研發(fā)人員保密協(xié)議書擬稿

PAGE頁碼頁碼研發(fā)人員保密協(xié)議書擬稿20____研發(fā)人員保密協(xié)議書研發(fā)人員保密協(xié)議書研發(fā)一項技術，是要申請國家專利的，泄露就等于扼殺了別的勞動成果。下面是我整理的關于研發(fā)人員保密協(xié)議書，僅供參考。研發(fā)人員保密協(xié)議書甲方：乙方：依據(jù)《中華人民共和國反不正值競爭法》和公司有關規(guī)定，雙方在遵循同等自愿、協(xié)商一樣、誠懇信用的原則下，就甲方商業(yè)隱私保密事項達成如下協(xié)議：(一)保密內(nèi)容1.甲方的交易隱私，包括但不限于商品產(chǎn)、供、銷渠道，客戶訂單，買賣意向，成交或商談的價格，商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;2.甲方的經(jīng)營隱私，包括但不限于經(jīng)營方針，投資決策意向，產(chǎn)品服務定價，市場____，____策略;3.甲方的管理隱私，包括但不限于財務資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;4.甲方的技術隱私，包括但不限于產(chǎn)品設計、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)機器、作業(yè)指引、工程設計圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術、計算機程序、技術數(shù)據(jù)、專利技術、科研成果。(二)保密范圍1.乙方在勞動合同期前所持有的科研成果和技術隱私，經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應用和生產(chǎn)的;2.乙方在勞動合同期內(nèi)職務獨創(chuàng)、工作成果、科研成果和專利技術;3.乙方在勞動合同期前甲方已有的商業(yè)隱私;4.乙方在勞動合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)隱私。(三)雙方的權利和義務1.甲方供應正常的工作條件，為乙方職務獨創(chuàng)、科研成果供應良好的應用和生產(chǎn)條件，并依據(jù)創(chuàng)建的經(jīng)濟效益賜予嘉獎;2.乙方必需按甲方的要求從事經(jīng)營、生產(chǎn)項目和科研項目的研發(fā)，并將生產(chǎn)、經(jīng)營、研發(fā)成果、資料交甲方，甲方擁有全部權和處置權;3.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得利用甲方的商業(yè)隱私進行新產(chǎn)品的研發(fā)和撰寫論文向第三者公布;4.雙方解除或終止勞動合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)隱私;5.乙方必需嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商業(yè)隱私;6.雙方協(xié)定競業(yè)限止期的，解除或終止勞動合同后，在競業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務且有競爭關系的其他用人單位任職，也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務;7.在勞動合同期內(nèi)，甲方支配乙方任職涉密崗位，并賜予乙方保密津貼;解除或終止勞動合同后，在競業(yè)限止期內(nèi)，甲方需接著支付乙方保密津貼。(四)保密期限1.勞動合同期內(nèi);2.甲方的專利技術未被公眾知悉期內(nèi);(五)解密期限1.因履行勞動合同約定條件發(fā)生改變，乙方要求解除勞動合同的必需以書面形式提前月通知甲方，提前期即為脫密期限，由甲方實行脫密措施，支配乙方脫離涉密崗位;乙方應完整辦妥涉秘資料的交接工作;2.勞動合同終止雙方無意續(xù)簽的，提出方必需以書面形式提前月通知對方，提前期即為脫密期限，由甲方實行脫密措施，支配乙方脫離涉密崗位;乙方應當接受甲方的工作支配并完整辦妥涉秘資料的交接工作;3.勞動合同解除或期滿終止后，乙方必需信守本協(xié)議，不損害甲方利益。(六)保密津貼1.在勞動合同期內(nèi)，甲方對乙方保守商業(yè)隱私予以保密津貼，甲方按月支付乙方保密津貼人民xx元/月;2.解除或終止勞動合同后，在競業(yè)限止期內(nèi)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)定競業(yè)限止期為xx年，甲方對乙方保守商業(yè)隱私予以保密津貼，甲方按月支付乙方保密津貼人民xx元/月;3.在勞動合同期內(nèi)，保密津貼每月xx日與工資同時發(fā)放;4.