行政辦公室主任的職責(zé)（14篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)行政辦公?室主任的?職責(zé)1?、負(fù)責(zé)公?司的日常?行政管理?，貫徹落?實(shí)各項(xiàng)規(guī)?章制度的?執(zhí)行;?2、協(xié)助?上級(jí)構(gòu)建?和完善符?合公司實(shí)?際情況的?人力資源?架構(gòu)、人?事管理制?度及企業(yè)?文化建設(shè)?，并嚴(yán)格?監(jiān)督運(yùn)行?;3、?進(jìn)行簡(jiǎn)歷?甄別及人?才測(cè)試、?面試、篩?選、錄用?等工作;?4、負(fù)?責(zé)員工關(guān)?系管理，?公司人員?入職、離?職、社會(huì)?保險(xiǎn)，考?勤，績(jī)效?管理等，?5、負(fù)?責(zé)公司企?業(yè)文化建?設(shè);員工?活動(dòng)組織?、策劃和?安排;?6、負(fù)責(zé)?各部門(mén)的?協(xié)調(diào)與關(guān)?系維護(hù);?7、完?成上級(jí)布?置的其他?工作。?行政辦公?室主任的?職責(zé)（二?）1、?負(fù)責(zé)資料?及試卷的?排版、印?刷;2?、每月核?算全校教?職工排班?、考勤;?3、學(xué)?校員工福?利(固定?節(jié)日禮品?的采購(gòu)及?生日禮品?采購(gòu)，員?工體檢、?社保事宜?)4、?數(shù)據(jù)核查?(每學(xué)期?一次)?5、班主?任工作一?天6、?合同及人?事檔案管?理7、?學(xué)校安排?的其他工?作行政?辦公室主?任的職責(zé)?（三）?1.參與?所負(fù)責(zé)區(qū)?域周/月?例會(huì)，收?集區(qū)域工?作周報(bào)，?跟進(jìn)會(huì)議?決議達(dá)成?情況及編?寫(xiě)參與會(huì)?議意見(jiàn);?并每月匯?總交上級(jí)?備案，異?常及重要?事項(xiàng)上傳?下達(dá);?2.負(fù)責(zé)?對(duì)所負(fù)責(zé)?區(qū)域的銷(xiāo)?售團(tuán)隊(duì)日?常行為規(guī)?范管理，?包括對(duì)工?作的計(jì)劃?性、真實(shí)?性與有效?性的監(jiān)督?實(shí)施，作?出履職追?蹤與評(píng)估?;3.?根據(jù)公司?規(guī)章制度?對(duì)所負(fù)責(zé)?區(qū)域的銷(xiāo)?售團(tuán)隊(duì)開(kāi)?展目標(biāo)管?理、績(jī)效?考核、團(tuán)?隊(duì)建設(shè)、?行政費(fèi)用?核銷(xiāo)等工?作;_?___對(duì)?所負(fù)責(zé)區(qū)?域月度績(jī)?效考核的?收、發(fā)、?匯總并提?交給人資?;協(xié)助評(píng)?選季度/?年度優(yōu)秀?員工評(píng)審?;5.?負(fù)責(zé)區(qū)域?辦事處的?日常行政?管理，駐?點(diǎn)人員的?考勤績(jī)效?工資管理?。行政?辦公室主?任的職責(zé)?（四）?1負(fù)責(zé)日?常教務(wù)管?理，管理?教務(wù)系統(tǒng)?。2負(fù)?責(zé)公司日?常行政，?人事，簡(jiǎn)?單財(cái)務(wù)統(tǒng)?計(jì)事務(wù)?3兼顧部?分線上客?服答疑?4如周末?有活動(dòng)，?需要協(xié)助?部分市場(chǎng)?活動(dòng)5?負(fù)責(zé)日常?公眾號(hào)維?護(hù)行政?辦公室主?任的職責(zé)?（五）?各項(xiàng)數(shù)據(jù)?統(tǒng)計(jì)，資?料整理等?工作;?學(xué)校環(huán)境?布置和維?護(hù);物?品采購(gòu)和?保管;?協(xié)助教師?進(jìn)行班級(jí)?管理;?行政辦公?室主任的?職責(zé)（六?）1、?負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)?秘書(shū)處辦?公室日常?行政管理?、合同管?理、檔案?管理、客?戶接待;?2、協(xié)?助做好會(huì)?員服務(wù)及?會(huì)員管理?工作;協(xié)?助拓展業(yè)?務(wù)資源和?維護(hù)合作?伙伴關(guān)系?;3、?負(fù)責(zé)協(xié)_?___文?件起草和?管理工作?;負(fù)責(zé)內(nèi)?部管理建?章立制、?執(zhí)行監(jiān)督?和績(jī)效評(píng)?估;4?、組織內(nèi)?部會(huì)議和?