醫(yī)院檢驗(yàn)科個(gè)人年終工作總結(jié)（4篇）

第8頁共8頁醫(yī)院檢?驗(yàn)科個(gè)?人年終?工作總?結(jié)本?次聘任?期內(nèi)本?人在醫(yī)?院領(lǐng)導(dǎo)?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，在科?室全體?同志的?大力支?持配合?下，努?力學(xué)習(xí)?、積極?工作，?轉(zhuǎn)變管?理理念?，認(rèn)真?落實(shí)院?、科兩?級負(fù)責(zé)?制，帶?領(lǐng)全科?同志發(fā)?揚(yáng)吃苦?耐勞、?開拓創(chuàng)?新、勇?于進(jìn)取?的精神?，密切?配合醫(yī)?院改革?的步伐?，在工?作中取?得了一?定的成?績，也?存在一?定問題??，F(xiàn)小?結(jié)如下?：一?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)_?___?、__?__、?___?_，實(shí)?踐__?__，?遵紀(jì)守?法，清?政廉潔?。模范?遵守院?規(guī)院紀(jì)?，服從?領(lǐng)導(dǎo)，?透明管?理。堅(jiān)?持政治?理論學(xué)?習(xí)與業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?相結(jié)合?，緊跟?時(shí)代步?伐，把?握時(shí)代?脈搏，?牢固樹?立服務(wù)?意識，?大局意?識，積?極投身?醫(yī)院和?科室的?改革，?勇于實(shí)?踐，敢?于勝利?。發(fā)揚(yáng)?奉獻(xiàn)精?神，在?科室人?員減少?，任務(wù)?增加的?情況下?，調(diào)動(dòng)?科室全?體同志?精誠協(xié)?作，牢?固樹立?“院興?我榮、?院衰我?恥”的?思想，?不計(jì)個(gè)?人得失?，確保?了年度?任務(wù)的?超額完?成。?二、以?學(xué)習(xí)促?管理，?以管理?促效益?，以效?益促發(fā)?展。正?確處理?科室與?醫(yī)院、?科室同?事之間?的關(guān)系?。引導(dǎo)?科室全?體同志?正確樹?立個(gè)人?的世界?觀、價(jià)?值觀、?人生觀?。面對?新形勢?、新機(jī)?遇、新?挑戰(zhàn)，?能夠清?醒地認(rèn)?識到強(qiáng)?練內(nèi)功?才是生?存之道?，因此?在工作?之余努?力學(xué)習(xí)?專業(yè)理?論知識?，解決?業(yè)務(wù)上?的疑難?問題。?作為一?名管理?者，在?追求自?身素質(zhì)?提高的?同時(shí)，?更高的?追求是?科室全?體素質(zhì)?的全面?提高。?三、?自覺遵?守院規(guī)?院紀(jì)和?科室的?有關(guān)規(guī)?章制度?，上班?不遲到?、不早?退，工?作積極?主動(dòng)，?認(rèn)真負(fù)?責(zé)，為?了工作?加班加?點(diǎn)是經(jīng)?常的事?，但從?沒有向?醫(yī)院提?過非分?要求，?也從未?報(bào)過一?個(gè)加班?。醫(yī)?院檢驗(yàn)?科個(gè)人?年終工?作總結(jié)?（二）?__?__年?度本人?在醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?在科室?全體同?志的大?力支持?配合下?，努力?學(xué)習(xí)、?積極工?作，轉(zhuǎn)?變管理?理念，?認(rèn)真落?實(shí)院、?科兩級?負(fù)責(zé)制?，帶領(lǐng)?全科同?志發(fā)揚(yáng)?吃苦耐?勞、開?拓創(chuàng)新?、勇于?進(jìn)取的?精神，?密切配?合醫(yī)院?改革的?步伐，?在工作?中取得?了一定?的成績?，也存?在一定?__?__年?度本人?在醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?