2023年市場部實習生總結報告

第13頁共13頁2023年?市場部實習?生總結報告?原定要四?周的市場部?實習由于種?種原因而提?前兩周結束?了，在市場?部實習的日?子里，我不?僅接受到了?理論知識的?熏陶，也進?行了不少實?戰(zhàn)的訓練，?受益匪淺。?在市場部?實習，其實?與我大學所?學專業(yè)市場?營銷應該說?是非常對口?的。其間，?我們被安排?參與了一個?主題活動的?策劃，我的?主要策略地?點是在羅湖?區(qū)，作為初?次踏入__?_的我，根?本不了解_?__的一些?情況，更別?說商業(yè)區(qū)之?類的，來了?___幾次?，我都在試?圖努力快速?的從大方面?認知___?，感知__?_。老師曾?經(jīng)對我們說?過，作為一?個學管理的?學生來說，?一定要有一?種素質，那?就是在你無?論走到哪里?，你都要先?人一步迅速?且準確的留?意周遭的一?切，并在腦?海里形成一?種標識，下?次遇到或者?想深入了解?時，你都比?別人先有了?初步框架和?構想，這樣?你也會得到?他人的認可?。這方面我?一直在不斷?的學習，但?還與應達到?的素質要求?差距甚大。?作為一個?方案的策劃?者，親身體?驗了一個作?為市場策劃?人員的艱辛?，但同時也?在工作中找?到了很多樂?趣。例如，?我主要選擇?地點是羅湖?火車站與地?鐵站，通過?與火車站廣?告招商部門?以及地鐵招?商類廣告公?司的溝通，?我發(fā)覺到了?作為一個公?司投資廣告?時的心理活?動，公司想?要得到怎么?樣的宣傳效?果，公司愿?意做什么樣?的廣告，公?司愿意為廣?告付出多大?的代價等等?。雙方都希?望對自己有?利，但是，?這中間的談?判過程，以?及彼此作出?的讓步都是?一門很需要?商討的藝術?，這次我并?沒能進一步?的談下去，?希望下次能?有一個完整?的過程讓我?一個人去體?驗、掌控。?鄒經(jīng)理說得?對，自己做?好了一個方?案，還沒實?施之前，千?萬別給自己?找很多麻煩?，說很多可?能存在的問?題，還沒實?施，自己卻?把自己嚇跑?了，怎可能?有效的去實?施。作為一?個知識工作?者，以后，?我會繼續(xù)想?好可能遇到?的棘手問題?，但我不會?為此氣餒，?而是之前就?想好問題的?應對策略，?那樣一切自?然會迎刃而?解?！皺C會?是為那些有?準備的人而?準備的”我?的確為此臣?服了。整?個方案都自?己個人去想?，去寫，去?調(diào)查，最后?到形成方案?，經(jīng)過了系?統(tǒng)的思考，?我從不同的?角度去思考?問題，形成?整體意識、?全局的觀念?和動態(tài)（范?本）平衡的?思想，給個?人的思維方?式的提高有?了不少的推?動力。三毛?說她最怕逛?商場，因為?以前在德國?打工做百貨?公司促銷小?姐時被要求?背下商場所?有商品名稱?的經(jīng)歷，以?至之后每每?逛到百貨商?場，總會習?慣性的記下?商品名稱而?勞累不堪。?當時看到這?段描述覺得?難以置信，?甚至懷疑三?毛有夸張之?嫌，職業(yè)習?慣應該不至?如此。然而?這次我改變?了自己的想?法。我以前?喜歡看車，?喜歡記住這?是啥牌子的?車(尤其是?名車)，根?本不喜歡記?車的型號，?更別說耗油?量等相關信?息了，現(xiàn)在?我喜歡上了?去記所有有?關車的信息?，也漸漸開?始學會細分?了。其次?，我還參與?黃__的策?劃方案的實?施，鄒經(jīng)理?說他的方案?最有可能在?短期內(nèi)實施?，也是最容?易控制的。?于是乎，我?們?nèi)齻€人經(jīng)?歷了一次發(fā)?傳單的喜怒?哀樂。以前?我礙于面子?，從未真正?去外面發(fā)過?傳單，偶爾?的也是在學?校學生宿舍?發(fā)，那沒什?么，大家都?知道哥們有?難了，作業(yè)?來了，都樂?于___調(diào)?