2022年崗位履職情況和廉潔自律情況總結(jié)

第第10頁共14頁20222022一年來，本人在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在同志們的熱情幫助下，做到工作早考慮、早安排，立足本職，服務(wù)大局，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，勇于實(shí)踐，克難攻堅，真抓實(shí)干，較好地完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將本人一年來的崗位履職情況和廉潔自律情況總結(jié)如下：一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)本人始終把理論學(xué)習(xí)放在突出位置，堅定“以民為本、為民解于實(shí)踐中，深入基層，深入群眾調(diào)查研究，摸實(shí)情、聽意見、找對策，始終把群眾的利益放在第一位。二、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，認(rèn)真履職（一）社會救助救災(zāi)體系日趨完善。動態(tài)（范本）管理，基本實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保月份對全區(qū)所有保家庭進(jìn)行核查，退人，新增 人，累計發(fā)放低保多萬元。 月 日起，全區(qū)城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民的最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)金調(diào)整為 元和 元，分別提高和 %，基本實(shí)現(xiàn)“應(yīng)保盡保、應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)、應(yīng)退盡退”。適度普惠，積極做好困難群眾救助。在全區(qū)開展“救急難”點(diǎn)工作，做年春節(jié)困難群眾慰問工作，共發(fā)放資萬元。對 名疾病患者開展醫(yī)療救助，發(fā)放救助資萬元；名困難群眾開展臨時生活救助，發(fā)放救助資萬元；率先開展困難家庭轉(zhuǎn)服務(wù)試點(diǎn)工作；名困境兒童發(fā)萬元基本生活費(fèi)；名 歲以上家庭困難的半失能老人免費(fèi)提供輪椅；為全區(qū)五保對象發(fā)御寒衣物；對全區(qū) 戶申請廉租房的困難家庭的經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行核對，予以住房救助；借助愛心驛站平臺，通過與其他活動結(jié)合，開了 場次義賣，籌集善款 多萬元、物資 萬元。扎實(shí)有序，高效開展救災(zāi)減災(zāi)工作。對全區(qū) 個避災(zāi)安置進(jìn)行安全排查，并對新增的 個避災(zāi)安置點(diǎn)進(jìn)行安全鑒定。精心 “5.12”宣傳活動， 等 個村榮獲國家級減災(zāi)示范區(qū)， 等 個社區(qū)榮獲省級減災(zāi)示范社區(qū)稱號。（二）養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)全面提速。不斷完善養(yǎng)老服務(wù)政策體系。出臺加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)實(shí)施意見》，明確了加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的工作目標(biāo)、主要任務(wù)、政策措施。全面推進(jìn)居家養(yǎng)老服務(wù)工作。新建個立足社區(qū)（村）面向老人、功能齊全的社區(qū)（村）居家養(yǎng)老服務(wù)照料中心和個老年食堂（助餐點(diǎn)），實(shí)現(xiàn)構(gòu)建居家養(yǎng)老服務(wù)支持機(jī)制。新個公益性崗位，將全區(qū) 周歲以上的老人納入政府購買養(yǎng)老服務(wù)范圍，為 8 名能、半失能困難老人開展上門服務(wù)。重點(diǎn)推進(jìn)“醫(yī)養(yǎng)融合”養(yǎng)老模式。新增養(yǎng)老機(jī)家、養(yǎng)老位 張，現(xiàn)有養(yǎng)老機(jī)家，總床位數(shù)張，百位老人擁有床位 張。加快推進(jìn)養(yǎng)老人才隊伍建設(shè)。完名養(yǎng)老護(hù)理人員家庭護(hù)理員名社區(qū)助老員的培訓(xùn)，全區(qū)持證上崗人員達(dá)人。扎實(shí)做好養(yǎng)老機(jī)構(gòu)安全工作。堅持對全區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行每周一抽查，每月一小查，每季一大查。