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第3頁共3頁2023年?公司工人個?人工作總結(jié)?時間一晃?而過,轉(zhuǎn)眼?間到公司快?三個月了。?這是我人生?中彌足珍貴?的一段經(jīng)歷?。在這段時?間里各級領(lǐng)?導(dǎo)在工作上?給予了我極?大的幫助,?在生活上給?予了我極大?的關(guān)心,讓?我充分感受?到了領(lǐng)導(dǎo)們?“海納百川?”的胸襟,?感受到了大?發(fā)人“不經(jīng)?歷風(fēng)雨,怎?能見彩虹”?的豪氣。在?對__肅然?起敬的同時?,也為我有?機(jī)會成為_?_的一份子?而自豪。在?這三個月的?時間里,在?領(lǐng)導(dǎo)和同事?們的悉心關(guān)?懷和指導(dǎo)下?,通過自身?的努力,各?方面均取得?了一定的進(jìn)?步,現(xiàn)將我?的工作情況?作如下匯報?。一、通?過培訓(xùn)學(xué)習(xí)?和日常工作?積累使我對?大發(fā)有了一?定的認(rèn)識。?在__月?份___高?級人才交流?會上認(rèn)識了?杜總,我拿?到的第一份?資料就是介?紹新廠畫冊?,當(dāng)時只是?覺得企業(yè)規(guī)?模很大,和?杜總交談后?,感覺老板?很平易近人?。對其它方?面就不太知?道了,特別?是對化纖行?業(yè)幾乎一無?所知。通過?三個月的親?身體會,對?化纖行業(yè)和?公司有了一?定了解。公?司的理念被?杜總通俗的?解釋為五個?發(fā),確實是?很恰當(dāng),本?人對這一理?念非常認(rèn)同?。公司發(fā)展?不忘回報社?會的壯舉,?令人敬佩。?公司以人為?本、尊重人?才的思想在?實際工作中?貫徹,這是?大發(fā)能發(fā)展?壯大的重要?原因。在十?一年時間實?現(xiàn)跨越發(fā)展?的確很不容?易,爭做全?球第一是大?發(fā)的雄心壯?志,也是凝?聚人才的核?心動力?,F(xiàn)?在__在滌?綸短纖行業(yè)?起到了舉足?輕重的地位?,今后還將?更加輝煌。?二、遵守?各項規(guī)章制?度,認(rèn)真工?作,使自己?素養(yǎng)不斷得?到提高。?愛崗敬業(yè)的?職業(yè)道德素?質(zhì)是每一項?工作順利開?展并最終取?得成功的保?障。在這三?個月的時間?里,我能遵?守公司的各?項規(guī)章制度?,兢兢業(yè)業(yè)?做好本職業(yè)?工作,三個?月從未遲到?早退,用滿?腔熱情積極?、認(rèn)真地完?成好每一項?任務(wù),認(rèn)真?履行崗位職?責(zé),平時生?活中團(tuán)結(jié)同?事、不斷提?升自己的團(tuán)?隊合作精神?。一本《細(xì)?節(jié)決定成敗?》讓我豪情?萬丈,一種?積極豁達(dá)的?心態(tài)、一種?良好的習(xí)慣?、一份計劃?并按時完成?竟是如此重?要,并最終?決定一個的?人成敗。這?本書讓我對?自己的人生?有了進(jìn)一步?的認(rèn)識,渴?望有所突破?的我,將會?在以后的工?作和生活中?時時提醒自?己,以便自?己以后的人?生道路越走?越精彩。?三、認(rèn)真學(xué)?習(xí)崗位職能?,工作能力?得到了一定?的提高。?根據(jù)目前工?作分工,我?的主要工作?任務(wù)是(1?)負(fù)責(zé)公司?培訓(xùn)工作;?(2)負(fù)?責(zé)工傷保險?工作;(?3)辦公室?部分寫作和?臨時工作。?通過完成上?述工作,使?我認(rèn)識到一?個稱職的管?理人員應(yīng)當(dāng)?具有良好的?語言表達(dá)能?力、流暢的?文字寫作能?力、較強(qiáng)的?___領(lǐng)導(dǎo)?能力、靈活?的處理問題?能力、有效?的對外聯(lián)系?能力、大型?活動的策劃?及籌備能力?。在原來的?公司里,很?多工作我只?是管,大部?分工作是手?下人在做,?現(xiàn)在親手做?,發(fā)現(xiàn)很多?看似簡單的?工作,其實?里面還有很?多技巧。?四、不足和?需改進(jìn)方面?。雖然到?來了近三個?月,對生產(chǎn)?工藝還不太?了解,到生?產(chǎn)現(xiàn)場時間?不多,人員?熟熟悉程度?也不夠,對?分工的工作?還沒有形成?系統(tǒng)的計劃?和長遠(yuǎn)規(guī)劃?。隨著對公?司和工作的?進(jìn)一步熟悉?,我也希望?領(lǐng)導(dǎo)今后多?分配一些工?作,我覺得?多做一些工?作更能體現(xiàn)?自己的人生?價值。“業(yè)?精于勤而荒?于嬉”,在?以后的工作?中我要不斷?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知?識,通過多?看、多問、?多學(xué)、多練?來不斷的提?高自己的各?項業(yè)務(wù)技能?。學(xué)無止境?,時代的發(fā)?展瞬息萬變?,各種學(xué)科?知識日新月?異。我將堅?持不懈地努?力學(xué)習(xí)各種?知識,并用?于指導(dǎo)實踐?。在今后工?作中,要努?力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的參謀助手?,把自己的?工作創(chuàng)造性?做好做扎實?,為的發(fā)展?貢獻(xiàn)自己的?力量。五?、幾點(diǎn)建議?。公司正?處于企業(yè)轉(zhuǎn)?型期,是一?個非常關(guān)鍵?的時期,這?一時期應(yīng)該?從管理上下?工夫,企業(yè)?管理的好壞?,會決定企?業(yè)轉(zhuǎn)型的成?敗。首先,?要加強(qiáng)思想?觀念的轉(zhuǎn)變?,加大培訓(xùn)?力度,特別?是管理干部?要改變老觀?念,要從實?干型向管理?型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)?導(dǎo)干部定期?參加外培,?這樣可以開?闊視野、學(xué)?習(xí)管理理論?。其次,公?司要健全管?理制度、明?確崗位職權(quán)?、建立激勵?機(jī)制、完善?考核方式。?好的制度可?以改變?nèi)说?行為,好的?制度可以激?勵員工,好?的制度可以?強(qiáng)化管理。?第三,要?做好后繼人?才的培養(yǎng)工?作。成立十?一年了,當(dāng)?年創(chuàng)業(yè)的壯?年人已經(jīng)逐?漸變成了老?年人,這也?是客觀
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