家具銷售年終工作總結(jié)模板

第頁共頁家具銷售年終工作總結(jié)模板家具銷售年終工作總結(jié)(篇1)伴隨著新年鐘聲的臨近，我們依依惜別了緊張、繁忙的202_年，滿懷熱情和期待的迎來了光明燦爛、充滿希望和激情的202_年。一轉(zhuǎn)眼，一年馬上就過去了，在今年的工作中，付出了很多努力，在自己的工作崗位上也獲得過好成績，像xx店的斷碼銷量條數(shù)一直都是幾個(gè)店當(dāng)中最好的，xx店的斷碼銷量條數(shù)也在不斷的上升，對(duì)與每個(gè)月的斷品種更是非常的關(guān)注，每個(gè)月都能完成任務(wù)。對(duì)與店面的一日工作流程及公司根本規(guī)章制度都在嚴(yán)格的執(zhí)行中，店面的員工穩(wěn)定性也比擬強(qiáng)，平均都在公司工作了一年以上了，對(duì)公司也是比擬認(rèn)可的。但還是沒有用100%的心去工作，所以感到非常慚愧，今年整體來說店面業(yè)績沒有完成30%，銷售單價(jià)雖然比去年是上升了40%，但整體條數(shù)只上升了16%?；貞涍@一年以來所做的工作，心里頗有幾份感觸。在過去的時(shí)間里，首先感謝公司給予我這樣一個(gè)開展的平臺(tái)，和用心培養(yǎng)；感謝領(lǐng)導(dǎo)給予工作上的鼓勵(lì)和催促。讓我學(xué)到了很多的銷售和溝通管理技巧，并順利的為下一步的公司開展邁出了第一步。其次感謝我的這個(gè)團(tuán)隊(duì)，感謝同事們在工作上的互相鼓勵(lì)和配合。他們所有人都有值得我去學(xué)習(xí)地方，我從他/她們身上學(xué)到了不少知識(shí)，讓自己更加的成熟。通過今年來不斷與公司銷售管理形式進(jìn)展磨合，我也更加的認(rèn)識(shí)到了，一個(gè)做銷售店長的知識(shí)面、社交才能和熟悉產(chǎn)品知識(shí)技巧訣定了一個(gè)店長及銷售人員的銷售才能。為此，通過這么久的工作積累。我認(rèn)識(shí)到自己現(xiàn)有的缺乏和長處?，F(xiàn)將全年來的工作和感受總結(jié)如下：一、客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主要表如今1〕銷售工作最根本的顧客維護(hù)量太少。記載的貴賓顧客有626個(gè)，其中有389個(gè)老貴賓今年一年沒消費(fèi)過，加上辦過貴賓就來消費(fèi)一次的概括為100個(gè)，從上面的數(shù)字上看我們根本的維護(hù)工作沒有做好。沒能及時(shí)的理解貴賓不來的原因。導(dǎo)致銷售量也不是太理想；2〕溝通不夠深化。員工銷售在與顧客溝通的過程中，沒能把我們產(chǎn)品的價(jià)值非常明晰的介紹給顧客，只是意味的在糾結(jié)價(jià)位提升，沒能說出產(chǎn)品的價(jià)值。也沒理解顧客的真正想法和購置意圖，對(duì)顧客提出的疑義沒能及時(shí)給予完美的解答；3〕工作每天/海月沒有-一個(gè)明確的目的和詳細(xì)的方案。沒有養(yǎng)成一個(gè)寫工作總結(jié)和方案的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷售工作沒有一個(gè)統(tǒng)一的管理，工作時(shí)間沒有合理的分配，工作場面混亂等各種不良的后果；4〕對(duì)店面要求也不嚴(yán)格，特別是門崗這塊，站崗不及時(shí)，在員工面前缺少說服力，沒有起到號(hào)召力的作用。工作責(zé)任心和工作方案性不強(qiáng)，這些問題都是下-步需要盡快改良的；5〕因?yàn)閭€(gè)人不夠勤快、沒有嚴(yán)格要求自己，所以沒有好好的關(guān)注庫存銷量。22店從5.1開業(yè)9月份女褲一直占比都比擬高73%男褲只占27%后來意味的要求進(jìn)步男褲比例，這樣想著同樣也在進(jìn)步銷量，結(jié)果在這后來的幾個(gè)月男褲是提上去了女褲卻在一直下降，這是自己不關(guān)注庫存銷售導(dǎo)致的，如今就開場改良這一系列的問題。以上是自己做的好的及不好的和需要改良的問題，望領(lǐng)導(dǎo)給予監(jiān)視，幫助和提珍貴意見。二、202_年工作方案1〕銷售目的今年的銷售目的最根本的是做到月月完成去年的同期實(shí)際完成條數(shù)。