與區(qū)消防分局開展兩次消防安全大排查，及時消除安全隱患。重新修訂了《民政局突發(fā)公共應(yīng)急年度安全目標(biāo)管理責(zé)任書，落實(shí)安全生產(chǎn)三、廉潔自律，勤政廉政本人能認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)和局里有關(guān)規(guī)定，自覺遵守《廉法國自律準(zhǔn)則》，嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨風(fēng)廉政責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，安心本職工作，不謀私利，加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)拒腐防變的能力，提高自己為人民為社會多做貢獻(xiàn)的本領(lǐng)，沒有違法違紀(jì)行為。在 重大行動和重大問題上，能夠言行一致，身先士卒，做分工不分家，相互補(bǔ)臺不拆臺，相互分憂不分功。在待人處事方面，能夠做到誠實(shí)守信，光明磊落，大事講原則小事講風(fēng)格，經(jīng)常為了成全別人而委屈自己；在平時工作中，能正確行使手中權(quán)力，做到不取不義之財，不貪不當(dāng)之利；在個人生活方面，不求富貴奢華，只求平凡簡單；能夠保持和發(fā)揚(yáng)艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)，以領(lǐng)導(dǎo)干部的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不入高檔消費(fèi)場所，不赴有求之宴，自覺抵御各類誘惑。崗位工作人員個人工作總結(jié)回顧一年來的工作和取得的成績，但離上級要求和群眾的期望還有差距，還存在許多不足，一是學(xué)習(xí)不夠全面主動，往往是用到才去學(xué)，零敲碎打，缺乏系統(tǒng)性，面對新形勢下如何做好民政工作研究不夠透，分析不夠深；二是對待發(fā)展過于心切，對待工作過于苛求，對待同志過于嚴(yán)厲，有時批評不注意方式方法，語言過于直接，脾氣過于急躁；三是下基層進(jìn)行調(diào)查研究還不夠。對于這些問題和不足，本人將在今后的工作中予以正視并努力加強(qiáng)改進(jìn)。崗位工作人員個人工作總結(jié)的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，基本完成了自己的本職工作，學(xué)到了很多知識。通過一年的學(xué)習(xí)和工作，我的工作方式有了較大的改變，工作模式上也有了新的突破，現(xiàn)將這一年的工作情況作工作總結(jié)如下：一、工作總結(jié)可以說，這段時間的工作是我自己心態(tài)不斷調(diào)整不斷成熟的過程。一開始我比較迷茫，對自己的定位不清楚，公司安排我的作，這給了我一定的壓力，我在這方面的學(xué)識、能力和閱歷都比較缺乏，所以不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己有了一定的進(jìn)步，已具備了辦公室的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在 面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。乍看起來這個工作平淡無奇，但真正要做到出色、有創(chuàng)造性還需要付出一定的努力。只有積極的提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，才能提高工作效率和工作質(zhì)量。一年的歷練，我漸漸的明白了，只要調(diào)整好心態(tài)，勇于面對自己不熟悉的知識領(lǐng)域，積極學(xué)習(xí)，仔細(xì)做好每個方面，在任何崗位上都人事業(yè)上的上升。二、工作中的不足這一年來，我敬業(yè)愛崗，積極工作，取得了一些成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：第一， 對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提;第二，些工作還不夠細(xì)，遇事考慮不夠全面，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。總的來說我一直在鞭策自己，去接近公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和要求，在理論水平、工作能力、以及對具體工作的實(shí)施與計劃等問題上還有待進(jìn)一步提高。我決心要在以后的工作中努力的改正以上的為題，更好的完成本職工作，更加自信和大膽仔細(xì)。三、 年的計劃 公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個人的不懈努力， 年會是我會是我蛻變，展翅高飛的一年。