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..一、單選題〔題數(shù):50,共50.0分1根據(jù)所制定的評(píng)價(jià)指標(biāo),運(yùn)用特定的問(wèn)題、評(píng)價(jià)方法和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格遵循特定程序,通過(guò)測(cè)評(píng)人員與應(yīng)聘者進(jìn)行語(yǔ)言交流,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)化過(guò)程。這是哪種面試形式?〔1.0分1.0分A、情景面試B、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試C、結(jié)構(gòu)化面試D、壓力面試正確答案:C我的答案:C2通過(guò)下面哪個(gè)方面不能做到健康管理?〔〔1.0分1.0分A、充足的睡眠B、隨性的生活C、科學(xué)的飲食D、有效的鍛煉正確答案:B我的答案:B3求職方法中,成功率最高的方法是通過(guò)____。〔1.0分1.0分A、人才中介B、校園招聘C、招聘廣告D、人際資源正確答案:D我的答案:D4〔影響人的選擇、表現(xiàn)、情緒、心理健康、身體健康、自信心和人格的發(fā)展、成績(jī)表現(xiàn)和潛力的發(fā)揮、在困難面前的態(tài)度?!?.0分1.0分A、自我效能感B、情緒C、決策D、人際交往正確答案:A我的答案:A5職業(yè)生涯發(fā)展中最重要的動(dòng)力來(lái)源就是:〔1.0分1.0分A、工作滿足個(gè)人的生涯認(rèn)同B、所從事的是積極正向的事業(yè)C、有足夠的物質(zhì)激勵(lì)D、有良好的工作團(tuán)隊(duì)正確答案:A我的答案:A6以下哪些是杠桿解〔1.0分1.0分A、一個(gè)學(xué)生一段時(shí)間沒(méi)找到工作,就歸因于自己無(wú)爹可拼。B、每次出現(xiàn)公共事件,我們往往以號(hào)召捐贈(zèng)結(jié)束C、認(rèn)真分別自己求職中不到位的地方,加以完善D、一得病就想用"更好"的藥正確答案:C我的答案:C7下列哪項(xiàng)對(duì)藝術(shù)型的人的描述是不準(zhǔn)確的?〔1.0分1.0分A、喜歡自由自在、富有創(chuàng)意的工作環(huán)境B、喜歡獨(dú)立工作,能表達(dá)自我C、害怕約束,不喜歡世俗常規(guī),不喜歡重復(fù)枯燥的事D、喜歡說(shuō)服、影響別人正確答案:D我的答案:D8喜歡與符號(hào)、概念、文字、抽象思考有關(guān)活動(dòng),不喜歡領(lǐng)導(dǎo)、競(jìng)爭(zhēng)等需要企業(yè)能力的工作,符合哪種興趣類型的特點(diǎn)?〔1.0分1.0分A、藝術(shù)型B、研究型C、實(shí)際型D、事務(wù)型正確答案:B我的答案:B9T是一個(gè)比較持久的特征展現(xiàn),所以建立T:〔1.0分1.0分A、需要一段時(shí)間的行為積累B、是一個(gè)比較容易的事情C、可以是一剎那間完成的事D、是特別難以實(shí)現(xiàn)的正確答案:A我的答案:A10相較而言,人力資本更具穩(wěn)定性,有些特征無(wú)法修正,所以:〔1.0分1.0分A、人力資本是個(gè)不可規(guī)劃的變量B、性別、年齡等無(wú)法修改只能認(rèn)命C、在充分展現(xiàn)自己的人力資本價(jià)值D、要更關(guān)注社會(huì)資本正確答案:C我的答案:C11從總體而言,職業(yè)生涯規(guī)劃的"基本點(diǎn)"是什么?〔1.0分1.0分A、讓自己學(xué)有所用B、隨時(shí)準(zhǔn)備著改變C、成就快樂(lè)生活D、讓自己更成功正確答案:C我的答案:C12職業(yè)測(cè)評(píng)中,C型代表的是〔。