然后把任務(wù)分解到每月，每周，每日，以每月，每周，每日的銷售目的分解到每個(gè)員工身上，要求店長要統(tǒng)計(jì)完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的根底上進(jìn)步銷售業(yè)績。2〕進(jìn)步團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和配合進(jìn)步團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)及配合和團(tuán)隊(duì)的建立是分不開的。建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作形式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵，一-切銷售業(yè)績都起于有-一個(gè)好的銷售人員，建立-支具有凝聚力，合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是店面的根本。所以xx年工作中我要建立一個(gè)和-諧，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓。并方案建立人員的穩(wěn)定性及人員工作的穩(wěn)定性。3〕要時(shí)刻關(guān)注好庫存，并熟悉每個(gè)品種的產(chǎn)品工藝，并把控好應(yīng)季及過季產(chǎn)品的結(jié)點(diǎn)，要求員工每天做好產(chǎn)品分析^p及產(chǎn)品介紹4〕人員的培養(yǎng)x店xx以逐漸成熟，準(zhǔn)備培養(yǎng)她們倆望店長方面開展，她們倆對(duì)工作也比擬認(rèn)真負(fù)責(zé)對(duì)這方面的也有較大意愿。xx店xx：對(duì)xx店所有工作及其付責(zé)任各個(gè)方面表現(xiàn)都比擬優(yōu)秀，每個(gè)月都是店里的最高銷售人員。所以202_年我強(qiáng)力推薦xx擔(dān)任xx店店長已職。望領(lǐng)導(dǎo)考察并給這個(gè)開展的時(shí)機(jī)。三、對(duì)公司的提議公司應(yīng)該多開總結(jié)大會(huì)，一個(gè)公司的思維一定是活潑的，假如要保持一個(gè)高度激-情的氣氛，那么就多開總結(jié)大會(huì)吧。公司要想店長提升，我認(rèn)為員工素質(zhì)有待進(jìn)步，員工的培訓(xùn)時(shí)間不夠，與工作相關(guān)的培訓(xùn)不夠。普通員工需要培訓(xùn)，店長更需要培訓(xùn)，店長不進(jìn)步管理程度，怎么領(lǐng)導(dǎo)好員工？以上是我對(duì)公司的提議，如那個(gè)方面說的不妥，敬請領(lǐng)導(dǎo)諒解。家具銷售年終工作總結(jié)(篇2)現(xiàn)代企業(yè)的銷售人員是開拓市場的排頭兵，是企業(yè)形象的重要代表，必須具備良好的素質(zhì)。家具銷售人員應(yīng)具備的素質(zhì)包括以下四個(gè)方面：1.精神一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員必須有很強(qiáng)的敬業(yè)精神，熱愛自己的工作，精力充分，勇于開展。2.知識(shí)這個(gè)條件決定了銷售人員的銷售才能，是做好銷售工作的根底。包括以下幾個(gè)方面：1)熟悉消費(fèi)工藝、質(zhì)量特性(包括面料、材料、油漆等。)，功能(合適在什么環(huán)境和條件下使用)，規(guī)格型號(hào)(包括面料和產(chǎn)品等)。)，消費(fèi)周期，交貨時(shí)間，商場所有商品的庫存。理解商品的使用方法、保養(yǎng)和維修知識(shí)；理解本行業(yè)競爭產(chǎn)品的相關(guān)情況；2)企業(yè)知識(shí)應(yīng)掌握公司的歷史背景、經(jīng)營理念、消費(fèi)才能、產(chǎn)品構(gòu)造、品種系列、技術(shù)程度、設(shè)備情況、效勞形式及開展前景等。理解公司在各地區(qū)的銷售情況和銷售網(wǎng)絡(luò)。3)用戶理解家具購置者(包括潛在客戶)的消費(fèi)心理、消費(fèi)程度和根本要求。4)市場知識(shí)理解家具市場的環(huán)境變化和客戶的購置力，根據(jù)銷售過程中搜集的信息和客戶反應(yīng)信息進(jìn)展市場分析^p。