促致富上，圍繞全民創(chuàng)業(yè)上臺階上，把經(jīng)濟發(fā)展與全民創(chuàng)業(yè)放在工作的首位，作為工作的主旋律。

一是強化村級集體資產(chǎn)經(jīng)營管理。對村級及各組集體資產(chǎn)全面清查，登記造冊，通過資產(chǎn)清查，我們徹底摸清村組資產(chǎn)狀況。三年來，通過主動服務，規(guī)定限制等方法手段，盤活閑置資產(chǎn)、廢舊房屋，改造升級舊倉庫和空閑地，對其進行整合、維修改造、盤活存量，同時對到期租賃企業(yè)和租賃合同按地段和廠房情況，調(diào)整租賃價格，對各租賃企業(yè)的規(guī)費的收交確保足額到位，增加了村組集體收入。

二是拓展傳統(tǒng)特色優(yōu)勢，提升一村“一品”。隨著揚州城市“東進東聯(lián)”和“廣陵新城”的快速推進，如何搶抓市場經(jīng)濟發(fā)展成為我村首要關注的新問題。我村經(jīng)過慎密的籌劃，首先將服務廣陵新城灣頭片區(qū)、玉器市場二期項目的建設作為重點。其次著力營造全民創(chuàng)業(yè)的發(fā)展環(huán)境，拓展地方傳統(tǒng)的特色優(yōu)勢，做大做強“一品”即江揚大橋東接線汽車銷售4s店一條街。隨著人們生活水平不斷提高，汽車已是人們不可缺少的代步工具，市場潛力很大。我村充分認識到這一發(fā)展機遇，合理整合現(xiàn)有資源，將萬福路東部閑置的廠房和關停轉產(chǎn)的企業(yè)進行整頓包裝，引導4s店向東部延伸，形成品牌銷售商圈。另外我村還形成“以企引企”的招商戰(zhàn)略，一方面協(xié)助銷售業(yè)績較好的品牌進行包裝并對外宣傳，另一方面主動與大品牌進行嫁接，騰籠換鳥，逐步形成高、中、低檔各種暢銷汽車品牌應有盡有的銷售氛圍。三年以來4s店已達到20家，叫響了東部的銷售市場，年銷售10億以上，國地稅收入20xx萬元以上。

三是狠抓稅源經(jīng)濟，確保企業(yè)屬地納稅。三年以來通過村委會組建專門領導小組、跟蹤服務，深入企業(yè)、熱忱服務，及時解除了企業(yè)顧濾。針對個別企業(yè)異地納稅的情況，工作小組多次上門做工作，使全村屬地企業(yè)全部屬地納稅。在確保屬地企業(yè)屬地納稅的同時，還吸引本村個體建筑安裝的老板來我村開票納稅。其次積極配合做好房產(chǎn)稅、耕地占用稅和房屋租賃稅等稅費的收繳工作，海恒機電已成為全區(qū)前十位納稅企業(yè)，國地稅入庫可達2500萬元，使全村成為鎮(zhèn)納稅總量第一村。

四是以增加農(nóng)民收入為抓手，多舉并用提高農(nóng)民收入水平。“民心”是桿秤，得民心方能萬事順，只有思想大解放，才有觀念的大更新，也才能有工作的新跨越。為保證村民多方渠道自我創(chuàng)業(yè)，我村結合自身實際特邀黨校教授來我村集中輔導學習xx屆三中全會精神和業(yè)務知識，提升村民認識。邀請省蔬菜協(xié)會趙教授為我村大棚種植戶進行定期輔導，解答種植戶的疑問，引導農(nóng)民種植特色農(nóng)業(yè)，走效益農(nóng)業(yè)之路，全面提升我村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟運行的質態(tài)，使農(nóng)民增收。

二、嚴格村級管理，各項工作切實落實到位。

各項工作能否順利完成，怎樣把工作做到位，關鍵在于村委會一班人，家和萬事興，只有凝心聚力，擰成一股繩，團結一致，方向一致，工作目標一致，才能無往而不勝，首先明確各自的分工職責，強化了工作考核，確立了工作責任心，做到團結一心消除雜音，克服噪音，統(tǒng)一思想，形成共識，創(chuàng)造了工作和諧的良好局面，為各項工作開展奠定了基礎。我村嚴考核、講責任，各項工作不糊涂，每個階段都制定詳細工作階段目標和村干部的分工、村級管理人員的崗位責任制。其次抓公開、促民主，健全村委會組織網(wǎng)絡和規(guī)章制度，使新一屆村委會產(chǎn)生后，應及時建立健全調(diào)解、治安、公共衛(wèi)生、社會保障等委員會。全力搞好村務、財務公開，推進村級組織建設、民主建設。

三、立足為民辦實事，各項事工作全面發(fā)展。

三年來我村不斷加大為民辦實事的力度，控制違章建筑，改善村民生活環(huán)境，提高村民生活質量。主動與環(huán)衛(wèi)部門對接，多渠道籌集資金，在全村范圍繼續(xù)推行垃圾袋裝化和集中外運出村。投入三十多萬元清理村里的主要河塘，韓家河、戴家河、沙灣河，維護福興橋、萬福蔡吳橋、戴家橋，使村容村貌發(fā)生了變化。

村委會充分尊重和保障村民的民主權利，發(fā)揮村民自治作用，建立健全各項民主決策，民主管理，民主監(jiān)督制度，深入開展村務公開活動，讓村民了解村務、財務收支情況，進一步提高村委會依法辦事的透明度。我們在堅持經(jīng)濟建設為中心的前提下，始終把推動社會事業(yè)全面進步，提高人民生活水平作為我們工作的出發(fā)點和立足點，切實加大對各類公益事業(yè)的投入，全面貫徹落實強農(nóng)惠農(nóng)政策，實施農(nóng)業(yè)“四項補貼”禁止秸稈焚燒，開展政策性農(nóng)業(yè)保險，加快組建農(nóng)村“三大合作”大病統(tǒng)籌率達98%，城鎮(zhèn)醫(yī)保農(nóng)民參保率82%，新農(nóng)合參保率達95%，低保應保進保。

將村組集體資產(chǎn)進行量化。以中心工作促黨建，三年來通過多次集中學習，在實踐科學發(fā)展觀活動中凝聚共識，努力化解金融危機對農(nóng)村經(jīng)濟的負面影響，為當前“保增長、促轉型、維穩(wěn)定”大局作出應有的貢獻，更好地推進城鄉(xiāng)一體化發(fā)展和各項農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的順利完成。村委會廣泛深入群眾、依靠全體村干部、群眾圓滿完成了上級黨委政府布置的突擊性工作，重點工作、中心工作，先后完成了嚴橋王莊、沙聯(lián)張莊、田莊小區(qū)等拆遷任務，充分體現(xiàn)了我村的戰(zhàn)斗堡壘作用，為廣陵新城的建設作出了貢獻。

四、狠抓環(huán)境綜