(一)增強(qiáng)責(zé)任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。要積極主動地把工作做到點(diǎn)上，落到實(shí)處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況，作為一個新人要將自己放的低一點(diǎn)再低一點(diǎn)，懂得團(tuán)隊的力量和重要性。（范本）(二)勤學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。涉及到工作相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。工作中我遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問題、新情況，面對這些問題，我首先要自己先多了解，做到心中有數(shù)，使自己很快能進(jìn)入工作角色。(三)勤動手，堅守工作職責(zé)。工作無大小，只是分工不同，貢獻(xiàn)無多少，要看用心沒有。工作中，我要勤于動手做好本職工作，戒驕戒躁，不做也言語的巨人，行動的矮子。不論是辦公室的日常事務(wù)，還是其他的事務(wù)，我都要用心做到更好，憑借公司的良好環(huán)境提升自己。(四)勤思考，理論聯(lián)系實(shí)際。作情況，要學(xué)會做個有心人，通過自身細(xì)心觀察和留意，反思和總結(jié)，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。捕捉和發(fā)現(xiàn)大家工作中的閃光點(diǎn)，加以學(xué)習(xí)和自我提高，提高履行崗位職責(zé)的能力。我相信：天道酬勤。把自己所有的精力都投入到工作當(dāng)中，認(rèn)認(rèn)真真沉下心去工作，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信待人。20222022的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，基本完成了自己的本職工作，學(xué)到了很多知識。通過一年的學(xué)習(xí)和工作，我的工作方式有了較大的改變，工作模式上也有了新的突破，現(xiàn)將這一年的工作情況作工作總結(jié)如下：一、工作總結(jié)可以說，這段時間的工作是我自己心態(tài)不斷調(diào)整不斷成熟的過程。一開始我比較迷茫，對自己的定位不清楚，公司安排我的作，這給了我一定的壓力，我在這方面的學(xué)識、能力和閱歷都比較缺乏，所以不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己有了一定的進(jìn)步，已具備了辦公室的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在 面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。乍看起來這個工作平淡無奇，但真正要做到出色、有創(chuàng)造性還需要付出一定的努力。只有積極的提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，才能提高工作效率和工作質(zhì)量。一年的歷練，我漸漸的明白了，只要調(diào)整好心態(tài)，勇于面對自己不熟悉的知識領(lǐng)域，積極學(xué)習(xí)，仔細(xì)做好每個方面，在任何崗位上都人事業(yè)上的上升。二、工作中的不足這一年來，我敬業(yè)愛崗，積極工作，取得了一些成績，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：第一， 對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提;第二，些工作還不夠細(xì)，遇事考慮不夠全面，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求?？偟膩碚f我一直在鞭策自己，去接近公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和要求，在理論水平、工作能力、以及對具體工作的實(shí)施與計劃等問題上還有待進(jìn)一步提高。我決心要在以后的工作中努力的改正以上的為題，更好的完成本職工作，更加自信和大膽仔細(xì)。三、 年的計劃 公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策，有各位同事的協(xié)助，加上我個人的不懈努力， 年會是我會是我蛻變，展翅高飛的一年。(一)增強(qiáng)責(zé)任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。