〔1.0分1.0分A、技能型B、藝術(shù)型C、事務(wù)型D、管理型正確答案:C我的答案:C13奇跡思維更多的是關(guān)注未來(lái),那么例外思維更多的是〔?!?.0分1.0分A、關(guān)注過(guò)去B、關(guān)注當(dāng)下C、關(guān)注計(jì)劃D、關(guān)注問(wèn)題正確答案:A我的答案:A14生涯發(fā)展中各種角色的關(guān)系是:〔1.0分1.0分A、相互支持B、彼此爭(zhēng)奪資源C、經(jīng)常是矛盾沖突的D、同步推進(jìn)的正確答案:A我的答案:A15行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)代表著機(jī)會(huì)空間,所以生涯規(guī)劃的"知彼"就是:〔1.0分1.0分A、緊盯當(dāng)前最有機(jī)會(huì)的領(lǐng)域B、隨時(shí)跟進(jìn)當(dāng)前的最新發(fā)展C、深入了解行業(yè)、職業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)D、盡可能多地去參與社會(huì)實(shí)踐正確答案:C我的答案:C16一道無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目是這樣的:某單位經(jīng)費(fèi)緊張,現(xiàn)只有20萬(wàn)元,要辦的事情有下列幾項(xiàng):〔略,很明顯20萬(wàn)元無(wú)法將這四件事情都辦圓滿,如果你是這個(gè)單位的分管領(lǐng)導(dǎo),將如何使用這筆錢。請(qǐng)問(wèn)這道題是哪種類型的無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論題目?〔1.0分1.0分A、兩難問(wèn)題B、多項(xiàng)選擇問(wèn)題C、操作性問(wèn)題D、資源爭(zhēng)奪問(wèn)題正確答案:D我的答案:D17人人都需要系統(tǒng)的生涯規(guī)劃方法,因?yàn)椋骸?.0分1.0分A、避免無(wú)效人生B、可以讓人掙更多錢C、生涯規(guī)劃理念逐步普及D、獲得更理性的生涯發(fā)展正確答案:D我的答案:D18性格靦腆、一當(dāng)眾說(shuō)話就臉紅的男生小王因?yàn)橛讜r(shí)受恩于老師,立志當(dāng)中學(xué)教師,但因表達(dá)能力差一直沒(méi)能面試成功。他的核心困擾是什么?〔1.0分1.0分A、探索不清自己的職業(yè)價(jià)值觀B、探索不清自己的核心能力C、職業(yè)價(jià)值追求與職業(yè)能力不匹配D、不知道自己喜歡什么正確答案:C我的答案:C19簡(jiǎn)歷就如同"人"一樣,接觸者所感受到的一切都在建立對(duì)"人"的印象,所以:〔1.0分1.0分A、簡(jiǎn)歷紙要有質(zhì)感,不能太薄B、要使用標(biāo)準(zhǔn)化的簡(jiǎn)歷模板C、簡(jiǎn)歷要呈現(xiàn)出"簡(jiǎn)"的內(nèi)涵D、爭(zhēng)取通過(guò)簡(jiǎn)歷獲得工作機(jī)會(huì)正確答案:A我的答案:A20生涯基本點(diǎn)就是:〔1.0分1.0分A、獲得生涯快樂(lè)感B、獲得別人支持C、獲得更多財(cái)富D、獲得高社會(huì)地位正確答案:A我的答案:A21"我們看到他人的正向特質(zhì)、正向意愿、正向行動(dòng),并愿意將自己觀察到的事實(shí)表達(dá)出來(lái)。"是指〔〔1.0分1.0分A、直接贊美B、夸獎(jiǎng)C、認(rèn)同D、同化正確答案:A我的答案:A22招聘中,"學(xué)歷"是一個(gè)敲門磚,應(yīng)聘成敗關(guān)鍵還是價(jià)值創(chuàng)造能力,所以〔1.0分1.0分A、選擇上一個(gè)好大學(xué),就擁有了獲得好工作的機(jī)會(huì)B、大學(xué)期間應(yīng)該以知識(shí)、技能、品質(zhì)的磨煉為核心C、大學(xué)期間應(yīng)該廣泛接觸企業(yè),建立求職資源D、更高提升自己的學(xué)歷是獲得更大就業(yè)機(jī)會(huì)的保障正確答案:B我的答案:B23所謂求職中的"差異點(diǎn)"是指:〔1.0分1.0分A、與別人不同的地方B、簡(jiǎn)歷撰寫的針對(duì)性C、與目標(biāo)崗位有更好的吻合度D、足夠多的人的認(rèn)可正確答案:C我的答案:C24非言語(yǔ)表達(dá)不包括以下哪點(diǎn)〔〔1.0分1.0分A、文字B、接觸C、微笑D、眼神交流正確答案:A我的答案:A25選出正確的表述:〔1.0分1.0分A、沒(méi)有人沒(méi)在規(guī)劃中B、生涯規(guī)劃就是要順其自然C、生涯根本無(wú)法規(guī)劃D、命運(yùn)天洽談室正確答案:A我的答案:A26當(dāng)在面試中,HR突然說(shuō):通過(guò)剛才的面試,我們覺(jué)得你不太適合這個(gè)崗位。