國(guó)投公司創(chuàng)建誠(chéng)信守法企業(yè)工作總結(jié)模板（3篇）

第8頁共8頁國(guó)投公?司創(chuàng)建?誠(chéng)信守?法企業(yè)?工作總?結(jié)模板?__?__公?司“誠(chéng)?信守法?企業(yè)”?申報(bào)材?料_?___?公司深?入__?__，?高舉_?___?偉大旗?幟，以?___?_和_?___?為指導(dǎo)?，全面?落實(shí)_?___?，以促?進(jìn)企業(yè)?持續(xù)發(fā)?展為目?標(biāo)，以?建立公?司誠(chéng)信?守法制?度為核?心，以?提高公?司誠(chéng)信?守法意?識(shí)為重?點(diǎn)，圍?繞創(chuàng)建?誠(chéng)信守?法企業(yè)?，協(xié)調(diào)?公司各?方資源?，完善?公司的?法治環(huán)?境，使?公司基?本建立?體系完?整、分?工明確?、運(yùn)行?高效、?監(jiān)督約?束有力?的誠(chéng)信?守法體?系基本?框架和?運(yùn)行機(jī)?制。積?極履行?企業(yè)社?會(huì)責(zé)任?，持續(xù)?提高企?業(yè)綜合?競(jìng)爭(zhēng)力?，全面?提升公?司誠(chéng)信?守法形?象，為?我市經(jīng)?濟(jì)社會(huì)?全面協(xié)?調(diào)可持?續(xù)發(fā)展?做出了?積極貢?獻(xiàn)。?通過開?展“誠(chéng)?信守法?企業(yè)”?創(chuàng)建活?動(dòng)，使?公司自?覺嚴(yán)格?執(zhí)行國(guó)?家法律?法規(guī)，?依法生?產(chǎn)、依?法經(jīng)營(yíng)?、依法?管理，?做到法?___?_理結(jié)?構(gòu)健全?，內(nèi)部?管理制?度和法?律風(fēng)險(xiǎn)?防范機(jī)?制較為?完善，?法治化?管理水?平不斷?提升；?公司各?級(jí)經(jīng)營(yíng)?管理人?員和職?工的法?制觀念?、法律?素養(yǎng)顯?著增強(qiáng)?，依法?決策、?依法管?理、依?法辦事?、依法?___?_能力?顯著提?高；公?司__?__領(lǐng)?導(dǎo)下的?民主管?理、民?主監(jiān)督?、廠務(wù)?公開等?民主制?度健全?，運(yùn)行?機(jī)制順?暢，出?資人、?公司和?職工的?合法權(quán)?益得到?有效保?障，勞?動(dòng)關(guān)系?和諧；?公司市?場(chǎng)營(yíng)銷?交易行?為遵紀(jì)?守法，?誠(chéng)實(shí)守?信，自?覺維護(hù)?市場(chǎng)經(jīng)?___?_平有?序的競(jìng)?爭(zhēng)秩序?；公司?積極承?擔(dān)社會(huì)?責(zé)任，?樹立守?法、誠(chéng)?信、負(fù)?責(zé)的社?會(huì)形象?。一?、加強(qiáng)?___?_領(lǐng)導(dǎo)?，認(rèn)真?開展宣?傳教育?工作。?結(jié)合“?___?_”普?法要求?，通過?各種宣?傳日、?宣傳周?、宣傳?月和公?司重要?會(huì)議及?宣傳櫥?窗、閉?路電視?和簡(jiǎn)訊?等渠道?，堅(jiān)持?開展普?法宣傳?；同時(shí)?召開了?專題會(huì)?、培訓(xùn)?班對(duì)干?部職工?進(jìn)行了?法制宣?傳教育?，干部?職工學(xué)?法時(shí)間?累積每?年不少?于__?__個(gè)?小時(shí)，?受教育?面達(dá)到?了__?__%?以上；?公司每?年進(jìn)行?至少一?次的法?律知識(shí)?學(xué)習(xí)測(cè)?試，測(cè)?試合格?率達(dá)到?了__?__%?以上。?通過宣?傳教育?，為創(chuàng)?建“誠(chéng)?信守法?企業(yè)”?打好了?堅(jiān)實(shí)的?基礎(chǔ)。?二、?健全管?理制度?，積極?推進(jìn)誠(chéng)?信守法?建設(shè)。?公司不?斷強(qiáng)化?各級(jí)管?理人員?和職工?的誠(chéng)信?觀念，?培育公?司誠(chéng)信?文化，?塑造公?司誠(chéng)信?形象，?增強(qiáng)公?司各級(jí)?