5)專業(yè)知識(shí)理解家具相關(guān)的技術(shù)知識(shí)；理解家居文化和家具時(shí)尚趨勢，從而根據(jù)與顧客交流中獲得的信息，理解他們的文化素養(yǎng)和審美情趣，有針對(duì)性地介紹產(chǎn)品。6)理解接待的根本禮儀(注意外賓的禁忌和有關(guān)民族、宗教的社會(huì)知識(shí))，認(rèn)真、認(rèn)真、迅速地處理文件；身體語言的有效運(yùn)用(包括姿勢、語言、動(dòng)作等。)傳遞信息是獲得信任的有效途徑。3.修養(yǎng)由于銷售人員與客戶直接接觸，只有首先贏得客戶的信任，他們才能成功地工作。因此，銷售人員必須有良好的修養(yǎng)：大方的外表，得體的穿著，端莊的舉止，謙恭的態(tài)度，合理的交談，謙遜和謙遜，讓顧客樂于與他們交流。4.技能銷售人員要根據(jù)商場家具的特點(diǎn)，純熟運(yùn)用各種技能。要熟悉客戶的購置動(dòng)機(jī)，擅長抓住展示、介紹產(chǎn)品的時(shí)機(jī)，去接近、說服客戶，創(chuàng)造交易時(shí)機(jī)，甚至與客戶成為朋友，促進(jìn)潛在客戶的形成。銷售人員的銷售方法運(yùn)用和技巧的把握，是進(jìn)步成交率、樹立公司良好形象的關(guān)鍵。銷售技巧包括以下幾個(gè)方面：1、引發(fā)興趣向預(yù)計(jì)購置者說明本商場商品可以滿足他們的需要以及滿足的程度使喚起注意。引發(fā)興趣的主要方法；對(duì)商場的貨品經(jīng)常性地作一些調(diào)整并不斷的補(bǔ)充的貨品，使顧客每次進(jìn)店都有鮮感；營造穎、有品味的小環(huán)境吸引顧客；當(dāng)?shù)陜?nèi)顧客較多時(shí)，選擇其中的一位作為重點(diǎn)工作對(duì)象，并對(duì)其提問進(jìn)展耐心、細(xì)致地講解，以引發(fā)店內(nèi)其他客戶的興趣。2、獲取信任對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品和信任可進(jìn)一步導(dǎo)致購置者作出購置的決策，銷售人員為限得顧客的信任，應(yīng)從以下幾方面入手：1)尊重顧客；把握其消費(fèi)心理，運(yùn)用良好的效勞知識(shí)和專業(yè)使顧客在盡短的時(shí)間內(nèi)獲得作為消費(fèi)者的心理滿足。2)如實(shí)提供顧客所需理解的相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)。3)在與顧客交流時(shí)，有效運(yùn)用身體語言(如眼神、表情等)傳遞你的誠意。4)介紹商品時(shí)，以攻擊其他同類產(chǎn)品的方式獲取顧客對(duì)我們商品的信任，其結(jié)果只會(huì)適得其反，甚至使顧客產(chǎn)生反感的情緒。5)談問題時(shí)，盡量站在其別人的角度設(shè)身處地考慮具有很強(qiáng)的說服力。3、理解顧客銷售人員在與顧客交談時(shí)，可以其購置動(dòng)機(jī)、房屋居住面積、家庭裝修風(fēng)格、個(gè)人顏色愛好、大概經(jīng)濟(jì)情況等方面著手理解客人的選擇意向，從而有針對(duì)性的介紹商品。4、抓住時(shí)機(jī)根據(jù)顧客不同的來意，采取不同的接待方式，對(duì)于目的性極強(qiáng)的顧客，接待要主動(dòng)、迅速，利用對(duì)方的提問，不失時(shí)機(jī)地動(dòng)手認(rèn)真演示商品；對(duì)于躊躇不定、正在“貨比三家”的顧客，銷售人員要耐心地為他們講解本商品的特點(diǎn)，不要急于求成，容顧客比擬、考慮再作決定；對(duì)于已成為商品購置者的顧客，要繼續(xù)與客人保持交往，可以重點(diǎn)介紹公司的效勞和其他配套商品，以不致其產(chǎn)生被冷落的感覺。5、引導(dǎo)消費(fèi)在顧客已對(duì)其較喜歡的產(chǎn)品有所理解，但尚在考慮時(shí)，銷售人員可根據(jù)理解的家居裝飾知識(shí)幫助客人進(jìn)展選擇，告知此商品可以到達(dá)怎樣的效果，還可以無意的談起此類商品的消費(fèi)群體的層次都比擬高，以有效促成最終的成交。