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第16頁共16頁學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【7篇范文模板】學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【精選7篇】
制定學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃的過程是個(gè)思考的過程,制定的過程中,已經(jīng)將工作思路理清了,下面做起來就自然“水到渠成”了。下面是為大家整理的關(guān)于學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【篇1】
按照中心校研培工作總體計(jì)劃,結(jié)合我校的實(shí)際情況,以全面提高教師的綜合素質(zhì),促進(jìn)教師專業(yè)水平發(fā)展為目標(biāo),通過集中培訓(xùn),自培學(xué)習(xí)等多種方式,努力塑造一支適合當(dāng)前發(fā)展的教師隊(duì)伍。特制定本校的教師研培計(jì)劃:
一、學(xué)校教師隊(duì)伍現(xiàn)狀分析
目前我校專任教師人,其中本科學(xué)歷人,??茖W(xué)歷人,中青年教師中省級(jí)骨干教師名,地區(qū)骨干教師4人,市級(jí)骨干教師人。我校專任教師60%以上已經(jīng)參加了新課程的實(shí)驗(yàn),100%接受了新課改的通識(shí)性培訓(xùn),但一部分教師沒能靈活掌握新課程的策略,缺少自主研修,自主學(xué)習(xí)的意識(shí),
二、研修主題
1、“有效”教學(xué)的理論及相關(guān)策略。
2、“有效”教學(xué)課題研究
3、學(xué)生識(shí)字、習(xí)作方面的問題與研究
4、學(xué)生的養(yǎng)成教育
5、教師二筆字
三、研訓(xùn)形式
1、學(xué)習(xí)名家的業(yè)務(wù)講座,課堂實(shí)錄,領(lǐng)悟教學(xué)藝術(shù)。
2、加強(qiáng)課題研究,提倡協(xié)作研討。
3、教研組就教學(xué)中遇到的具體問題進(jìn)行研討。
4、充分發(fā)揮骨干教師的示范作用,實(shí)行教研科研培訓(xùn)一體化。
四、研修內(nèi)容
1、師德修養(yǎng)
利用每周三的政治學(xué)習(xí)時(shí)間以集中學(xué)習(xí)、分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育政策法規(guī)和現(xiàn)代教育理論,全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《新義務(wù)教育法》《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》及優(yōu)秀師德、典型等內(nèi)容,通過培訓(xùn)使教師樹立新的教育觀、人才觀、質(zhì)量觀,形成以德治學(xué)、規(guī)范執(zhí)教、精益求精、關(guān)愛學(xué)生、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良師風(fēng),使教師的思想道德素質(zhì)在原有基礎(chǔ)上得到較大提高,以適應(yīng)新課改與發(fā)展的需要。
2、教育教學(xué)理念與實(shí)踐
以自主學(xué)習(xí)為主要形式,大力倡導(dǎo)讀書活動(dòng),讀書活動(dòng)實(shí)行統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自修讀書相結(jié)合、讀書與反思相結(jié)合,引導(dǎo)教師樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,促進(jìn)教師的自主成長和提高,研修書目有:《有效教學(xué)》、《建設(shè)理想的課堂》、《中小學(xué)班主任經(jīng)典案例評(píng)價(jià)》、《班主任工作培訓(xùn)讀本》。
3、新課程
(1)組織教師以踐行新課程,大練基本功為契機(jī),通過課堂教學(xué)實(shí)踐,轉(zhuǎn)化成教學(xué)能力,提高教師的課堂教學(xué)能力。