以下哪種反應(yīng)最理智?〔1.0分1.0分A、HR不識(shí)貨,必須反駁他B、HR沒(méi)禮貌,馬上生氣C、HR可能是在壓力面試,我需要冷靜地表達(dá)自己的優(yōu)勢(shì)D、好沒(méi)面子,我趕緊走吧正確答案:C我的答案:C27職業(yè)生涯規(guī)劃可以:〔1.0分1.0分A、幫人找到好工作B、提升就業(yè)率C、促人增加收入D、更有底氣生活正確答案:D我的答案:D28生涯發(fā)展的路徑依賴是指:〔1.0分1.0分A、做一件事就要把它做好,而不能半途而廢B、工作經(jīng)常依賴于環(huán)境資源取舍C、發(fā)展失去自主性,只是一味隨環(huán)境變化D、開(kāi)始的選擇,對(duì)未來(lái)的走向有特別強(qiáng)的決定性。正確答案:D我的答案:D29以下哪個(gè)不是演講目標(biāo)的類型〔〔1.0分1.0分A、告知B、指導(dǎo)C、娛樂(lè)D、理解正確答案:D我的答案:D30對(duì)興趣的描述,哪個(gè)是錯(cuò)誤的?〔1.0分1.0分A、做感興趣的工作,工作滿意度和穩(wěn)定性更高B、興趣必須在工作中滿足C、做感興趣的工作,能承受更大的工作壓力D、做感興趣的工作,更容易在困難中堅(jiān)持下去正確答案:B我的答案:B31一個(gè)充實(shí)的大學(xué)生活,專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)要達(dá)到的境界是?〔1.0分1.0分A、別人說(shuō)起專業(yè)的東西都能回應(yīng)B、相關(guān)考試都順利過(guò)關(guān)C、形成一個(gè)網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)D、遇到較難的考試題會(huì)做正確答案:C我的答案:C32〔要求傾聽(tīng)者暫時(shí)放棄自己主觀的參考標(biāo)準(zhǔn),以對(duì)方的思考角度看事物。〔1.0分1.0分A、同理心B、同情心C、交流溝通D、商務(wù)會(huì)談?wù)_答案:A我的答案:A33教練的技術(shù)千變?nèi)f化,但是這些技術(shù)都是由〔演變出來(lái)的。〔1.0分1.0分A、教練內(nèi)在的哲理B、教練技術(shù)的發(fā)展C、不斷的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)D、多種成功的案例正確答案:A我的答案:A34作為一個(gè)大學(xué)生最重要的是:〔1.0分1.0分A、畢業(yè)時(shí)工作技能B、本專業(yè)的體系認(rèn)知C、可以盡快找到工作D、學(xué)有所用正確答案:B我的答案:B35教練技術(shù)讓大家從〔的角度看人生,而不是從〔的角度看人生。〔1.0分1.0分A、解決、問(wèn)題B、思考、問(wèn)題C、解決、思考D、問(wèn)題、解決正確答案:A我的答案:A36下面哪項(xiàng)不是職業(yè)決策的特點(diǎn)?〔〔1.0分1.0分A、職業(yè)選項(xiàng)非常多B、每一個(gè)選項(xiàng)都需要深入了解內(nèi)容龐雜有大量的信息C、重要的他人會(huì)職業(yè)選擇產(chǎn)生影響D、正確的職業(yè)決策一定能帶來(lái)成功的人生正確答案:D我的答案:D37演講的〔指的是希望在聽(tīng)眾腦海里留下的內(nèi)容以及聽(tīng)完講話后他們會(huì)采取的行動(dòng)。〔1.0分1.0分A、目標(biāo)B、內(nèi)容C、主題D、準(zhǔn)備正確答案:A我的答案:A38專業(yè)到職業(yè)的過(guò)渡,可以從學(xué)群來(lái)定位。