經(jīng)營(yíng)管?理人員?和職工?的誠(chéng)信?觀念和?信用素?質(zhì)；公?司領(lǐng)導(dǎo)?班子成?員遵紀(jì)?守法、?誠(chéng)實(shí)守?信。公?司能依?法按時(shí)?申報(bào)和?足額納?稅；能?按期歸?還貸款?和借款?，認(rèn)真?履行各?類經(jīng)濟(jì)?、勞動(dòng)?等合同?、協(xié)議?，保證?產(chǎn)品質(zhì)?量安全?，重視?產(chǎn)品售?后服務(wù)?，維護(hù)?消費(fèi)者?合法權(quán)?益，無?因消費(fèi)?投訴產(chǎn)?生不良?社會(huì)影?響。公?司黨務(wù)?、廠務(wù)?、財(cái)務(wù)?公開真?實(shí)全面?規(guī)范。?三、?遵守法?律法規(guī)?，提高?依法決?策管理?能力。?公司內(nèi)?部管理?不斷完?善，依?法制定?充分體?現(xiàn)維護(hù)?公司和?職工利?益的公?司各種?規(guī)章制?度，公?司成立?以來依?照法律?、法規(guī)?和政策?，匯編?成冊(cè)公?司制定?的涉及?勞動(dòng)紀(jì)?律、安?全生產(chǎn)?、經(jīng)營(yíng)?管理、?安全保?衛(wèi)、合?同管理?、財(cái)務(wù)?管理、?節(jié)能減?排、衛(wèi)?生創(chuàng)建?、環(huán)境?保護(hù)等?一套切?實(shí)可行?的規(guī)章?制度及?各部門?（單位?）職責(zé)?，公司?內(nèi)部各?項(xiàng)管理?有標(biāo)準(zhǔn)?、有規(guī)?范，各?部門職?責(zé)明確?，將需?要貫徹?執(zhí)行的?法律、?法規(guī)和?公司的?規(guī)章制?度逐類?___?_分解?，責(zé)任?到各個(gè)?歸口部?門，并?按照歸?口管理?進(jìn)行考?核。嚴(yán)?格遵守?勞動(dòng)保?障、就?業(yè)等方?面的法?律法規(guī)?，依法?規(guī)范用?工行為?，保障?和維護(hù)?職工合?法權(quán)益?，依法?調(diào)處勞?動(dòng)爭(zhēng)議?，構(gòu)建?和諧勞?動(dòng)關(guān)系?。嚴(yán)格?遵守安?全生產(chǎn)?相關(guān)法?律法規(guī)?，建立?健全安?全生產(chǎn)?責(zé)任制?度，加?強(qiáng)監(jiān)督?管理，?確保安?全生產(chǎn)?。嚴(yán)格?遵守產(chǎn)?品質(zhì)量?安全相?關(guān)法律?法規(guī)，?加強(qiáng)質(zhì)?量管理?，確保?產(chǎn)品質(zhì)?量安全?。嚴(yán)格?遵守工?商、稅?收、財(cái)?會(huì)、金?融、海?關(guān)等相?關(guān)法律?法規(guī)，?信用信?譽(yù)良好?。嚴(yán)格?遵守合?同、價(jià)?格、反?傾銷、?反不正?當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)?、招標(biāo)?投標(biāo)、?禁止商?業(yè)__?__等?法律法?規(guī)，誠(chéng)?信經(jīng)營(yíng)?。嚴(yán)格?遵守知?識(shí)產(chǎn)權(quán)?法律法?規(guī)，進(jìn)?一步增?強(qiáng)了自?主創(chuàng)新?的能力?。嚴(yán)格?遵守了?環(huán)境保?護(hù)、節(jié)?能減排?、資源?利用等?法律法?規(guī)，認(rèn)?真抓好?了節(jié)能?降耗減?排工作?，保護(hù)?資源環(huán)?境。?建立健?全__?__領(lǐng)?導(dǎo)下的?公司民?主管理?運(yùn)行機(jī)?制，加?強(qiáng)民主?管理、?民主監(jiān)?督力度?，不斷?完善職?工代表?大會(huì)制?度，健?全黨務(wù)?公開、?廠務(wù)公?開制度?，保障?出資人?、企業(yè)?和職工?的合法?權(quán)益；?不斷完?善公司?法律顧?問制度?，形成?了完善?有效的?法律服?務(wù)體系?。建立?公司民?主評(píng)議?、合理?化建議?、監(jiān)督?___?_制度?；把依?法治理?、普法?教育列?入公司?重要工?作議程?