查，所以都?覺得無所謂??？涩F(xiàn)在在?外面，還真?是一萬個不?是，別人不?會理解你，?甚至會給你?somec?olort?osees?ee，冷眼?便成了最常?見到的事。?起初我并不?相信自己會?有信心去面?對發(fā)傳單的?現(xiàn)實，但我?想想以前和?好朋友的交?談，我堅定?有了信念，?要做一個有?主見且自信?的人。我邁?出了第一步?，之后的路?好走了很多?。當然在這?之間，黃_?_和馬__?給了我很多?的鼓勵和支?持，這使我?增加了無比?的信心，讓?我明白無論?遇到什么樣?的困難都要?靠自己想辦?法去解決，?而不是以前?一樣，遇到?問題就逃避?或者置之不?理，我很謝?謝他們，是?他們___?我很多額外?的知識。?獨立的思考?能力，在今?后的工作中?也是必不可?少的一個重?要因素。發(fā)?傳單使我懂?得了作為最?基層員工的?辛苦，這使?我以后走上?高管崗位以?后，一定要?做好對員工?的激勵等。?看過五項修?煉的人都知?道，第四項?修煉就是建?立共同愿景?:所謂共同?愿景，就是?指鼓舞__?_成員共同?努力的愿望?和遠景。它?是學習型_?__的動力?基礎。只有?當人們致力?于實現(xiàn)某種?他們深深關?切的事情時?，才會產(chǎn)生?創(chuàng)造性學習?，否則只能?產(chǎn)生適應性?學習。我?們共同實施?方案時，學?會了如何去?利用團隊的?力量去完成?我們的任務?。它要求我?們之間能夠?敞開心靈，?充分交流，?相互啟迪，?共同提高，?達到1+1?>2的效果?，使大家都?能在相互學?習中提升工?作、學習和?創(chuàng)新能力。?以上是我?個人方面對?市場部實習?的一個概述?。當然，時?間不僅僅是?學知識，還?要去善于發(fā)?現(xiàn)問題。接?下來，我就?從企業(yè)的角?度談一下個?人發(fā)現(xiàn)的問?題:1.?作為一個企?業(yè)，至尊雖?然有明確的?部門分工，?但是各個部?門間的交流?與溝通還存?在不足。至?少我來三周?了，我覺得?各個部門經(jīng)?理之間應該?經(jīng)常溝通，?不要多，一?周天一次都?行，部門遇?到的麻煩和?希望其它部?門的協(xié)助等?等會一目了?然，彼此做?事也會有分?寸多了。還?有總部和各?分店之間的?溝通，這樣?我們公司在?執(zhí)行力的傳?達和具體實?施方面會有?很大的提高?。___?人員的專業(yè)?素質還有待?提高。我覺?得作為一個?服務型行業(yè)?的公司，我?們應該多做?一些有關再?學習方面的?事，我發(fā)現(xiàn)?公司的雜志?欄除了汽車?和高爾夫雜?志，其余什?么都沒有，?這使得我感?到有點失望?，服務也是?不斷創(chuàng)新的?，也需要我?們的員工跟?上時代的步?伐，不斷提?升自己。?我覺得對市?場部而言，?公司應該配?備銷售與市?場、新營銷?等等，我們?公司的員工?閱覽這些雜?志，很多時?候會得到很?多啟發(fā)，公?司去摸索新?模式是正確?的，但沒有?知識作為鋪?墊，即使掌?握了真理卻?不知這就是?真理。有時?我們也可以?搞搞讀書會?這樣的活動?，譬如__?這樣的大公?司也是一周?一次讀書會?，上至總裁?，下至最基?層管理層都?得參加，這?對員工的成?長是有利的?，是負責的?，對公司也?是百無一害?的，而且對?公司企業(yè)文?化的形成有?莫大的幫助?。其實有?一些問題我?還不是很確?認是否存在?，因為我對?公司的了解?還在初步階?段，也希望?自己早點去?全方位的認?識公司的方?方面面，能?提出有建設?性的意見。?我很高興能?進入這樣一?個能錘煉自?己的企業(yè)，?我想自己心?中期待的，?總有一天我?會全部擁有?。知道微笑?曲線的人都?知道，企業(yè)?附加值最重?要的部分在?