(2)充分發(fā)揮骨干教師的作用,在全體教師之間開展“互幫、互聽、互學(xué)”活動(dòng),搞好骨干教師、青年教師示范課及年輕教師的匯報(bào)課,做好“傳、幫、帶”工作。
(3)以反思查擺問題為突破口搞好學(xué)校、教研組的教研活動(dòng)。
通過定主題——(備課說課)——呈現(xiàn)(講課、匯報(bào)、示范、總結(jié))——研討(評(píng)課、匯報(bào))——反思——改進(jìn)模式進(jìn)行學(xué)校,教研組的教研活動(dòng)。
(4)配合中心校做好“十一五”課題《小學(xué)課堂教學(xué)中有效對(duì)話互動(dòng)》課題的立項(xiàng)與研究工作,做好子課題的研究開發(fā)與實(shí)施,做好《小學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育》課題的開發(fā)。健全校本教研工作組織、完善,校本教研的工作制度,保證教研活動(dòng)的正常開展。
(5)指導(dǎo)正在進(jìn)行新課改年級(jí)的教學(xué),學(xué)年內(nèi)做好新教材的解讀、備課、課堂教學(xué)觀摩活動(dòng),解決低年級(jí)識(shí)字、寫字方面的問題。做好畢業(yè)班復(fù)習(xí)工作的管理。
(6)認(rèn)真開展好校本培訓(xùn)工作
充分利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,集中學(xué)習(xí)的時(shí)間,圍繞“有效教學(xué)”的研修主題,開展系列學(xué)習(xí)活動(dòng),明白“有效備課、有效指導(dǎo)、有效互動(dòng)、有效練習(xí)”理論,掌握有效教學(xué)的基本策略,結(jié)合課題研究做好自主研修。
充分利用遠(yuǎn)程教育資源,發(fā)揮播放點(diǎn)的作用,組織教師觀看實(shí)錄及業(yè)務(wù)講座不少于8次。
4、新技術(shù)方面
(1)利用遠(yuǎn)程教育的資源做好遠(yuǎn)程教育資源使用及培訓(xùn)工作,充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育資源的優(yōu)勢(shì),使骨干教師人人掌握遠(yuǎn)程教育資源的使用。
(2)加強(qiáng)教師“兩筆字”練習(xí)。
五、保障措施
為使我校研培工作順利開展,學(xué)校特成立研培工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【篇2】
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)新鄭市21世紀(jì)園丁工程培訓(xùn)任務(wù),在教育行動(dòng)中反思修正,立足提高,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則,確立與基礎(chǔ)教育改革相適應(yīng)的現(xiàn)代教育理念,進(jìn)一步推動(dòng)小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)科研與教育改革。
二、研修時(shí)間
__年2月——__年2月
三、具體措施
1、備好課是上好課的關(guān)鍵,每位學(xué)員在教學(xué)中做到認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶谜n,仔細(xì)發(fā)掘教材,及時(shí)寫好教學(xué)心得(即教學(xué)反思)。
2、學(xué)員之間在平時(shí)的教學(xué)中,互相合作聽聽彼此的家常課,多交流,多討論,努力做到互相幫助,揚(yáng)長避短,共同進(jìn)步。每位學(xué)員一年至少上好一堂公開課,爭取一個(gè)學(xué)期上一堂交流課,課后班內(nèi)進(jìn)行說課,評(píng)課并邀請(qǐng)導(dǎo)師聽課指導(dǎo)。
3、小組內(nèi)定期互相交流教學(xué)心得,教學(xué)困惑,并組織和導(dǎo)師見面,由導(dǎo)師現(xiàn)場指導(dǎo),幫助學(xué)員解決疑難。
4、以教學(xué)、科研的反思、總結(jié)為主線進(jìn)行研究性學(xué)習(xí)。在研修期間,認(rèn)真聽課,課后對(duì)任課教師進(jìn)行交流、指導(dǎo),并作好課堂記錄和評(píng)課要點(diǎn)。
