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醫(yī)生崗前培訓(xùn)的心得體會(huì)范文企業(yè)培訓(xùn)中分四類:一是公開課;二是企業(yè)內(nèi)訓(xùn);三是企業(yè)詢問;四是企業(yè)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。我在這里給大家共享一些醫(yī)生崗前培訓(xùn)的心得體會(huì)范文,盼望對(duì)大家能有所協(xié)助。
醫(yī)生崗前培訓(xùn)的心得體會(huì)范文1
轉(zhuǎn)瞬間,一周的崗前培訓(xùn)在雷鳴般的掌聲中完畢,激烈的心情卻久久不能安靜,于是借著此刻這種心情留下點(diǎn)文字來記錄這7個(gè)日夜的心路。
培訓(xùn)的第一堂課是由高院長(zhǎng)上的。高院長(zhǎng)從悠久的院史文化到驕人的業(yè)務(wù)成果講解并描述市一醫(yī)院的輝煌,第一批浙江省三甲醫(yī)院、業(yè)務(wù)收入位居三甲、八十五年的悠久歷史……這讓我們覺得能成為市一人是特別值得驕傲的,也讓我對(duì)將來的醫(yī)之路充溢夢(mèng)想,七余載的學(xué)醫(yī)生涯最終要派上用場(chǎng),一肚子的醫(yī)學(xué)墨水從今日起先最終可以揮灑了。突然,掌聲把我從遐想中驚醒。
職業(yè)紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、典型投訴案例分析……接下來幾天的講座讓我漸漸地感受到醫(yī)路之涼意。深圳醫(yī)護(hù)人員戴頭盔上班,某醫(yī)院醫(yī)生在門診遇刺,某科主任因收受巨額回扣被判入獄。一樁樁駭人動(dòng)目的案例,讓我感到了一絲絲當(dāng)醫(yī)生的寒意。原來醫(yī)患關(guān)系已經(jīng)如此惡化,原來醫(yī)療糾紛這么多,原來從醫(yī)的風(fēng)險(xiǎn)這么大,瞬間我的心變得冰冷,在中國(guó)當(dāng)醫(yī)生真是太難了……
然而安靜下來想一想,為何醫(yī)患關(guān)系慢慢惡化,為何會(huì)有如此多的醫(yī)療糾紛,除了社會(huì)大環(huán)境的客觀因素,應(yīng)當(dāng)在醫(yī)生自己身上找找緣由。用最終一節(jié)課上梁教授的話來說就是“醫(yī)學(xué)人文的缺失”??捶?,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)敗壞,媒體及輿論的曝光使醫(yī)患關(guān)系雪上加霜。其實(shí)除了對(duì)醫(yī)療體制缺陷的埋怨,我們更多應(yīng)當(dāng)自省?!澳甓雀袆?dòng)中國(guó)人物”華益慰大夫的事跡讓大家感動(dòng)流淚,同樣都是醫(yī)生,為何有人受敬重,而有人卻受到唾棄甚至毆打,我想道理大家都是明白的。
于是,如何成為一個(gè)受病人敬重的好醫(yī)生是我奮斗的目標(biāo),從身邊的小事做起,從細(xì)微環(huán)節(jié)做起,時(shí)刻謹(jǐn)記自己是一名治病救人的白衣使者,憑良心做事。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。醫(yī)之路,如履薄冰,我要走穩(wěn)走好,而且始終走下去。
在培訓(xùn)中,院長(zhǎng)要求我們對(duì)待工作要勤奮、對(duì)待組織要敬業(yè)、對(duì)待上級(jí)要誠信、對(duì)待自己要自信。他剖析得特別透徹,發(fā)人深醒,不由地想起大學(xué)教師對(duì)我說的:作為醫(yī)生,必須要手勤、口勤、眼勤、腦勤,要有細(xì)心、愛心、耐性、責(zé)任心、忠心,這樣才能提高自己的水平,更好得效勞于病人。做任何事要做得最好很難,但我們要力求做得更好。在今后的從醫(yī)路上,我們要以優(yōu)秀員工,的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,多為三院盡一份力,成為一位當(dāng)之無愧的醫(yī)務(wù)人員。沒有規(guī)則,不成方圓,規(guī)章制度與規(guī)程,標(biāo)準(zhǔn)我們的行為,促進(jìn)人員的管理。通過各部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各自部門規(guī)章制度、工作程序的介紹,讓我們了解了工作中各部門的操作程序,為以后的相關(guān)工作供應(yīng)了執(zhí)行依據(jù),為臨床工作帶來便利。醫(yī)生工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容與責(zé)任,有利于提高我們的責(zé)任心,做好各自的本職工作,臨床工作中各項(xiàng)根本操作要求的學(xué)習(xí),有利于我們進(jìn)一步提高操作
通過為次崗前培訓(xùn),我還相識(shí)到在醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽,將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的執(zhí)行,到達(dá)更好的治療效果。建立良好的工作與人際關(guān)系對(duì)我們個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)的提高和效勞質(zhì)量,效勞意識(shí)的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務(wù)人員做到微笑是最根本的,‘微笑可以給病人帶來暖和、勸慰和盼望;同時(shí)醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對(duì)病人予以寬容,做到將心比心,設(shè)身處地的為人著想,要好好用所學(xué)去實(shí)踐,真心地關(guān)懷他人,這樣才能做一個(gè)受的人,才能更好的融入社會(huì)這個(gè)大家庭。