學(xué)群呈現(xiàn)出來(lái)的核心指標(biāo)是:〔1.0分1.0分A、職業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)B、本領(lǐng)域的核心技能要素C、領(lǐng)域的門檻與難度D、領(lǐng)域的收入水平與發(fā)展前景正確答案:B我的答案:B39如果一個(gè)人不喜歡自己當(dāng)前的專業(yè),那么對(duì)其進(jìn)行"癥狀解"會(huì)是怎么樣的?〔1.0分1.0分A、了解"不喜歡"的根源,以應(yīng)對(duì)B、引導(dǎo)其培訓(xùn)對(duì)專業(yè)的興趣C、去主動(dòng)學(xué)習(xí)感興趣的專業(yè)D、從細(xì)化的能力提升入手去應(yīng)對(duì)正確答案:C我的答案:C40以下哪一條,不是系統(tǒng)規(guī)劃方法的好處是:〔1.0分1.0分A、獲得最好發(fā)展B、充分利用資源C、讓規(guī)劃有序進(jìn)行D、避免嚴(yán)重問(wèn)題正確答案:A我的答案:A41學(xué)生在簡(jiǎn)歷中常常寫"精通×××",這主要想要表達(dá)某種S。那么這是否充分呢?〔1.0分1.0分A、表明了部分SB、充分表明了SC、不能確定D、根本不充分正確答案:D我的答案:D42作為一個(gè)大學(xué)生,大學(xué)階段K的學(xué)習(xí)目標(biāo)是什么?〔1.0分1.0分A、更好地與社會(huì)接觸增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)B、盡量多的學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)C、全面了解某一領(lǐng)域的知識(shí)內(nèi)容D、建立自己專業(yè)的知識(shí)體系正確答案:D我的答案:D43無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試前的準(zhǔn)備不包括:〔1.0分1.0分A、事先上網(wǎng)查詢面試經(jīng)驗(yàn),了解最有可能出現(xiàn)的題型B、事先熟悉各種題型,做到心中有數(shù)C、調(diào)整好狀態(tài),保證充分展示自身優(yōu)勢(shì)D、按照面經(jīng)要求包裝自己,把自己扮演成最棒的角色正確答案:D我的答案:D44在喬哈里視窗〔JohariWindow理論中,指"自己知道,別人不知道的秘密。"的區(qū)域是〔〔1.0分0.0分A、公開(kāi)區(qū)B、隱藏區(qū)C、盲區(qū)D、未知區(qū)正確答案:B我的答案:A45人們之所以習(xí)慣于使用"癥狀解",是因?yàn)???.0分1.0分A、癥狀消退往往讓人認(rèn)為問(wèn)題解決了B、癥狀解都比較容易操作C、癥狀代表著問(wèn)題的本質(zhì)D、癥狀解方面研究成果比較多正確答案:A我的答案:A46職業(yè)就是滿足人群一種穩(wěn)定需求的服務(wù)體系,所以職業(yè)定位與選擇需要:〔1.0分1.0分A、考慮當(dāng)前的行業(yè)分類B、把握人群的需求趨勢(shì)C、能夠量己力而行D、考慮其經(jīng)濟(jì)回報(bào)正確答案:C我的答案:C47對(duì)職業(yè)信息的把握,最好從"歷史"、"現(xiàn)在"、"未來(lái)"三個(gè)維度去把握。其中"現(xiàn)在"信息里最重要的是:〔1.0分1.0分A、當(dāng)前的收入狀況B、當(dāng)前的典型工作一天描述C、這個(gè)工作的發(fā)展前景D、這個(gè)工作的人際關(guān)系狀況正確答案:B我的答案:B48目標(biāo)侵蝕的核心原因是?〔1.0分1.0分A、目標(biāo)經(jīng)常過(guò)于宏大B、我們總改變目標(biāo)期望C、制訂目標(biāo)的人不是執(zhí)行者D、目標(biāo)定的不合理正確答案:B我的答案:B49中國(guó)有多少種職業(yè)?〔1.0分1.0分A、三百六十種B、九種C、幾千種D、無(wú)限正確答案:C我的答案:C50T是由形容詞/副詞描述的關(guān)于一個(gè)人的特征<質(zhì)>,那么以下描述正確的是:〔1.0分1.0分A、要隨時(shí)彌補(bǔ)自己的不足B、要逐步變成一個(gè)完善的人C、核心素質(zhì)具備,可以有效合作即可D、個(gè)別T可以忽略不計(jì)正確答案:C我的答案:C二、判斷題〔題數(shù):50,共50.0分1提前準(zhǔn)備是我們應(yīng)對(duì)面試過(guò)程中難題的最好方法?