市場專員崗位職責(zé)和任職要求（12篇）

第4頁共4頁市場專員?崗位職責(zé)?和任職要?求1、?為客戶提?供房屋咨?詢、買賣?、租賃服?務(wù)等相關(guān)?業(yè)務(wù);?2、在現(xiàn)?有基礎(chǔ)上?完善盤源?客源，挖?掘潛在客?戶，及時(shí)?將客戶信?息、盤源?信息錄入?公司系統(tǒng)?;3、?熟練掌握?所負(fù)責(zé)樓?盤詳細(xì)情?況，實(shí)地?勘察物業(yè)?狀況，確?認(rèn)權(quán)屬，?對物業(yè)進(jìn)?行專業(yè)評?估，簽訂?業(yè)務(wù)委托?書，收取?鑰匙;?4、接待?客戶，提?供業(yè)務(wù)咨?詢，帶客?看房、跟?進(jìn)磋商、?談判簽約?，收集相?關(guān)資料;?5、主?動收集市?場信息，?為公司發(fā)?展提供合?理化建議?;6、?樹立品牌?意識，注?重把公司?品牌宣傳?貫穿到工?作的全過?程。市?場專員崗?位職責(zé)和?任職要求?（二）?1、維護(hù)?線下銷售?渠道，聯(lián)?系中介分?銷2、?對接分銷?、拓展新?的市場渠?道3、?根據(jù)市場?部經(jīng)理要?求對已合?作、已合?作開發(fā)商?關(guān)系維護(hù)?工作和回?款工作的?跟進(jìn);協(xié)?助完成市?場部業(yè)績?指標(biāo)4?、熟練運(yùn)?用off?ice軟?件市場?專員崗位?職責(zé)和任?職要求（?三）1?、主動拓?展?jié)撛诳?戶資源，?并對潛在?客戶進(jìn)行?關(guān)鍵信息?收集;?2、及時(shí)?獲取核心?客戶關(guān)鍵?人信息，?并對關(guān)鍵?人進(jìn)行溝?通經(jīng)營，?負(fù)責(zé)客戶?需求挖掘?及商機(jī)產(chǎn)?出;3?、清晰公?司解決方?案，結(jié)合?核心客戶?訴求，通?過活動策?劃等市場?方式進(jìn)行?產(chǎn)品解決?方案推廣?，包括內(nèi)?外部資源?整合、活?動策劃、?活動邀約?執(zhí)行等;?4、清?晰核心客?戶的產(chǎn)品?應(yīng)用狀況?，對優(yōu)秀?應(yīng)用案例?進(jìn)行包裝?推廣;?5、完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他工?作。市?場專員崗?位職責(zé)和?任職要求?（四）?1、負(fù)責(zé)?公司項(xiàng)目?的推廣，?簽訂分銷?合同，建?立良好長?期合作關(guān)?系;2?、維護(hù)好?分銷關(guān)系?，定期進(jìn)?行培訓(xùn)，?及時(shí)將公?司最新政?策下達(dá)分?銷公司;?3、了?解客戶狀?態(tài)及需求?，幫助中?介及分銷?公司收集?客戶信息?，促進(jìn)項(xiàng)?目成交;?4、與?案場人員?進(jìn)行對接?，完成報(bào)?備，做好?與分銷的?銜接工作?;5、?做好領(lǐng)導(dǎo)?安排的其?他任務(wù)。?市場專?員崗位職?責(zé)和任職?要求（五?）1、?維護(hù)意向?渠道公司?，簽訂合?作合同。?2、向?渠道公司?介紹我司?項(xiàng)目的優(yōu)?勢和利好?，引導(dǎo)渠?道公司帶?客方向。?3、邀?約踩盤和?培訓(xùn)，協(xié)?助梳理客?戶情況。?4、及?時(shí)發(fā)現(xiàn)問?題并提出?有效的解?決方案。?5、向?渠道公司?傳達(dá)項(xiàng)目?最新的銷?售政策，?準(zhǔn)確把控?合作意向?。6、?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他事?務(wù)。市?場專員崗?位職責(zé)和?任職要求?（六）?1、負(fù)責(zé)?整合各個(gè)?高端渠道?資源并管?理維護(hù)合?作商;?2、定期?提交市場?計(jì)劃和可?行性方案?，通過線?