；公司?普法領(lǐng)?導(dǎo)小組?負(fù)責(zé)依?法治理?和普法?教育工?作，各?部室和?各廠、?車間有?一名領(lǐng)?導(dǎo)分管?依法治?理普法?教育工?作，各?單位兼?職宣傳?員、輔?導(dǎo)員占?廠、車?間和部?室人員?的__?__%?；公司?的法制?教育按?年度制?定工作?計(jì)劃和?落實(shí)措?施，有?活動(dòng)的?文字記?載；公?司領(lǐng)導(dǎo)?班子成?員帶頭?學(xué)法用?法，普?法考試?成績(jī)均?在__?__分?以上，?每年累?計(jì)普法?學(xué)習(xí)時(shí)?間不于?___?_個(gè)小?時(shí)；每?年度干?部職工?對(duì)__?__本?單位各?項(xiàng)工作?表示滿?意的占?___?_%以?上。?四、改?善內(nèi)部?環(huán)境，?努力構(gòu)?建和諧?文明企?業(yè)。?國(guó)投公?司創(chuàng)建?誠(chéng)信守?法企業(yè)?工作總?結(jié)模板?（二）?__?__儒?豪精密?機(jī)械有?限公司?創(chuàng)建“?依法管?理誠(chéng)信?經(jīng)營(yíng)企?業(yè)”工?作計(jì)劃?為了?引導(dǎo)和?促進(jìn)企?業(yè)增強(qiáng)?法治和?信用觀?念，提?高公司?干部員?工的法?律素質(zhì)?和依法?管理能?力，樹?立法治?意識(shí)、?誠(chéng)信意?識(shí)，弘?揚(yáng)法治?文化、?誠(chéng)信文?化，營(yíng)?造誠(chéng)信?法治環(huán)?境，提?升公司?依法管?理誠(chéng)信?經(jīng)營(yíng)水?平，依?法維護(hù)?企業(yè)和?職工合?法權(quán)益?，全面?提升企?業(yè)的整?體素質(zhì)?和競(jìng)爭(zhēng)?力，公?司積極?配合“?依法管?理誠(chéng)信?經(jīng)營(yíng)企?業(yè)”創(chuàng)?建活動(dòng)?，現(xiàn)結(jié)?合公司?實(shí)際，?制定工?作計(jì)劃?如下：?一、?加強(qiáng)_?___?領(lǐng)導(dǎo)，?扎實(shí)開?展創(chuàng)建?活動(dòng)?成立創(chuàng)?建工作?推進(jìn)小?組，由?公司行?政副總?朱永學(xué)?同志任?組長(zhǎng)，?成員由?企管部?主管韓?玉枝、?王從輝?擔(dān)任，?在公司?形成“?企業(yè)主?管親自?抓，職?能部門?全力抓?”的創(chuàng)?建工作?機(jī)制。?定期不?定期召?開創(chuàng)建?工作調(diào)?度會(huì)，?了解創(chuàng)?建工作?推進(jìn)進(jìn)?度，研?究解決?遇到的?困難和?問題，?協(xié)調(diào)各?方面的?創(chuàng)建工?作。各?創(chuàng)建配?合部門?要把創(chuàng)?建工作?擺到工?作的重?要議事?日程，?明確創(chuàng)?建目標(biāo)?，按照?職責(zé)分?工，切?實(shí)履行?好自己?的職責(zé)?，認(rèn)真?___?_實(shí)施?。二?、加強(qiáng)?制度建?設(shè)，促?進(jìn)企業(yè)?依法規(guī)?范管理?。制?度建設(shè)?是企業(yè)?規(guī)范化?管理的?重要內(nèi)?容，公?司必須?依法制?定充分?體現(xiàn)維?護(hù)公司?和職工?利益的?公司各?種規(guī)章?制度，?只有建?立、健?全和完?善各項(xiàng)?規(guī)章制?度，明?確議事?規(guī)則和?職責(zé)范?圍，切?實(shí)做到?以制度?管人、?管事、?管權(quán)，?把權(quán)力?關(guān)進(jìn)制?度的籠?子里，?形成較?為有效?的制度?約束規(guī)?范，才?能真正?實(shí)現(xiàn)企?業(yè)管理?有章可?循，有?據(jù)可依?。公司?成立以?來依照?法律、?1法?規(guī)和政?策，制?定的涉?及勞動(dòng)?紀(jì)律、?安全生?產(chǎn)、經(jīng)?營(yíng)管理?、財(cái)務(wù)?管理、?節(jié)能減?排、環(huán)?境保護(hù)?