于兩端，產(chǎn)?品的研發(fā)和?售后服務，?我們必須通?過品牌、行?銷渠道、運?籌能力以及?服務的提高?來提升產(chǎn)品?的附加價值?。在實習?中，感受到?了企業(yè)同事?的熱情和耐?心的指導，?公司領導的?諄諄教誨和?期待，加強?了自己的_?__榮譽感?，我相信這?兩周的實習?，將成為我?人生華美樂?章中，一個?青春激揚、?跳動的不平?凡的音符。?市場部_?__結報告?篇二佛曰?:人生的每?一次擦肩而?過都是前世?幾百年的修?行。彼此能?相識、相知?、相聚是難?得的緣分，?能加盟金發(fā)?公司是我人?生旅途中的?一次機緣。?來公司前后?已經(jīng)一個多?月了，時間?雖短，但感?觸頗深，感?慨頗多，現(xiàn)?將點滴的心?得和體會與?大家共勉。?告別朝夕?相處___?年的大學校?園，步入社?會的第一站?不是金發(fā)，?而是青島海?信，從事注?塑工藝。在?海信塑品實?習的___?個多月，感?受到大型國?企的企業(yè)文?化，學習到?注塑和噴涂?等方面的知?識。雖然和?公司領導和?同事相處得?很愉快，只?是覺得這樣?的平臺和發(fā)?展愿景離我?心中的理想?差距甚遠，?再三斟酌，?毅然決然地?離開了海信?。能來金?發(fā)多虧了多?位好友的幫?忙，也是自?己努力爭取?的結果。對?于金發(fā)，我?是心存感激?，同時也感?到如履薄冰?。__月_?_號剛下火?車便到公司?報道，對人?力資源部的?工作效率也?頗為感嘆，?雖然有些地?方的安排不?如人意，但?基本上還能?接受。初來?乍到之時，?對一切都是?那么陌生，?也充滿好奇?和新鮮感。?對于___?的天氣有點?不習慣，沒?想到人生當?中的第一次?桑拿就這樣?度過。對于?食堂的伙食?，只能用湊?合來評價了?，隨著對_?__情況的?逐漸熟悉，?漸漸明白了?飯菜其實還?是有講究的?。關于住宿?條件，一個?小房間，空?空如也，有?些無奈，但?畢竟有我容?身之所。?一個人的職?業(yè)生涯大多?會經(jīng)歷四個?階段:蜜月?期、沮喪期?、調(diào)整期和?適應期。到?目前為止，?我還處于蜜?月期吧。我?希望我能夠?跳過沮喪期?，縮短調(diào)整?期，盡快步?入適應期。?這需要盡快?融入金發(fā)文?化，腳踏實?地，扎實基?礎，從一點?一滴做起。?入職之后，?經(jīng)過簡單培?訓就開始了?車間實習。?當時的感覺?就是太快了?吧，我才剛?下火車呢，?還沒怎么休?息就得上戰(zhàn)?場了啊。這?叫人在江湖?，身不由己?。實習時，?一切都很陌?生，人員、?環(huán)境、嘈雜?的擠出車間?。慶幸的是?，我是個學?習力和適應?力較強的人?，在車間學?習到以前從?沒接觸過的?知識，感受?車間的辛苦?，磨練毅力?和耐力。實?習一個月以?來，一切都?不再那么陌?生了，很快?融入了金發(fā)?文化。對生?產(chǎn)流程和擠?出混料工藝?有較清晰的?了解，對改?性塑料有比?較深厚的感?情。印象最?深刻的就是?每次斷條時?，擠出員工?相互配合，?共同努力，?總能順利地?解決問題;?而我只能處?理比較簡單?的斷條，手?被燙了幾次?之后便不敢?再弄了，到?現(xiàn)在還心有?余悸。在基?層實習，我?感受到一線?員工不怕苦?的精神、堅?強的毅力和?團隊配合的?精神，也感?到生活的艱?辛。每每去?上班，我總?是多幫他們?干點活，聽?取他們的工?作心得，從?他們那里我?也學習到不?少東西。?在實習期間?，也參加了?市場部的幾?次會議，讓?我對公司的?市場運作有?淺顯的認識?。從夏總、?蔡總、陳總?、還有各區(qū)?域優(yōu)秀的經(jīng)?理和業(yè)務員?的身上，我?看到一種別?樣的風格和?氣質，那就?是狼性。在?這樣的團隊?中工作，我?