5、以課例為載體,立足提升。在研修期間,進(jìn)行探究性教學(xué)設(shè)計(jì),與學(xué)員們一起聽課、評(píng)課,在課例設(shè)計(jì)與研究中體會(huì)和領(lǐng)悟具體的教學(xué)課例所蘊(yùn)涵的發(fā)展理念、修正認(rèn)知結(jié)構(gòu)及專業(yè)理論,使自己不斷構(gòu)建理論和專業(yè)成長。
6、每個(gè)月根據(jù)學(xué)員所授的內(nèi)容,寫一篇“最滿意的教案”,教學(xué)故事,教學(xué)隨想或教學(xué)心得體會(huì)等的教學(xué)摘要,定期發(fā)到導(dǎo)師的信箱(各學(xué)員自己保存好底稿),由導(dǎo)師指導(dǎo)。
7、切入一個(gè)課例,尋找現(xiàn)實(shí)與理念的差距。在導(dǎo)師指導(dǎo)下,精心設(shè)計(jì),展示一節(jié)反映本人教學(xué)思想、教學(xué)風(fēng)格的數(shù)學(xué)示范課,并作好教學(xué)反思,并與學(xué)員們課后進(jìn)行互評(píng),使理論和實(shí)踐緊密結(jié)合。
8、每個(gè)星期爭取讀一篇與數(shù)學(xué)教學(xué)有關(guān)的文章,并做好相關(guān)的摘錄,一個(gè)學(xué)期至少讀一本好書,期末寫好讀書心得(即讀后感)。
9、一個(gè)學(xué)年各學(xué)員至少寫一篇教學(xué)論文。把一個(gè)學(xué)年的教學(xué)摘要和論文整理后編成冊(cè),以供學(xué)習(xí)交流參考。
10、認(rèn)真作好研修總結(jié)。
學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【篇3】
根據(jù)《云南省中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》、《昆明市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)中小學(xué)教師繼續(xù)教育的意見》、《昆明市中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)時(shí)登記管理辦法》(昆教師[20__]7號(hào))、《尋甸縣中小學(xué)幼兒園“園丁工程”實(shí)施意見》(尋辦通[20__]46號(hào))、《尋甸縣20__——20__年中小學(xué)教師培訓(xùn)實(shí)施方案》(尋教發(fā)[20__]45號(hào))等文件精神,為抓好我縣中小學(xué)、幼兒園教師培訓(xùn)工作,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展和素養(yǎng)提升,從而推動(dòng)基礎(chǔ)教育課程改革和素質(zhì)教育目標(biāo)任務(wù)的落實(shí),現(xiàn)結(jié)合我縣基礎(chǔ)教育發(fā)展的形勢(shì)和中小學(xué)教師培訓(xùn)的實(shí)際需求制定,制定20__年教師培訓(xùn)工作計(jì)劃如下:
一、預(yù)計(jì)開展的培訓(xùn)項(xiàng)目
1、“國培計(jì)劃”項(xiàng)目培訓(xùn)。由縣教育局教育科牽頭,我校李加榮、朱貴富、張輝勇三位老師參與,對(duì)今年的“國培計(jì)劃”項(xiàng)目進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)跟蹤和適時(shí)監(jiān)管,同時(shí)按規(guī)定抓好學(xué)時(shí)認(rèn)定、成績單發(fā)放和表冊(cè)管理等工作。
2、省級(jí)履職晉級(jí)培訓(xùn)及市級(jí)地方選修課程培訓(xùn)。20__年春季學(xué)期已組織完成了1480多名中小學(xué)教師報(bào)名參加的市級(jí)地方選修課《班主任工作經(jīng)驗(yàn)》的培訓(xùn)輔導(dǎo)。20__年秋季學(xué)期培訓(xùn)科目及相關(guān)事項(xiàng)待昆明市中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心通知后再作決定。