引導(dǎo)消費(fèi)最重要的一點(diǎn)是銷售人員以較深的專業(yè)知識(shí)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)展介紹，給顧客消費(fèi)提供專業(yè)程度的建議。6、處理意見在銷售工作中，經(jīng)常會(huì)聽到顧客的意見，一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員是不應(yīng)被顧客的不同意見所干擾的，銷售人員首先要盡力為購置者提供他們中意的商品，防止反對(duì)意見的出現(xiàn)或反對(duì)意見降低至最小程度，對(duì)于已出現(xiàn)的反對(duì)意見，銷售人員應(yīng)耐心地傾聽，如顧客所提出的意見不正確，應(yīng)有禮貌的解釋；反之，應(yīng)有誠懇的態(tài)度表示感謝。7、抓好售后售后效勞是一個(gè)比售貨還重要環(huán)節(jié)，是企業(yè)與顧客處理好買家關(guān)系的很重要一環(huán)，他能建立消費(fèi)者對(duì)企業(yè)的信任感，不但可以加強(qiáng)商家與已購置物品的顧客間的聯(lián)絡(luò)，促使他們成為“回頭客”，同時(shí)老顧客也能影響到顧客，開拓更廣市場，抓好售后效勞可從以下幾方面著手；1)聯(lián)絡(luò)客戶、保證效勞。產(chǎn)品售出后，并不意味著買賣關(guān)系的中斷，銷售人員應(yīng)繼續(xù)定期與顧客接觸，保持聯(lián)絡(luò)并為其效勞。假如顧客對(duì)產(chǎn)品表示滿意，銷售人員還要充分履行組裝、維修和效勞等方面的保證，對(duì)于顧客的意見，銷售人員應(yīng)表示愉快承受，并及時(shí)采取改良措施。2)記錄、保存信息資料。企業(yè)銷售部門通過建立客戶檔案，做工作記錄來理解產(chǎn)品銷售市場的變化，為分析^p和開拓市場提供有益的借鑒和參考，為完善售后效勞提供珍貴的資料。銷售人員應(yīng)保存、記錄的信息包括：客戶的姓名、住址、聯(lián)絡(luò)方式、所購置的產(chǎn)品的名稱、型號(hào)、規(guī)格、購置量、成交金額及顧客交談的過程中其他有價(jià)值的信息(競爭對(duì)手投放市場的產(chǎn)品及其市場營銷特點(diǎn)等)，銷售過程中顧客購置和不購置和原因，對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品提出了何種意見。3)分析^p、管理關(guān)鍵客戶。關(guān)鍵客戶是所有顧客的核心局部，是那些在商場全部銷售利潤中占較大比例，在一定社會(huì)層面中具有代表性和影響力，在家居選擇方面具有品味、崇尚潮流的客戶，這些客戶可從工作記錄和客戶檔案中選出，銷售人員在售后工作中將這類客戶作為重點(diǎn)公共關(guān)系對(duì)象，是一種重要的營銷手段；根據(jù)經(jīng)歷，有些在將來某一時(shí)間可能成為的客戶，且具有關(guān)鍵客戶的特征，可認(rèn)為是潛在關(guān)鍵客戶，這類客戶也必須引起銷售人員注意。4)產(chǎn)品售后問題的處理。企業(yè)應(yīng)盡量保證產(chǎn)品質(zhì)量，防止發(fā)生售后的質(zhì)量問題，但如有此類問題出現(xiàn)，銷售人員接到投訴后，首先應(yīng)誠懇的向顧客表示歉意，在最短的時(shí)間內(nèi)至顧客家中理解情況后，及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)絡(luò)協(xié)商解決問題，并征求客戶意見，直至客戶滿意，最后應(yīng)對(duì)客戶的投訴表示感謝。處理這類問題也應(yīng)做詳細(xì)的工作記錄，以作為改善產(chǎn)品、進(jìn)步質(zhì)量的重要資料；同時(shí)妥善處理售后問題也是開拓市場、開發(fā)群體客戶、樹立企業(yè)良好形象的難得時(shí)機(jī)。8、家具銷售的10種開場白推銷員與顧客交涉之前，需要適當(dāng)?shù)拈_場白，開場白的好壞，可以決定這一次銷售的成敗。推銷高手常用以下幾種創(chuàng)造性的開場白：1)金錢幾乎所有的人都對(duì)錢感興趣，省錢和賺錢的方法很容易引起客戶的興趣，如推薦特價(jià)、促銷產(chǎn)品和參與活動(dòng)。2)真誠的贊美每個(gè)人都喜歡聽到好聽的話，客戶也不例外，因此，贊美不失為接近顧客的好方法。