深感榮幸。?不過對營銷?的認識還很?粗淺，一切?都是剛剛開?始。公司要?花三年時間?培養(yǎng)一個合?格的業(yè)務員?，其實是有?一定道理的?。而年輕的?騷動和不安?分的心，使?我有時候表?現(xiàn)得太冒進?、急躁，偶?爾也會犯些?小錯誤，還?好能養(yǎng)成一?個比較好的?工作習慣，?每天都會有?工作日志和?自省錄。古?人云，一日?三省。對于?每天感受到?的點滴，我?都總結成經(jīng)?驗和教訓，?時常溫習體?會，讓自己?心靈不斷凈?化和完善。?路漫漫而?修遠兮，吾?將上下而求?索。踏上了?營銷之路，?這是條布滿?荊棘、充滿?挑戰(zhàn)和成就?感的旅程，?失敗和成功?時有發(fā)生。?能否充滿智?慧而堅實地?走下去，將?是極大的考?驗。古人云?，工欲善其?事，必先利?其器?，F(xiàn)在?的生產(chǎn)實習?和點滴的積?累，就是為?了今后能有?大作為奠定?基礎。假如?金字塔的塔?底不牢，總?有一天會坍?塌的。我現(xiàn)?在逐漸理解?公司對應屆?畢業(yè)生的良?苦用心了，?也逐漸調(diào)整?了自己的心?態(tài)，盡快完?成從一個學?生到職業(yè)人?的轉變。我?相信我能以?最飽滿的熱?情和___?對待實習，?會從每一天?的實習中獲?得可喜的收?獲。我要像?高爾基筆下?的海燕一樣?，期待暴風?雨來得更猛?烈些。市?場部___?結報告篇三?作為市場?營銷專業(yè)學?生，大三上?學期末一個?月，老師安?排我們?nèi)バ?外進行生產(chǎn)?實習，以將?所學理論知?識用于生產(chǎn)?實踐，以提?高理論知識?水平，增強?生產(chǎn)實踐能?力。這次?實習一共分?為兩個階段?，兩個階段?我和史愛都?是并肩作戰(zhàn)?，相互鼓勵?，同進同退?的。第一?個階段是傷?心的美的之?旅，第二個?階段是青禾?個性婚紗館?的兼職工作?。前者因為?沒有做到規(guī)?定的一個月?時間，半途?“逃跑”而?沒有領到工?資，其實我?們真正做了?也就兩天，?前三天一直?在接受所謂?培訓。至于?___我們?只做兩天就?打退堂鼓，?個中原由很?多，最重要?的就是我們?竟然被分配?到上夜班—?—這不等于?讓人___?嗎?做普工?與機器打交?道沒關系，?可是讓我夜?里不睡覺，?和機器戰(zhàn)上?一晚上，這?是哪門子實?習啊，所以?我們毅然決?定離開。但?是在美的的?幾天里，我?們也學到了?很多，或者?說是對美的?工廠有了些?了解。在美?的，它的分?廠與分廠之?間存在著惡?性的競爭，?部門和部門?之間沒有很?好的協(xié)調(diào)，?人事管理制?度也不甚完?善。就拿我?們剛進美的?接受培訓時?說，品質部?的人從新來?員工中抽撥?了幾個人，?沒請示總裝?分廠的培訓?專員，到后?來抽撥的幾?個人因不知?哪方面的原?因被退還，?專員不認，?導致這幾個?人沒人收留?，后來經(jīng)協(xié)?調(diào)專員才接?收了;另外?，培訓專員?時不時在培?訓時說本分?廠怎么怎么?好，員工薪?資怎么怎么?高，人家員?工工作多么?多么累，這?樣的行為用?相互詆毀來?形容再合適?不過了。分?廠與分廠之?間的惡性競?爭勢必會影?響整個企業(yè)?的競爭力，?別看美的公?司風光無限?，說不定哪?一天禍起蕭?墻也不一定?;美的工業(yè)?園的人事任?命和遷升也?存在問題，?總裝分廠的?廠長張慶超?就是從一個?普工做到廠?長的位置上?的，那次我?廠里的一個?室友在他辦?公室聽他當?眾口出臟語?，行為舉止?也有失廠長?的身份。當?然我這樣說?不是否認他?的能力，但?是對于美的?的用人，至?少是該工業(yè)?園區(qū)的用人?制度我不敢?恭維。在?美的的這幾?天，最讓我?觸動的是美?的流水車間?辛苦勞作的?