3、村級(jí)完小校長、教導(dǎo)主任及民辦幼兒園園長培訓(xùn)。20__年10—11月,按照中小學(xué)校長崗位規(guī)范要求,舉辦全縣村級(jí)完小校長、教導(dǎo)主任及民辦幼兒園園長培訓(xùn)班各1個(gè)。預(yù)計(jì)每班50人參加培訓(xùn)輔導(dǎo),以學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能、提高管理能力、研究和交流新經(jīng)驗(yàn)為主要內(nèi)容,累計(jì)300學(xué)時(shí)(含返崗實(shí)踐、自學(xué)等)。
4、縣級(jí)中小學(xué)骨干教師、學(xué)科帶頭人培訓(xùn)。計(jì)劃于20__年5月中旬,利用周末對(duì)上年度評(píng)選出的140名縣級(jí)學(xué)科帶頭人、骨干教師進(jìn)行72學(xué)時(shí)的《教學(xué)論文寫作》、《多媒體課件制作與使用》、《課堂教學(xué)競賽經(jīng)驗(yàn)交流與教學(xué)指導(dǎo)》等內(nèi)容的培訓(xùn)。
5、新教師上崗培訓(xùn)及基本功訓(xùn)練考核。按照“先培訓(xùn),后上崗;不培訓(xùn),不上崗”的原則,采用“學(xué)習(xí)+實(shí)作+考評(píng)”的培訓(xùn)模式,于20__年9月中旬后對(duì)20__年8月以后參加工作的新教師進(jìn)行120學(xué)時(shí)的適應(yīng)性培訓(xùn),以加快新教師的專業(yè)化成長步伐,提升其教育教學(xué)水平、質(zhì)量。同期,對(duì)2012年后參加工作的各學(xué)科教師開展48學(xué)時(shí)的“三筆字”、“簡筆畫”等基本功訓(xùn)練、考評(píng)。
6、中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)。20__年910月,對(duì)仁德、河口、金所等3個(gè)單位的300名班主任開展以《新課程背景下的中小學(xué)班主任工作及創(chuàng)新》一科為主的48學(xué)時(shí)的培訓(xùn)輔導(dǎo)。
7、《新課程下的小組合作學(xué)習(xí)》培訓(xùn)。2014年11—12月,我們已對(duì)雞街、甸沙、六哨等3個(gè)單位進(jìn)行了380多人次的《新課程下的小組合作學(xué)習(xí)》一科的培訓(xùn)。20__年新學(xué)期開始后,我們將利用周末或假期對(duì)仁德、先鋒、功山、七星、塘子、柯渡、河口、羊街、金所等9個(gè)單位開展《新課程下的小組合作學(xué)習(xí)》一科的培訓(xùn)輔導(dǎo)。
8、中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提高培訓(xùn)。20__年3—5月,舉辦縣級(jí)信息技術(shù)應(yīng)用能力骨干教師培訓(xùn)班共8個(gè),預(yù)計(jì)培訓(xùn)學(xué)員320人。20__年秋季學(xué)期后,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、學(xué)校要?jiǎng)訂T、組織50歲以下的中小學(xué)教師分期分批地參加以校為本、利用鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、校設(shè)備開展的信息技術(shù)能力提高培訓(xùn)。此項(xiàng)培訓(xùn),合格后認(rèn)定48學(xué)時(shí)。
9、校本研訓(xùn)的管理與學(xué)時(shí)認(rèn)定。對(duì)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、學(xué)校上報(bào)的校本研訓(xùn)項(xiàng)目,如語言文字規(guī)范、電子白板使用等,要配合縣教育局教育科組織好科目審批、培訓(xùn)監(jiān)管、實(shí)效評(píng)估及學(xué)時(shí)認(rèn)定、登記等工作。
10、成人函授學(xué)歷提升。我校南京師大函授學(xué)員20__年1月畢業(yè)41人,現(xiàn)有在讀學(xué)員70人,擬在20__年8月2——11日進(jìn)行集中輔導(dǎo)。20__年8月預(yù)計(jì)招生40人。
11、電大學(xué)員進(jìn)修培訓(xùn)。繼續(xù)組織對(duì)2013年秋、2014年秋招收的共71名電大學(xué)員進(jìn)行考前輔導(dǎo)。20__年秋季學(xué)期,擬根據(jù)昆明開放學(xué)院安排招錄“一村一名大學(xué)生計(jì)劃”項(xiàng)目及學(xué)前教育專業(yè)學(xué)員。