贊美顧客必需要找出別人可能忽略的特點(diǎn)，而且要讓顧客感覺你的話是真誠的，贊美的話假設(shè)不真誠，就成為虛偽逢迎的拍馬屁，這樣效果當(dāng)然不會(huì)好。3)利用好奇心推銷員制____秘的氣氛，引起對(duì)方的好奇，然后，在解答疑問時(shí)，很巧妙地把產(chǎn)品介紹給顧客。4)舉著名的公司或人為例人們的購置行為常常受到別人的影響。推銷員假設(shè)能把握住顧客的這層心理，一定會(huì)收到很好的效果。5)提出問題推銷員直接向顧客提出問題，利用所提出的問題來引起顧客的注意和興趣。6)向顧客提供信息推銷員向顧客提供一些對(duì)顧客有幫助的信息，往往會(huì)引起顧客的注意。關(guān)心顧客的利益，也獲得了顧客的尊敬與好感。7)表演展示利用各種戲劇性的動(dòng)作來展示產(chǎn)品的特點(diǎn)，是最能引起顧客的注意的。8)向顧客請教如今是個(gè)專業(yè)社會(huì)，推銷員可以有意就顧客職業(yè)方面一些自己不懂的問題去向顧客請教，一般顧客不是會(huì)回絕虛心討教的推銷員的。而在討教與傳授之間，融洽的氣氛自然容易建立。9)換位方式站在客戶的角度，向顧客提出申請中出肯的建議能得到意想不到的效果。10)利用贈(zèng)品很少人會(huì)回絕免費(fèi)的東西，用贈(zèng)品作敲門磚，既新穎，又實(shí)用家具銷售年終工作總結(jié)(篇3)一年來的工作已經(jīng)過去了，感覺還是有很多的收獲的，銷售工作是應(yīng)該要認(rèn)真的去做好的，我可以清楚的意識(shí)到這一點(diǎn)，在將來的學(xué)習(xí)當(dāng)中我也會(huì)不斷的進(jìn)步自身才能，在這個(gè)過程當(dāng)中確實(shí)還是應(yīng)該要更加的自信一點(diǎn)才是，過去一年來的工作當(dāng)中，我用心去安排好自己分內(nèi)的工作，在這方面我也是可以清楚的感受到這一點(diǎn)的，接下來的我也一定會(huì)努力去安排好的，對(duì)于過去的一年，我也需要總結(jié)一下。于我而言還是有很多的地方需要進(jìn)一步的安排好，在這樣的環(huán)境下面我也是清楚的意識(shí)到了自己的進(jìn)步，只有認(rèn)真的去做好這些才可以得到更多的收獲，作為一名家具銷售店長，我想我應(yīng)該要努力去做好這些，我在過去的一年當(dāng)中認(rèn)真的在做好自己的職責(zé)，我相信這對(duì)我是一件非常有意義的事情，以后還需要做的更好才是，作為一名家具銷售店長我對(duì)自己的要求一直都沒有降低，我知道我需要努力起來，不管是在什么方面我都應(yīng)該要對(duì)自己更加嚴(yán)格一點(diǎn)，有些事情還是要認(rèn)真的一點(diǎn)的，在這方面我也不斷的進(jìn)步自己的才能，做一名合格的銷售，我需要努力的地方還有很多，這一點(diǎn)是非常明確的，我清楚的意識(shí)到了這一點(diǎn)，這方面我還是要認(rèn)真的對(duì)待，還有很多事情是應(yīng)該要保持好一個(gè)端正的態(tài)度的。我也和店內(nèi)的同事相處的很好，在這一點(diǎn)上面我還是可以清楚的意識(shí)到，有些事情是應(yīng)該要去努力進(jìn)步的，這一點(diǎn)毋庸置疑，我在業(yè)務(wù)才能上面和同行比起來還是差了一點(diǎn)，我愿意去接觸一些新的東西，這對(duì)我而言是應(yīng)該要去努力調(diào)整好的，只有保持一個(gè)好的狀態(tài)才可以接觸到更多的東西，在這方面我也愿意讓自己去接觸好的一面，這是應(yīng)該要去努力完善好的，將來還會(huì)有更多的事情是應(yīng)該要努力保持下去的，作為一名合格的家具銷售店長，我是非常清楚自己要努力的方向，這方面而言我也一定會(huì)堅(jiān)持去做好的，保證自己可以在這樣的一個(gè)環(huán)境下面有足夠多的收獲才是重要的，在新的一年里，我也會(huì)讓自己去接觸更多的東西，這一點(diǎn)是一定的，對(duì)于我來講，這些都是非常關(guān)鍵的，我渴望可以得到更多的認(rèn)可，新的一年里我肯定會(huì)更加的努力的，也會(huì)在這樣的環(huán)境下面努力做的更多，做出更好的業(yè)績來。