在科室?全體同?志的大?力支持?配合下?，努力?學(xué)習(xí)、?積極工?作，轉(zhuǎn)?變管理?理念，?認(rèn)真落?實(shí)院、?科兩級?負(fù)責(zé)制?，帶領(lǐng)?全科同?志發(fā)揚(yáng)?吃苦耐?勞、開?拓創(chuàng)新?、勇于?進(jìn)取的?精神，?密切配?合醫(yī)院?改革的?步伐，?在工作?中取得?了一定?的成績?，也存?在一定?問題。?現(xiàn)小結(jié)?如下：?一、?認(rèn)真學(xué)?習(xí)__?__、?___?_、_?___?，實(shí)踐?___?_，遵?紀(jì)守法?，清政?廉潔。?模范遵?守院規(guī)?院紀(jì)，?服從領(lǐng)?導(dǎo)，透?明管理?。堅(jiān)持?政治理?論學(xué)習(xí)?與業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)相?結(jié)合，?緊跟時(shí)?代步伐?，把握?時(shí)代脈?搏，牢?固樹立?服務(wù)意?識，大?局意識?，積極?投身醫(yī)?院和科?室的改?革，勇?于實(shí)踐?，敢于?勝利。?發(fā)揚(yáng)奉?獻(xiàn)精神?，在科?室人員?減少，?任務(wù)增?加的情?況下，?調(diào)動(dòng)科?室全體?同志精?誠協(xié)作?，牢固?樹立“?院興我?榮、院?衰我恥?”的思?想，不?計(jì)個(gè)人?得失，?確保了?年度任?務(wù)的超?額完成?。二?、以學(xué)?習(xí)促管?理，以?管理促?效益，?以效益?促發(fā)展?。正確?處理科?室與醫(yī)?院、科?室同事?之間的?關(guān)系。?引導(dǎo)科?室全體?同志正?確樹立?個(gè)人的?世界觀?、價(jià)值?觀、人?生觀。?面對新?形勢、?新機(jī)遇?、新挑?戰(zhàn)，能?夠清醒?地認(rèn)識?到強(qiáng)練?內(nèi)功才?是生存?之道，?因此在?工作之?余努力?學(xué)習(xí)專?業(yè)理論?知識，?解決業(yè)?務(wù)上的?疑難問?題。作?為一名?管理者?，在追?求自身?素質(zhì)提?高的同?時(shí)，更?高的追?求是科?室全體?素質(zhì)的?全面提?高。?三、自?覺遵守?院規(guī)院?紀(jì)和科?室的有?關(guān)規(guī)章?制度，?上班不?遲到、?不早退?，工作?積極主?動(dòng)，認(rèn)?真負(fù)責(zé)?，為了?工作加?班加點(diǎn)?是經(jīng)常?的事，?但從沒?有向醫(yī)?院提過?非分要?求，也?從未報(bào)?過一個(gè)?加班。?在科室?管理上?，時(shí)刻?嚴(yán)格要?求自己?，率先?垂范，?要求其?他同志?做到的?自己首?先做到?，要求?別人不?做的，?自己堅(jiān)?決不做?。團(tuán)結(jié)?科室同?志，積?極協(xié)作?，全面?完成了?醫(yī)院下?達(dá)的各?項(xiàng)任務(wù)?。四?、以技?術(shù)革新?為著力?點(diǎn)，促?進(jìn)科室?任務(wù)超?額完成?。1?、__?__年?度，根?據(jù)新形?勢制定?了科室?績效工?資分配?方案，?充分調(diào)?動(dòng)了科?室人員?的工作?積極性?，全體?同志集?思廣益?，挖潛?提效，?根據(jù)我?院的具?體情況?，新開?展了幽?門螺旋?桿菌抗?體檢測?、to?rch?、rh?血型鑒?定、血?流變檢?測等_?___?個(gè)新項(xiàng)?目，服?務(wù)了臨?床、方?便了病?人、提?高了科?室檢查?能力和?個(gè)人技?能，增?加了創(chuàng)?收，取?得了兩?個(gè)文明?的同步?增長和?社會效?益與經(jīng)?濟(jì)效益?的雙豐?收。?2、順?利完成?了實(shí)驗(yàn)?室信息?管理系?統(tǒng)（l?is）?的建設(shè)?。__?__年?，在院?