12、其他各類省、市級(jí)、縣級(jí)培訓(xùn)項(xiàng)目。根據(jù)省、市、縣安排,我校將積極配合縣教育局落實(shí)好各類由上級(jí)部門組織實(shí)施的培訓(xùn)。如“雙語”教師培訓(xùn)、“課標(biāo)”培訓(xùn)等。
二、擬采取的主要措施
1、責(zé)任到人。為使各類培訓(xùn)落到實(shí)處,我校均安排專人對(duì)相應(yīng)項(xiàng)目予以負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù):省級(jí)履職晉級(jí)培訓(xùn)、市級(jí)地方選修課程培訓(xùn)項(xiàng)目業(yè)務(wù)由劉廷宏老師負(fù)責(zé)承辦;縣級(jí)地方選修課程、新教師培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、教育干部培訓(xùn)等項(xiàng)目業(yè)務(wù)由李加榮老師負(fù)責(zé)承辦;國培計(jì)劃、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、電大教務(wù)等項(xiàng)目業(yè)務(wù)由張輝勇、朱貴富老師負(fù)責(zé)承辦;電化教育、南京師大函授業(yè)務(wù)由張輝勇、江志強(qiáng)、朱貴富老師負(fù)責(zé)承辦。其他各類省、市級(jí)培訓(xùn)項(xiàng)目業(yè)務(wù)承辦人員分工待定。我校其他老師的工作安排,根據(jù)各類培訓(xùn)的實(shí)際需求確定。
2、加強(qiáng)管理。我校開展的各類培訓(xùn),原則上均要制定詳實(shí)的實(shí)施方案,并報(bào)請(qǐng)市、縣教育局審批通過,方能具體組織實(shí)施。在實(shí)施中,要按照上級(jí)部門要求,認(rèn)真組織好參訓(xùn)報(bào)名、教學(xué)實(shí)施、考核評(píng)定等各項(xiàng)工作,方能登記造冊(cè),認(rèn)定學(xué)時(shí),分類建檔,上報(bào)成績。
3、跟蹤反饋。在各類教師培訓(xùn)的不同階段,我校均要集中大量人力、物力、財(cái)力,對(duì)培訓(xùn)的內(nèi)容、對(duì)象、形式、時(shí)效進(jìn)行調(diào)查了解,以期及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析并解決問題,最終提高培訓(xùn)的實(shí)際成效。
4、強(qiáng)化合作。我校將在縣教育局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,與各有關(guān)高等院校、省市繼教中心、縣教科所、電教中心等部門充分配合,讓師訓(xùn)與教研、電教等工作高度整合,以降低培訓(xùn)成本,提高培訓(xùn)成效。
5、細(xì)化規(guī)章。我校及各中心學(xué)校、縣直各校都應(yīng)制定出切實(shí)可行的培訓(xùn)實(shí)施細(xì)則,保證各類培訓(xùn)有章可循,確有實(shí)效。
6、表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)內(nèi),我校應(yīng)對(duì)各類培訓(xùn)進(jìn)行成效評(píng)估,落實(shí)獎(jiǎng)懲措施;對(duì)外,我校將制定系列措施,對(duì)師訓(xùn)工作完成得好的單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)存在問題的單位進(jìn)行鞭策。我們總的期望是抓好師訓(xùn)工作,促進(jìn)教師專業(yè)成長,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量提升。
三、教師培訓(xùn)保障條件