要積極主動地把工作做到點(diǎn)上，落到實(shí)處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學(xué)的態(tài)度，與同事多合作，與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況，作為一個新人要將自己放的低一點(diǎn)再低一點(diǎn)，懂得團(tuán)隊的力量和重要性。（范本）(二)勤學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。涉及到工作相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。工作中我遇到了許多接觸少，甚至從不了解的新事物、新問題、新情況，面對這些問題，我首先要自己先多了解，做到心中有數(shù)，使自己很快能進(jìn)入工作角色。(三)勤動手，堅守工作職責(zé)。工作無大小，只是分工不同，貢獻(xiàn)無多少，要看用心沒有。工作中，我要勤于動手做好本職工作，戒驕戒躁，不做也言語的巨人，行動的矮子。不論是辦公室的日常事務(wù)，還是其他的事務(wù)，我都要用心做到更好，憑借公司的良好環(huán)境提升自己。(四)勤思考，理論聯(lián)系實(shí)際。作情況，要學(xué)會做個有心人，通過自身細(xì)心觀察和留意，反思和總結(jié)，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。捕捉和發(fā)現(xiàn)大家工作中的閃光點(diǎn)，加以學(xué)習(xí)和自我提高，提高履行崗位職責(zé)的能力。崗位練兵及業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練總結(jié)匯報我相信：天道酬勤。把自己所有的精力都投入到工作當(dāng)中，認(rèn)認(rèn)真真沉下心去工作，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信待人。崗位練兵及業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練總結(jié)匯報 現(xiàn)科學(xué)發(fā)展關(guān)鍵的一年。今年以來，為了收費(fèi)管理工作提速增質(zhì)，用文明鑄就和諧的氛圍、靠礪煉鍛造的尖兵，開展了以“文明鑄就和工的積極性和創(chuàng)造性，全面掀起苦學(xué)知識文化、爭當(dāng)業(yè)務(wù)精英的新 ，通過 崗位練兵及業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練，打造一支政治上靠得住、業(yè)務(wù)上過得硬、作風(fēng)上放得心的收費(fèi)稽查隊伍。現(xiàn)個月來的職工務(wù)培訓(xùn)工作總結(jié)如下：一、活動開展情況（一）、建立健全 機(jī)構(gòu)，確保培訓(xùn)有序進(jìn)行為進(jìn)一步加強(qiáng)高速公路系統(tǒng)職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)和管理我們一是健工作機(jī)構(gòu)，成立了“管理處收費(fèi)稽查崗位練兵和技能訓(xùn)練工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，作為高速公路干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)的專門職能機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本次活動領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、宣傳督查、考核表彰等事宜。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。組長由兼任，副組長由兼任。辦公室下設(shè)宣傳報道組，負(fù)責(zé)活動期間對外宣傳、跟蹤報道，以及活動期間涌現(xiàn)出來的好人好事、典型經(jīng)驗(yàn)、成熟做法、崗位標(biāo)兵等的綜合宣傳工作；業(yè)務(wù)督導(dǎo)組，負(fù)責(zé)活動期間各站崗位練兵和技能訓(xùn)練具體業(yè)務(wù)的實(shí)地指導(dǎo)和督促稽查，對活動進(jìn)展進(jìn)行全程督查；培訓(xùn)資料組，負(fù)責(zé)封閉訓(xùn)練階段有關(guān)政策法規(guī)、稽查管理、票證財務(wù)管理、監(jiān)控管理、設(shè)備維護(hù)、現(xiàn)場操作等業(yè)務(wù)資料的搜集和整理，以及題庫的組稿；后勤保障組，負(fù)責(zé)活動開展期間的經(jīng)費(fèi)保障，后勤支持機(jī)構(gòu)的建健全，明確有關(guān)人員的管理職責(zé)，建立培訓(xùn)考核激勵機(jī)制，為全路干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作有序、有效和有力地開展奠定了良好基礎(chǔ)二是制定周密培訓(xùn)計劃。