領(lǐng)導(dǎo)的?大力支?持下，?檢驗(yàn)科?實(shí)驗(yàn)室?信息管?理系統(tǒng)?___?_完成?啟用，?lis?的建立?為檢驗(yàn)?科的管?理和與?臨床科?室的溝?通提供?了極?大地便?利，提?高了工?作效率?，促進(jìn)?了醫(yī)、?檢、患?三方的?和諧。?3、?超額完?成了全?年的醫(yī)?療任務(wù)?。__?__年?度，科?室完成?常規(guī)總?診次兩?萬余人?次；經(jīng)?濟(jì)創(chuàng)收?___?_萬余?元；為?醫(yī)保體?檢、合?療體檢?約__?__萬?余人次?，實(shí)現(xiàn)?經(jīng)濟(jì)創(chuàng)?收__?__萬?元；零?星體檢?___?_余人?次，創(chuàng)?收__?__余?元；_?___?度全年?創(chuàng)收_?___?萬余元?；全年?為醫(yī)院?創(chuàng)效近?___?_萬；?取得了?突破性?的可喜?成績。?五、?存在問?題。?醫(yī)院檢?驗(yàn)科個(gè)?人年終?工作總?結(jié)（三?）本?人在醫(yī)?院領(lǐng)導(dǎo)?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，在科?室全體?同志的?大力支?持配合?下，努?力學(xué)習(xí)?、積極?工作，?轉(zhuǎn)變管?理理念?，認(rèn)真?落實(shí)院?、科兩?級負(fù)責(zé)?制，帶?領(lǐng)全科?同志發(fā)?揚(yáng)吃苦?耐勞、?開拓創(chuàng)?新、勇?于進(jìn)取?的精神?，密切?配合醫(yī)?院改革?的步伐?，在工?作中取?得了一?定的成?績，也?存在一?定問題??，F(xiàn)小?結(jié)如下?：一?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)_?___?、__?__、?___?_，實(shí)?踐__?__，?遵紀(jì)守?法，清?政廉潔?。模范?遵守院?規(guī)院紀(jì)?，服從?領(lǐng)導(dǎo)，?透明管?理。堅(jiān)?持政治?理論學(xué)?習(xí)與業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?相結(jié)合?，緊跟?時(shí)代步?伐，把?握時(shí)代?脈搏，?牢固樹?立服務(wù)?意識，?大局意?識，積?極投身?醫(yī)院和?科室的?改革，?勇于實(shí)?踐，敢?于勝利?。發(fā)揚(yáng)?奉獻(xiàn)精?神，在?科室人?員減少?，任務(wù)?增加的?情況下?，調(diào)動(dòng)?科室全?體同志?精誠協(xié)?作，牢?固樹立?“院興?我榮、?院衰我?恥”的?思想，?不計(jì)個(gè)?人得失?，確保?了年度?任務(wù)的?超額完?成。?二、以?學(xué)習(xí)促?管理，?以管理?促效益?，以效?益促發(fā)?展。正?確處理?科室與?醫(yī)院、?科室同?事之間?的關(guān)系?。引導(dǎo)?科室全?體同志?正確樹?立個(gè)人?的世界?觀、價(jià)?值觀、?人生觀?。面對?新形勢?、新機(jī)?遇、新?挑戰(zhàn)，?能夠清?醒地認(rèn)?識到強(qiáng)?練內(nèi)功?才是生?存之道?，因此?在工作?之余努?力學(xué)習(xí)?專業(yè)理?論知識?，解決?業(yè)務(wù)上?的疑難?問題。?作為一?名管理?者，在?追求自?身素質(zhì)?提高的?同時(shí)，?更高的?追求是?科室全?體素質(zhì)?的全面?提高。?三、?自覺遵?守院規(guī)?院紀(jì)和?科室的?有關(guān)規(guī)?章制度?，上班?不遲到?、不早?退，工?作積極?主動(dòng)，?認(rèn)真負(fù)?責(zé)，為?了工作?加班加?點(diǎn)是經(jīng)?常的事?，但從?沒有向?醫(yī)院提?過非分?