1、籌措經(jīng)費(fèi)。從目前的情況看,我們采取的辦法是分層、逐步、穩(wěn)妥地解決師訓(xùn)經(jīng)費(fèi):對(duì)省、市、縣有資金支持的培訓(xùn)項(xiàng)目,將不再另行收費(fèi);集中到縣城進(jìn)行的教育干部培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)及鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公派的短期培訓(xùn),適當(dāng)收取教材資料費(fèi),然后回鄉(xiāng)(鎮(zhèn))按規(guī)定報(bào)銷;履職晉級(jí)培訓(xùn)、市級(jí)地方選修課程培訓(xùn),按市繼教中心標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi);縣級(jí)地方選修課程培訓(xùn)收費(fèi),由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心學(xué)校、縣直各校酌情而定,用于組織報(bào)名、聘請(qǐng)教師、集中培訓(xùn)、跟蹤指導(dǎo)、檢查督促、組織競賽、考核評(píng)比及學(xué)分認(rèn)定等。
2、打磨師資。我校擬采取六項(xiàng)措施提升培訓(xùn)者隊(duì)伍素質(zhì):一是強(qiáng)化自覺學(xué)習(xí);二是送給上級(jí)師訓(xùn)部門培訓(xùn);三是派到中小學(xué)校實(shí)踐;四是堅(jiān)持崗位歷練;五是加強(qiáng)校際交流;六是創(chuàng)設(shè)研訓(xùn)氛圍。有了這些措施,再加上更加細(xì)化的任職和管理要求,每位專職教師在確定培訓(xùn)學(xué)科、制定和實(shí)施專業(yè)提高計(jì)劃、深入中小學(xué)聽評(píng)課、參加教研活動(dòng)、上公開課或示范課等方面,都應(yīng)達(dá)到較高的層次。
3、開發(fā)課程。今后的培訓(xùn)課程,應(yīng)針對(duì)課程改革的要求和中小學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展問題而開發(fā)和實(shí)施。如:語言文字規(guī)范化使用及訓(xùn)練問題;學(xué)科知識(shí)更新和專業(yè)發(fā)展問題;新課標(biāo)、新教材內(nèi)容的把握問題;新課標(biāo)、新教材、新教法的把握問題;多媒體課件制作及教學(xué)應(yīng)用問題,等等。今年8月份前,我校計(jì)劃依托二小教師開發(fā)《新課程下的小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)策略》、依托職中教師開發(fā)《太極拳健身法》等培訓(xùn)課程。
4、強(qiáng)化實(shí)踐。一方面要繼續(xù)履行培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的職責(zé)任務(wù),抓緊抓好各基地學(xué)校的.教師教育工作,另一方面要充分發(fā)揮職能作用,與各基層學(xué)校建構(gòu)起靈活有效的聯(lián)訓(xùn)機(jī)制,扎實(shí)開展各類校本研訓(xùn)活動(dòng)。
5、爭取支持。我校開展的各類培訓(xùn),都離不開各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心學(xué)校、縣直各校及各基層學(xué)校的大力支持與積極配合。今后我校所開展的各類培訓(xùn),迫切希望得到大家在選擇內(nèi)容、組織報(bào)名、提供場地、改善設(shè)施、自檢自查、成績認(rèn)定、學(xué)時(shí)管理等各個(gè)環(huán)節(jié)上的支持。
學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【篇4】
為了做好班主任培訓(xùn)工作,提高培訓(xùn)質(zhì)量,達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo),特制定培訓(xùn)計(jì)劃。
一、培訓(xùn)目標(biāo):
通過培訓(xùn),提高班主任的管理水平和管理能力,樹立新的理念,新的教育思想,使培訓(xùn)教師合格率達(dá)100%。
二、培訓(xùn)課程:
《教育政策法規(guī)》《班級(jí)管理規(guī)范》
《小學(xué)生心理健康教育》
三、培訓(xùn)學(xué)時(shí):
總學(xué)時(shí)為50。
四、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)形式:
我校在時(shí)期進(jìn)行兩次班主任培訓(xùn),分別為中學(xué)班主任培訓(xùn)和小學(xué)、幼兒園班主任培訓(xùn)。
培訓(xùn)時(shí)間:集中在時(shí)期培訓(xùn)。
培訓(xùn)形式:集中授課,分組討論,教師與學(xué)員雙邊交流,典型發(fā)言介紹經(jīng)驗(yàn)。
五、教學(xué)要求:
1、教師對(duì)所講授內(nèi)容要充分備課,針對(duì)課程特點(diǎn),理論聯(lián)系實(shí)際,對(duì)一些管理案例作典型分析,總結(jié)出管理規(guī)律。
2、學(xué)員應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不曠課,不遲到,不早退。請(qǐng)假時(shí)間不超過6課時(shí)。
3、上課方式靈活多樣,突出培訓(xùn)特點(diǎn)。不走過場,要?jiǎng)?wù)實(shí),注重實(shí)效。
六、結(jié)業(yè)要求:
培訓(xùn)學(xué)員必須對(duì)各科學(xué)習(xí)作出小結(jié),完成規(guī)定作業(yè),培訓(xùn)合格率達(dá)100%。
學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【篇5】
一、培訓(xùn)對(duì)象
舞鋼市在職在崗的小學(xué)體音美教師。
二、培訓(xùn)目標(biāo)
小學(xué)體音美教師的培訓(xùn)以新的教育思想,新的課程改革為指導(dǎo),努力提高體音美教師的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)新形勢(shì)的需要。
三、培訓(xùn)形式與學(xué)時(shí)
體音美教師培訓(xùn),三個(gè)專業(yè)都集中培訓(xùn),利用暑假進(jìn)行,各專業(yè)培訓(xùn)都在120學(xué)時(shí)以上。
四、所開課程以上級(jí)有關(guān)規(guī)定為依據(jù)。
五、教學(xué)要求:
1、教學(xué)形式要多樣化,既有理論講授,又有專業(yè)研討,并解決教學(xué)中的困難和問題。
2、教師要充分備課,研究教法,并對(duì)重要問題設(shè)專題研討。
3、利用多媒體教學(xué)設(shè)備,進(jìn)行輔助教學(xué)。
4、積極進(jìn)行教研和教改,任課教師要深入實(shí)際調(diào)查研究,了解小學(xué)教學(xué)情況,對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)要?jiǎng)?chuàng)新改革,提高培訓(xùn)質(zhì)量。
六、考試與結(jié)業(yè):
課程培訓(xùn)結(jié)束后,按上級(jí)要求進(jìn)行考核,提交作業(yè),結(jié)合平時(shí)考勤,給予評(píng)定,缺課2天以上者,視為不合格。
學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【篇6】
一、培訓(xùn)對(duì)象
舞鋼市全體在職在崗的中小學(xué)教師、幼兒園教師。
二、培訓(xùn)目標(biāo):
教育技術(shù)培訓(xùn),以黨的教育思想、政策為指導(dǎo),根據(jù)當(dāng)前新的課程改革和教育發(fā)展的新形勢(shì),提高全體教師的教育理論水平和專業(yè)技能。
三、培訓(xùn)形式與學(xué)時(shí):
采取個(gè)人自學(xué)與集體輔導(dǎo)相結(jié)合的方式;培訓(xùn)學(xué)時(shí)在80學(xué)時(shí)以上。
四、教學(xué)要求:
1、教學(xué)根據(jù)每個(gè)學(xué)員的基礎(chǔ),具體指導(dǎo)。
2、根據(jù)教材講授重點(diǎn)內(nèi)容,解決難題。
3、師生之間、教師之間互相研討。
五、考試
參加國家統(tǒng)一考試。不合格者重新學(xué)習(xí)。
學(xué)校教師進(jìn)修培訓(xùn)計(jì)劃【篇7】
為了全面貫徹黨的教育方針,推進(jìn)素質(zhì)教育,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,保證教
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