解除或終止勞動合同后，在競業(yè)限止期內(nèi)，保密津貼每月xx日準時發(fā)放給乙方;5.乙方調(diào)任非涉密崗位，甲方停止支付乙方保密津貼。(七)違約責任1.在勞動合同期內(nèi)，乙方違反此協(xié)議，雖未造成甲方經(jīng)濟損失，但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營活動帶來麻煩的，甲方有權調(diào)離乙方涉密崗位，停發(fā)保密津貼，并予以行政處分;2.在勞動合同期內(nèi)，乙方違反此協(xié)議，造成甲方稍微經(jīng)濟損失的，甲方可解除乙方的勞動合同;3.在勞動合同期內(nèi)，乙方違反此協(xié)議，造成甲方較大經(jīng)濟損失的，甲方予以乙方除名的行政懲罰，并追索全部或部份乙方按月領取的保密津貼;4.在勞動合同期內(nèi)，乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失的，甲方予以乙方除名的行政懲罰，追索全部保密津貼;并追加經(jīng)濟損失賠償，構成犯罪的，上訴人民____，依法追究乙方刑事責任;5.甲、方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議和違約責任的執(zhí)行超過法律、法規(guī)、給予雙方權限的，可向甲方所在地勞動仲裁機構申請仲裁或向人民____提出上訴;(八)其他本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章)乙方(蓋章)法定代表人簽名簽名年月日年月日技術研發(fā)人員保密協(xié)議書甲方：乙方：____華埠特克智能機電工程有限公司鑒于甲方在乙方任職，并將獲得乙方支付的相應酬勞，且甲方作為乙方的技術人員在任職期間將會獲悉乙方的專利技術、技術隱私和商業(yè)隱私，為有效愛護乙方的合法權益，依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正值競爭法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)和國-.務.-院有關部委的規(guī)定，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后應當履行的保密義務，本著同等、自愿、公允和誠懇信用的原則簽訂本協(xié)議。第一條保密信息的定義1.本協(xié)議所指;保密信息;包括全部乙方的專利技術、技術隱私和商業(yè)隱私，以及與前述信息、隱私相關的圖紙、數(shù)據(jù)、報表等全部資料。2.本協(xié)議第一條第1款的;專利技術;系指乙方享有專利權或?qū)＠暾垯嗟募夹g和專利技術(含申請)產(chǎn)品信息及與之相關的圖紙、數(shù)據(jù)、報表等全部資料。3.本協(xié)議第一條第1款的;技術隱私;系指乙方專有，并且雖未獲得專利愛護或申請專利但乙方已經(jīng)實行保密措施愛護的生產(chǎn)工藝或技術手段(含制造方法)，包括但不限于以下形式：技術方案、制造方案、工藝流程、數(shù)據(jù)庫、計算機軟件、試驗及測試結果、技術數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書等一切有關信息。4.本協(xié)議第一條第1款的;商業(yè)隱私;系指乙方全部的其他不為公眾所知悉、能為乙方帶來經(jīng)濟利益，具有好用性并經(jīng)乙方實行保密措施的技術信息和經(jīng)營信息，以及一切與之相關的.數(shù)據(jù)、資料等。5.乙方依照法律規(guī)定(如在締結過程中知悉其他相對人的商業(yè)隱私)和在有關協(xié)議的約定(如技術合同)中對外擔當保密義務的事項，也屬本保密協(xié)議所稱的商業(yè)隱私。6.甲方對上述專利技術、技術隱私和商業(yè)隱私擔當保密義務。本協(xié)議之簽訂可認為乙方已對乙方的上述保密信息實行了合理的保密措施。其次條甲方的保密義務1.甲方在乙方任職期間，必需遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。乙方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或規(guī)定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠懇的看法，實行任何必要、合理的措施，維護其于任職期間獲悉的本協(xié)議第一條約定的保密信息。2.甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得有意或過失泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授轉(zhuǎn)讓或其他任何方式使任何第三方(包括根據(jù)保密制度的規(guī)定不得知悉該項隱私的乙方其他職員、媒體和公眾)知悉本協(xié)議第一條約定的保密信息，也不得在履行職務之外運用這些保密信息。