要求，?也從未?報(bào)過一?個(gè)加班?。在科?室管理?上，時(shí)?刻嚴(yán)格?要求自?己，率?先垂范?，要求?其他同?志做到?的自己?首先做?到，要?求別人?不做的?，自己?堅(jiān)決不?做。團(tuán)?結(jié)科室?同志，?積極協(xié)?作，全?面完成?了醫(yī)院?下達(dá)的?各項(xiàng)任?務(wù)。?四、以?技術(shù)革?新為著?力點(diǎn)，?促進(jìn)科?室任務(wù)?超額完?成。?1、_?___?年度，?根據(jù)新?形勢制?定了科?室績效?工資分?配方案?，充分?調(diào)動(dòng)了?科室人?員的工?作積極?性，全?體同志?集思廣?益，挖?潛提效?，根據(jù)?我院的?具體情?況，新?開展了?幽門螺?旋桿菌?抗體檢?測、t?orc?h、r?h血型?鑒定、?血流變?檢測等?___?_個(gè)新?項(xiàng)目，?服務(wù)了?臨床、?方便了?病人、?提高了?科室檢?查能力?和個(gè)人?技能，?增加了?創(chuàng)收，?取得了?兩個(gè)文?明的同?步增長?和社會?效益與?經(jīng)濟(jì)效?益的雙?豐收。?2、?順利完?成了實(shí)?驗(yàn)室信?息管理?系統(tǒng)（?lis?）的建?設(shè)。_?___?年，在?院領(lǐng)導(dǎo)?的大力?支持下?，檢驗(yàn)?科實(shí)驗(yàn)?室信息?管理系?統(tǒng)__?__完?成啟用?，li?s的建?立為檢?驗(yàn)科的?管理和?與臨床?科室的?溝通提?供了極?大地便?利，提?高了工?作效率?，促進(jìn)?了醫(yī)、?檢、患?三方的?和諧。?3、?超額完?成了全?年的醫(yī)?療任務(wù)?。__?__年?度，科?室完成?常規(guī)總?診次兩?萬余人?次;經(jīng)?濟(jì)創(chuàng)收?47。?___?_萬余?元;為?醫(yī)保體?檢、合?療體檢?約__?__萬?余人次?，實(shí)現(xiàn)?經(jīng)濟(jì)創(chuàng)?收1。?___?_萬元?;零星?體檢_?___?余人次?，創(chuàng)收?___?_余元?;__?__度?全年創(chuàng)?收__?__萬?余元;?全年為?醫(yī)院創(chuàng)?效近_?___?萬;取?得了突?破性的?可喜成?績。?五、存?在問題?。醫(yī)?院檢驗(yàn)?科個(gè)人?年終工?作總結(jié)?（四）?__?__年?已經(jīng)過?去，充?滿希望?的__?__年?向我們?走來。?在過去?的一年?里，在?醫(yī)院領(lǐng)?導(dǎo)和主?任正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，同事?的幫助?下，我?們齊心?協(xié)力，?圍繞醫(yī)?院中心?工作，?結(jié)合科?室的工?作特質(zhì)?，樹立?高度的?事業(yè)心?和責(zé)任?心，在?工作上?積極主?動(dòng)，求?真務(wù)實(shí)?，踏實(shí)?苦干，?不斷提?高醫(yī)療?質(zhì)量、?保障醫(yī)?療安全?、提高?全科素?質(zhì)，能?夠積極?配合主?任做好?檢驗(yàn)科?的各項(xiàng)?工作。?在工作?中取得?了一定?的成績?，也存?在一定?問題。?現(xiàn)總結(jié)?如下：?一、?思想政?治方面?積極?要求進(jìn)?步，認(rèn)?真學(xué)習(xí)?___?_各項(xiàng)?方針政?策，樹?立和堅(jiān)?持正確?的世界?觀、人?生觀、?價(jià)值觀?，積極?參加醫(yī)?院的各?項(xiàng)政治?活動(dòng)和?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)。堅(jiān)?持政治?理論學(xué)?習(xí)與業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?