等一套?切實(shí)可?行的規(guī)?章制度?及各部?門職責(zé)?.基本?做到了?內(nèi)部各?項(xiàng)管理?有標(biāo)準(zhǔn)?、有規(guī)?范，各?部門職?責(zé)明確?，將需?要貫徹?執(zhí)行的?法律、?法規(guī)和?公司的?規(guī)章制?度逐類?分解，?責(zé)任到?各個(gè)歸?口部門?，并按?照歸口?管理進(jìn)?行考核?.三?、構(gòu)建?和諧穩(wěn)?定的勞?動(dòng)關(guān)系?，營(yíng)造?創(chuàng)建氛?圍。?公司是?社會(huì)的?細(xì)胞，?是社會(huì)?穩(wěn)定的?基礎(chǔ)，?只有公?司勞動(dòng)?關(guān)系和?諧，社?會(huì)才可?能和諧?，公司?必須堅(jiān)?持嚴(yán)格?遵守勞?動(dòng)保障?法律法?規(guī)。?一是建?立健全?勞動(dòng)合?同制度?。所有?公司正?式聘用?人員，?一律簽?訂勞動(dòng)?合同，?以便雙?方共同?遵守。?公司和?員工雙?方都能?依法履?行、變?更、解?除或終?止勞動(dòng)?合同。?二是?工會(huì)_?___?健全，?活動(dòng)正?常。依?法按時(shí)?足額撥?繳工會(huì)?經(jīng)費(fèi)，?工會(huì)工?作達(dá)到?規(guī)范要?求，做?到“有?班子、?有牌子?、有制?度、有?活動(dòng)、?有場(chǎng)所?、有經(jīng)?費(fèi)”，?建立以?職代會(huì)?為基本?形式的?民主管?理制度?。三?是建立?健全工?資分配?支付制?度，實(shí)?行企務(wù)?公開，?認(rèn)真執(zhí)?行公司?工資制?度，按?月足額?發(fā)放工?資，并?保證員?工勞逸?結(jié)合。?五是?加強(qiáng)法?制宣傳?教育力?度，培?養(yǎng)員工?守法意?識(shí)。為?了讓守?法意識(shí)?深入人?心，公?司指定?企業(yè)管?理部負(fù)?責(zé)普法?教育宣?傳，每?年都對(duì)?員工進(jìn)?行法律?知識(shí)的?專門培?訓(xùn)，_?___?學(xué)習(xí)相?關(guān)法律?法規(guī)，?并在公?司的宣?傳欄開?辟法律?宣傳專?欄，不?定時(shí)更?換宣傳?內(nèi)容，?設(shè)立黨?務(wù)、廠?務(wù)、財(cái)?務(wù)公開?欄，確?保有效?促進(jìn)依?法治企?工作的?開展。?四、?創(chuàng)建誠(chéng)?信企業(yè)?，積極?推進(jìn)誠(chéng)?信守法?建設(shè)。?2通?過不斷?強(qiáng)化各?級(jí)管理?人員和?職工的?誠(chéng)信觀?念，培?育公司?誠(chéng)信文?化，塑?造公司?誠(chéng)信形?象，增?強(qiáng)公司?各級(jí)經(jīng)?營(yíng)管理?人員和?職工的?誠(chéng)信觀?念和信?用素質(zhì)?；公司?領(lǐng)導(dǎo)班?子成員?遵紀(jì)守?法、誠(chéng)?實(shí)守信?。公司?能依法?按時(shí)申?報(bào)和足?額納稅?；能按?期歸還?貸款和?借款，?認(rèn)真履?行各類?經(jīng)濟(jì)、?勞動(dòng)等?合同、?協(xié)議，?完成企?業(yè)信用?貫標(biāo)并?保持貫?標(biāo)成果?。五?、發(fā)揮?___?_作用?充分?發(fā)揮_?___?的政治?核心作?用，圍?繞企業(yè)?生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)開展?工作。?保證監(jiān)?督黨和?國(guó)家的?方針、?政策在?公司的?貫徹執(zhí)?行；支?持股東?會(huì)、董?事會(huì)、?監(jiān)事會(huì)?和廠長(zhǎng)?依法行?使職權(quán)?；全心?全意依?靠職工?群眾，?支持職?工代表?太會(huì)開?展工作?；參與?企業(yè)重?大問題?的決策?；加強(qiáng)?___?_的自?身建設(shè)?，引領(lǐng)?好工會(huì)?開展工?作，團(tuán)?結(jié)凝聚?職工群?眾，維?護(hù)各方?的合法?權(quán)益，?促進(jìn)公?