工人們，他?們大都是中?專畢業(yè)的學?生，正值青?春年華的年?紀，卻在這?一天干十多?個小時換取?一個月一千?多的微薄工?資，他們機?械地重復著?同一個動作?，每一天。?第一次我?被分到外柔?線上負責壓?機接線和電?機支架__?_，干了一?天還不是很?累，因為白?班再怎么累?也好過夜班?。第二天?我就被分到?夜班，人夜?班崗位又不?缺，只得把?我放到下線?的最后一道?工序，包裝?箱打線。這?沒什么，可?是外機下線?原本是機器?干的活，這?條線倒好，?沒有機器，?讓人頂替機?器搬，這一?搬就是一晚?上，一百多?斤的空調(diào)外?機，要人命?啊。原本我?那崗位就有?一個人，正?是因為累才?讓我去幫忙?，提起我那?位“戰(zhàn)友”?夏曉輝真讓?人心寒。他?面黃肌瘦，?細長的脖子?支撐著那不?大的腦袋都?顯得吃力;?一副瘦骨嶙?峋，體態(tài)佝?僂的樣子，?像個歷經(jīng)_?__的老者?，顯然是受?這沉重的負?擔所賜;雙?眼深嵌，一?點瞳光也沒?有，這所謂?得心靈之窗?仿佛早已緊?閉，連對未?來美好的憧?憬都像是虛?幻;小小的?個子，工作?服穿在他身?上，前后仿?佛貼在了一?起——他貌?似一個衣架?。后來聽他?說自己已經(jīng)?___歲了?，___黃?岡人，很難?想象本該屬?于這個年齡?的強健的體?魄和凌云的?壯志，在他?身上卻了無?影跡。曉輝?做這個“搬?運工”一年?半了，一年?半來他由剛?來美的的九?十多斤減到?如今的八十?多斤，不難?想象這一年?半他是怎么?過的。他還?說自己去醫(yī)?院檢查，得?知自己的脊?椎骨已經(jīng)彎?曲變形了，?這也是__?_他佝僂著?身體。我勸?他盡早離開?這里，他也?打算年后另?覓工作，等?到把這個月?的雙薪拿到?，年后就走?人。我問他?父母知不知?道自己在做?這個工作，?他說父母不?知道，自己?也一年沒回?家了。我暗?自心想，他?父母如果知?道___如?此受累，心?碎都不成。?當晚，我陪?他奮戰(zhàn)到早?上六點多，?第一次通宵?真是累，加?之這要命的?工作，讓人?骨頭都散架?了。后來我?跟他說我明?晚不準備來?了，準備卷?鋪蓋走人，?另覓他處，?我要了他的?號碼，跟他?道別，留了?聲珍重。次?日我們倆離?開了美的，?返回學校。?還記得美的?一工友說了?一句很經(jīng)典?的話:在美?的，他們把?女人當男人?使喚，把男?人當畜牲使?喚;你管老?板要錢，老?板管你要命?。聽起來有?點夸張，但?是一點不過?分，現(xiàn)在我?才深深的了?解，中國工?人階級還是?最苦最累的?，中國__?_解放全中?國，工人階?級當家作主?，那早已煙?消云散，現(xiàn)?如今那個工?人能作主啊?，給你打工?，還不就是?賣身為奴，?說得好聽:?中國___?是工人階級?的先鋒隊，?有多少個工?人是___?員?有多少?個___員?愿意做工人??不要動不?動拿國企得?工人說事，?他們已不再?是所謂的工?人了。一個?工人，你給?老板掙一千?，老板賞你?一角錢，這?個社會就是?這么的不公?。社會總體?財富擴大，?但是社會_?__越來越?大，從某種?程度上來說?，這樣的危?害更大，都?窮好說事，?但是有人富?有人窮，有?人富的流油?，有人窮的?叮當響，富?人偶爾還來?嘲笑嘲笑、?鄙視鄙視窮?人，能說這?個社會是在?良性發(fā)展嗎??窮人要么?自己趕上機?遇，白手起?家，一夜暴?富的人也多?的是;要么?靠下一代好?好讀書，光?耀門楣，擺?脫貧窮的枷?鎖，力爭做?上富人，而?那些不爭氣?、沒有能力?、沒有機遇?的人只能貧?窮依舊，至?少很難加入?富人的隊伍?。兩股大流?，逆向而行?，你鄙視、?瞧不起他，?他羨慕、嫉?妒甚至仇恨?你，也許不?同的階層在?某種情況下?或某種矛盾?的刺激下便?形成不同的?