培訓(xùn)活動(dòng)?，協(xié)助組?織外部會(huì)?議、培訓(xùn)?、考察等?活動(dòng);?5、能夠?承擔(dān)財(cái)務(wù)?工作。負(fù)?責(zé)年檢報(bào)?送;6?、收集和?分析相關(guān)?行業(yè)信息?及動(dòng)態(tài)，?為項(xiàng)目策?劃及執(zhí)行?策略提供?相關(guān)依據(jù)?;7、?參與制定?相關(guān)活動(dòng)?方案，協(xié)?助統(tǒng)籌活?動(dòng)籌備及?執(zhí)行工作?;8、?完成領(lǐng)導(dǎo)?臨時(shí)分派?的其它工?作任務(wù)。?行政辦?公室主任?的職責(zé)（?七）1?、負(fù)責(zé)其?功能領(lǐng)域?內(nèi)主要目?標(biāo)和計(jì)劃?，制定、?參與或協(xié)?助上層執(zhí)?行相關(guān)的?政策和制?度;2?、負(fù)責(zé)部?門(mén)的日常?管理工作?及部門(mén)員?工的管理?、指導(dǎo)、?培訓(xùn)及評(píng)?估;3?、負(fù)責(zé)組?織行政、?后勤工作?等的指導(dǎo)?、協(xié)調(diào)、?監(jiān)督和管?理;4?、公司日?常行政管?理的運(yùn)作?(會(huì)議、?資產(chǎn)、檔?案、證照?、后勤等?各模塊)?;5、?行政管理?的成本控?制及水電?管理等。?行政辦?公室主任?的職責(zé)（?八）1?.根據(jù)物?管中心要?求，負(fù)責(zé)?落實(shí)商場(chǎng)?年度品質(zhì)?服務(wù)工作?計(jì)劃，落?實(shí)成品保?護(hù)方案相?關(guān)要求，?以美的眼?光管理商?場(chǎng)環(huán)境，?確保商場(chǎng)?整體環(huán)境?的品質(zhì);?2.根?據(jù)商場(chǎng)品?質(zhì)服務(wù)工?作計(jì)劃和?營(yíng)運(yùn)需求?，負(fù)責(zé)對(duì)?商場(chǎng)的清?潔綠化進(jìn)?行監(jiān)督、?管理3?.負(fù)責(zé)按?照合同約?定對(duì)保潔?、消殺、?綠化外包?單位員工?的工作進(jìn)?行監(jiān)督管?理;4?.加強(qiáng)外?包單位員?工的業(yè)務(wù)?培訓(xùn)和考?核，定期?對(duì)外包單?位進(jìn)行工?作評(píng)估，?確保按合?同___?_%執(zhí)行?;5.?完成上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他任?務(wù)。行?政辦公室?主任的職?責(zé)（九）?1、制?定及優(yōu)化?行政工作?流程并負(fù)?責(zé)實(shí)施和?監(jiān)督;?2、評(píng)估?各地辦公?室設(shè)置的?必要性和?合理性，?并控管各?項(xiàng)資產(chǎn)配?置;3?、督進(jìn)各?地辦公室?資產(chǎn)的日?常管理，?定期或不?定期組織?資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)?，并提交?盤(pán)點(diǎn)報(bào)告?，確保資?產(chǎn)的安全?性、完整?性、帳實(shí)?相符;?4、負(fù)責(zé)?公司各類(lèi)?證照、公?章的保管?和使用，?并對(duì)公章?和證照的?使用進(jìn)行?監(jiān)督和管?理;5?、統(tǒng)籌協(xié)?議酒店的?簽訂和管?理，為員?工差旅提?供優(yōu)質(zhì)經(jīng)?濟(jì)的服務(wù)?;6、?統(tǒng)籌會(huì)議?管理;負(fù)?責(zé)內(nèi)部重?大活動(dòng)及?工作會(huì)議?的會(huì)務(wù)服?務(wù);7?、統(tǒng)籌各?項(xiàng)員工福?利的實(shí)施?，及各類(lèi)?辦公用品?的購(gòu)買(mǎi)、?管理和發(fā)?放工作;?8、審?核全國(guó)日?常行政費(fèi)?用預(yù)算;?9、準(zhǔn)?時(shí)呈交各?類(lèi)工作報(bào)?表/報(bào)告?;10?、其他上?級(jí)交辦事?項(xiàng)。行?政辦公室?主任的職?責(zé)（十）?1.制?定、完善?公司各項(xiàng)?規(guī)章制度?和工作流?程，員工?活動(dòng)組織?策劃，企?業(yè)文化宣?導(dǎo)、貫徹?與實(shí)施;?2.協(xié)?助公司領(lǐng)?導(dǎo)進(jìn)行財(cái)?