下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
績效考核規(guī)劃方案(草)為了凝聚人心,正向激勵(lì)公司各部門和各級(jí)員工滿懷熱情圓滿完成工作任務(wù),從不同層面保證公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),以期從績效獎(jiǎng)懲方面入手,全面提升部門及員工績效水平.績效考核的對(duì)象:部門及各級(jí)員工績效考核執(zhí)行人:/,各部門員工參與對(duì)本部門經(jīng)理的考核.部門經(jīng)理對(duì)各部門主管及部門員工進(jìn)行績效考核(由各部門編制,中心備案。考核主要內(nèi)容:績效指標(biāo)完成情況、公司制度執(zhí)行情況、臨時(shí)任務(wù)完成情況、企業(yè)文化貫徹情況和部門及團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況??冃Э己说哪J?對(duì)部門負(fù)責(zé)人的考核:根據(jù)部門業(yè)務(wù)不同,綜合采用績效指標(biāo)考核法、考核模式,并采用不同的比重組合。部門內(nèi)部員工的考核:由部門負(fù)責(zé)人根據(jù)公司相關(guān)制度分別制定本部門考核管理辦法,并報(bào)運(yùn)營管理中心備案.(該項(xiàng)工作由運(yùn)營管理中心提供支持)績效指標(biāo)考核法:完成情況可以周報(bào)和月報(bào)的形式進(jìn)行匯報(bào)和核實(shí).中心匯總,在提出意見的基礎(chǔ)上,報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)議討論通過后確定(該項(xiàng)工作由公司高層進(jìn)行動(dòng)員和安排)360o考核模式:綜合考核各部門對(duì)公司文化的貫徹和團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況由基層員工、主管、部門負(fù)責(zé)人參加,采用匿名和保密的形式,分別對(duì)自身所進(jìn)行考評(píng)。對(duì)各部門績效考核模式的構(gòu)成及建議比重如下圖所示:15%15%15%績效指標(biāo)360o考核表70%考核表格的內(nèi)容包括:司制度執(zhí)行情況評(píng)價(jià)、投訴量等內(nèi)容。對(duì)部門經(jīng)理/主管360o考核表(員工表)序號(hào)考核內(nèi)容十分制得分情況考核內(nèi)容權(quán)重最終得分1把公司利益放在個(gè)人之上102工作目標(biāo)、計(jì)劃和工作任務(wù)明確103積極指導(dǎo)或支持自己的工作104能夠及時(shí)收到工作相關(guān)信息通報(bào)105我的想法得到重視106我的待遇很公平107勇于對(duì)錯(cuò)誤承擔(dān)責(zé)任1089如果我開始創(chuàng)業(yè),我愿意雇用這個(gè)人工作有效投訴量及投訴事項(xiàng)影響程度101010公司制度執(zhí)行情況10合計(jì)100對(duì)部門經(jīng)理/主管360o考核表(中層干部表)序號(hào)序號(hào)12345考核內(nèi)容積極配合本部門的工作能夠及時(shí)收到工作相關(guān)信息通報(bào)勇于對(duì)錯(cuò)誤承擔(dān)責(zé)任如果我開始創(chuàng)業(yè),
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 河南省周口市淮陽區(qū)馮塘鄉(xiāng)馮塘學(xué)校2024-2025學(xué)年八年級(jí)上學(xué)期期末測試英語試卷(含答案)
- 2021高三生物二輪限時(shí)訓(xùn)練-光合作用與細(xì)胞呼吸2
- 蘭州市2022高考英語閱讀理解和短文改錯(cuò)自練(9)及答案
- 【KS5U名校】安徽省淮北市2021屆高三第二次模擬考試文科綜合試卷(掃描版-含答案)
- 【備戰(zhàn)2021高考】全國2021屆高中政治試題匯編(11月第一期):K單元中華文化與民族精神
- 【全程復(fù)習(xí)方略】2020年人教A版數(shù)學(xué)文(廣東用)課時(shí)作業(yè):2.5對(duì)-數(shù)-函-數(shù)
- 內(nèi)心掏空的那一刻-保育員工作總結(jié)
- 四年級(jí)數(shù)學(xué)(小數(shù)加減運(yùn)算)計(jì)算題專項(xiàng)練習(xí)與答案匯編
- 五年級(jí)數(shù)學(xué)(小數(shù)四則混合運(yùn)算)計(jì)算題專項(xiàng)練習(xí)及答案匯編
- 【狀元之路】2021高考物理一輪復(fù)習(xí)課時(shí)作業(yè):7-3-實(shí)驗(yàn)(一)
- 《工程圖學(xué)基礎(chǔ)教程(第4版)》 課件 第7章 零件圖
- 電信業(yè)務(wù)申請表
- 舊電梯拆除施工方案
- 《米奇妙妙屋》課件
- 王二小的故事【拼音版】
- 路燈更換施工方案
- 大力弘揚(yáng)教育家精神爭做新時(shí)代大先生PPT以文化人的弘道追求展現(xiàn)了中國特有的教育家精神PPT課件(帶內(nèi)容)
- 生產(chǎn)工藝過程說明書
- 遼寧省營口市鲅魚圈區(qū)2023-2024學(xué)年數(shù)學(xué)四年級(jí)第一學(xué)期期末復(fù)習(xí)檢測試題含答案
- 中小學(xué)鐵路安全知識(shí)主題教育課件
- RoboCup中型組機(jī)器人比賽規(guī)則MSLR
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論