家具銷售年終工作總結(jié)(篇4)一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力進(jìn)步因?yàn)槲耶厴I(yè)就是在家具行業(yè)基層工作，所以在工作初期我也比擬理解家具的機(jī)構(gòu)，這樣對(duì)我如今的工作有很大的幫助。我必須還要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)知識(shí)，及銷售人員的相關(guān)知識(shí)，才能在時(shí)代的不斷開展變化中，不被淘汰，而我們所做的工作也在隨時(shí)代的不斷變化而變化，要適應(yīng)工作需要，唯一的方式就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。二、腳踏實(shí)地，努力工作作為一名家具銷售員，不管在工作安排還是在處理問題時(shí)，都得慎重考慮，做到能獨(dú)擋一面，所有這些都是銷售員不可推卸的職責(zé)。要做一名合格的直銷業(yè)務(wù)員，首先要熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)，進(jìn)入角色。有一定的承受壓力才能，勤奮努力，一步一個(gè)腳印，注意細(xì)節(jié)問題。其次是認(rèn)真對(duì)待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。認(rèn)真對(duì)待，及時(shí)辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。三、存在問題通過一段時(shí)間的工作，我也清醒地看到自己還存在許多缺乏，主要是：一、針對(duì)意向客戶沒有做到及時(shí)跟蹤與回訪，所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類，做好標(biāo)記，定期回訪，以防遺忘____。二、由于才能有限，對(duì)一些事情的處理還不太妥當(dāng)。要加強(qiáng)認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售員的標(biāo)準(zhǔn)?？傊诠ぷ髦?，我通過努力學(xué)習(xí)和不斷探索，收獲非常大，但是也有一點(diǎn)的小遺憾，我堅(jiān)信工作只要用心努力去做，就一定可以做好?；厥譞X，展望XX!祝xx家具在新的一年里生意興隆，財(cái)滾滾!也祝我自己在新的一年里業(yè)績飚升!現(xiàn)代企業(yè)的銷售人員是開拓市場的先鋒力量，是企業(yè)形象的重要代表，必須具備良好的素質(zhì)。家具銷售人員應(yīng)具備的素質(zhì)概括起來包括以下四個(gè)方面：1、精神一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員必須具備強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，熱愛本職工作、精力充分、勇于開拓。2、知識(shí)這方面的條件決定了銷售人員的銷售才能，是做好銷售工作的根底。包括以下幾個(gè)方面：(1)商品知識(shí)要熟悉商場所有商品的消費(fèi)工藝、質(zhì)量特點(diǎn)(包括面料、材料、油漆等)功能(合適在何種環(huán)境和條件下使用)、規(guī)格型號(hào)(包括面料和產(chǎn)品等)、消費(fèi)周期、付貨時(shí)間、庫存情況：理解商品的使用方法、保養(yǎng)及維修知識(shí);理解本行業(yè)競爭產(chǎn)品的有關(guān)情況;(2)企業(yè)知識(shí)要掌握本公司的歷史背景、經(jīng)營理念、消費(fèi)才能、產(chǎn)品構(gòu)造、品種系列、技術(shù)程度、設(shè)備情況及效勞方式、開展前景等。理解公司的銷售情況及在各地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)。(3)用戶知識(shí)理解家具購置者(包括潛在客戶)的消費(fèi)心理、消費(fèi)層次、及對(duì)其家居環(huán)境布置的根本要求。(4)市場知識(shí)理解家具市場的環(huán)境變化、顧客購置力情況，根據(jù)銷售過程中所搜集的信息及顧客反應(yīng)信息進(jìn)展市場分析^p。