即使這些信息甚至可能是全部地由甲方本人因工作而構思或取得的。3.在任何時候，甲方保證不自己實施或幫助(有償或無償)任何第三人實施任何形式的侵擾乙方專利權和專利申請權的行為(包括以任何形式實施或運用乙方專利技術的全部或部分)。4.假如甲方發(fā)覺乙方的保密信息被泄露或者因自己的過失泄露了乙方的保密信息，應當實行有效措施防止泄露進一步擴大，并剛好書面報告乙方法定代表人或法務部負責人。5.甲方應妥當保管辦公室鑰匙等公司財產(chǎn)以及全部與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等。6.在任何時候，甲方均承認乙方因投資、支付勞動酬勞而享有全部甲方在任職期間，參加實施、研發(fā)或獲得、制作的乙方保密信息的全部權，并承諾恪守本協(xié)議約定之保密義務。7.甲方因職務上的須要所持有或保管的一切記錄著乙方隱私信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方全部，而無論這些隱私信息有無商業(yè)上的價值。8.在勞動合同關系終止后，甲方仍應遵守本協(xié)議約定的保密義務，并在離職手續(xù)辦理期間將其保管的全部有關乙方保密信息的資料交還給乙方，不得____、保留任何文件或文件副本。9.本協(xié)議未約定但依據(jù)誠懇信用原則和有關法律法規(guī)的規(guī)定甲方應當遵守的其他保密義務。第三條學問產(chǎn)權歸屬雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、計算機軟件、技術隱私或其他商業(yè)隱私信息，有關的學問產(chǎn)權均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務范圍內(nèi)充分自由地利用這些獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、計算機軟件、技術隱私或其他商業(yè)隱私信息，進行生產(chǎn)、經(jīng)營或向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應當依乙方的要求，供應一切必要的信息和實行一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，幫助乙方取得和行使有關的學問產(chǎn)權。上述獨創(chuàng)創(chuàng)建、作品、計算機軟件、技術隱私及其他商業(yè)隱私，有關獨創(chuàng)權、署名權(依照法律規(guī)定應由乙方署名的除外)等精神權利及法定經(jīng)濟權利由作為獨創(chuàng)人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的甲方享有，乙方敬重甲方的精神及經(jīng)濟權利并幫助甲方行使這些權利。第四條違約責任1.甲方違反協(xié)議中的保密義務，給乙方造成損失的，須向乙方支付違約金人民幣100，000元(大寫人民幣拾萬元)。假如上述違約金不足以彌補乙方損失的，甲方應接著賠償。2.前款所述損失賠償數(shù)額根據(jù)以下方式計算：(1)損失賠償為乙方因甲方的違約或侵權行為所受到的實際經(jīng)濟損失，計算方法是：因甲方的違約及侵權行為導致乙方的產(chǎn)品銷售數(shù)量下降，其銷售數(shù)量削減的總數(shù)乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;(2)假如乙方的損失根據(jù)方法(1)所述的計算方法難以或無法計算的，損失數(shù)額為甲方(或其幫助的第三人)因違約或侵權行為所獲得的全部利潤。計算方法是甲方(或其幫助的第三人)從每件與違約或侵權行為干脆相關的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數(shù)所得之積;或者以不低于乙方專利技術、技術隱私或商業(yè)隱私許可運用費的合理數(shù)額作為損失賠償額。(3)乙方因調(diào)查甲方的違約或侵權行為而支付的合理費用，如律師費、____費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內(nèi)。(4)因甲方的違約或侵權行為侵擾了乙方的專利技術或商業(yè)隱私權利的，乙方可以選擇依據(jù)本協(xié)議要求甲方擔當違約責任，或者依據(jù)國家有關法律、法規(guī)要求甲方擔當侵權責任。3.若甲方違反本協(xié)議約定或?qū)嵤┝似渌謹_乙方專利權(包括專利申請權)等合法權益或其他損害乙方利益的行為，乙方有權撤銷包括期股期權在內(nèi)的授予甲方的一切嘉獎。4.若甲方違反本協(xié)議而導致乙方遭遇第三方的侵權指控時，甲方應當擔當乙方為應訴而支付的一切費用;乙方因此而擔當賠償責任的，有權向甲方追償。上