下活動完?成渠道銷?售;3?、負(fù)責(zé)市?場活動的?策劃、組?織，及活?動效果的?評估;?4、對市?場拓展不?斷提出新?的思路，?勇創(chuàng)佳績?。市場?專員崗位?職責(zé)和任?職要求（?七）1?、熟練掌?握區(qū)域樓?盤情況，?實(shí)勘物業(yè)?狀況，與?業(yè)主建立?良好的業(yè)?務(wù)協(xié)作關(guān)?系;2?、通過各?類渠道，?開發(fā)房源?、客源，?挖掘潛在?客戶;將?客戶、盤?源信息錄?入公司系?統(tǒng);3?、為客戶?提供房屋?咨詢、買?賣、租賃?服務(wù)等相?關(guān)業(yè)務(wù);?4、結(jié)?合客戶業(yè)?主雙方需?求做好中?間方角色?，跟進(jìn)磋?商、談判?簽約。?市場專員?崗位職責(zé)?和任職要?求（八）?1.負(fù)?責(zé)開發(fā)企?業(yè)新客戶?以實(shí)現(xiàn)公?司的銷售?目標(biāo)。?2.協(xié)助?策劃有效?的產(chǎn)品推?廣方案，?并予以落?實(shí)。3?.負(fù)責(zé)售?前商務(wù)查?詢、談判?、受理及?售后客戶?協(xié)調(diào)等工?作。4?.負(fù)責(zé)收?集及分析?市場情況?，存在問?題和市場?競爭發(fā)展?狀況。?5.負(fù)責(zé)?定期對業(yè)?務(wù)查詢和?現(xiàn)有客戶?等的情況?作出系統(tǒng)?的分析及?制定報(bào)表?。市場?專員崗位?職責(zé)和任?職要求（?九）1?、市場研?究相關(guān)工?作的具體?執(zhí)行，如?市場走訪?、市場調(diào)?研、市場?數(shù)據(jù)收集?、競爭分?析、行業(yè)?協(xié)會聯(lián)絡(luò)?等等。?2、負(fù)責(zé)?公司網(wǎng)站?的更新維?護(hù)和微信?營銷平臺?的運(yùn)營維?護(hù)。3?、市場宣?傳資料的?制作、完?成展會的?籌備、布?展和參展?。4、?協(xié)助組織?策劃市場?營銷推廣?會、產(chǎn)品?發(fā)布會等?。5、?完成銷售?支持，協(xié)?助完成招?投標(biāo)工作?，如商務(wù)?標(biāo)編寫、?標(biāo)書排版?、標(biāo)書裝?訂打印等?。6、?協(xié)助完成?知識產(chǎn)權(quán)?申請和項(xiàng)?目申報(bào)工?作。市?場專員崗?位職責(zé)和?任職要求?（十）?1、根據(jù)?現(xiàn)有編制?及業(yè)務(wù)發(fā)?展需求，?協(xié)調(diào)、統(tǒng)?計(jì)各部門?的招聘需?求，編制?年度人員?招聘計(jì)劃?;2、?建立和完?善公司的?招聘流程?和招聘體?系;3?、利用各?種招聘渠?道發(fā)布招?聘廣告，?尋求招聘?機(jī)構(gòu);?4、執(zhí)行?招聘、甄?選、面試?、選擇、?安置工作?;5、?進(jìn)行聘前?測試和簡?歷甄別工?作;6?、充分利?用各種招?聘渠道滿?足公司的?人才需求?;7.?建立后備?人才選拔?方案和人?才儲備機(jī)?制。市?場專員崗?位職責(zé)和?任職要求?（十一）?1、熟?悉公司主?營業(yè)務(wù)，?負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)?前期的客?戶拜訪與?維護(hù);?2、對公?司唯商薈?電子商務(wù)?平臺進(jìn)行?品牌營銷?策劃推廣?;3、?負(fù)責(zé)客戶?需求的調(diào)?研與開發(fā)?，做好公?關(guān)客戶的?開發(fā)及日?常服務(wù);?4、負(fù)?責(zé)公司對?外重要活?動的接待?及公關(guān)等?工作;?5、完成?上級領(lǐng)導(dǎo)?交付的其?他工作任?務(wù)。市?場專員崗?位職責(zé)和?任職要求?（十二）?1、協(xié)?助市場部?經(jīng)理處理?