另外,目前醫(yī)患關(guān)系形勢(shì)驚慌,要當(dāng)好醫(yī)生,在此時(shí)此刻的醫(yī)療環(huán)境中,首先要學(xué)會(huì)愛護(hù)自己,醫(yī)患關(guān)系課的培訓(xùn)為我們提高防范意識(shí),慎重標(biāo)準(zhǔn),依法行醫(yī)作了提示,醫(yī)患關(guān)系處理程序的學(xué)習(xí)為我們以后發(fā)生醫(yī)療糾紛供應(yīng)處理方式,為正確處理發(fā)生的醫(yī)療糾紛作出鋪墊。
醫(yī)生崗前培訓(xùn)的心得體會(huì)范文2
冬去春來,我來到了__醫(yī)院起先了新的工作,因?yàn)椴煌尼t(yī)院有不同的習(xí)慣和制度,因此在我們踏入工作崗位之前,醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)想給我們這些剛剛來到醫(yī)院的醫(yī)生開展了為期一個(gè)星期的崗前培訓(xùn)。通過這次的培訓(xùn),讓我更加的了解到__醫(yī)院在醫(yī)療條件的優(yōu)勢(shì),在過往取得的成就,以及不能無視的醫(yī)院的一些規(guī)定,和作為一名醫(yī)生的職業(yè)道德。同時(shí)在培訓(xùn)中我還從醫(yī)院到此時(shí)此刻的開展相識(shí)到在這個(gè)過程醫(yī)院有什么樣的理念,辦院的宗旨又是什么,深化了解在醫(yī)院中醫(yī)生的工作職責(zé)。
因?yàn)獒t(yī)院口碑的擴(kuò)散,現(xiàn)有的醫(yī)院規(guī)模已經(jīng)滿意不了患者的需求,因此醫(yī)院在不斷的擴(kuò)招,也是我們大展身手的時(shí)機(jī)。這是我的一個(gè)時(shí)機(jī),但是也充溢了挑戰(zhàn),能不能成為一名更好的醫(yī)生,就看我們?cè)谶@里工作時(shí)的熱忱,在這里的細(xì)心和謹(jǐn)慎,讓醫(yī)院再上一層樓,自己得到進(jìn)步。
在培訓(xùn)中,_院長(zhǎng)對(duì)我們說:“有志之士,當(dāng)以上士自勵(lì)?!惫奈栉覀?cè)诠ぷ魃喜荒軡M意于一時(shí)的成就,在給患者的治療手段上不斷地推陳出新,用更高的目標(biāo)要求自己,讓我們?cè)谧呦騽倮穆吠靖拥捻槷?dāng)。
醫(yī)生崗前培訓(xùn)的心得體會(huì)范文3
人生就是一個(gè)轉(zhuǎn)變的過程,每一次的轉(zhuǎn)變總須要適應(yīng)的時(shí)間。這次是我人生最重要的轉(zhuǎn)變,是從學(xué)生到醫(yī)生的轉(zhuǎn)變,更是從單純的校內(nèi)生活到社會(huì)生活的轉(zhuǎn)變。對(duì)于一個(gè)新上崗的員工來說,上崗之前有許多狀況須要去熟識(shí),去適應(yīng),所幸醫(yī)院給我們這些新進(jìn)員工供應(yīng)一次珍貴的醫(yī)生崗前培訓(xùn)時(shí)機(jī)。我參與了醫(yī)院組織進(jìn)展的為期3天的新員工崗前培訓(xùn),從中學(xué)到的學(xué)問讓我終生受益的。
在這次醫(yī)生崗前培訓(xùn)中,通過各位領(lǐng)導(dǎo)精彩生動(dòng)的醫(yī)生崗前培訓(xùn)講座,讓我對(duì)____醫(yī)院有了更進(jìn)一步的了解。從醫(yī)院的開展史到醫(yī)院的現(xiàn)況、醫(yī)院精神、醫(yī)院宗旨、質(zhì)量方針、效勞理念、硬件設(shè)施、行為標(biāo)準(zhǔn)等都有了一個(gè)深化的相識(shí)。同時(shí)我還謹(jǐn)慎學(xué)習(xí)了住院醫(yī)師崗位職責(zé)、員工守那么、相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)護(hù)人員效勞禮儀標(biāo)準(zhǔn)、愛嬰醫(yī)院、醫(yī)保、院感等相關(guān)學(xué)問。今年是我們醫(yī)院創(chuàng)立二級(jí)醫(yī)院的關(guān)鍵年,我們作為醫(yī)院的別致血液,力爭(zhēng)起添磚加瓦的作用,為醫(yī)院開展作更大的努力。
在這次醫(yī)生崗前培訓(xùn)中,_院長(zhǎng)為我們介紹了醫(yī)院的概況以及醫(yī)院的開展史,讓我們對(duì)醫(yī)院有了一個(gè)全新的相識(shí)。我院建院__多年來,始終秉承“以病人為中心,使病人放心,讓社會(huì)滿足”的效勞宗旨,“以病人為中心、以質(zhì)量為核心、以滿足為標(biāo)準(zhǔn)”的質(zhì)量方針,通過實(shí)施“外聯(lián)內(nèi)強(qiáng)”戰(zhàn)略,在對(duì)外合作、科學(xué)管理、??平?、人才造就、臨床科研、精神文明等方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,我為我是本院的一名成員而感到傲慢。
在“相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)療事故處理?xiàng)l例”的醫(yī)生崗前培訓(xùn)中,_院長(zhǎng)把本是一堂枯燥、乏味的醫(yī)生崗前培訓(xùn)課,通過自身理解并結(jié)合最近發(fā)生的一些事實(shí)、事例,為我們
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