為了促進(jìn)高速公路干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作制度化、經(jīng)?；⒁?guī)范化，同時為了使培訓(xùn)工作的開展具有一定的針對性、實(shí)用性和可操作性，我們周密而詳細(xì)的制定了《管理處開展收費(fèi)稽查崗位練兵和業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練實(shí)施方案》，對活動開展的目標(biāo)、內(nèi)容與形式、考核及活動要求都作了明確的規(guī)定。在崗位練兵上，注重收費(fèi)稽查各崗位基礎(chǔ)知識、基本技能的提升，要求以政策法規(guī)、稽查管圍繞此次活動主題做橫幅、出板報等多種宣傳方式積極營造練兵氣動，從人力、物力和財力上予以保證，并使活動有序進(jìn)行。（二）、圍繞業(yè)務(wù)實(shí)際需要，展開形式多樣培訓(xùn)采取“身邊人帶動身邊人”、“走出去參觀外地經(jīng)驗(yàn)”與“德體業(yè)素質(zhì)前面拓展”結(jié)合的辦法，提倡各個基層單位根據(jù)本單位實(shí)際，在保證活動效果和質(zhì)量的基礎(chǔ)上，開展形式豐富多彩的培訓(xùn)活動，一是 各收費(fèi)站開展“效率之星”、“微笑之星”、“無差錯之星”“職業(yè)道德之星”四星評選活動；充分發(fā)掘收費(fèi)一線手腳利索、形象端莊、服務(wù)過硬、態(tài)度良好的先進(jìn)典型。二相關(guān)人員前在安徽省蘆江縣湯池鎮(zhèn)創(chuàng)辦的和諧社會示范鎮(zhèn)，進(jìn)行體驗(yàn)和洗禮，積極倡導(dǎo)“和諧治路”的理念。三各站開展點(diǎn)鈔比賽、破獲逃費(fèi)車比賽、應(yīng)急能力比賽、收費(fèi)稽查知識搶答賽、文明服務(wù)操演練賽等旨在鍛煉業(yè)務(wù)技能的勞動競賽。四各站開展籃球比賽、羽毛球比賽等有益身心健康的文體比賽，營造濃郁的文化氛圍。五各站開展半 化管理和競賽。如官莊收費(fèi)站開化訓(xùn)練。訓(xùn)練內(nèi)容以軍訓(xùn)的基本動作及交通指揮手勢為重點(diǎn)訓(xùn)練人員現(xiàn)場觀摩教官示范動作，現(xiàn)場進(jìn)行分解動作示范和分步進(jìn)行講解，使參訓(xùn)人員在現(xiàn)場體會中掌握動作要領(lǐng)，領(lǐng)會動作標(biāo)準(zhǔn)，糾正自身動作偏差。訓(xùn)練過中，讓全站員工姿態(tài)端正，儀容嚴(yán)整，動作規(guī)范，素質(zhì)能力得到更大提高。（三）突出培訓(xùn)活動特點(diǎn)，確保培訓(xùn)活動實(shí)效1、統(tǒng)籌兼顧、把握重點(diǎn)。本次活動歷時長、參與廣，收費(fèi)稽查戰(zhàn)線各干部職工全體動員、全面參與，各收費(fèi)站要正確處理好日常工作和練兵訓(xùn)練的關(guān)系，把年度工作目標(biāo)與活動目標(biāo)結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧、勞逸結(jié)合、科學(xué)安排、合理部署，以練兵促工作、以競賽求提心、突出這一重點(diǎn)。2、加強(qiáng)宣傳、樹立典型。各收費(fèi)站從活動尹始就開始強(qiáng)化宣傳意識，充分運(yùn)用快訊、投稿、圖文、橫幅等宣傳方式和媒介將活動全過程進(jìn)行宣傳報道。同時，并在活動開展過程中注意發(fā)掘涌現(xiàn)出來的好人好事、道德模范、業(yè)務(wù)精英，樹立典型、打造標(biāo)兵，充分發(fā)揮先進(jìn)人物、典型事跡的感召力、影響力和輻射力。3、全程掌控，穩(wěn)步推進(jìn)。此次活動的全過程，活動領(lǐng)導(dǎo)小組將采取十分嚴(yán)肅的態(tài)度和相當(dāng)嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全程掌控，業(yè)務(wù)知識學(xué)得怎么樣、崗位技能練得怎么樣、文明服務(wù)做得怎么樣，等等，進(jìn)行逐一檢查、實(shí)時監(jiān)督；活動開展情況的最后評比結(jié)果，納入年度考核。今年 至 月，按照年初制定的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)工作方案，們高速公路共舉辦各種培訓(xùn)班期，培訓(xùn)超過人次。從半年來的運(yùn)作情況來看，進(jìn)展順利，取得了階段性成果，得到各級領(lǐng)導(dǎo)和參訓(xùn)人員的充分肯定和認(rèn)可。活動中，領(lǐng)導(dǎo)小組成員職責(zé)明確