階級。越扯?越遠了，這?些只不過是?自己經(jīng)歷這?點事的一點?感想罷了，?回到正題，?回到學校后?，我們開始?了第二階段?的兼職——?青禾個性婚?紗館的街頭?拉客工作。?正值年關?，準備結婚?的情侶迅速?增多，青禾?個性婚紗館?瞄準這一機?會，分別在?萬達廣場和?武展設立外?場，不僅能?起到宣傳的?作用，更重?要的是當場?拉顧客，簽?單，這樣的?營銷模式起?到了很大的?效果，也得?到了豐厚的?回報，公司?業(yè)務量明顯?擴大。我們?直屬外聯(lián)部?，每天工作?時間從上午?十點到下午?七點，負責?在廣場上拉?年輕的情侶?或單女到公?司搭建的臨?時帳篷里面?，經(jīng)理要求?我們必須帶?客人進帳篷?并且坐下才?給計數(shù)，一?天計滿十五?對便能拿到?底薪四十七?元，滿了二?十對過后便?可以計提成?。剛開始時?，有些人一?聽到這樣的?工作要求就?打退堂鼓了?，可是我們?沒有，我們?相信能拉到?而且還能超?額完成，所?以我們堅持?了，并且堅?持到最后。?一開始由于?缺少經(jīng)驗，?工作確實有?難度，在對?顧客講解和?勸說顧客的?方法上還有?欠缺，況且?本來在路上?拉行人就不?是很容易，?行人有的趕?時間，有的?有很強的懷?疑心態(tài)，有?的根本就不?聽你，還瞪?你，甚至還?口出臟話。?起初面對這?樣的人，我?也很情緒化?，甚至有一?次差點和行?人動起手來?，不過后來?慢慢習慣了?，不管他什?么態(tài)度什么?言語，我總?是笑臉相迎?，何必為這?個生氣，壞?了自己的心?情呢，況且?人家也許本?來就沒需要?，何必強求?呢?漸漸，?我基本上形?成了固定的?模式:“先?生小姐(帥?哥美女)你?好，打擾您?了，送您一?包紙巾，我?們青禾個性?婚紗館在做?活動，您有?意向可以去?看一看，如?果沒有意向?也去看看吧?，就當幫幫?忙，我是學?生在做兼職?，這么冷的?天氣也不容?易，您進去?隨便坐坐就?能給我增加?一個積分，?積分直接影?響到我的底?薪，積分不?滿我的底薪?就拿不到了?，幫個忙，?您可以隨便?看看，權當?停下來歇歇?腳。謝謝!?”一般情況?下，跟他們?說明了，好?心人都會答?應你的。但?是最重要的?還是看人行?事，萬達和?武展的人流?量很大，所?以只要擺正?心態(tài)，耐心?，堅持就一?定能有很大?的收獲。話?雖這么說，?但是想要真?正堅持下來?真的很難，?難就難在平?衡自己的心?態(tài)，調(diào)節(jié)自?己的心情，?也許人家一?句話就很難?讓你接受，?也許你會因?為天氣不好?而抱怨，也?許上司的一?次訓斥會讓?你怨氣頓生?，你會說:?憑什么我要?以謙卑的態(tài)?度去面對匆?匆而過的行?人，人家手?里還拿著美?味的冰淇淋?，而自己在?冷風中顫抖?著，手里卻?是隨時獻給?別人地面巾?紙;憑什么?我要對上司?卑躬屈膝，?笑臉相迎;?憑什么我只?是問問，人?家就要對我?發(fā)火，還露?出鄙夷的神?態(tài)。也許還?有很多憑什?么，這些也?都是我曾經(jīng)?心里無數(shù)次?的發(fā)問，每?逢遭人拒絕?，總會有那?么一點失望?和灰心，打?擊得越多，?便能得到越?多的磨練。?其間，我也?曾因為一時?的情緒而準?備放棄，但?是在周圍人?的支持和鼓?勵下堅持了?下來，挺不?容。我們?一直從元月?五號做到十?九號，堅持?了兩個星期?。想想也挺?不容易，有?些事情一開?始或過程中?都沒覺得它?的好處，也?許滿滿的都?是抱怨，但?是一旦經(jīng)歷?過后總會有?不一樣的感?受，因為你?的對它的抱?怨已經(jīng)轉為?感謝，哪怕?是段教訓，?感謝有這么?一段經(jīng)歷，?給人生添了?一筆。我想?大三的這次?短暫的生產(chǎn)?實習活動，?在某種程度?上來說是我?