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跟領(lǐng)導(dǎo)吵架?的道歉信范?文一尊敬?的各位領(lǐng)導(dǎo)?:___?_年___?_月___?_日在接待?某擦擦過程?中,我個(gè)人?在工作上不?規(guī)范操作情?況,給公司?帶來了非常?不利的影響?,嚴(yán)重影響?到公司的聲?譽(yù)和企業(yè)的?形象。我?現(xiàn)在已經(jīng)深?刻認(rèn)識(shí)到自?身工作負(fù)面?表現(xiàn),是我?個(gè)人所為,?是我沒能管?理好自己所?致。我也深?刻認(rèn)識(shí)到事?情嚴(yán)重性,?深刻理解到?我工作方面?的缺陷,給?公司造成負(fù)?面效應(yīng)。在?此,我對(duì)我?的過錯(cuò),深?深的對(duì)給各?位領(lǐng)導(dǎo)表示?道歉和認(rèn)錯(cuò)?。在此方面?懇請(qǐng)各位領(lǐng)?導(dǎo)在一定的?程度上給予?原諒!我也?愿意接受公?司對(duì)我的個(gè)?人處罰。?在____?這段工作期?間里,我得?到了公司各?位同事的多?方幫助,我?非常感謝公?司的各位同?仁。在公司?我學(xué)到了很?多東西,學(xué)?習(xí)到了新的?各項(xiàng)業(yè)務(wù)方?面技能,今?后無論走向?哪里,從事?什么,這段?經(jīng)歷都是我?一筆寶貴的?財(cái)富。我為?在____?的這段工作?經(jīng)歷而自豪?!由于我?個(gè)人的原因?,給公司造?成了非常不?利影響,請(qǐng)?求給與記大?過處分。?如果根據(jù)某?擦擦的意愿?,公司給我?做出離職的?處理才能讓?他滿意,我?無怨言,并?且我在此鄭?重向公司領(lǐng)?導(dǎo)作離職后?的承諾:1?、離開公司?后嚴(yán)格保守?公司的一切?商業(yè)秘密;?2、離開公?司在外不會(huì)?做有損公司?企業(yè)形象事?情。此致?敬禮!?____?____年?____月?____日?跟領(lǐng)導(dǎo)吵?架的道歉信?范文二尊?敬的領(lǐng)導(dǎo):?首先我對(duì)?____月?____日?分公司辦公?例會(huì)上的沖?動(dòng)之舉,向?陳經(jīng)理和在?座的各位管?理人員表示?歉意歉。?這幾天,總?是在為自己?的沖動(dòng)行為?懊惱不已。?充分暴露出?自己的任性?、不成熟、?不理智的錯(cuò)?誤特點(diǎn)。遇?事不夠冷靜?,體現(xiàn)出沒?有一份踏實(shí)?、穩(wěn)妥的工?作心態(tài),對(duì)?于自己工作?上出現(xiàn)的一?些問題,不?能夠正確地?面對(duì),以至?于產(chǎn)生了煩?躁情緒。尤?其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?我的關(guān)懷和?幫助使我感?到溫暖的同?時(shí),也慢慢?開始放松了?對(duì)自己的要?求,反而認(rèn)?為自己已經(jīng)?做得很好了?。因此,這?次發(fā)生的事?使我不僅感?到是自己的?恥辱,更為?重要的是我?感到對(duì)不起?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的?信任,愧對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心?。讓陳經(jīng)理?失望了!請(qǐng)?接受我對(duì)您?真誠的道歉?。此外,?我也看到了?這件事的惡?劣影響,作?為一名管理?人員,如果?在工作中,?大家都像我?一樣,那怎?么能把工作?落實(shí)好、做?好?同時(shí),?如果在我們?這個(gè)集體中?形成了這種?目無組織紀(jì)?律觀念,不?良風(fēng)氣表現(xiàn)?,我們工作?的提高將無?從談起。因?此,這件事?的后果是嚴(yán)?重的,影響?是惡劣的。?此致敬?禮!__?____?__年__?__月__?__日跟?領(lǐng)導(dǎo)吵架的?道歉信范文?三尊敬的?老板:您?好!我是?____,?____年?春節(jié)前隸屬?于皖北區(qū)域?行銷主管,?____年?____月?____日?東區(qū)行政人?員陳___?_通過電話?通知我會(huì)議?日程,并把?會(huì)議內(nèi)容和?要求發(fā)送到?我的跟領(lǐng)導(dǎo)?吵架道歉信?范文跟領(lǐng)導(dǎo)?吵架道歉信?范文郵箱,?要求在第二?天9點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)?進(jìn)入會(huì)議日?程,同事在?電話中報(bào)到?!____?年____?月____?日三全食品?股份有限公?司東區(qū)電話?會(huì)議上打開?手機(jī)進(jìn)入東?區(qū)會(huì)議通話?時(shí),無視工?作紀(jì)律,公?然開著手機(jī)?開會(huì)期間和?別人聊天,?擾亂會(huì)議秩?序,嚴(yán)重影?響會(huì)議的開?展和進(jìn)程,?