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√2能用在職業(yè)當(dāng)中的興趣指的不是單純的享受和無(wú)所事事,而是我們?nèi)プ鲆患虑樵谧鲞@件事情的過(guò)程當(dāng)中感受到了我們特別享受這個(gè)過(guò)程,那才叫興趣?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√3人的職業(yè)興趣是天生的,非常穩(wěn)定,后天無(wú)法改變?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×4一個(gè)人的價(jià)值觀不會(huì)影響到他的職業(yè)決策。〔1.0分1.0分正確答案:×我的答案:×5HR一般通過(guò)行為面試法來(lái)判斷面試者的能力和性格。〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√6隱蔽區(qū)有的時(shí)候我們稱之為職場(chǎng)的雷區(qū)。〔〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√7溝通在CASVE循環(huán)中指認(rèn)識(shí)到現(xiàn)狀和理想狀況的差距,并引發(fā)相應(yīng)的情緒。〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√8我們可以通過(guò)多個(gè)角度來(lái)出發(fā)來(lái)產(chǎn)生大量的職業(yè)選項(xiàng),比如說(shuō)曾經(jīng)的夢(mèng)想是什么,另外可以通過(guò)興趣愛(ài)好出發(fā),也可以進(jìn)行一些頭腦風(fēng)暴,還可以由能力出發(fā)等?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√9分析〔Analysis需要澄清自我知識(shí)以及職業(yè)知識(shí)?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√10制作簡(jiǎn)歷中要體現(xiàn)我們對(duì)該行業(yè)的了解和熱情?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√11面試前做一些信息收集和資料準(zhǔn)備是非常有必要的?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√12在解決問(wèn)題的兩種方法中,關(guān)注未來(lái)聚焦在問(wèn)題方面,關(guān)注過(guò)去聚焦在解決方面。〔1.0分1.0分正確答案:×我的答案:×13每個(gè)人都只符合一種興趣類型?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×14生涯發(fā)展中如果缺少執(zhí)行的話,最終只是紙上談兵?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√15了解崗位到底需要什么素質(zhì)和能力,是我們?cè)谧龊?jiǎn)歷過(guò)程中最不容忽視的關(guān)鍵步驟?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√16CASVE循環(huán)的S指的是synthesize綜合?!病?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√17演講中引起對(duì)方產(chǎn)生興趣的方法有:讓你演講的主題跟對(duì)方引起關(guān)聯(lián),說(shuō)明主題的重要性,讓聽(tīng)眾震驚,用名人名言開(kāi)頭,引有共同的語(yǔ)言,還可以以時(shí)事來(lái)開(kāi)頭。〔〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√18制定目標(biāo)時(shí),當(dāng)事人的目標(biāo)有時(shí)和其他人不同,這是以當(dāng)事人想法為主?