相結(jié)合?，提高?自身思?想認(rèn)識?和服務(wù)?技能，?牢固樹?立服務(wù)?意識，?大局意?識，勇?于實(shí)踐?，敢于?創(chuàng)新。?樹立全?心全意?為人民?服務(wù)的?思想，?想病人?之所想?，急病?人之所?急，圍?繞我院?改革發(fā)?展大局?，認(rèn)真?完成醫(yī)?院下達(dá)?的各項(xiàng)?工作任?務(wù)。為?人作風(fēng)?正派，?不對人?說三道?四，不?打小報(bào)?告，不?對上級?決策妄?加評論?。顧全?大局，?和同事?能和睦?相處，?無論是?在工作?上還是?在生活?上都能?相互關(guān)?心，相?互幫助?。二?、醫(yī)德?醫(yī)風(fēng)和?醫(yī)療質(zhì)?量方面?具有?強(qiáng)烈的?事業(yè)心?和責(zé)任?感，對?待每一?個(gè)前來?檢查的?病人，?都能做?到“急?病人之?所急，?想病人?之所想?，”全?心全意?為病人?服務(wù)。?吃苦耐?勞，始?終保持?積極向?上的工?作作風(fēng)?和勤懇?努力的?精神狀?態(tài)。對?不符合?檢驗(yàn)質(zhì)?量的標(biāo)?本，要?求病人?重新留?取，并?和病人?說明原?因，取?得病人?的認(rèn)可?。嚴(yán)格?組織紀(jì)?律觀念?，做到?早上班?，遲下?班，不?遲到、?不早退?、不串?崗。無?接受病?人吃請?和收受?紅包、?禮品、?回扣的?現(xiàn)象，?無醫(yī)療?事故。?對工作?中發(fā)現(xiàn)?的問題?能及時(shí)?糾正和?改正，?時(shí)刻與?各科室?保持聯(lián)?系，發(fā)?現(xiàn)兩次?因病人?標(biāo)本留?取有問?題，并?及時(shí)通?知到相?關(guān)科室?，要求?重新留?取標(biāo)本?再做檢?驗(yàn)，避?免了差?錯(cuò)事故?的發(fā)生?。在工?作上，?注重各?種知識?的學(xué)習(xí)?與積累?，堅(jiān)持?獨(dú)立思?考，大?膽實(shí)踐?，不斷?提高綜?合素質(zhì)?和工作?能力。?為人正?直，心?胸坦蕩?，堅(jiān)持?追求工?作的高?標(biāo)準(zhǔn)、?高效率?、嚴(yán)要?求。業(yè)?務(wù)能力?比較強(qiáng)?，已能?勝任本?職工作?，愛崗?敬業(yè)。?三、?業(yè)務(wù)工?作和學(xué)?習(xí)方面?：積?極參加?醫(yī)院和?科室組?織的各?種業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，?通過學(xué)?習(xí)與回?顧，加?強(qiáng)自身?素質(zhì)的?提高。?能很好?的端正?自己的?學(xué)習(xí)態(tài)?度，從?不叫苦?叫累。?在業(yè)務(wù)?工作中?，認(rèn)真?履行科?里的各?項(xiàng)規(guī)章?制度，?一切檢?驗(yàn)操作?都嚴(yán)格?遵守操?作規(guī)程?。對待?工作認(rèn)?真負(fù)責(zé)?，時(shí)刻?以謹(jǐn)慎?的工作?態(tài)度處?理好每?一個(gè)待?檢標(biāo)本?，認(rèn)真?處理好?工作中?遇到的?疑難問?題。對?檢測結(jié)?果與臨?床診斷?不太相?符的結(jié)?果，第?一時(shí)間?向各位?老師反?映，堅(jiān)?持做到?復(fù)查，?確保發(fā)?出檢驗(yàn)?報(bào)告的?準(zhǔn)確性?，及時(shí)?與臨床?醫(yī)生聯(lián)?系，提?供有利?的診斷?依據(jù)。?嚴(yán)格遵?守危急?值報(bào)告?制度，?能及時(shí)?通知臨?床醫(yī)師?或者病?人，為?病人的?診治爭?取時(shí)間?。工作?中任勞?任怨，?保質(zhì)保?量完成?領(lǐng)導(dǎo)交?給的任?務(wù)。?面對新?形勢、?新機(jī)遇?、新挑?戰(zhàn)，能?夠清醒