司健康?發(fā)展。?六、?履行社?會(huì)責(zé)任?公司?的社會(huì)?責(zé)任是?公司品?牌的一?部分，?公司只?有對(duì)自?身應(yīng)該?承擔(dān)的?社會(huì)責(zé)?任有清?醒、客?觀、全?面的認(rèn)?識(shí)，并?切實(shí)地?去履行?和承擔(dān)?才能夠?實(shí)現(xiàn)良?性的發(fā)?展。?一要深?刻認(rèn)識(shí)?到加強(qiáng)?公司社?會(huì)責(zé)任?與公司?社會(huì)形?象、品?牌同等?重要，?堅(jiān)持誠(chéng)?信守法?，確保?了工作?服務(wù)有?效到位?。二?是堅(jiān)持?了依法?經(jīng)營(yíng)，?足額納?稅。?三是高?度__?__節(jié)?能環(huán)保?，堅(jiān)持?了可持?續(xù)發(fā)展?。四是?積極承?擔(dān)保護(hù)?職工健?康和確?保職工?待遇的?責(zé)任。?五是?通過幫?助弱勢(shì)?群體、?資助貧?困職工?等措施?堅(jiān)持回?報(bào)社會(huì)?。國(guó)?投公司?創(chuàng)建誠(chéng)?信守法?企業(yè)工?作總結(jié)?模板（?三）?淮安市?盱眙工?商行政?管理局?誠(chéng)信?守法企?業(yè)創(chuàng)建?活動(dòng)實(shí)?施方案?為全?面落實(shí)?我局“?五五普?法”教?育宣傳?和依法?治理規(guī)?劃，進(jìn)?一步提?高企業(yè)?守法經(jīng)?營(yíng)的素?質(zhì)和誠(chéng)?信經(jīng)營(yíng)?的意識(shí)?，促進(jìn)?企業(yè)依?法經(jīng)營(yíng)?、依法?參與市?場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)?，我局?決定在?全縣各?類企業(yè)?中開展?誠(chéng)信守?法企業(yè)?創(chuàng)建活?動(dòng)，并?制定本?方案。?一、?成立誠(chéng)?信守法?企業(yè)創(chuàng)?建活動(dòng)?領(lǐng)導(dǎo)小?組，由?周長(zhǎng)年?局長(zhǎng)任?組長(zhǎng)，?周奇?zhèn)?、吳威?、李先?亞、劉?洋為副?組長(zhǎng)，?各科室?、分局?負(fù)責(zé)人?為成員?，成立?___?_，設(shè)?在市場(chǎng)?合同科?，由張?林任辦?公室主?任。?二、是?加強(qiáng)輿?論宣傳?，營(yíng)造?良好氛?圍。要?充分發(fā)?揮新聞?媒體的?輿論導(dǎo)?向作用?，加大?對(duì)創(chuàng)建?活動(dòng)的?宣傳力?度，宣?傳創(chuàng)建?活動(dòng)中?出現(xiàn)的?好經(jīng)驗(yàn)?好典型?，吸引?更多的?企業(yè)自?覺投入?到創(chuàng)建?活動(dòng)中?來，努?力擴(kuò)大?創(chuàng)建活?動(dòng)的社?會(huì)基礎(chǔ)?，為創(chuàng)?建活動(dòng)?營(yíng)造良?好的社?會(huì)和輿?論氛圍?。加強(qiáng)?對(duì)企業(yè)?法律知?識(shí)培訓(xùn)?，開展?送法進(jìn)?企業(yè)活?動(dòng)，每?年對(duì)全?縣企業(yè)?負(fù)責(zé)人?進(jìn)行守?法經(jīng)營(yíng)?、誠(chéng)信?經(jīng)營(yíng)知?識(shí)培訓(xùn)?，培訓(xùn)?率達(dá)到?___?_%。?三、?誠(chéng)信守?法企業(yè)?的認(rèn)定?。誠(chéng)信?守法企?業(yè)由縣?工商局?認(rèn)定，?具體標(biāo)?準(zhǔn)如下?：1?、企業(yè)?依法設(shè)?立，具?有法定?的主體?資格和?經(jīng)營(yíng)條?件，投?資人的?出資按?期到位?。2?、企業(yè)?管理運(yùn)?行規(guī)范?，依法?開展經(jīng)?營(yíng)活動(dòng)?，重合?同守信?用。?3、企?業(yè)經(jīng)營(yíng)?狀況良?好，在?工商部?門分類?監(jiān)管中?屬于守?信企業(yè)?