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×19簡(jiǎn)歷中要盡量把自己所有的優(yōu)勢(shì)都寫上,這樣即使所投崗位不匹配,HR還能看到我其他的優(yōu)勢(shì),幫我選擇適合我的崗位,機(jī)會(huì)更多了。〔1.0分1.0分正確答案:×我的答案:×20職業(yè)生涯決策的成功與否就是看大家最后在職場(chǎng)上有沒(méi)有獲得成功。〔〔1.0分1.0分正確答案:×我的答案:×21在決策平衡單里,我們從四個(gè)方面來(lái)考慮:個(gè)人的物質(zhì)、他人的物質(zhì)、個(gè)人的精神、他人的精神。<>〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√22焦點(diǎn)解決是面向過(guò)去、因果論的?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×23有時(shí)候我們認(rèn)為興趣與職業(yè)沖突,是因?yàn)槟愕呐d趣中有很多元素都可以通過(guò)多種職業(yè)來(lái)實(shí)現(xiàn),也許是你思維局限,以為只有一件事能讓你滿意。〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√24追求幫助他人的人內(nèi)心往往需要通過(guò)幫助別人來(lái)得到其尊重和認(rèn)可?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√25良好的過(guò)渡對(duì)于聽(tīng)眾來(lái)說(shuō)非常重要?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√26立場(chǎng)分析只需要考慮支持目標(biāo)的因素,而不需要考慮反對(duì)目標(biāo)的因素〔1.0分1.0分正確答案:×我的答案:×27自信心與興趣之間沒(méi)有必然的聯(lián)系〔1.0分1.0分正確答案:×我的答案:×28自我效能感是行動(dòng)的動(dòng)力系統(tǒng),但它不能決定個(gè)人的感受和快樂(lè)滿足的程度?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×29興趣是最好的老師,指的是在感興趣的方面,我們會(huì)更愿意去提升能力,也就是說(shuō)興趣指引了我們能力提升的方向。〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√30從廣義上說(shuō),可以將溝通理解為任何的一種信息交換的過(guò)程。〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√31面試時(shí)如果感到緊張,就應(yīng)該不停地跟自己說(shuō)"不要緊張,緊張就壞事兒了"?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×32焦點(diǎn)解決技術(shù)用未來(lái)的目的原因來(lái)解釋?!?.0分1.0分正確答案:√我的答案:√33不同性格的人有不同的興趣類型〔1.0分1.0分正確答案:√我的答案:√34有些時(shí)候我們認(rèn)為的世界是什么樣的,外邊的世界就會(huì)是什么樣的。<>〔1.0分0.0分正確答案:√我的答案:×35探索我心目中的榜樣,結(jié)果發(fā)現(xiàn)他們從事的職業(yè)我都干不了,這個(gè)探索就沒(méi)有意義了?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×36為了給HR留下很好的印象,我們可以臨時(shí)鍛煉自己某一方面的能力,盡量在面試中擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者或者組織者的角色?!?.0分1.0分正確答案:×我的答案:×37
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