(5)專業(yè)知識(shí)理解與家具有關(guān)的工藝技術(shù)知識(shí);懂得家居文化、家具流行趨勢，以根據(jù)與顧客交流中獲得的信息理解其文化修養(yǎng)和審美情趣，有針對(duì)性介紹商品。(6)效勞知識(shí)理解接待的根本禮節(jié)(注意國外客人的忌諱和有關(guān)民族、宗教等社會(huì)知識(shí))細(xì)心、認(rèn)真、迅速地處理單據(jù);有效運(yùn)用身體語言(包括姿態(tài)、語言、動(dòng)作等)傳遞信息是獲得信任的有效方式。3、修養(yǎng)由于銷售人員直接與顧客接觸，只有首先贏得顧客的信任，才能成功地開展工作，所以銷售人員必須具備良好的修養(yǎng)：儀表大方、穿著得體、舉止端莊、態(tài)度謙恭、談吐有理、不卑不亢、使顧客樂于與之交流。4、技巧銷售人員要根據(jù)本商場家具的特點(diǎn)，純熟運(yùn)用各種技巧。要熟知顧客的購置動(dòng)機(jī)，擅長掌握展示與介紹產(chǎn)品的時(shí)機(jī)以接近和說服顧客，創(chuàng)造成交時(shí)機(jī)，甚至與客戶成為朋友，促進(jìn)潛在客戶的形成。銷售人員對(duì)銷售手段的運(yùn)用和技巧的把握，是進(jìn)步成交率、樹立公司良好形象的關(guān)鍵。銷售技巧包括以下幾個(gè)方面：1、引發(fā)興趣向預(yù)計(jì)購置者說明本商場商品可以滿足他們的需要以及滿足的程度使喚起注意。引發(fā)興趣的主要方法;對(duì)商場的貨品經(jīng)常性地作一些調(diào)整并不斷的補(bǔ)充的貨品，使顧客每次進(jìn)店都有鮮感;營造穎、有品味的小環(huán)境吸引顧客;當(dāng)?shù)陜?nèi)顧客較多時(shí)，選擇其中的一位作為重點(diǎn)工作對(duì)象，并對(duì)其提問進(jìn)展耐心、細(xì)致地講解，以引發(fā)店內(nèi)其他客戶的興趣。2、獲取信任對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品和信任可進(jìn)一步導(dǎo)致購置者作出購置的決策，銷售人員為限得顧客的信任，應(yīng)從以下幾方面入手：(1)尊重顧客;把握其消費(fèi)心理，運(yùn)用良好的效勞知識(shí)和專業(yè)使顧客在盡短的時(shí)間內(nèi)獲得作為消費(fèi)者的心理滿足。(2)如實(shí)提供顧客所需理解的相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)。(3)在與顧客交流時(shí)，有效運(yùn)用身體語言(如眼神、表情等)傳遞你的誠意。(4)介紹商品時(shí)，以攻擊其他同類產(chǎn)品的方式獲取顧客對(duì)我們商品的信任，其結(jié)果只會(huì)適得其反，甚至使顧客產(chǎn)生反感的情緒。(5)談問題時(shí)，盡量站在其別人的角度設(shè)身處地考慮具有很強(qiáng)的說服力。3、理解顧客銷售人員在與顧客交談時(shí)，可以其購置動(dòng)機(jī)、房屋居住面積、家庭裝修風(fēng)格、個(gè)人顏色愛好、大概經(jīng)濟(jì)情況等方面著手理解客人的選擇意向，從而有針對(duì)性的介紹商品。4、抓住時(shí)機(jī)根據(jù)顧客不同的來意，采取不同的接待方式，對(duì)于目的性極強(qiáng)的顧客，接待要主動(dòng)、迅速，利用對(duì)方的提問，不失時(shí)機(jī)地動(dòng)手認(rèn)真演示商品;對(duì)于躊躇不定、正在貨比三家的顧客，銷售人員要耐心地為他們講解本商品的特點(diǎn)，不要急于求成，容顧客比擬、考慮再作決定;對(duì)于已成為商品購置者的顧客，要繼續(xù)與客人保持交往，可以重點(diǎn)介紹公司的效勞和其他配套商品，以不致其產(chǎn)生被冷落的感覺。5、引導(dǎo)消費(fèi)在顧客已對(duì)其較喜歡的產(chǎn)品有所理解，但尚在考慮時(shí)，銷售人員可根據(jù)理解的家居裝飾知識(shí)幫助客人進(jìn)展選擇，告知此商品可以到達(dá)怎樣的效果，還可以無意的談起此類商品的消費(fèi)群體的層次都比擬高，以有效促成最終的成交。