安全舉報(bào)管理制度

安全舉報(bào)管理制度為落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》（國(guó)務(wù)院令第446號(hào)）和《國(guó)務(wù)院關(guān)于堅(jiān)決整頓關(guān)閉不具備安全生產(chǎn)條件和非法煤礦的緊急通知》，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的社會(huì)監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除隱患，建立全員安全舉報(bào)制度。一、舉報(bào)范圍及舉報(bào)形式1.舉報(bào)范圍1.1各級(jí)的“三違”行為。1.2礦井存在的各類重大安全生產(chǎn)隱患和行為。2.舉報(bào)形式：可以通過(guò)當(dāng)面陳述、電話、書信、電子郵件以及舉報(bào)箱等形式。二、相關(guān)要求1.任何單位和個(gè)人（以下簡(jiǎn)稱舉報(bào)人）有權(quán)對(duì)其發(fā)現(xiàn)的和有關(guān)安全生產(chǎn)的違規(guī)違法行為向公司進(jìn)行舉報(bào)。2.舉報(bào)有下列情形之一、經(jīng)核查屬實(shí)的，給予舉報(bào)人獎(jiǎng)勵(lì)：2.1《特別規(guī)定》中列舉的礦井重大安全生產(chǎn)隱患。2.2礦井存在的其它安全生產(chǎn)隱患的。2.3因安全隱患或工程質(zhì)量被停止作業(yè)整頓期間，擅自進(jìn)行生產(chǎn)的。2.4各單位在貫徹落實(shí)職工“六項(xiàng)權(quán)利”中存在的管理干部違章指揮及違紀(jì)行為。2.5舉報(bào)單位隱瞞工傷事故現(xiàn)象的。2.6舉報(bào)礦井其它安全生產(chǎn)違規(guī)違法行為的。2.7舉報(bào)安全監(jiān)察人員在“三違”查處方面不作為等行為。2.8舉報(bào)安全監(jiān)察人員在工作中存在“吃、拿、卡、要”等腐敗現(xiàn)象。3.舉報(bào)人舉報(bào)的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)是上級(jí)安全監(jiān)督管理部門及公司沒有發(fā)現(xiàn)的，或者雖然發(fā)現(xiàn)但未按有關(guān)規(guī)定依法處理的。4.受理的舉報(bào)經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，將給予實(shí)名舉報(bào)的最先舉報(bào)人200元至1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。5.舉報(bào)受理單位為駐礦安監(jiān)部門和安全指揮中心，并由駐礦安監(jiān)員協(xié)同安全指揮中心負(fù)責(zé)對(duì)受理舉報(bào)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)隱患和違法行為進(jìn)行分類(分成A、B、C級(jí))、登記、核查、處理、督辦、答復(fù)、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告。6.舉報(bào)人舉報(bào)的事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)客觀真實(shí)，對(duì)其提供材料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得捏造、歪曲事實(shí)，不得誣告、陷害他人。7.公司將對(duì)舉報(bào)人的合法權(quán)益進(jìn)行保護(hù)和保密。舉報(bào)人要求答復(fù)的，應(yīng)及