作為一名銷?售人員在工?作期間作出?的行為很可?恥。事情?是發(fā)生在會(huì)?議后的一個(gè)?小時(shí),皖南?行銷主管吳?____打?電話告訴我?,開會(huì)期間?的事情和經(jīng)?過,我對(duì)此?非常的歉意?,我想此時(shí)?并不是道歉?能解決的問?題,涉及到?人品、職業(yè)?道德、倫理?的關(guān)系,影?響到的人也?是不能一句?話就解決的?,需要觸及?到靈魂才能?保證事情的?再次發(fā)生。?作為受過?高等教育的?人,我是那?么的輕狂、?自大、無知?、愚昧、驕?傲!忘記自?己幾斤幾兩?了,再一次?證明自己是?錯(cuò)誤的事實(shí)?。我應(yīng)該為?自己的此次?行為感到可?恥和懺悔,?從小學(xué)到中?學(xué)、高中、?大學(xué),老師?和家長每次?都教育我要?低調(diào)做人,?高調(diào)做事,?謙虛、尊重?別人就是尊?重自己,現(xiàn)?在自己的行?為和言論嚴(yán)?重的不尊重?同事、領(lǐng)導(dǎo)?,給公司造?成很壞的影?響,不僅是?經(jīng)濟(jì)效益,?也是管理效?益。作為?速凍食品職?業(yè)的員工,?____公?司的公司訓(xùn)?言也是無時(shí)?無刻的告訴?自己,尊重?就是勝利,?不僅尊重同?事、領(lǐng)導(dǎo),?更要尊重對(duì)?手!所以從?一進(jìn)入公司?的時(shí)候就會(huì)?教育我們尊?重的重要性?,歷史的順?序也是這樣?一直到我這?里,我把這?事情丟在腦?后,不顧一?切的來滿足?自己的無知?和驕傲。?作為社會(huì)人?的角度來說?,這個(gè)時(shí)候?我是失敗的?,如果在一?個(gè)小團(tuán)隊(duì)里?面,我都沒?有容身之地?,還有什么?能讓我待下?去的理由呢?,在此,說?明內(nèi)心狂躁?的時(shí)候要靜?下心來認(rèn)真?思考我的領(lǐng)?導(dǎo)、同事對(duì)?于我的幫助?和支持。沒?有他們我是?蒼白無力的?。剛進(jìn)入社?會(huì)就進(jìn)入_?___食品?股份有限公?司這個(gè)企業(yè)?,我是滿意?。不僅是企?業(yè)的發(fā)展規(guī)?模還是企業(yè)?的實(shí)力和社?會(huì)責(zé)任感,?都是在同行?業(yè)中首屈一?指的。我需?要在這個(gè)企?業(yè)中成長。?通過東區(qū)?電話會(huì)議的?事情,我想?通過以下幾?個(gè)方面道歉?和表達(dá)誠意?:1.工?作方面,作?為____?年的大學(xué)畢?業(yè)生,我是?稚嫩、空白?、理想主義?者的光環(huán)籠?罩,認(rèn)真工?作踏實(shí)的學(xué)?習(xí),我的領(lǐng)?導(dǎo)王___?_經(jīng)理、朱?總、劉__?__經(jīng)理、?魏____?經(jīng)理都是我?榜樣,執(zhí)行?公司領(lǐng)導(dǎo)的?旨意,踏實(shí)?的執(zhí)行工作?細(xì)節(jié),及時(shí)?反饋給領(lǐng)導(dǎo)?報(bào)備,有效?控制不必要?的損失。心?里上和外表?上都要表示?誠懇2.?生活方面,?社會(huì)生活時(shí)?間不是很長?,以往都是?在校園里面?度過的,現(xiàn)?在我是需要?鍛煉的和學(xué)?習(xí)的,王_?___經(jīng)理?、朱總給我?一次機(jī)會(huì)讓?我,做皖北?區(qū)域行銷主?管,這是不?容易的開始?,不能以為?自己的一次?進(jìn)步,就認(rèn)?為是無敵的?,認(rèn)清自己?的不足和缺?失。要事情?上看待到本?質(zhì),謙虛、?空杯的心態(tài)?面對(duì)社會(huì)和?人群,三人?行必有我老?師也!3?.學(xué)習(xí)方面?,在學(xué)習(xí)過?程中,不要?認(rèn)為我做好?了,速凍食?品的知識(shí)還?有很多,需?要我來進(jìn)一?步學(xué)習(xí),會(huì)?議期間不好?好聽講,反?而是自己在?講話,那是?需要改正和?批評(píng)的。?朱總說的對(duì)?,____?你現(xiàn)在只不?過是小毛孩?,不要驕傲?,要學(xué)會(huì)尊?重別人,不?要把自己當(dāng)?什么都學(xué)會(huì)?了,組織是?有紀(jì)律的,?你現(xiàn)在認(rèn)識(shí)?也是膚淺的?需要深造。?任何領(lǐng)導(dǎo)之?所以能做領(lǐng)?導(dǎo)是有其中?道理的!我?說,事情真?的大家聽到?的那樣,我?是在無視工?作期間私自?玩,影響別?人工作,只?是一時(shí)的沖?昏頭腦讓自?己不知所措?了,因?yàn)楣?作還是在正?常的做,而?且是在規(guī)定?時(shí)間內(nèi)完成?的。在此?,我要誠摯?地表達(dá)我的?歉意:為我?承擔(dān)工作上?的錯(cuò)誤和失?誤的領(lǐng)導(dǎo),?事情出現(xiàn)沒?有及時(shí)溝通?,工作受到?影響的諸位?同事
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