引導(dǎo)消費(fèi)最重要的一點(diǎn)是銷售人員以較深的專業(yè)知識(shí)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)展介紹，給顧客消費(fèi)提供專業(yè)程度的建議。6、處理意見在銷售工作中，經(jīng)常會(huì)聽到顧客的意見，一個(gè)優(yōu)秀的銷售人員是不應(yīng)被顧客的不同意見所干擾的，銷售人員首先要盡力為購置者提供他們中意的商品，防止反對(duì)意見的出現(xiàn)或反對(duì)意見降低至最小程度，對(duì)于已出現(xiàn)的反對(duì)意見，銷售人員應(yīng)耐心地傾聽，如顧客所提出的意見不正確，應(yīng)有禮貌的解釋;反之，應(yīng)有誠懇的態(tài)度表示感謝。7、抓好售后售后效勞是一個(gè)比售貨還重要環(huán)節(jié)，是企業(yè)與顧客處理好買家關(guān)系的很重要一環(huán)，他能建立消費(fèi)者對(duì)企業(yè)的信任感，不但可以加強(qiáng)商家與已購置物品的顧客間的聯(lián)絡(luò)，促使他們成為回頭客，同時(shí)老顧客也能影響到顧客，開拓更廣市場，抓好售后效勞可從以下幾方面著手：家具銷售年終工作總結(jié)(篇5)伴隨著新年鐘聲的臨近，我們依依惜別了緊張、繁忙的202_年，滿懷熱情和期待的迎來了光明燦爛、充滿希望和激情的202_年。一轉(zhuǎn)眼，一年馬上就過去了，在今年的工作中，付出了很多努力，在自己的工作崗位上也獲得過好成績。像6店的斷碼銷量條數(shù)一直都是幾個(gè)店當(dāng)中最好的，22店的斷碼銷量條數(shù)也在不斷的上升，對(duì)與每個(gè)月的斷品種更是非常的關(guān)注，每個(gè)月都能完成任務(wù)。對(duì)與店面的一日工作流程及公司根本規(guī)章制度都在嚴(yán)格的執(zhí)行中，店面的員工穩(wěn)定性也比擬強(qiáng)，平均都在公司工作了一年以上了，對(duì)公司也是比擬認(rèn)可的。但還是沒有用100%的心去工作，所以感到非常慚愧，今年整體來說店面業(yè)績沒有完成xx%，銷售單價(jià)雖然比去年是上升了xx%，但整體條數(shù)只上升了xx%?；貞涍@一年以來所做的工作，心里頗有幾份感觸。在過去的時(shí)間里，首先感謝公司給予我這樣一個(gè)開展的平臺(tái)，和用心培養(yǎng);感謝領(lǐng)導(dǎo)給予工作上的鼓勵(lì)和催促。讓我學(xué)到了很多的銷售和溝通管理技巧，并順利的為下一步的公司開展邁出了第一步。其次感謝我的這個(gè)團(tuán)隊(duì)，感謝同事們在工作上的互相鼓勵(lì)和配合。他們所有人都有值得我去學(xué)習(xí)地方，我從他/她們身上學(xué)到了不少知識(shí)，讓自己更加的成熟。通過今年來不斷與公司銷售管理形式進(jìn)展磨合，我也更加的認(rèn)識(shí)到了，一個(gè)做銷售店長的知識(shí)面、社交才能和熟悉產(chǎn)品知識(shí)技巧決定了一個(gè)店長及銷售人員的銷售才能。為此，通過這么久的工作積累。我認(rèn)識(shí)到自己現(xiàn)有的缺乏和長處?，F(xiàn)將全年來的工作和感受總結(jié)如下：客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主要表如今：〔1)銷售工作最根本的顧客維護(hù)量太少。記載的貴賓顧客有xxx個(gè)，其中有xxx個(gè)老貴賓今年一年沒消費(fèi)過，加上辦過貴賓就來消費(fèi)一次的概括為xxx個(gè)，從上面的數(shù)字上看我們根本的維護(hù)工作沒有做好。沒能及時(shí)的理解貴賓不來的原因。導(dǎo)致銷售量也不是太理想?！?)溝通不夠深化。員工銷售在與顧客溝通的過程中，沒能把我們產(chǎn)品的價(jià)值非常明晰的介紹給顧客，只是意味的在糾結(jié)價(jià)位提升，沒能說出產(chǎn)品的價(jià)值。也沒理解顧客的真正想法和購置意圖;對(duì)顧客提出的疑義沒能及時(shí)給予完美的解答?！?)工作每天/每月沒有一個(gè)明確的目的和詳細(xì)的方案。沒有養(yǎng)成一個(gè)寫年度工作總結(jié)和方案的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷售工作沒有一個(gè)統(tǒng)一的管理，工作時(shí)間沒有合理的分配，工作