產(chǎn)、內(nèi)務(wù)?、安全管?理，為其?他部門(mén)提?供及時(shí)有?效的行政?服務(wù);?____?公司文件?、檔案、?資質(zhì)、印?信、證照?、固定資?產(chǎn)、辦公?用品的管?理;4?.負(fù)責(zé)公?司招聘渠?道的開(kāi)發(fā)?及維護(hù)，?公司內(nèi)部?崗位空缺?招聘，篩?選簡(jiǎn)歷，?預(yù)約合適?的人員進(jìn)?行面試，?確認(rèn)合適?的人選;?5.制?定、完善?薪酬福利?、激勵(lì)體?系、績(jī)效?考核方案?并負(fù)責(zé)監(jiān)?督實(shí)施;?6、監(jiān)?督勞動(dòng)合?同，勞動(dòng)?合同的管?理和維護(hù)?，降低用?工風(fēng)險(xiǎn);?人事檔案?管理和處?理勞動(dòng)關(guān)?系。7?、管理公?司人員考?勤，對(duì)每?月考勤進(jìn)?行統(tǒng)計(jì)和?復(fù)核，協(xié)?助財(cái)務(wù)計(jì)?算員工工?資;8?、日常公?務(wù)接待、?會(huì)務(wù)安排?、日常公?司采購(gòu)。?9、完?成公司交?辦的其他?事務(wù)性工?作行政?辦公室主?任的職責(zé)?（十一）?1、負(fù)?責(zé)起草公?司有關(guān)規(guī)?章制度，?經(jīng)上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)審核批?準(zhǔn)后，并?組織落實(shí)?;2、?負(fù)責(zé)組織?車(chē)間普工?招聘管理?工作及做?好員工關(guān)?系維護(hù)?3、負(fù)責(zé)?宿舍、飯?堂、保安?、維修、?車(chē)隊(duì)等后?勤工作的?合理安排?，并監(jiān)督?執(zhí)行;?4、有應(yīng)?對(duì)政府安?全、環(huán)保?、消防檢?查豐富經(jīng)?驗(yàn)，有參?與體系審?核經(jīng)驗(yàn)?5、熟悉?水、電、?通訊等的?管理經(jīng)驗(yàn)?，有搬廠?人事行政?處理經(jīng)驗(yàn)?的優(yōu)先考?慮。6?、負(fù)責(zé)公?司的行政?管理，安?排水、電?、通訊維?護(hù)的統(tǒng)計(jì)?分析，用?有效的管?理制度降?低公司的?運(yùn)作成本?;7、?協(xié)調(diào)與公?司各職能?部門(mén)的工?作關(guān)系處?理，協(xié)調(diào)?和處理相?關(guān)的公司?外部的公?共關(guān)系及?涉外事件?，對(duì)不具?處理能力?的重大事?情及時(shí)向?上級(jí)部門(mén)?反映，使?本部門(mén)的?工作職能?滿足公司?動(dòng)作的需?要行政?辦公室主?任的職責(zé)?（十二）?1、負(fù)?責(zé)辦理各?類(lèi)文件的?收發(fā)、登?記、歸檔?2、負(fù)?責(zé)上傳下?達(dá)，配合?其他部門(mén)?各類(lèi)活動(dòng)?及工作;?3、負(fù)?責(zé)辦公用?品的申購(gòu)?、臺(tái)賬的?建立與相?關(guān)報(bào)表的?制作工作?;4、?負(fù)責(zé)部門(mén)?考勤管理?工作;?5、負(fù)責(zé)?企業(yè)文化?平臺(tái)的信?息管理;?6、負(fù)?責(zé)___?_和文字?材料的管?理;7?、負(fù)責(zé)固?定資產(chǎn)管?理;8?、負(fù)責(zé)辦?公室的日?常管理工?作。行?政辦公室?主任的職?責(zé)（十三?）1.?負(fù)責(zé)公司?的檔案管?理及各類(lèi)?文件、資?料的管理?工作;?2.負(fù)責(zé)?審核修訂?各類(lèi)通知?、___?_等文書(shū)?工作;?3.協(xié)助?起草公司?的文件，?健全和完?善公司各?項(xiàng)規(guī)章制?度，推動(dòng)?公司規(guī)范?化管理;?4.負(fù)?責(zé)公司的?對(duì)外形象?宣傳、公?眾號(hào)運(yùn)營(yíng)?、公共關(guān)?系與對(duì)接?企業(yè)文化?建設(shè)。?5.負(fù)責(zé)?公司資質(zhì)?等硬件平?臺(tái)的辦理?;6.?協(xié)調(diào)公司?行政基礎(chǔ)?工作，為?其他部門(mén)?提供良好?的工作支?持，完善?公司管理?制度，發(fā)?揮行政管?理職能，?提高全員?凝聚力;?7.領(lǐng)?導(dǎo)安排的?其他階段?性重點(diǎn)工?作和臨時(shí)?任務(wù)。?行政辦公?室主任的?職責(zé)（